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佛山·南海区
职位详情
工作内容：
1、参与行政与人力资源管理制度及流程的制定与优化，监督各项制度的实施与执行；
2、依据各部门用人需求，拟定招聘方案，组织实施人员招聘与调配，达成招聘目标；
3、负责开拓、评估并筛选高效招聘渠道，编制相关数据报表，定期开展人员结构分析；
4、配合推进新员工入职培训及在职员工各类培训工作的开展；
5、办理员工入离职、转岗、调动手续，负责考勤管理及人事档案维护；
6、统筹公司日常行政事务，确保各部门工作有序运转；
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格：
1、全日制大专及以上学历，人力资源管理或行政管理类专业优先；
2、具备3年以上人事行政相关工作经验，熟悉人事与行政各项工作流程；
3、熟练操作各类办公软件；
4、工作细致认真，具备良好的沟通协调能力，有服务意识、团队合作精神及较强抗压能力。
1、参与行政与人力资源管理制度及流程的制定与优化，监督各项制度的实施与执行；
2、依据各部门用人需求，拟定招聘方案，组织实施人员招聘与调配，达成招聘目标；
3、负责开拓、评估并筛选高效招聘渠道，编制相关数据报表，定期开展人员结构分析；
4、配合推进新员工入职培训及在职员工各类培训工作的开展；
5、办理员工入离职、转岗、调动手续，负责考勤管理及人事档案维护；
6、统筹公司日常行政事务，确保各部门工作有序运转；
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格：
1、全日制大专及以上学历，人力资源管理或行政管理类专业优先；
2、具备3年以上人事行政相关工作经验，熟悉人事与行政各项工作流程；
3、熟练操作各类办公软件；
4、工作细致认真，具备良好的沟通协调能力，有服务意识、团队合作精神及较强抗压能力。
2025-11-12 08:32
IP属地：广东佛山
职位福利
大专3-5年文字功底扎实物品采购/领用具备人力经验保密管理企业文化建设库房管理文书起草
佛山市岩板之家家居有限公司
不需要融资 · 0-20人
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