1、负责场内食堂运营、宿舍管理及6S执行工作 2、负责本地物资采购与场区生产安全管理工作 3、协助场长开展考勤制度、薪酬政策的传达与落实等人事相关事务 4、直接承担饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘任务 5、组织场内生产人员的培训安排及文娱活动开展等工作

工作内容： 1、参与行政与人力资源管理制度及流程的制定与优化，监督各项制度的实施与执行； 2、依据各部门用人需求，拟定招聘方案，组织实施人员招聘与调配，达成招聘目标； 3、负责开拓、评估并筛选高效招聘渠道，编制相关数据报表，定期开展人员结构分析； 4、配合推进新员工入职培训及在职员工各类培训工作的开展； 5、办理员工入离职、转岗、调动手续，负责考勤管理及人事档案维护； 6、统筹公司日常行政事务，确保各部门工作有序运转； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，人力资源管理或行政管理类专业优先； 2、具备3年以上人事行政相关工作经验，熟悉人事与行政各项工作流程； 3、熟练操作各类办公软件； 4、工作细致认真，具备良好的沟通协调能力，有服务意识、团队合作精神及较强抗压能力。

招聘要求：25周岁以上，大专以上学历。（有相关工作经验优秀高中，中专学历者也可投递）。 薪资待遇：底薪5000+学历补贴+绩效提成+各种福利，月综合收入7000以上，上不封顶。 工作时间：09:00-17:00，中午休息两个小时，周六周日双休无加班法定节假日正常放假。 日常工作：主要负责公司档案资料管理，老客户售后协助工作，投诉处理，产品咨询，积分兑换等后端服务。5A写字楼办公。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇.

岗位职责： 1.负责院长办公室日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要撰写等； 2.协助开展招聘全流程工作，含职位发布、简历筛选、面试安排及入职对接； 3.统筹办公用品采购、设备维护及后勤保障，确保办公环境高效有序； 4.协助起草通知、报告等公文材料，保证内容准确、格式规范； 5.对接内外部门，做好信息上传下达与跨部门协调支持。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先； 2. 1-2年行政或助理类工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 3. 熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件及常用办公设备； 4.具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及服务意识； 5.工作细致严谨，责任心强，具备较强的执行力和抗压能力。

【岗位职责】: 1、固定资产统筹管理：全面负责公司固定资产的生命周期管理，搭建管理体系，组织定期盘点，提升资产使用效能； 2、办公环境综合管理：统筹深圳办公室工位布局、门禁系统维护及环境管理，建立管理台账，优化空间资源利用效率； 3、行政物资保障：负责办公耗材的全流程管理，涵盖饮用水、文具、药品等物品的采购、库存与发放，协同非生产性物料采购部门，确保日常办公供应顺畅； 4、行政综合服务：处理各类日常行政事务，统筹会议安排与接待工作，提供高效可靠的后勤支持； 5、行政助理及其它工作：参与行政制度的优化与建设，推进流程规范化，持续提升行政服务质量，完成上级交办的其他任务。 【任职要求】: 1、本科及以上学历，具备1年以上相关工作经验，认同公司企业文化，熟练掌握Office办公软件； 2、熟悉固定资产及办公资源管理流程，具备一定成本与运营意识，有参与过办公场地装修或整体搬迁项目者优先； 3、具备优秀的沟通协调能力，能与公司内部各部门及外部单位高效协作；反应迅速，逻辑清晰，可妥善应对突发情况； 4、当前办公地点位于深圳市南山区大学城，预计2026年第四季度公司将整体搬迁至深圳市光明区公明街道，需接受未来办公地址变更。

工作地点：南山、福田 工作时间：朝九晚六、周末双休 岗位职责： 1.根据公司编制及各用人部门的情况，分析、整理、汇总招聘需求； 2.基于招聘需求，制定招聘计划及具体实施方案，根据岗位的特点，通过有效的渠道开展简历搜寻和筛选； 3.协助管理、维护人员编制，收集分析职能岗位的增编补员申请； 4.负责新员工入职、劳动合同的签订、接待引领、员工转正、岗位调动、离职相关手续的办理； 5.建立企业的人事档案，记录新员工、转让、终止，在职分类的变化，择优增加，跟踪休假、病假、及考勤等； 任职要求： 1.学历要求：全日制大专及以上（26届也可）； 2.年龄要求：20至38岁 岗位福利： 深圳(底薪+补贴)5800-12000元/月，平均月收入7500-12000元!另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等，每年至少1次晋级加薪机会! 大学生租房免佣 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游

负责公司日常运营的行政事务管理

岗位职责： 财务板块： 1. 负责公司内部账务的分类登记及外部相关财务对接工作； 2. 进行项目成本的核算，编制利润表； 3. 对接客户办理开票与回款事项，对接供应商完成开票与付款流程； 4. 审核员工报销单据并执行支付，确保报销流程的准确性与时效性； 5. 负责薪资的核算与发放工作； 行政板块： 1. 撰写各类公文，处理对内对外发布的文件材料； 2. 组织节日福利发放，统筹安排公司团建、聚餐、外出活动等事务； 3. 办理员工招聘、入职、离职手续，协调住宿相关事宜； 4. 编制报价单及投标文件，跟进投标工作的具体执行； 5. 审查合同类资料，包括项目合同、员工劳动合同等； 6. 完成上级交办的其他财务与行政相关任务； 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，会计、行政管理、人力资源等相关专业； 2. 熟练掌握EXCEL函数应用，精通PPT制作，具备PS软件操作能力； 3. 具备3年以上会计或财务相关工作经验，熟悉国家财经政策与会计法规； 4. 工作态度严谨细致，具备良好的职业操守和保密意识； 5. 具备较强的沟通与协调能力，能与各部门高效协作； 6. 持有中级会计职称者优先录用； 岗位福利： 1. 工作时间9:00-18:00，周末双休，法定节假日按规定休假； 2. 缴纳五险一金； 3. 享有年终奖金。

岗位职责： 1、日常行政管理：负责公司来访人员接待工作、公司员工名片、工牌的印刷和发放、公司及各部门各种通知、通告的发布与传达、对接办公物业、保持与物业的及时沟通、企业邮箱开通及管理、行政费用管理，快递收发，办公室环境管理； 2、考勤管理：员工考勤数据的管理、每月定期汇总考勤情况，协助办公系统管理； 3、固定资产管理：负责公司固定资产的登记统计、造册、调配、盘点处置工作、负责公司办公用品、固定资产的采购及各项行政办公费用的报销； 4、会议与活动策划管理：组织公司各类会议，并做好会议记录和纪要的整理与分发；负责公司每月下午茶的订购、公司活动组织策划、各节日福利的采购及发放；配合组织公司安排的团体事宜工作； 5、文件管理：负责公司文件的起草、审核，印发和归档工作，确保文件的规范性和准确性； 6、外联与宣传工作：与外部单位保持联系，维护公司的对外关系，搭建公司宣传平台； 7、其他工作：完成上级安排的各项工作、工作中，内部与同部门或跨部门间，外部与客户的沟通与协调能力。 关键能力及经验： 1、2年以上相关行业行政经验 2、具备组织协调能力、团队协作能力，沟通能力、文档管理能力、时间管理能力、事务处理能力，灵活，应变能力强。 3、具备企业文化建设经验，公司乔迁活动策划经验优先 福利待遇： 工作时间：朝九晚六，双休 薪资：4-6k 年底13薪 五险一金，生日红包，节日礼品等福利

工作内容：负责完成店里工作指标，不懂有人带。 上班时间：早上9：30—下午6：00 薪资待遇：4000-6000元，包住，月休四天。节假日有节日补贴，春节放假15天。 上班地点：朱村融创御园楼下商铺

食品装箱工 18 - 50岁，身体健康，责任心强，服从管理，吃苦耐劳，不要临时学生工，熟练工优先，新手可学。可计日计件 薪资福利:具体工资细节面议，设全勤奖，年终奖 招工人数:2名 工作地址:凤江镇后厝村（棉湖大桥堤顶路开进来，直开大约1000米看到写后厝村牌匾路口下向前两百米即到）

打包搬运 薪资福利:待遇面议，包午餐 (需备注应聘职位)，短号: 工作地址:凤江花寨

叉车工需持有叉车证，广东玖通塑业有限公司在揭西县金和镇揭西产业园提供薪资福利优厚的叉车工职位，包括工作餐、社保及员工福利，工作地点为广东揭阳，具体位于入园北侧100米处。

搬运杂工 身体健康，对工作认真，配合工作 薪资福利:4800元-8000元，包吃包住，环境优，伙食好。 招工人数:多名 ， 工作地址:广东省揭阳市揭西县凤江镇碧潭工业区

普工 主要负责切肉，产品摆盘，包装，封箱，搬运等基础操作，简单易上手，有人带教。 薪资福利:综合薪资：3500 - 7000元(含基础薪资+加班费+全勤奖等)；福利：免费提供食宿，加班薪资另算，多劳多得。 招工人数:多名 期待踏实肯干的人加入，一起在林丰食品实现稳定收入，共创良好工作氛围 工作地址:揭西县凤江镇农夫山庄2栋6楼(广东省林丰食品供应链有限公司)

岗位职责： 1. 负责高管及业务团队出差全流程统筹，包括机票、酒店、交通、签证预订与应急协调 2. 审核差旅报销单据，维护费用台账，完成月度差旅数据分析与汇报 3. 支持日常行政事务，涵盖会议组织、文件归档、办公用品管理及跨部门协作对接 4. 维护全国分公司联络信息库，协同多地分支机构开展行政资源调配与标准化支持 5. 协助推进公司绿色健康产品文化落地，参与内部品牌活动策划与员工关怀项目执行 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备1-3年行政或助理类工作经验，有科技型企业或跨区域业务支持经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据整理、Excel统计及PPT简报能力 4. 形象端正、沟通细致、责任心强，能适应阶段性高频出差协调节奏 5. 认同智能健康生活理念，愿在快速发展的科技企业中长期成长

1、 负责日常办公事务的处理，如文件归档、会议组织、会议记录整理等工作。 2、 承担部分基础性行政辅助工作，保障办公运转顺畅。 3、 提供培训与成长机会，助力提升专业素养与综合能力。 4、 专业不限，提供食宿，可出具实习证明。 5、 现正招聘活动策划实习生、餐饮运营实习生、行政人力实习生、护理实习生等岗位。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障前台及公共区域有序运行 4.配合完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5.处理领导交办的其他行政协调与临时性事务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档编辑能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务统筹能力 5.有行政或助理类实习经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1. 协助经理完成日常行政工作，如资料归档、会议组织等 2. 配合经理开展客户接待及必要的商务应酬活动 3. 参与部分销售相关事务，协助推进业务渠道的开拓 4. 促进各部门间的联络与协同配合 5. 执行总经理安排的其他临时任务 岗位要求： 1. 拥有熟练的驾驶技术 2. 具备出色的沟通协调能力与灵活应对问题的能力 3. 有销售工作经验者优先录用 4. 能接受少量商务应酬（极少发生，加班按实际时间计算） 5. 熟练使用各类办公软件 6. 工作态度积极，富有责任心 福利待遇： 有五险一金，每月15号前发放工资，实行大小周工作制，节假日正常休假，公司福利体系健全。

职位描述 岗位职责： 1、统筹搭建公司行政管理体系，拟定并落实年度行政工作规划； 2、合理预算并有效管控公司行政运营成本； 3、领导部门高效执行公司日常行政与后勤保障事务； 4、策划并组织公司各类会议安排及员工集体活动； 5、维护公司整体办公形象，营造整洁、舒适的办公环境； 6、指导行政团队支持公司各项业务的平稳有序运行。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上行政或人力资源相关工作经验； 2、熟练掌握OFFICE系列办公软件； 3、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能科学统筹工作任务安排。 职位福利：绩效奖金、包住、餐补、员工旅游、节日福利、每年多次调薪、五险、单休

1、负责每日客户货款的核对清点及销售账目登记工作； 2、办理部门费用单据制作及付款流程申请； 3、完成日常财务核算事务，提交货款支付申请； 4、编制月度财务报表、客户往来明细账、对账单等资料； 5、汇总并整理各类财务数据，确保数据准确与及时更新。 6、具备相关工作经验者优先，工作细致，稳定性强。

岗位职责： 1、制定并落实人力资源战略规划与行动方案，助力企业实现经营目标； 2、牵头编制、修订及优化人力资源管理制度与业务流程； 3、全面负责人事管理日常工作，涵盖招聘、培训、薪酬、绩效考核及员工关系等模块； 4、组织完成各职能部门岗位职责的梳理与职位说明书的编写； 5、定期开展人力资源数据统计分析，形成分析报告并向公司汇报； 6、结合行业趋势与企业发展需求，参与设计并推动薪酬体系、激励机制的落地实施； 7、监督各部门绩效评估执行过程，持续优化绩效管理体系； 8、推进公司核心价值观与企业文化建设，提升组织凝聚力； 9、统筹规划企业人力资源整体发展战略； 10、负责本部门日常运营事务，协助开展人员考核、激励机制建设及部门预算管控等工作，完成上级交办的其他任务。 要求： 持有人力资源管理师证书或职称者优先；全日制大专及以上学历，管理类相关专业； 1、具备2年以上人力资源或管理类相关工作经验，其中3年以上人力资源经理岗位经验； 2、系统掌握现代企业人力资源管理模式，具备扎实的理论基础与实操经验； 3、熟悉人力资源各职能模块，能够统筹指导各模块工作的开展； 4、具备战略性思维与全局观，善于整合资源与团队协作； 5、具备较强的复杂问题处理能力与沟通协调能力，执行力与计划性突出； 6、拥有良好的领导力、团队激励能力与组织协调能力，责任心强，富有敬业精神。

台球厅前台，过年也可以上班的

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序 3. 协助办理员工出入证、访客预约系统操作及基础行政事务支持 4. 整理归档日常行政记录，及时反馈异常情况并配合相关部门处理 5.配合完成会议准备、茶水服务及临时交办的其他综合协调任务 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏的日常接待与多任务协同 3.熟练使用Office办公软件，具备基础文档处理及信息录入能力 4. 无明确经验要求，有行政、客服类实习或实践经历者优先 5.学历不限，中专及以上学历者更受青睐

前台接待，兼职，讲解公司文化

揭阳市普宁市招装修监理 岗位职责：1.负责装修工程全过程现场监理，包括施工前交底、材料验收、工序检查、隐蔽工程验收及竣工验收；2. 严格依据设计图纸、施工规范及合同约定监督施工质量、进度与安全，及时发现并督促整改问题；3.协调业主、施工方、设计师等多方沟通，确保装修方案落地一致，维护客户满意度； 4.定期提交监理日志、巡检报告及阶段性验收记录，确保过程可追溯、责任可落实； 5. 对装修预算执行情况进行监督，识别不合理增项，协助控制成本风险。 任职要求： 1.学历不限，具备建筑类、装饰工程类相关专业背景者优先；2. 装修监理或工装/家装施工管理经验不限，有住宅或公装项目全程监理经历者更佳； 3.熟悉国家装修施工规范、验收标准及常见工艺做法，能独立判断质量问题； 4. 具备良好沟通协调能力、责任心强，能适应频繁工地巡查及灵活工作安排；5.持有监理员证、建造师证或装饰装修相关职业资格证书者优先。

熟悉日常电脑办公软件。负责协助日常仓管和经理助理工作。有提供食宿。 待遇3200-5000，具体面议。 工作地点：普宁市南径镇四睦村广东华美鑫通混凝土构件有限公司

1.细心耐心、沟通良好、责任心强，能稳定长期工作。 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备基础数据处理能力。 3. 工作细致认真、责任心强，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力。 4. 有1年以上文员/行政/内勤相关工作经验优先，应届生亦可。 5. 做事踏实稳重，服从管理，具备较强的执行力与团队协作意识。

见习监理 薪资福利:底薪+提成(4000以上) 工作地址:金和镇金南路金和饭店隔壁(广东庚桦新能源)

工作内容 负责配合完成货物打包，执行出入库操作，以及货物的搬运与装卸 底薪 4000 （超出35车部分，按100元/人/车计提） 提供午餐 上午8点开始工作 （中午12点至13:30为午休时间） 下午7点结束工作