【岗位介绍】 说明：以下年薪为最低标准，超出部分按实际发放 初级老师：年薪8-12W，掌握初中学科知识体系，熟悉班课授课流程 中级老师：年薪15-18W，精通初中教学内容，具备至少两轮小升初带班经验 高级老师：年薪18-25W，了解佛山本地教学方向，能指导学生构建系统化知识并参与强基培养计划 【工作内容】 1、依据教学安排，完成授课及相关教学任务 2、遵循服务规范，与家长保持有效沟通，助力学生成长，并收集反馈以优化教学效果 3、配合教研规划，参与集体备课与教学研究活动 4、根据续费安排，推进学生课程延续工作 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、普通话标准，学科基础扎实，熟练运用班课教学方法 3、富有亲和力，善于激发学生学习积极性 4、具备团队协作意识，执行力突出 【工作地点】 就近分配校区：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘 【工作时间】 周一：休息（无加班安排） 周二：休息（无加班安排） 周三：9:00-18:00（总部开展教研、备课、培训） 周四：9:00-18:00（总部开展教研、备课、培训） 周五：14:00-21:00（在所属校区授课，不跨区调动） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨区调动） 周日：7:50-16:00（提前下班，方便陪伴家人共度周末） 说明：每日设有午休与晚休时段，每周工作时长不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：具有行业竞争力的稳定薪资（写入协议，无需担忧生源波动），对持续表现优异者提供年度调薪 2、带薪年假：在法定基础上增加校方补贴假期，春节享满15天休假 3、部门团建：按季度为每位教师划拨不低于400元的部门活动经费 4、五险一金：依法为全体教师缴纳社会保险及住房公积金 5、报班优惠：教师子女报读课程享3折优惠，非直系亲属报读可享折后7折优惠 6、生活福利：总部设员工食堂，保障饮食健康；校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金：为遇到困难的教职工提供一定额度的经济支持 8、学校宿舍：有需求的教师可申请免租金、免押金的员工住宿 佛山多校区可就近安排：桂江校区、灯湖校区、禅城校区、狮山罗村校区、大沥校区、顺德北滘校区

项目目标： 本项目致力于培养未来教育领域的核心骨干。您将从一线在线教学入手，深入理解业务逻辑与用户需求，后续根据个人能力与职业兴趣，逐步成长为教研、教师管理或高级教学方向的专业人才。 岗位职责： 第一阶段：教学实践（首年） 承担公司英语产品的在线一对一授课工作；精心准备课程内容，为低龄段学员打造生动有趣、高效互动、因材施教的线上课堂体验。 第二阶段：定岗发展（双向选择） 1. 教研岗：参与课程体系开发、课件制作及教学方案设计。 2. 教师管理岗：协助开展师资培训、教学质量监控及团队日常运营支持。 3. 高级教师岗：主讲重点课程，发挥教学引领作用，成为学科教学标杆。 任职要求： 1. 本科及以上学历，通过英语六级（480分以上）、雅思6分、专业四级、专业八级或具备相当语言水平者优先。 2. 英语发音清晰准确，口语表达流畅，具备良好沟通能力。 3. 热衷教育事业，喜爱儿童，富有耐心、责任感和亲和力。 4. 学习能力强，能适应高强度工作节奏。 我们提供： 1. “教学—轮岗—定岗”一体化的职业成长通道。 2. 完善的入职培训与持续在岗学习支持体系。 3. 具有市场竞争力的薪资待遇及年度绩效奖金。 4. 五险一金、10天带薪年假、团队建设活动等全面福利。 加入我们，从卓越教师启程，携手共创教育新篇章！

【岗位特点】 1、可选教学科目丰富，涵盖小学/初中/高中多个学段 2、福利体系完善：入职即缴纳五险一金；享受带薪年假5-10天；提供带薪旅游及旅游补贴；免费健康体检；课程报读优惠；年度礼金发放；节假日福利礼包 3、每年提供2-4次晋升机会（专业发展通道+管理发展通道），配套2-4次调薪机会 4、佛山校区分布广泛，包括铂顿城、新湖景、兆阳校区、南海万科校区、友邦金融中心校区、IPARK花园城校区、广佛智城校区、映月湖校区、北滘悦然广场、禅西环宇城 【岗位职责】 1、承担所授学科的日常教学工作 2、参与教研及相关培训任务 3、协助并配合部门组织的各类活动 4、定期与家长交流学生学习进展，落实家校沟通机制 5、关注学员学习成效，及时解决学习难题，提供专业的学习指导与建议 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备相关工作经验或专业背景者优先 2、思维条理清晰，语言表达能力强，擅长将复杂知识通俗化讲解 3、具备同理心，能站在学生与家长角度思考问题，灵活开展沟通 4、热爱教育行业，理解并认可新东方企业文化理念 【工作时间】双休 【晋升序列】 a. 专业序列：教师－组长－主管－经理－总监 b. 综合管理序列：教师－助理校区经理－校区经理－大区经理－总监

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-02-22 「诚邀课程体验伙伴」&「英语提升福利」双机会上线！ 教学组目前正招募1-2名“课程体验官”，协助教师团队提前熟悉教材内容。如果你正好希望在空闲时间提升英语口语能力，同时获得一份灵活收入，这个角色可能很适合你！ 工作内容轻松： 1.参与线上课程试听 2.结合听课体验，填写反馈意见 你将收获： 1.每课时15元补助（按实际参与时长核算） 2.沉浸式英语交流场景，自然练口语 3.短期合作，预计持续约2周，配合良好可延续 4.面向大一至大四学生，时间自由安排 无需专业背景，只需态度认真、观察细致，愿意以轻松状态参与学习与反馈～ 感兴趣的话，或身边有喜欢英语、想找轻量级兼职的同学，欢迎联系我了解详情或报名！ 期待与有趣的你携手，让课堂更生动，也让英语学习更自在！

[岗位描述] 1、承担线上雅思课程的教学任务。 2、掌握各类雅思备考资料，了解雅思考试内容，能够精准把握重点与考点。 3、熟悉雅思考试大纲，具备较强的考题分析与教学规划能力。 4、根据学员实际学习情况制定个性化辅导方案，并落实学习过程的监督与指导。 5、积极参与部门组织的各类培训、教研活动、讲座及工作会议。 6、后续根据业务发展需要，可能拓展至朗思、多邻国等其他语言类考试教学。 [工作要求] 1. 所教授科目需达到雅思听力阅读8分及以上，口语写作7分及以上； 2. 具备一年以上相关教学经验，拥有扎实的教学功底； 3. 上课时间：需保证每晚19:00-22:00可授课；

岗位职责： 1.负责中小学/成人英语课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及学习效果评估 2.根据学生水平制定个性化教学计划，提升听说读写综合能力 3. 参与教研活动，配合团队优化课程内容与教学方法 4.定期与家长或学员沟通学习进展，提供专业学习建议 5.协助组织英语角、演讲比赛等语言实践活动，营造沉浸式学习氛围 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，亲和力强、耐心细致 2. 普通话标准，英语发音纯正，具备扎实的英语语言基础和教学表达能力 3.持有教师资格证（如为K12岗位）或相关英语教学资质（如CELTA/TESOL/TEFL等优先） 4.具备课堂管理能力，能灵活运用多媒体及互动教学手段 5.学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入

在最开始，对大家关心的几个问题简单介绍一下： 【通勤安排】 目前在招校区5个，分布于罗村、桂江、大沥、北滘、禅城，根据老师意向及岗位空缺综合安排 同时有员工宿舍、校区班车提供给到入职老师 【薪资方案】 我们的薪资结构是：教研工资+课时费+续课奖金+福利补贴，22年全部在职员工平均薪资在10K+，可供参考，优秀老师可另外进行面谈 保底薪资方面按能力定薪，不用问机构给多少，只要【值得】！ 【生源情况】 机构12年成立，双减期间所有校区都有保留，未缩编，不敢说生源最好，但是保证大家的收入，也是我们的目标，同时目前机构快速发展，目前生源持续增加，需要志同道合的老师加入，如果您觉得合适，也欢迎“招朋唤友”（PS：仅限长期合作的老师，不要兼职哟） 【未来发展】 管理团队、骨干团队搭建中，欢迎有能力的你！ 普通老师也有评级路径，薪资上不封顶！ 【福利情况】 吃：免费中、晚餐，每周一次水果，不定期下午茶 住：前半年免押免租入住，您只要出水电杂费即可 行：前往分校区公司班车接送 心：轻松工作氛围，各种节日暖心福利，子女报读2折 休：双休必备，2小时超长午休，1600/人/年团建经费 衣：每周上课时间需着衬衫/西裤，用专业的形象展示我们的专业面貌，如果您需要购置新衣，公司发放补贴 ……更多福利等您来发现…… 其他的问题，咱们见面详聊，现在来说一下岗位的情况。 目前多校区多岗位招聘，考虑效率结果，不做单独展现，在这里一总介绍一下： 【岗位需求】（定期更新，以下是最新需求） 小学：语文0人；数学2人；英语3人 初中：语文0人；数学4人；英语2人；物理0人；教务2人 【岗位要求】 请允许本内容省略一下，目前只招有经验的老师，需要有基本的岗位认知，入职后只做专业训练，如无经验，不了解机构工作的，可等待实习岗位开放（PS：老师无需招新） 【工作时间】 “双休”，休周一周二，其他5天总工作时间40小时，超出按1比1调休或计算加班费，具体上班时间分配校区后介绍，有固定时间不能投入工作的，可考虑后再投递 写在最后： 【如您对我们感兴趣】，可以直接发送简历，我们会每天上线查收，简历合适，将电话联系您，投递后请保持电话畅通哦~若一周未收到电话，可能是目前还不匹配，未来对的时间咱们可以再次联系~ 【面试安排】 笔试（专业度）->试讲（讲台表现）->面谈，所有题目机构准备，您带上简历即可~ 【暑假马上到啦，想快快见到您！】

【岗位介绍】 说明：以下年薪为最低年薪，若超出，按实际发放 初级老师：年薪8-12W，掌握小学知识体系，了解班课教学流程 中级老师：年薪15-18W，精通小学知识结构，具备至少两轮小升初教学经历 高级老师：年薪18-25W，熟悉佛山本地教学方向，能协助学生构建系统化知识框架并参与强基计划指导 【工作内容】 1、依据教学安排，落实各项教学任务 2、遵循服务规范，与家长保持有效沟通，助力学生成长，并收集反馈以优化授课质量 3、配合教研进度，积极参与教研活动及相关工作 4、根据续课目标，推进学生课程延续工作 【任职要求】 1、大专及以上学历 2、普通话标准，学科基础扎实，熟练运用班课授课技巧 3、富有亲和力，善于激发学生学习积极性 4、具备团队协作意识，执行力突出 【工作地点】 以下工作地点就近分配：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘、九鼎 【工作时间】 周一：休息（不安排加班） 周二：休息（不安排加班） 周三：9:00-18:00（在总部开展教研、备课、培训） 周四：9:00-18:00（在总部开展教研、备课、培训） 周五：9:00-21:00（在所属校区授课，不跨校区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨校区） 周日：7:50-16:00（提前下班，方便陪伴家人共度周末） 说明：每日设有午休与晚休时段，每周工作时长不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：具有行业竞争力的稳定薪资（写入协议，无需担忧生源问题），对持续表现优异者提供年度调薪机会 2、带薪年假：在法定基础上增加校方补充假期，春节可享15天完整休假 3、部门团建：按季度为每位教师划拨团建经费，不低于400元/人/季度 4、五险一金：依法为全体教师缴纳五险一金 5、报班优惠：教师子女报读课程享3折优惠，非直系亲属报读可享折后7折优惠 6、生活福利：总部设有员工食堂，保障饮食健康，避免外卖依赖；校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金：为遇到困难的教职工提供一定金额的帮扶支持 8、学校宿舍：有需求的教师可申请入住员工宿舍，免租金、免押金 佛山多个校区可就近安排：桂江校区、灯湖校区、禅城校区、狮山罗村校区、大沥校区、顺德北滘校区

【工作内容】 1、承担日常教学任务； 2、配合教研部门开展英语课程研发与教学探索； 3、负责英语教师团队的搭建与日常管理； 4、监督并提升英语教学整体质量； 5、统筹各类英语教学资源的优化与使用； 6、牵头或参与外部学术交流及合作项目。 【岗位要求】 1、英语专业八级或BEC中级以上水平； 2、能够适应轮班工作制（13:30-21:30）及周末排班安排； 3、具备教学经历及团队管理经验； 4、掌握第二外语或雅思成绩7分及以上者优先考虑。 【福利待遇】 1、月休6天，五险一金，全勤奖励，绩效奖金，年终奖金； 2、提供专业培训，工作时间灵活，享受下午茶，带薪年假，定期组织团建活动，员工旅游福利

职位描述 【岗位介绍】 说明：以下年薪为最低标准，实际发放根据个人能力上浮 初级老师：年薪8-12W，掌握小学学科知识体系，具备班课授课基本能力 中级老师：年薪15-18W，精通小学教学内容，拥有至少两轮小升初带班经验 高级老师：年薪18-25W，了解佛山本地教学特点，能指导学生构建系统化知识结构，并参与强基培养计划 【工作内容】 1、依据既定教学安排，高效完成授课及相关教学任务 2、遵循服务规范，与家长保持积极沟通，助力学生成长，收集反馈以优化教学效果 3、配合教研进度，积极参与课程研发与教学研究活动 4、落实续课目标，推进学生后续课程的衔接与报名 【任职要求】 1、大专及以上学历 2、普通话表达清晰，学科基础扎实，熟练运用班级授课技巧 3、富有亲和力，擅长激发学生学习积极性 4、具备团队协作意识，执行能力强 【工作地点】 就近分配至以下区域：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘、九鼎 佛山多个校区可选：桂江校区、灯湖校区、禅城校区、狮山罗村校区、大沥校区、顺德北滘校区 【工作时间】 周一：休息（无加班安排） 周二：休息（无加班安排） 周三：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周四：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周五：9:00-21:00（在所属校区授课，不跨区调动） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨区调动） 周日：7:50-16:00（提前下班，方便陪伴家人共度周末） 说明：每日设有午休与晚休时段，每周工作时长不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：具有行业竞争力的稳定薪资（写入协议，无需担忧生源波动），对持续表现优异者提供年度调薪机会 2、带薪年假：在法定基础上增加校方补贴假期，春节享受15天长假 3、部门团建：按季度发放团建经费，人均不低于400元/季度 4、五险一金：依法为全体教师缴纳五险一金 5、报班优惠：教职工子女报读享3折优惠，非直系亲属报读享折上7折优惠 6、生活福利：总部设员工食堂，保障饮食健康；校区在工作日提供生活补贴 7、工会互助金：为遇到困难的教职工提供一定金额的帮扶支持 8、学校宿舍：有住宿需求的教师可申请免租免押员工宿舍

佛山市禅城区招腻子/大白/墙漆

工作内容：打包、看外观、贴标签 等岗位 职位要求：16-50岁、男女不限 上班班次：有站有坐 综合工资：5800-6200元/月 福利待遇：包吃包住、宿舍4人间、配有空调 wifi 热水器 工作时间： 早上 8：00-中午12：00 （中午休息一个半钟，下午半小时） 下午13:30-下午17:30 下午18:30-晚上20:00 薪资发放形式：每个月的月底准时发上个月工资，每个礼拜都可以预支生活费，离职结清所有工资。

招工，平车一名，扎骨一名，货源多，工资15号发，地址隔海市场旁边，电话

： ✅招工工种：餐椅扪皮 工资待遇：6000以上元/月 招工单位：佛山市璟昂家具有限公司 地址：龙江镇旺岗村旺村路20号 ☎：

招聘：车位 薪资：6000以上 【工作要求】：熟手 【工作内容】：负责沙发 / 软包面料、皮革的车缝加工，按工艺要求完成缝制工序，确保线迹平整牢固

班级管理，日常授课备课，家长沟通

招聘中小学数学、英语、语文、物理化学老师，可面向应届生提供实习岗位 ①工作时间：周一周二休息，周三至周五下午四至9点半，周六周日早八晚六 ②待遇：底薪加提成加全勤奖加，入职一年内收入可达1万以上。拥有广阔的职业前景和免费提供培训机会，帮助新人快速成长。 ③地址：龙岗大运龙城公园 ④要求：不限专业，要求无纹身，无犯罪记录，无不良嗜好，无留学经历，20至25岁。

我们正在寻找一位真正热爱教育的英语老师。 不是只会带孩子背单词、刷题的人， 而是能够让孩子： 愿意开口 愿意表达 愿意主动学习英语的人。 工作内容 辅导小学生英语学习 帮助孩子提升： 英语兴趣 自然拼读 口语表达 阅读理解 学习习惯与学习方法 在教学中融入： 启发式教育 思维引导 鼓励式互动 我们更看重这些能力 1 启发式教学能力（核心） 你不会只告诉孩子答案， 而是能够： 引导孩子思考 鼓励孩子表达 让孩子从“被动学”变成“主动学” 比起“会讲”，我们更看重“会引导” 2 英语表达能力 你能够： 自然开口交流 带动课堂氛围 让孩子不害怕说英语 哪怕不是全英文课堂， 也能让孩子逐渐建立“英语语感”。 3 对孩子有耐心、有温度 你能： 看懂孩子状态 接住孩子情绪 在鼓励中建立孩子信心 我们希望孩子在这里， 不仅英语提升，自信也提升。 4 有学习力和成长意识 愿意： 学习新的教育理念 优化自己的教学方式 尝试更好的课堂互动与引导方法 加分项 有小学英语教学经验 发音标准、口语较好 会自然拼读 / 阅读训练 懂儿童心理或教育学 接触过AI辅助教学或内容创作 工作信息 时间：周内晚间 / 周末（可协商） 形式：线下为主 薪资：面议（能力强待遇更高） 我们更愿意为“真正优秀的老师”提供空间。 你会获得 更有温度的教育环境 一套“心智+启发式教育”的成长理念 长期稳定合作机会 有机会成为核心教师，一起共建教育体系 应聘方式 请发送： 1 自我介绍 2 教学经历 3 你如何让孩子喜欢英语？ 4 你如何看待“启发式教育”？ 我们不太适合这样的人 只会机械讲题 对孩子缺乏耐心 情绪不稳定 只想完成任务、不愿成长 我们真正想找的人 你不一定最会包装自己， 但你真心喜欢孩子， 愿意认真做教育。 因为好的老师， 不仅是在教英语， 更是在影响一个孩子的成长。

兼职初高中英语老师（嘉定南翔） 薪资：150-200元/小时 | 周结 | 长期合作优先 地点：嘉定南翔中冶祥腾城市广场（可线上/线下） 时间：周末/节假日为主，每周1-2天，时间灵活 【岗位职责】 负责初高中英语应试辅导，按教学流程授课，保障课堂质量 课前利用AI辅助系统高效备课（提供学科网、菁优网账号与课件支持） 课后按模板反馈学情，及时答疑，跟进学习效果 【任职要求】 本科及以上学历，英语专业/专四/六级优先，华师大背景优先 熟悉初高中英语考纲与题型，有家教/授课经验优先 表达清晰有亲和力，责任心强，课堂不敷衍、不划水 【我们提供】 稳定生源+现成备课资料，不用自己找课、做课件 轻松办公氛围，下午茶+零食不限量供应 长期合作老师优先排课，可稳定排课，收入有保障

岗位职责： 1、承担英语戏剧口才类课程的教学执行，保障授课质量与课堂氛围； 2、结合小学及初中阶段学生的成长特征，策划并完善双语教学活动设计； 3、定期与家长交流，通报学生学习情况，并给予家庭教育方面的指导建议； 4、积极参与教学研究、师资培训及课程讨论，不断提升专业教学水平； 任职要求： 1、拥有良好的中英文语言能力，能流畅实施双语授课； 2、热爱少儿教育工作，富有爱心、耐心与责任感； 3、具备优秀的课堂管理能力及师生互动引导技巧； 4、具有一定的跨文化理解力和团队合作意识；

私教上门辅导一对一 一、 岗位职责 1. 学业辅导：结合学校教学安排及教材内容，指导孩子完成数学作业，协助开展课前预习与课后复习。 2. 查漏补缺：准确识别孩子在数学学习中的薄弱点（如计算失误、应用题理解障碍、几何概念模糊等），并实施针对性强化训练。 3. 思维拓展：突破课本局限，借助趣味数学活动、思维训练题目等形式，提升孩子的逻辑推理、问题分析与解决能力。 4. 习惯培养：引导孩子建立科学的学习习惯，涵盖仔细审题、书写规范、精准计算、主动检查与错题订正等方面。 5. 沟通反馈：定期向家长汇报孩子的学习进展、现存问题，并提出专业化的改进建议。 二、 任职要求 1. 专业与经验： · 数学、教育类相关专业背景优先，或具备丰富的小学数学一对一教学经验。 · 精通小学数学知识体系，掌握各阶段教学重点与常见难点。 2. 教学能力： · 富有耐心与亲和力，擅长与小学生互动，注重启发式教学，鼓励独立思考而非直接给出答案。 · 表达流畅清晰，能将抽象的数学知识用通俗易懂的方式讲解透彻。 · 能依据学生性格与学习特点，灵活调整授课策略，实现个性化教学。 3. 个人品质： · 具备高度责任心，遵守时间约定，工作态度端正积极。 · 热衷教育行业，喜爱儿童，具备良好的职业操守。 【优先考虑条件】 · 持有教师资格证书者优先。 · 具备奥数培训经历或可开展高阶思维训练者优先。 · 有帮助学生实现数学成绩明显进步的实际案例者优先。

【岗位职责】 1、根据学员英语基础，制定针对性的雅思学习规划，合理运用多种资源（如雅思机考平台、智能学习工具、备考书籍及技巧课程），帮助学生明确学习方向与方法； 2、跟进并监督学员学习进度，及时解答雅思学习过程中的疑问，提供有效学习支持； 3、配合教研教师完成雅思教学辅助相关工作，保障教学流程顺利推进； 4、与学员建立良好互动关系，收集并分析学员信息，进行学习情况诊断，在辅导过程中保持学员参与度，激发学习积极性； 5、发展方向：向雅思授课教师成长，适合希望在雅思教育领域长期发展的伙伴～我们将提供系统化专业培训支持～ 【能力要求】 1、本科及以上学历，英语或教育类专业优先考虑； 2、英语专业四级成绩良好，或已通过英语专业八级； 3、具备良好的沟通能力和共情力，耐心细致，善于与学生交流互动； 【加分项】 1、雅思听力与阅读单项7.5分以上者优先； 2、有英语教学经验或一对一辅导经历，能准确把握学习难点与备考误区者优先； 【工作时间】 9:00-12:30；14:00-18:30，每月休息6天 【薪资】 固定薪资4-7k

【岗位介绍】 说明：以下年薪为最低年薪，若超出，按实际发放 初级老师：年薪8-12W，掌握小学知识体系，熟悉班课授课流程 中级老师：年薪15-18W，精通小学知识内容，具备至少两轮小升初教学经历 高级老师：年薪18-25W，了解佛山本地教学方向，能指导学生构建系统化知识并参与强基计划培养 【工作内容】 1、依据教学安排，完成授课及相关教学任务 2、遵循服务规范，与家长保持有效沟通，助力学生成长，并收集反馈以优化教学效果 3、配合教研进度，参与集体备课及教学研究活动 4、落实续课目标，推进学生课程延续工作 【任职要求】 1、大专及以上学历 2、普通话表达清晰，学科基础扎实，熟练运用课堂授课技巧 3、富有亲和力，善于激发学生学习积极性 4、具备协作意识，执行能力强 【工作地点】 就近分配至以下区域：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘、九鼎 【工作时间】 周一：休息（不安排加班） 周二：休息（不安排加班） 周三：9:00-18:00（总部开展教研、备课、培训） 周四：9:00-18:00（总部开展教研、备课、培训） 周五：9:00-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周日：7:50-16:00（提前下班，方便陪伴家人共度周末） 说明：每日设有午休与晚休时段，每周工作时长不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：具有行业竞争力的稳定收入（写入协议，无需担忧生源问题），对持续表现优异者提供年度薪资上调机会 2、带薪年假：在法定基础上增加校方补充假期，春节可享15天完整休假 3、部门团建：按季度为每位教师划拨团建经费，不低于400元/人/季度 4、五险一金：依法为全体教师缴纳社会保险及住房公积金 5、报班优惠：教师子女报读享受3折优惠，非直系亲属报读可享折后7折优惠 6、生活福利：总部设员工食堂，保障饮食健康安全；校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金：为遇到特殊困难的教师提供一定金额的帮扶支持 8、学校宿舍：有需求的教师可申请免租免押的员工住宿 佛山多个校区就近安排：桂江校区、灯湖校区、禅城校区、狮山罗村校区、大沥校区、顺德北滘校区

【岗位介绍】 说明：以下年薪为最低年薪，若超出，按实际发放 初级老师：年薪8-12W，掌握初中知识体系，具备班课授课能力 中级老师：年薪15-18W，精通初中教学内容，拥有至少两轮小升初带班经验 高级老师：年薪18-25W，了解佛山本地教学特点，能指导学生构建系统化知识并参与强基培养计划 【工作内容】 1、依据教学安排，完成课程讲授及相关教学任务 2、遵循服务规范，与家长保持有效沟通，助力学生成长，并收集反馈以优化教学效果 3、配合教研规划，积极参与集体备课与教学研究活动 4、落实续费方案，推进学生后续课程的报名工作 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、普通话标准，学科基础扎实，熟练运用班课授课方法 3、富有亲和力，擅长激发学生学习积极性 4、具备团队协作意识，执行力突出 【工作地点】 就近分配至以下区域：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘 【工作时间】 周一：休息（无加班安排） 周二：休息（无加班安排） 周三：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周四：9:00-18:00（总部进行教研、备课及培训） 周五：14:00-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周日：7:50-16:00（提前下班，方便陪伴家人共享周末） 说明：每日设有午休与晚休时段，每周工作时长不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：具有行业竞争力的稳定收入（写入协议，无需担忧生源问题），对持续表现优异者提供年度薪资上调机会 2、带薪年假：在法定基础上增加校方假期，春节可享15天完整休假 3、部门团建：按季度为每位教师划拨团建经费，不低于400元/人/季 4、五险一金：依法为全体教师缴纳社会保险与住房公积金 5、报班优惠：教师子女报读享受3折优惠，非直系亲属报读可在折扣基础上再享7折 6、生活福利：总部设有员工食堂，保障饮食健康；校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金：为遇到困难的教职工提供一定额度的经济支持 8、学校宿舍：有需求的教师可申请免租金、免押金的员工住宿 佛山多校区支持就近入职：桂江校区、灯湖校区、禅城校区、狮山罗村校区、大沥校区、顺德北滘校区

高中思想政治课程教学。 具备正规公立或私立高中政治学科授课经历者优先，有高三毕业班带班经验者优先。 所指工作经验须为在全日制普通高中（含公办及民办）实际任教经历（不含校外培训机构授课）。

工作地址在广东佛山，共设6个校区。 【工作内容】 1、依据教学方案，落实各项教学任务 2、遵循服务规范，与家长保持有效沟通，助力学生进步，并积极收集反馈以提升授课质量 3、配合教研安排，参与教学研究相关活动 4、按照续费规划，完成学员的课程续报工作 【任职要求】 1、本科及以上学历，条件优异者可适当放宽 2、普通话标准，学科基础扎实，熟练运用班课授课方法 3、具备良好亲和力，善于激发学生积极性 4、富有团队意识，执行能力突出 【工作地点】 就近分配至以下校区：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘 【工作时间】 周一：休息（无加班安排） 周二：休息（无加班安排） 周三：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周四：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周五：9:00-21:00（在所属校区授课，不跨校区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨校区） 周日：7:50-16:00（提前下班，方便陪伴家人） 说明：每日设有午休与晚休时段 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：具有行业竞争力的稳定薪资（写入协议，无需担忧生源问题），持续表现优异者享有年度调薪机会 2、带薪年假：在法定基础上增加校方补充假期，春节享满15天休假 3、部门团建：按季度为每位教师提供不低于400元的部门团建经费 4、五险一金：依法为每位教师缴纳五险一金 5、报班优惠：教师子女报读享受3折优惠，非直系亲属报读在折扣基础上再享7折 6、生活福利：总部设有员工食堂，保障饮食健康；校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金：为遇到困难的教师提供一定经济支持 8、学校宿舍：有需求的教师可申请入住员工宿舍，前6个月免租金、免押金

工作职责 1. 按照科组教学规划，负责高中数学一对一课程的讲授与辅导； 2. 保持与学生家长的有效沟通，持续优化教学质量，保障教学连贯性与效果跟进； 3. 积极参与各类教研活动，精进专业能力与授课方法，配合校区招生工作的开展； 晋升机制： 个性化教师：小牛师 → 高级牛师 → 特级牛师 班级制教师：一星 → 二星 → 三星 → 四星 → 五星 管理线：教师组长 → 教学经理 以成果为导向，每年提供两次晋升评估机会 【加入我们，您将享有】 1、薪酬待遇：每周工作40小时，周休两天，无责任底薪（无义务课时）+具竞争力的课酬+年终绩效奖金 2、五险一金：依据国家及地方政策，为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 3、培训体系：提供多项带薪培训支持，涵盖入职培训、导师带教、每周集中教研、师训项目（NSTP计划）、高校合作课程等专业成长路径 4、团队建设：各校区每月配备活动经费，由部门自主策划多样化团建活动，形式自主决定！ 5、年度旅游：公司统一组织全员集体出游 6、节日福利：春节、端午、中秋、教师节等重要节日，为全体员工发放丰厚礼品，传递企业关怀 7、带薪假期：享受法定节假日、年假、病假、婚假、产假及陪产假 8、人才激励：设立总裁奖、团队奖、风云人物奖、外派贡献奖等多项荣誉奖励 9、关爱基金：设立员工互助关爱基金，如员工本人或直系亲属遭遇重大疾病或突发意外，可申请援助 10、商业保险：为全体职工配置补充商业保险，关键时期为员工及家庭减轻医疗支出压力 11、健康体检：每年为全体员工安排一次免费全面健康检查，关注员工身心健康 12、报读优惠：员工子女在本校报名课程，可享最低1折的学费优惠政策 备注： 1. 双休（固定周一、周二休息）； 2. 工作地点：结合应聘者意愿与实际教学需求，岗位分配至佛山禅城/南海区/顺德区； 任职要求 1. 本科及以上学历，理工类相关专业背景； 2. 普通话标准，具备良好的逻辑思维能力； 3. 表达能力强，授课思路清晰、生动有趣，善于互动，能因材施教并激发学生学习兴趣； 4. 有家教经验或授课经历者优先考虑；

【公司简介】 我们是一家专注于雅思自学领域的创新型教育科技公司。我们致力于通过自主研发的智能自学网站、AI学习助手、系列书籍与视频课程等工具，赋能每一位雅思考生。从而让学生的雅思备考更高效，更轻松（更容易坚持），同时花费更低。 现在，我们正迈出关键一步：打造引领行业的“雅思自学营”服务体系。这需要一批深谙自学之道、充满热情的“自学导师”来引导学员。 在此之前，我们需要搭建一套全新的自学导师培训体系，如果你是一位英语专业的高材生，不仅语言功底扎实，更对“人如何更有效地学习”怀有好奇心，同时渴望突破传统职业路径，那么这个机会正是为你而生！ 【岗位职责】 1.学习规划与督导 ◦运用公司提供的诊断工具，协助分析学员的英语基础、学习习惯与薄弱环节。 ◦根据标准化流程，为学员制定并解释个性化的周/日学习任务安排。 ◦进行日常学习打卡监督、进度跟踪与提醒，培养学员良好的自学习惯。 2.沟通、答疑与激励支持 ◦负责学员社群的日常维护，营造积极、互助的学习氛围。 ◦解答学员在学习过程中遇到的基础性问题（非高难知识点），或高效协调教研资源进行解答。 ◦定期与学员进行一对一沟通，给予鼓励，疏导焦虑，成为他们坚持学下去的重要精神动力。 3.产品理解与转化协助 ◦深入理解公司“自学营”及其他产品的核心优势与适用场景。 ◦在与学员的日常互动中，基于对其学习进展和需求的深度了解，进行产品的自然介绍与推荐。 ◦收集并反馈学员对于产品的疑问与建议，助力产品优化。 4.教研协作与反馈 ◦完整记录学员的常见问题、学习瓶颈及课程内容反馈。 ◦后期，有机会参与基础营课程内容、练习素材或活动方案的优化讨论，贡献一线洞察。 【能力要求】 1、必备条件： •硬核的语言功底：英语专业八级良好以上，或雅思总分7.0+。这是你理解教学内容、洞察学习难点的基石。 •天然的沟通与共情力：你善于理解他人，能清晰表达，愿意鼓励和帮助他人。这是做好用户洞察和未来培训的底层天赋。 •强烈的学习好奇心与结构化思维潜力：不满足于死记硬背，总是琢磨“有没有更好的方法”？喜欢总结规律，做事有条理。 •对“教育+科技”的浓厚兴趣：喜欢使用各类学习APP，并会思考其设计优劣。 •从现象看到本质的洞察力潜力：愿意深入思考学生“不会”背后的深层原因。 •开放与成长的心态：不畏惧未知领域，乐于接受系统化的新思维训练（如产品思维、数据分析入门）。 2、加分项（会让你闪闪发光）： •拥有英语教学或一对一辅导经验，能理解学习的痛点与备考误区。 •是我们现有自学工具的深度用户，并对产品优化有独到见解。 •有课程研发、师训或团队管理经验。 •在内容平台（如B站、小红书、知乎等）分享过雅思学习干货，并拥有一定影响力。 【职业成长路径】 关于这个角色，你将如何成长？ 你将在资深产品教研专家的带领下，经历一次独特的职业启航，完成从“语言达人/教学新人”到“教育产品研发者”的升级： 1.第一阶段：成为超级用户与一线洞察者（约3-6个月） ◦深度体验：以研究者的心态，全面使用我们的自学网站、AI助手等产品，并记录你的学习与观察。 ◦深入前线：进入“自学营”担任助教或学习观察员，直接接触各类学员，理解他们的真实困惑、情绪波动与突破瞬间。 ◦思维转换训练：学习如何将你观察到的具体现象和自身学习经验，提炼成可供分析和讨论的“用户需求”与“方法假设”。 5.第二阶段：参与方法与流程的产品化共创（6-18个月及以上） ◦从洞察到方案：在导师指导下，尝试将你发现的高效学习模式，梳理成清晰的教学步骤、激励策略或产品交互建议。 ◦参与体系搭建：加入我们的“自学导师培训体系”研发项目，参与内容整理、案例编写和流程设计。 ◦跨界协作启蒙：开始与产品经理、技术工程师对话，学习如何将你的教学想法，用产品语言表达出来，并推动落地。 ◦成长目标：在1-2年内，成长为能够独立负责某一教学模块产品化设计的专业人才。

工作内容： 1、负责教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后答疑； 2、参与试卷命题与阅卷，组织实施学生的学业测评与考核； 3、开展学生思想品德教育，在校区统筹安排下担任班主任或辅导员，组织指导学生活动，并定期向家长反馈学习进展。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，经验不限，教师资格证不作硬性要求； 2、学科相关专业背景或具备家教、培训机构、学校授课经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力和抗压能力，能与学生及家长保持有效交流并及时回应。 【福利待遇】 1．上市公司平台，享受双休，带薪寒暑假，入职即购五险一金，面试通过后可优先安排就近校区工作。 2．快晋升：完善的晋升体系与激励机制，提供清晰职业发展路径：教师→学科组长→学科副经理→学科经理→教学负责人 / 教师→副校长→校长→大区校长→城市校长。 3．多假期：享受国家法定节假日、带薪年假，以及7-10天寒暑假带薪休假； 4．精培训：提供多样化培训项目（如新员工培训、赢在起点、卓越起航、雄鹰腾飞、GEM课程、在职研修等），覆盖职业发展各阶段； 5．富文化：丰富的企业文化活动，包含年终盛典、公费旅游、集团运动会、生日会、运动兴趣社团、户外拓展等； 6．大机遇：纳入集团人才分红计划，能力突出者将获得重点培养，年龄不影响发展空间！ 【工作地点】 千灯湖校区：广东省佛山市南海区桂城街道南海大道8号灯湖华府商业中心3层01、02、03商铺 石湾校区：佛山市禅城区华新路8号鸿海市场二层（青少年文化宫） 【面试地点】 千灯湖校区：保利天际南塔1410 石湾校区：佛山市禅城区华新路8号鸿海市场二层（青少年文化宫）

【岗位介绍】 说明：以下年薪为最低年薪，若超出，按实际发放 初级老师：年薪8-12W，掌握小学知识体系，了解班课教学流程 中级老师：年薪15-18W，精通小学知识内容，具备至少两轮小升初教学经历 高级老师：年薪18-25W，熟悉佛山本地教学方向，能协助学生构建系统化知识结构并参与强基计划 【工作内容】 1、依据教学安排，落实各项教学任务 2、遵循服务规范，与家长保持有效沟通，助力学生成长，并收集反馈以提升授课质量 3、配合教研进度，参与集体备课及教学研究活动 4、按照续费规划，完成学生的课程续报工作 【任职要求】 1、大专及以上学历 2、普通话表达清晰，学科基础扎实，熟练运用班级授课技巧 3、富有亲和力，善于激发学生学习积极性 4、具备团队协作意识，执行能力突出 【工作地点】 以下工作地点就近分配：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘、九鼎 【工作时间】 周一：休息（不安排加班） 周二：休息（不安排加班） 周三：9:00-18:00（在总部开展教研、备课、培训工作） 周四：9:00-18:00（在总部开展教研、备课、培训工作） 周五：9:00-21:00（在所属校区授课，不跨校区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨校区） 周日：7:50-16:00（提前下班，陪伴家人共度周末） 说明：每日设有午休与晚休时段，每周工作时长不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：稳定且具行业竞争力的薪资保障（写入协议，无需担忧生源问题），对持续表现优异者提供年度调薪机会 2、带薪年假：在法定基础上增加校方补充假期，春节可享15天完整休假 3、部门团建：按季度为每位教师划拨团建经费，人均不低于400元 4、五险一金：依法为全体教师缴纳社会保险与住房公积金 5、报班优惠：教师子女报读课程享受3折优惠，非直系亲属报读可享折后7折优惠 6、生活福利：总部设员工食堂，保障饮食健康安全，校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金：为遇到特殊困难的教师提供一定金额的帮扶支持 8、学校宿舍：有需求的教师可申请入住员工宿舍，免租金、免押金 佛山多个校区可就近安排：桂江校区、灯湖校区、禅城校区、狮山罗村校区、大沥校区、顺德北滘校区