销售内勤岗位职责： 1、负责用户注册、绑定等相关业务办理； 2、及时与销售团队沟通，跟进客户资料更新与完善； 3、处理异常订单，整理相关材料并提交至国网，确保用户注册顺利完成； 4、开展数据的收集、整理及分析工作； 5、协同公司各职能部门，高效响应商户售后需求，提升客户满意度。 任职要求： 1、具备1年以上工作经验，责任心强，具备良好的学习能力； 2、熟练使用电脑及常用办公软件，精通数据处理与分析； 3、拥有较强的沟通表达能力和应变能力。 上班时间：9:00-18:00，周末双休； 薪资待遇：无责底薪4.5k。

熟悉电脑办公软件，细心

  一、黑片跟单1人。岗位要求：1、，45岁以下，身体健康，责任心强。2、负责领料及抽检毛坯，黑片各工序出片数量清点，黑片检验打包出货。3、负责生产跟单数据整理及处理相关文件。            福利：入职即缴纳五险、提供宿舍、提供午餐。薪资面议 联系人： 白女士联系电话： 张经理联系电话：（请在工作时间内咨询） 简历投递邮箱： 工作地点：白云鄂博矿区稀土产业园区包头市欢宇新材料科技有限公司

无经验可投！公司主营本地商户便民服务项目，你的工作是协助团队进行客户开发与后期维护，获取高额分成。工作地点自由，无需加班，有完善的晋升机制。岗位详情不便线上赘述，有意者约线下沟通，给你详细介绍！

以口岸煤炭对接业务，吃苦耐劳，品性端正

车间记录核算员，负责当日生产出入库原始材料的记录并录入电脑，并负责标签的打印。男女不限，年龄三十五岁以下，上班时间同步生产。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的产品培训与业务技能提升课程，持续精进专业能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有保险、金融、销售等相关工作经验者优先，无经验者提供系统化带教培训 3. 具备较强的学习能力、责任心和目标感，能适应市场化业绩导向工作模式 4.持有保险从业资格证书（如已通过《保险基础知识》《保险法规与职业道德》考试）者优先 5.认同长期主义职业发展观，愿意在保险行业深耕成长

负责生产全流程检验、来料质量检查、成品质量验收、质量数据记录及质量优化工作； 负责订单的接收与执行、生产进度监控、物料进度协调、品质过程跟踪、交付进度管理， 以及上级安排的其他相关工作。

1、 汇总编制业务人员年度、月度及每周工作总结，督促业务人员市场开发及新客户开发情况并做成报表呈交总经理以便公司确立完善的销售管理制度。 2、 汇总业务人员每月的询价此次、出差天数，呈报公司领导，以使对业务人员进行考核。 3、 制定月度、季度、年度销售合同汇总，对销售合同执行情况进行跟踪、督促，编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表并归档装订。将结果报销售经理。 4、 对客户反馈的意见进行及时传递、处理。做好客户资料的管理工作，建立客户档案，维护客户信息，分析和整理客户长单信息以及库存情况和备货情况。 5、 按销售合同要求跟车间、库房、运营部’做好衔接工作； 6、 根据合同编制应收账款明细，并对应收帐款实施管理； 7、负责每月对所负责客户的对账、开票及协助销售经理收款。 8、 协助销售经理编写商务文档，编制投标文件。对合同规定内的文件如质检报告、合格证等相关文件的制作； 9、 每天整理销售经理和运营部前一天送货单据的复核（货品、单价等），并上报销售经理； 10、输入、维护、汇总销售数据；每天追踪当天业务的送货情况及时汇报销售经理； 11、完成领导安排的其他工作。 任职资格： 1、本科以上学历，2年以上相关工作经验； 2、能熟练操作电脑及办公软件；会制作标书优先考虑； 3、有一定的心理承受能力。 4、熟悉进销存，熟悉ERP系统； 5、熟悉用友T+系统优先考虑。 职位福利：五险、全勤奖、绩效奖金、员工食堂 上班时间：上午：8：00-12:00 下午14:00-18:00

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入系统并维护数据准确性 2. 负责客户需求的沟通，分析，设计确保流程合规高效 3.统筹销售会议安排、纪要撰写及任务跟进，提升团队协作效率 4.配合完成月度销售数据统计、报表制作及基础分析支持 5.协助处理客户咨询、订单跟进及跨部门协调事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Office办公软件，有系统操作经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力和学习能力 4.具备基础销售逻辑理解力，能快速适应业务节奏 5.无经验要求，欢迎踏实肯干、积极进取的应届毕业生投递

用一个瓦匠盖民房，需要能砌砖能抹灰，手法娴熟，活在扎旗街里，耍滑勿扰，能干的电话联系，工资350咋结都行，长期有活，

招聘打荷2名工资3300洗碗工一名工资3200以上人员满勤200休息一天，短期勿扰，要求有团队意识联系方式同步

甘旗卡，街里招聘改刀要求成手，四趟线干活，工作简单有公休，有意者联系

明天用2电焊工

下午用个二保焊工。

岗位职责： 1、协助销售团队处理日常销售事务，整理和归档销售合同及客户资料； 2、负责销售订单的跟进与协调，确保发货、物流等环节顺利执行； 3、对接仓储与运输部门，核实库存及出库情况，保障交付准确及时； 4、录入并维护销售数据，定期生成基础报表供团队参考； 5、完成上级交办的其他销售支持类工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够高效配合团队完成任务； 2、熟练使用办公软件，能准确进行文档编辑与数据处理； 3、工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力； 4、有较强的学习意愿和适应能力，能快速掌握业务流程。

岗位职责：（无销售性质） 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件（尤其Excel函数及PPT制作） 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识，学习能力强 4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

【岗位职责】 1. 在办公室通过电话与客户交流，讲解车型优惠活动，邀请客户到店试乘看车； 2. 客观记录客户基本信息、购车需求及意向等级，并及时传递至销售顾问； 3. 按照标准流程执行工作任务，有效管理并维护客户资源； 4. 协同团队推进客户跟进，提升到店接待转化效果； 5. 纯室内办公，无需外出拓展业务，工作环境稳定轻松。 【职位要求】 1. 年龄23—35岁，性别不限； 2. 普通话流利，表达清晰，性格积极乐观，具备良好耐心； 3. 有同类岗位经历或汽车服务行业背景者优先考虑； 4. 大专及以上学历，条件特别突出者可适当放宽录用标准； 5. 工作态度端正，责任心强，愿意长期稳定发展。 【工作时间】 夏季：8:30—18:00 冬季：8:30—17:30

大旺长白班好岗来袭！月薪 6000-20000，多劳多得上不封顶 男女不限，两个岗位任选，空调办公，工作轻松，岗位均不包吃住 模式一【招聘销售文员 纯坐班】 年龄：18-45 岁 环境：舒适空调办公室，全程长白班 八个小时 薪资：试用期综合底薪 4500 元 + 高额提成，月入 6000-15000 元 工作：网络、电话招聘，搭配短视频辅助，工作简单易上手 希望你：踏实好学、心态积极、能抗压，有赚钱想法即可 模式二【销售合伙人 高薪发展岗】 年龄：16-50 岁（45-50 岁会基础打字、思维灵活就行） 薪资：底薪 + 提成模式，月入 2000-20000 元，收入无上限 工作：线上短视频 + 线下地推结合，公司免费提供全套招聘平台，不用自己找资源 工作地点：大旺 想挑战高薪、稳定上班的朋友，赶紧私信我报名啦！

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件（尤其Excel函数及PPT制作） 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识，学习能力强 4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

安亦出行招巡检人员2名岗位名称:共享单车摆放员岗位职责：1.对路面散乱违停的车辆及时进行摆放，对违停至小区的车辆及时调出。2.对区域内故障车辆的测试。3.会用智能手机，会看地图。4.工作地点在通辽联系人:陈。

招聘夜班小件分拣人员。男女不限，年龄要求25-55周岁。负责小件集包作业。工作时间为夜班，具体时段为00:00至5:00，共计5小时。每周工作2天休息。薪资为21元/每小时，夜班补助为15元每天，综合工资范围为2300-2500元。可随时报名试岗。工作地址为河西瑞丰物流京东分拣中心。

招跟车员，工资3000元加全勤500元，年龄40至55岁活不累，电话

下午找一个跟车送货3：00-6：00工资50元电话：

铁路货运车站站长工作地址:通辽市科尔沁区莫力庙苏木蒙东煤炭物流园区熟悉铁路货运、行车组织全流程，掌握货运作业标准、安全规程及相关行业制度；精通设备日常巡检、维保、故障排查与应急处置，掌握安全生产规范及相关制度；具备车站现场管理、班组管理经验，擅长人员调度、生产统筹与现场管控；安全意识扎实，能排查安全隐患、处置各类突发事件，把控货运、行车安全风险；熟练操作铁路业务系统及办公软件，能完成台账、报表、数据管理等工作；品行端正，具备良好沟通协调、团队管理能力，执行力强，吃苦耐劳，责任心与担当精神突出5年及以上正规铁路货运车站全面管理经验，负责车站运行安全管理、铁路运输管理、站内设备设施管理及车站其他业务管理大专及以及学历，铁路运输相关专业，经验丰富的可放宽条件

雇一名跟车下乡送啤酒小工马上走工资日结150，年龄20-45岁，电话

招聘共享电单车运维员。招聘共享单车换电员，要求会开三轮车，计件工资。招聘共享单车调度员，要求会开大三轮车，计件工资。工资为5000-7000元。

1、生产计划与执行 根据销售订单和库存情况，制定月度/周度生产计划，合理调配资源。 监督生产进度，确保按时完成生产任务，及时处理突发问题。 2、现场管理 负责生产车间的日常运营，确保设备正常运转、物料供应充足。 优化生产流程，提升生产效率，降低能耗和浪费。 3、质量管理 监督执行产品（如混凝土、预制构件、建材产品）的质量标准，确保符合国家及行业规范。 配合质检部门处理质量异常，分析原因并制定改进措施。 4、成本控制 监控生产成本（原材料、能耗、人工等），提出降本增效方案。 审核生产领料单，控制物料损耗率。 5、设备与安全管理 组织设备日常维护保养，协调设备故障维修，减少停机时间。 落实安全生产制度，开展安全培训，排查安全隐患，杜绝安全事故。 6、团队管理 负责班组人员调配、绩效考核、技能培训及团队文化建设。 培养技术骨干，提升团队专业能力。 7、跨部门协作 与采购、仓储、销售、技术等部门沟通，确保生产与供应链无缝衔接。 配合技术部门进行新产品试制或工艺改进。

招聘分拣员、装卸工、扫描员、拆包员及班长。岗位要求：53周岁以下，48周岁以下。身体健康，服从安排，踏实肯干。薪资待遇：装卸工综合月薪6800-8000元，长夜班岗位月薪5800-6400元，倒班岗位月薪5000-5800元，白半班岗位月薪3000-3500元。提供食宿。每月休息2天，时间自选。全勤奖每月200元。工龄奖每满一年每月增加100元。晋升班长后每月补贴200-800元。法定节假日出勤给予调休。

岗位职责： 1、现场管理：以精益生产为核心，全面统筹现场运营，精准识别影响品质、成本与效率的关键因素，制定并实施最优改善措施，保障各项业务目标顺利达成； 2、品质管理：主导生产全流程的产品质量控制，通过人员技能、设备状态及工艺标准的系统化管理，推动品质持续提升，增强产品市场竞争力； 3、交付管理：负责车间生产计划的编制与执行，协调生产至出货各环节运作，及时排除异常，确保订单准时、保质、保量交付，提升客户信任与合作黏性。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、经验：具备1-3年生产管理相关工作经验者优先（有屠宰行业经验者优先考虑）； 3、素质能力：目标明确，抗压性强，执行力突出，具备良好的组织协调能力和实际问题解决能力； 在这里，您可以成长为： 1、团队领袖：精通管理与经营，成长为带领团队高效运转的核心管理者； 2、解决方案专家：深入理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效方案，实现产品价值最大化； 3、行业专家：深耕业务领域，具备独立担当能力，洞察行业趋势，为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇： 10-20K 五险一金 提供住宿