主要负责为客户设计方案。 待遇好，提成行业内最高，企业资源多，市场部与设计部比例3比1，底薪面谈根据能力而定。

岗位职责 1. 主导封装环节中键合工艺的技术管理，承担键合参数设定与调试、工艺流程优化及质量控制工作，及时排查并解决生产过程中涉及键合的技术问题，确保工序运行高效且稳定； 2. 负责金属陶瓷、塑封等封装全过程的工艺管控，保障产品品质符合标准； 3. 组织跨部门协同推进工艺改进，推动技术迭代与流程升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，电子或材料类相关专业，具备3年以上封装领域工作经验； 2. 熟练掌握键合工艺技术，了解封装整体流程，具有工艺方案评估与持续优化的能力； 3. 具备较强的组织协调能力，工作态度严谨，责任心强，拥有良好的团队沟通与协作素养。 公司福利：五险一金、双休、年终奖金、员工团建等福利

工作内容： 1. 组织开展公司新产品开发及相关评审工作； 2. 审核各类产品的检验标准与工艺流程文件； 3. 指导工艺文档、技术资料的编制，负责图纸转化的审核工作； 4. 组织新产品试制，主导量产前的技术确认及量产后的技术支持与工艺优化； 5. 协调并跟进内部技术改造项目的实施与管理； 6. 负责生产过程中关键技术环节的管控与指导； 7. 在生产部门配合下，协助现场解决产品相关的技术与质量问题； 8. 开展对外技术交流，收集整理新设备、新工艺、新技术及新产品相关信息； 9. 处理产品在工艺、工装、模具等方面的技术难题； 10. 负责本部门日常管理，包括制度完善、目标设定与绩效考核；组织团队培训、激励发展及人才梯队建设； 定期向上级汇报工作进展，完成领导安排的其他任务；严格遵守公司各项规章制度及员工行为规范。

室内外不锈钢装饰设计深化，拆单

岗位内容： 1. 配合设计师完成方案策划，推进产品设计工作的顺利实施； 2. 使用多种设计工具开展创意构思、图形绘制与版面编排等相关任务； 3. 对设计成果进行优化、美化及细节调整，确保成品呈现质量。 任职要求： 1. 热爱设计领域，具备扎实的审美素养与创新能力； 2. 精通各类设计软件的操作与应用； 3. 具备良好的交流协作能力，富有责任心与职业进取心。

岗位职责 家装顾问/业务代表/销售专员/业务员 工作内容： 1. 根据团队分配的有效客户资源，以小组协作方式开展市场拓展； 2. 主动联系意向客户，邀请其到公司实地参观并深入了解服务内容。 岗位要求： 1. 热衷于销售工作，具备相关销售经验者优先考虑； 2. 具备较强的沟通表达能力，积极进取，愿意接受高收入挑战。 家装设计师/室内设计师/方案设计师 工作内容： 1. 与客户深入交流，精准把握需求，挖掘合作机会促成签约； 2. 负责量房、图纸绘制、材料选定及施工交底等开工前全流程准备。 岗位要求： 1. 拥有良好的谈判技巧和客户服务意识，有家装设计从业经历者优先； 2. 熟练操作CAD、3DMAX、酷家乐等相关专业设计工具。 待遇：底薪工资+绩效考核+合同提成+设计费+五险+2次旅游+父母感恩金+业绩奖金，具体福利待遇面谈 公司简介： 陕西宸亿隆装饰工程有限公司团队成立于2007年，专注于家庭装修领域。公司为中国装饰协会会员单位、西安市家装委副会长单位，属市、区重点支持企业，荣获多项政府表彰，设有企业党支部及工会组织，总经理当选为市人大代表。 公司现有正式员工200余人，经营场所超一万平方米，连续多年年产值突破亿元，在陕西区域市场具备较高品牌影响力，整体规模与经营业绩稳居行业前列。

工作职责： 1. 及时捕捉市场动向与潮流趋势，整合行业信息与市场数据，主动开展调研并输出创新性产品设计构想； 2. 结合项目目标，进行产品规划与概念构思，明确产品的功能定位与性能要求； 3. 主导产品外观设计及需求对接，制定外观设计目标，依据公司产品PI标准，把控整体设计方向、风格调性与规范执行； 4. 独立承担新产品开发与优化升级任务（包括创意发想、手绘草图、三维建模、3D模型与渲染图制作）以及丝印矢量图的制作； 5. 配合结构工程师推进结构细节设计与验证，协调解决产品开发过程中ID与结构间的匹配问题； 6. 负责产品外形尺寸、丝印标准、色彩搭配等视觉效果的确认，组织外观评审与复盘，持续优化设计方案； 7. 在模具开发阶段参与外观工艺验证，针对表面处理、丝印工艺等问题提出改进建议并协同解决； 任职资格： 1. 本科及以上学历，工业设计、产品设计或相关专业背景； 2. 具备独立完成并成功量产上市的产品案例；有同行业爆款产品研发经历者优先； 3. 具备优秀的审美素养与视野广度，对设计趋势、品牌理念、科技创新及美学表达具有系统认知与独特理解； 4. 对造型、色彩、比例有敏锐的感知力与掌控力，掌握人机交互基本原理； 5. 熟悉产品成型工艺及后处理表面技术，了解配色打样、材料选型等流程，具备较强的外观效果判断能力； 6. 熟练使用图像处理、三维建模及渲染软件，掌握至少一种平面设计类工具； 福利待遇： 1. 入职即办理五险一金 2. 工作时间早08:00至晚17:30，周末双休 3. 年终发放十三薪、享有项目激励奖金 4. 提供食宿一体化保障

【西安一宅一物建筑装饰工程有限公司诚聘·期待优秀的你加入】 我们是专注家装设计与施工的本地装饰公司，团队氛围轻松无内卷，福利齐全，现诚招2名核心伙伴，一起筑造美好家！ 岗位一：前台/行政助理 你将负责：客户暖心接待、日常行政协助、设计师资料配合 我们希望你：形象大方、沟通温柔、做事细致，会基础办公软件即可，有无经验均可，有人带教！ 薪资：3000-5000，月休4天 岗位二：室内设计师 你将负责：客户设计方案全流程、谈单签单、工地落地跟进 我们希望你：懂设计、会沟通、有想法，熟练设计软件，有家装经验优先，优秀应届生也可培养！ 薪资：6000-15000，高额提成不封顶，晋升空间大

我们正在招聘培训生，参与公司多领域业务的系统化培养与成长。 工作内容： 1. 参加公司组织的各类业务培训课程； 2. 通过轮岗机制熟悉各类机加工岗位职责，提升实际操作能力； 3. 深入参与具体项目或工作任务，积累实战经验； 4. 定期汇报培训进展，主动提出优化建议。 岗位要求： 1. 具备本科及以上学历，机械、电气相关专业优先； 2. 具备较强的学习能力和沟通技巧； 3. 对企业运营及业务方向有高度热情； 4. 能够适应轮岗安排，具备良好的应变能力； 5. 富有团队合作意识，态度积极向上。

岗位职责：生产相关岗位轮岗，培养方向为班组长、车间主管、设备主管、仓储主管、安环转岗 1. 本科及以上学历，设备、自动化、化工、安全等相关专业，具备3-5年工作经验； 2. 能够吃苦耐劳，积极进取，责任心强，具备良好的执行能力； 3. 提供食宿。

新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄：16到50岁 点击右下角免费聊报名

(新增一个月超级短期工，也可留任。) 长期工、短期工、实习生、大龄工、打磨工、打包员储 备干部 火热报名中 优势:1、长白班、坐岗、进车间可带手机优势:2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间优势:3、可预支工资(可发现金)、恒温车间一、工作内容:1.使用砂轮机、砂带机、抛光机、砂纸对金属/塑料工件打磨，去除毛刺、飞边、锈点、焊疤、划痕 二、薪资待遇: 1.按照要求对成品进行装袋、装盒、装箱，摆放整齐。 2.贴标签、条码、合格证，封箱、缠绕膜打包。 后8000-9000(可安排长白班)三、工作时间:每天工作8-10个小时，可调休四、吃住待遇: 1、短期工、实习生:360-380元/天(也可发现金) 2、长期工:试用期第一个月8500-9000，一个月转正 1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃， 吃饱为止)2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶!3、公司免费提供标准化宿舍楼，配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(4-6人间)，朋友一起的可分配到一起

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、年龄16-48岁，身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

招聘岗位：仓管（长工短工勿扰）工作内容：负责收供货商花材和点数，并做入库，需要把控花材品质工作时长：发货期间常驻，发完一次间隔四天左右下一次，不发货期间可正常休息，能吃苦，老油条勿扰。细心，有一定的鲜花行业从业经验者优先，熟悉常见的出口花材优先。工资待遇：5000起，工作地点：肖家营九海物流仓库联系电话：

老实人仓储超市十二路店招聘：临促1名：29.30.号有工作经验优先，如有意向请联系

不需要审核

要求绘制竣工图，工资待遇面议

画几张图

会画平面图C A D

会画庭院效果图

岗位要求： 1. 负责对接外协加工厂的坯布及成品跟单，开展相关检验与进度跟踪； 2. 负责所辖外协厂的账务核对与台账登记，确保公司与加工单位间财务数据准确清晰； 3. 监控负责区域内外协厂的质量水平与交货周期，保障生产进度与产品品质。 任职要求： 1. 熟悉印染生产流程，具备独立处理坯布异常或染厂工艺问题的能力； 2. 掌握基础办公软件操作，可独立完成订单资料的汇总与整理； 3. 具备较强责任心，能适应长期驻厂或出差，工作踏实肯干，注重团队与整体利益。 职位福利： 绩效奖金、餐补、五险一金、交通补助、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利

岗位职责： 1. 全面主导公司生产体系的日常运营，组织制定并执行生产计划，保障生产任务准时、优质、高效达成。 2. 持续改进生产工艺流程，提高产线运作效率，控制制造成本，推进精益化与智能化制造实施。 3. 统筹管理400人以上生产队伍，涵盖人力配置、绩效评估、技能培养及团队凝聚力提升。 4. 严格落实生产现场安全规范、品质管控及6S标准，确保符合ISO体系及相关行业要求。 5. 联动研发、采购、品质等职能部门，协同处理生产过程中的关键异常与技术难题。 6. 主导生产系统信息化建设与自动化改造，增强产能输出与产品市场竞争力。 任职要求： 1. 学历：大专及以上，机械、电子、自动化、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 经验： - 5年以上制造行业生产管理实战经验，具备3年以上管理200人以上团队经历，有传感器或电子元器件领域从业背景者优先。 - 精通精益生产模式，拥有实际降本增效成功案例者更受青睐。 3. 能力： - 熟练掌握生产排程、制程管理、设备运维及供应链协作机制。 - 具备出色的团队管理与跨部门协调能力，适应高节奏工作环境。 - 熟悉ERP系统操作及常用数据分析工具应用。

【岗位职责】 1. 负责生产设备操作、生产过程巡检，管理区域卫生，保障生产安全； 2.做好物料管理，保证物料标识信息和库存数据的准确性； 3. 负责生产异常问题沟通、上报和处理； 4. 完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，专业不限，机电及纺织专业优先； 2. 可接受16-24岁失业青年、2022年-2023年未就业毕业生，2024年-2025年毕业生优先； 3. 身体健康，吃苦耐劳； 4. 品行端正、遵纪守法。 【工作地点】 宝鸡市眉县常兴镇 【福利待遇】 购买社保、实习补贴、提供食宿便利、入职定制礼包、住宿礼包、节假日福利等。

岗位职责： 1.统筹公司生产部门的日常运营，组织制定并执行生产计划，保障生产任务按时、按质、按量顺利交付。 2.持续改进生产工艺流程，提高产线运行效率，控制制造成本，推进精益化与智能化生产实施。 3.管理规模超400人的生产队伍，负责人员配置、绩效评估、技能培养及团队凝聚力提升。 4.严格把控生产现场的安全规范、品质控制及6S执行情况，确保符合ISO体系及相关行业规范。 5.联动研发、采购、品质等职能部门，高效处理生产过程中的关键异常与技术难题。 6.主导生产系统信息化建设与自动化改造，增强产能输出与产品市场竞争力。 任职要求： 1.学历：大专及以上，机械、电子、自动化、工业工程等相关专业优先考虑。 2.经验： -具备5年以上制造业生产管理实战经验，有3年以上管理200人以上团队经历，拥有传感器或电子元器件行业背景者更佳。 -掌握精益生产方法论，具备实际降本增效项目成果者优先。 3.能力： -熟悉生产排程、制程管控、设备运维及供应链协同运作。 -拥有出色的团队管理与跨部门协作能力，适应高节奏工作环境。 -熟练操作ERP系统及常用数据分析工具。

岗位职责： 1.配合明拓内勤开展发动机相关资料的归集与编制工作； 2.负责上渝车间现场管控，保障生产流程顺畅及质量规范执行； 3.负责上渝仓库管理工作，包含库存盘点、存储布局优化及物资出入库作业。 任职要求： 1.具备加工类企业生产内勤岗位工作经验； 2.了解仓储管理流程，具有一定产品检验技能，有实际检验经历者优先考虑。

车间主任，主要管理车间生产

职位详情 有生产管理经验 岗位职责： 1.组织车间人员按照生产计划开展工作，合理调配人力与资源。 2.负责包装车间的日常生产管理工作，确保生产任务按时保质完成。 3.监督和管理生产流程，保障产品质量与生产效率； 4.协调车间各部门资源，推动生产工作的高效运行。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和现场管理能力； 2.熟悉生产流程，能够处理生产过程中出现的问题； 3.具有较强的责任心和执行力，能承受一定工作压力； 4.具备团队合作精神，能够有效推动团队协作。

岗位职责： 1.部门管理：全面负责研发与质检品控团队的日常运作及人员统筹管理 2.质量体系建设： -编制产品质量检验与控制相关的标准规范文件 -组织开展岗位技能培训与绩效考核工作 3.质量改进与认证： -推进原材料及产品生产过程的质量数据统计分析与持续改善 -主导质量体系相关认证项目的执行与落地 4.研发项目全流程管理： -全面主导研发项目的启动、进度监督及过程协调管控 -负责项目从立项、样品开发到批量生产的全过程推进 5.新产品质量策划： -主导新产品先期质量规划及各阶段Gate节点评审 -组织完成PPAP资料的编制与提交工作 任职要求： 1.学历：211及以上高校硕士研究生学历 2.专业：材料学、机械工程、自动化等相关领域 3.工作经验：具备3年以上相关行业工作经验，有纤维复合材料背景者优先，具有管理20人以上团队的实际经历

1. 负责班组日常生产运作，保障生产任务准时、保质、保量达成 2. 组织并监督作业人员执行标准作业程序，持续提升生产效率 3. 协调处理生产过程中的各类异常，确保产线平稳运行 4. 开展班组员工技能培养与绩效考核，增强团队综合能力 5. 推进5S、TPM等精益管理工具在班组内的实施与落实 6. 落实生产现场安全管控，组织安全教育及隐患排查治理 7. 与生产主管保持沟通，及时汇报生产进展与问题，参与改善方案制定 8. 汇总并分析生产相关数据，为管理决策提供有效依据 9. 推动质量提升项目实施，降低制程中不良品产生比例 10. 组织开展设备点检与保养工作，保障设备正常运转 3年以上制造业生产管理经验，具备至少1年团队管理经历；有汽车制造背景者优先

【岗位职责】 1. 深入学习从原材料到成品的整个生产流程，熟练掌握生产各环节流程； 2. 学习成本核算方法，掌握原材料采购、生产加工等环节的成本控制技巧； 3. 协助制定和执行生产计划，确保生产线的高效运作； 4. 参与产品质量检验，确保产品符合标准；学习使用质量控制工具和技术； 5. 了解生产设备的日常维护保养工作，参与设备故障排查与维修； 6. 参与或主导小型项目，如生产线优化、成本节约计划等； 7. 收集生产数据，进行数据分析，找出改进空间。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，纺织工程相关专业，具有较强的学习能力和适应能力； 2. 能够适应不同的工作环境和工作强度，愿意接受轮岗安排； 3. 具有创新思维，能够在工作中提出改进意见； 4. 性格开朗，具有良好的沟通表达能力。 【晋升通道】 管培生→技术员→工程师/班组长→教练→车间主任→副总经理…… 【职位福利】 购买五险、餐补、包住（3人间，配备空调、洗衣房等）、员工食堂、劳保用品、生日礼品、节日福利等。