负责打扫酒店公共卫生和房间里的卫生，

找过年不回家可以兼职做客房清洁 男女不限，招熟手客房清洁，每天不低于12间客房,，，管中餐饭 初一至初三28块每间房 初四至初六23块每间房 工作地点，顺德大良华侨城花园酒店

珠海长隆旅游度假区招聘，年龄要求55岁以内。 招聘岗位： 1. 企鹅酒店客房：25-50岁，男女不限，生熟手不限。 2. 飞船酒店客房：20-48岁，男女不限，需纯熟手。 3. 绿化工：25-55岁。 4. 洗碗工：30-55岁，男女不限。 5. 后厨帮工：20-55岁。 薪资待遇： - 平日17元/小时，法定节假日20元/小时。 - 满300小时，次月18元/小时；满600小时，次月19元/小时。 - 客房岗位成为熟手后按计件计算，17-18元/间，多劳多得，每天有足量房间可做，月收入可达7000元以上。 工期：2个月，可长期做。 工作时间：09:00-18:00左右，具体以部门排班为准。 要求：无案底，无明显纹身、夸张染发，自备全黑色鞋子，需广东食品健康证（可面试后办理）。 住宿：公寓式宿舍2人间，包含水电费（客房服务员宿舍免费），配有热水、洗衣机、独立卫生间、阳台、空调。

岗位职责： 1.负责民宿日常运营管理，包括客房清洁、设施维护、物资盘点等工作，确保住宿环境整洁舒适 2.热情接待住客，办理入住和退房手续，解答客人咨询，提供周边旅游信息及个性化服务建议 3.及时处理住客反馈与突发情况，协调解决问题，提升客户满意度与入住体验 4.配合业主进行房间布置优化、成本控制及安全巡查，保障运营合规与财产安全 5.维护民宿线上平台账号，更新房源信息，协助完成营销推广活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力 2.有1年以上服务行业工作经验者优先，熟悉民宿或酒店运营流程更佳 3.工作细致耐心，责任心强，能独立处理日常事务 4.具备基础电脑操作能力，会使用常用办公软件 5.适应轮班制工作安排，能够长期稳定工作

岗位职责： 1、负责客房的日常打扫和清洁工作； 2、提供基础的对客服务，确保客房整洁舒适。 任职资格： 1、具备良好的服务意识，能够积极主动地为客户提供优质服务； 2、具备吃苦耐劳的精神，能够适应高强度的工作环境； 3、具备责任心，能够认真对待每一项工作任务，确保工作质量。

【民宿接待管理招聘】现因业务发展需要，诚聘接待管理人员若干名，男女均可，有相关工作经验者优先考虑。工作地点位于风景优美的惠州市博罗县长宁罗浮山风景区，环境宜人，交通便利。主要负责民宿日常接待管理、客户咨询服务、入住安排及协调处理客人需求等相关工作，要求责任心强，沟通能力佳，能适应服务行业节奏。薪资待遇为3000元+提成，收入更可观，包吃包住，解决食宿问题。欢迎有意者致电联系，联系电话：（同号），联系人：午钧。加入我们，一起为客人打造温馨舒适的入住体验！

岗位职责： 1. 负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3. 检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4. 协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好服务意识 2. 无经验要求，有酒店客房服务经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5. 遵守酒店规章制度，注重职业操守与客人隐私保护

1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一，把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理，做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营，会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量；擅长拉新、复购、口碑维护，能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理，搭建稳定服务团队，降低人员流失，统一服务话术与接待流程，打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修，合理控制运营成本，最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理，保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据，复盘问题、优化策略，主动给出提升方案，对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验，多门店管理经验优先，熟行业玩法，上手快； 2. 精通线上 OTA 运营，会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销； 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强，能统筹、能落地、能带队； 4. 性格稳重、服务意识好、情商高，会处理各类客诉与突发问题； 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程； 6. 无不良嗜好，做事踏实稳定，想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈，多店营收分红，上不封顶 - 稳定长期岗位，老板爽快、事少、好沟通，团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定，无需从零做起，上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员， 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪，欢迎自荐！

打扫卫生

江门市招水电、强电

50周岁以下，职业健康体检合格、无犯罪记录、无征信黑名单、无国家管网黑名单。 包吃住，缴纳社保、

江门市新会区双水镇招电工 薪资：230元/天 + 双勤奖10元/天 福利：包吃、提供宿舍，要求住双水宿舍 班次：7:30-19:30 或 19:30-7:30，中间休息1.5小时任职要求： 1. 持有有效低压电工证 ​2. 2年以上制造业工厂电工经验 ​3. 熟悉工业配电、自动化设备、PLC、变频器 ​4. 能看懂电气原理图和接线图 ​5. 接受弹性工作安排 ​6. 无需水产养殖经验

招聘后勤叉车工及杂工，工作地址位于鹤城。实行12小时工作制。第一个月杂工按时工计算，时薪24元；持证杂工时薪25元。转正后综合工资为6800至9500元，要求持证。

江门市新会区招工地学徒工

听花堂客栈招聘住店前台或管家1名，有无经验均可，新人有老人带。客栈网络好、客源稳定，入住率高。提供食宿，要求人品第一、服从管理、爱打游戏混日子勿扰。电话

岗位职责： 1.负责酒店日常运营与客人接待，提供温馨、细致的入住及离店服务 2.管理客房清洁、布草更换与设施维护，确保环境整洁舒适、安全合规 3.协助策划并执行本地化体验活动（如手作、茶叙、徒步等），提升住客满意度与复购率 4. 处理客人咨询、投诉与个性化需求，及时协调解决，维护良好口碑 5.配合酒店运营经理完成库存管理、费用登记、数据汇总等基础运营事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有民宿、酒店、文旅行业工作经验者优先，经验不限 3.具备基础英语交流能力或本地文化知识者更佳 4. 责任心强，适应弹性工作时间，能独立处理突发情况 5.最低学历不限，热爱生活、认同慢旅行理念

·负责民宿日常运营管理，包括接待客人、办理入住退 房 ·维护客房整洁与设施完好，确保服务质量 ·处理客户咨询与反馈，提升入住体验 【职位要求】 ·1年相关经验，有前台或民宿工作经验优先 ·普通话标准，沟通能力强 ·身体健康，持有普通健康证 可提供住宿

要么平庸，要么合伙 我们出民宿房源，你出能力。 你赚多少，凭本事说了算。 我们不招打工人，只找想用心做事的合伙人。 关于我们 公寓民宿，不是传统二房东，是你的民宿创业练兵场。 我们提供房源、系统支持。 你负责推广、获客、拿结果。 你的角色：不是店长，是主人 你说了算。 定价、获客、成本、服务——每一环都归你管，每一分利润都与你有关。 你的日常 · 稳出租率、抓服务、控成本 · 手机处理琐事，不内卷，不耗命，时间自由，每日在店3小时汇报即可。 这不是打工，这是你在经营自己的生意。 我们要这样的人 · 眼里有活，手里有刀：主动扛事，不找借口 · 情绪稳，能扛压：月租运营，不是谁都能干 · 心里有火：不甘心一辈子拿死工资，想从管家干到店长，再到合伙人 你的上升通道 合伙管家 → 骨干管家 → 合伙店长 每一步，收入翻倍。 我们给你底气 入职前1-3个月，包吃住。 你只管拼命成长，生存的事我们兜底。 写给想赢的人 如果你受够了： · 朝九晚五却看不到头 · 干得再多也是别人的功劳 · 想拼一把却怕没机会 这里不问你出身，只问你敢不敢。 我们出平台、出钱。 你出野心、出执行力。 一起把民宿月租做成事业，把日子过成你想要的样子。 私信我。 我们等的不是人手，是一个未来的合伙人。

名宿管家坐班岗位，专门找00后小伙伴！双休不加班，拒绝内卷，到点下班，不用熬夜倒班。 1、日常主要坐班处理民宿线上订单，及时回复客户咨询消息，核对订单信息，做好各类信息登记整理； 2、协调处理房源相关简单问题，线上对接各方，不用外出跑业务； 3、希望你会基础电脑操作，打字顺畅，沟通友好，做事细心靠谱； 4、有无经验都可以，入职老员工手把手带教，上手简单； 5、团队大多都是同龄人，氛围轻松，没有复杂职场内耗； 6、底薪5000，休息制度完善，想要安稳坐班工作的小伙伴，欢迎投递！

均安希尔顿欢朋酒店招聘以下岗位： 1. 前台接待：要求年龄18-28岁，8小时工作制，每月休息6天，包吃包住，购买社保。 2. 电工：要求年龄20-45岁，须持有电工证，8小时工作制，每月休息6天，包吃包住，购买社保。 3. 保安：要求年龄20-48岁，8小时工作制，每月休息6天，包吃包住，购买社保。

1、身体健康，有服务意识； 2、负责酒店客房的打扫以及物品补充。 上班时间：8小时制 公司福利待遇： ①　购买社保（五险合一），月休4天，享受国家法定假期； ②　薪期准；专项奖励多；优秀员工奖、工龄奖，年底奖金等； ③　吃、住免费，空调热水住房，免费泡温泉； ④　工作满一年后，其家属可按员工工作年限分别享有免费住房或泡温泉等福利待遇；

客房服务员负责客房清扫、布草更换、物品规整摆放工作，维护客房卫生，及时上报各类设施故障问题。薪资福利:2900-3500招工人数:3①入职后购买社保（五险一金），月休4天，享受国家法定假期；②假期享：优秀员工奖、工龄奖、年终奖金等；③吃、住免费，空调热水住房，免费泡温泉；④工作满一年后，其家属可报员工工作年限分别享有免费任期内泡温泉等福利待遇；⑤有免费健全娱乐设备；网吧、阅览室、卡拉OK、台球、兵乓球等；⑥管平二当年站有免费专线车接送；⑦有良好职业培训和发展平台。工作地址:恩平市大田镇恩春东路78号

石涧故事民宿诚聘民宿客房管家，主要负责民宿区域和客房的卫生清洁，有经验者优先！ 工作环境优美，工作氛围和谐，上班期间包吃不包住！薪资待遇面谈！（工资4000+） 联系电话： 苏小姐 张总

均安希尔顿欢朋酒店招聘以下岗位： 1. 前台接待：18-28岁，8小时工作制，每月休息6天，包吃包住，购买社保。 2. 电工：20-45岁，须持有电工证，8小时工作制，每月休息6天，包吃包住，购买社保。 3. 保安：20-48岁，8小时工作制，每月休息6天，包吃包住，购买社保。

岗位职责： 1、负责客房的日常清洁与整理，保持房间整洁卫生； 2、按标准更换床品、补充客用物品，确保设施正常使用； 3、协助检查房间设备状况，及时报修异常问题； 4、配合完成上级交办的其他客房服务相关工作； 任职要求： 1、具备良好的服务意识和责任心，工作细致认真； 2、能适应轮班制度，服从工作安排； 3、有基本的沟通能力，具备团队协作精神； 4、有相关工作经验者优先考虑；

要求：岗位职责： 1、按照酒店规程清扫客房，及时补充客房用品，控制物料消耗； 2、发现房间设备损坏，墙纸污迹应做好记录； 3、完成领导交办的其它工作任务。 任职资格： 1、年龄30-55岁； 2、沟通能力和应变能力较强； 3、有客房服务工作经验者优先。

酒店前台工作需要开房，退房，交班，使用pos机和开发票等等事务。

客房主管薪资福利:6500-8500元

有从事过酒店客房工作经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2.有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业素养与客人隐私保护