岗位职责： 1.协助律师整理案件材料、起草法律文书及归档管理 2.负责客户接待、电话咨询及初步案情记录 3.配合律师进行法律检索、案例研究及证据收集工作 4.协助安排庭审、会议及外出调查等事务性工作 5.维护律所内部文档系统，确保信息准确与保密 任职要求： 1. 法学相关专业背景，学历本科及以上 2.具备基础法律知识，通过法律职业资格考试者优先 3. 熟练使用办公软件，具备良好文字表达与沟通能力 4.工作细致严谨，责任心强，能承受一定工作压力 5.无不良从业记录，认同律师行业职业规范

急招岗位，有意向欢迎咨询，可接受无经验。 硬性要求：法学专业全日制本科。 【岗位职责】 1. 协助律师处理日常法律事务，完成交办的辅助性工作； 2. 参与案件材料的整理、法律文书撰写及文件归档管理； 3. 进行基础法律问题的检索与分析，提供支持性意见； 4. 配合完成庭审准备、证据整理及相关沟通协调工作； 5. 根据业务需求，协助客户接待与案情记录； 6. 完成部门交办的其他法律辅助与事务性工作。 【岗位要求】 1. 全日制法学专业本科，通过法考优先，应届生优先； 2. 具有较强的书面表达和信息整理能力； 3. 工作细致认真，具备较强的责任心和执行力； 4. 能够适应快节奏的工作环境，配合团队高效协作。 【薪资待遇】 无责4000（包含300全勤）+提成，综合7000-8000。

不是催收，也不是贷款。 不加班，不加班，不加班。 楼下就是17号线踏水桥地铁A2口。 律所有广告部精准投流，客户直接添加进企微。通过电网结合的模式，跟进了解案件情况，提供简单的法律咨询，一对一解决客户的法律诉求，达成委托。只负责前端委托，不用跟完整个案件，开单周期1-3天。 【岗位职责】 1. 了解主动来咨询的客户需求，为客户提供法律咨询服务，独立对接并完成签约； 2. 与后期服务团队、法务部门对接客户情况，处理客户的相关事宜。

【薪资待遇】 综合月薪9000-15000元，薪资真实可查，无隐形扣费、无套路。 薪资构成：底薪 + 二次成交提成 + 月度TOP奖金 + 月度绩效奖 + 年终大奖，多劳多得，收入上不封顶。 额外保障：入职缴纳社保，全方位保障员工权益。 【岗位职责】 岗位工作简单轻松、门槛低，零基础可快速上手，全程无需外出跑单、无需陌生拜访、无需自己开发客户。 1. 公司全程提供精准优质客源，无需自己筛选客户，客源稳定高质量； 2. 依托公司标准化话术，通过线上渠道对接客户，耐心解答客户咨询、跟进客户需求、反馈问题并妥善处理； 3. 日常工作以线上沟通为主，操作简单，电脑基础操作即可完成。 【福利待遇】 1. 假期福利：超长带薪年假（约10天），法定节假日正常休假，节日专属礼品、礼盒福利齐全； 2. 日常福利：每日精致下午茶、每月团队聚餐、定期户外露营、主题团建拓展活动，氛围轻松愉悦； 3. 团队福利：部门专属活动经费，定期组织团队活动，同事互帮互助，拉近团队距离； 4. 环境福利：公司以年轻团队为主，全员同龄人，沟通无压力、工作无内耗，办公氛围超好。 【晋升路径】 公司晋升制度透明、公正、公开，不看资历、不搞裙带关系，唯能力论，给所有年轻人公平的发展平台。 晋升路径：销售组长 -> 销售主管 -> 销售经理 -> 项目负责人，能力达标即可晋升，发展空间广阔。 【岗位要求】 1. 年龄不限、经验不限，只要踏实肯干、想赚钱、有上进心，均可应聘； 2. 会基础电脑打字即可，无硬性打字速度要求，正常沟通打字速度即可； 3. 公司提供新人带薪岗前培训，专属师傅一对一手把手带教，快速上手工作； 4. 工作氛围轻松但拒绝摸鱼偷懒、偷奸耍滑，认可多劳多得，愿意踏实付出即可。 【岗位优势】 1. 交通便利：紧邻公交站点，通勤便捷，上下班省时省心； 2. 团队年轻：全员90后、00后为主，工作氛围轻松活跃，无职场套路； 3. 扩招急招：因公司业务扩张，本次岗位限量招聘20人，招满即止，名额有限、机会难得。

法务专员 薪资：6000-8000元/月 工作地点：德阳什邡 工作时间：早9:00-18:00，双休，购买社保 【岗位职责】 1. 负责公司各类业务合同、合作协议的起草、修订、合规审查，建立并完善合同台账； 2. 为公司日常经营、业务开展提供法律咨询，识别经营法律风险并出具风险规避建议； 3. 处理公司各类纠纷、对接律师函往来，日常法务独立处理，疑难法律问题由外部合作律所协助跟进解决。

1.协助市场部门办理相关事宜。 2.协助办案部门补充相关材料。 3.会使用基本电脑软件。 4.做事认真细心，听从安排 5.不打电话，不搞销售，需要外出，注意需要外出办理事情。 6.朝九晚五点半，节假日全休，周末双休。

职位详情 法学专业 1. 依据国家相关法律法规及律师职业道德与执业纪律要求，配合公司专职律师处理各类法律事务； 2. 负责文件档案资料的接收、整理与归档保管工作； 3. 处理涉及法律问题的信函及来访事项，提供基础法律咨询，协助律师完成文书整理与起草工作； 4. 协助律师开展调查取证，抄录法律文书、摘取案卷内容，并进行法律条文及案例检索等辅助性事务； 5. 经公司指派并取得当事人授权后，可协助律师办理诉讼文书的接收与送达事宜。 要求：法学专业，须取得法律职业资格A证

达州市通川区华洋远景劳务服务部顺丰快递装卸工（7名）薪资：3.6-4K负责快递货物的装卸、搬运及码放工作，确保货物安全无损（）上班时间：白班8点—下午5点（待遇3600）夜班19点—7点中途可休息几小时（待遇4000）联系电话：周先生公司地址：达州达川区顺丰速运（达州杨柳转运站）简历投递至：井号:///

开江县需要一台60至80型号的小型挖掘机，有意者可联系。

岗位职责： 1.负责工程项目人员入场，各种工作票办理 2.编制施工日志、会议纪要、进度报表等日常管理文件，及时更新工程信息台账 3.办理农民工工资资料 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业基本流程 2.有资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件及广联达等资料管理工具 4.工作细致认真，具备较强的责任心和保密意识 5. 具备良好的沟通协调能力，能适应施工现场办公环境

达州市开江县招光伏安装，全平房房型好结算快

四川达州：招聘预算员 1、熟悉火电厂计价规范优先 2、精通广联达建模计量软件 3、熟悉工地管理模式，吃苦耐劳，愿意加班(因为空闲时间不扣费） 4、可常驻工地，跟随项目，有工地经验 5、最关键人品好，有担当 带一建或二建证更佳，不强求 有的话可以给补助 作息时间随工地作息时间 （平时不是经常性请假不扣工资） 薪资：9000+ 能力强的面议 联系电话：（同微信） 求合作的不要来，只要长期稳定工作的

律师因业务需要，招一位助理 1、法学本科或以上学历； 2、具备扎实的法学理论基础，已通过国家法律职业资格考试的优先； 3、能够熟练使用各类办公软件，具备良好的理解与表达、逻辑分析和沟通协调能力，喜欢法律工作且具有较强的主动性和执行力； 4、有工伤、交通、人伤办案经验优先； 5、有志长期从事律师职业，具有良好的团队协作精神和抗压能力。

本所长期招收实习律师，提供规范的实习培养通道，帮助实习律师夯实办案能力，顺利完成实习考核。 工作内容 协助主办律师开展案件前期准备、法律检索、文书草拟、立案跑腿、证据整理、案卷归档、客户对接辅助等工作，旁听案件庭审，参与疑难案件研讨。 任职要求 1.已通过法考，持有 A 证，可办理实习备案； 2.法学专业，基础扎实，具备较好的文书写作能力； 3.踏实肯干，学习能力强，有责任心，具备良好沟通能力； 4.认同律师职业，恪守法律职业道德。 培养与福利 ️持证指导律师系统化带教，大量民商事、劳动、合同、家事等案件实操机会 ️按规定发放实习补贴 ️协助办理实习登记、考核材料指导 ️实习期满，双向选择，优先留所执业

本所长期招收实习律师，提供规范的实习培养通道，帮助实习律师夯实办案能力，顺利完成实习考核。 工作内容 协助主办律师开展案件前期准备、法律检索、文书草拟、立案跑腿、证据整理、案卷归档、客户对接辅助等工作，旁听案件庭审，参与疑难案件研讨。 任职要求 1.已通过法考，持有 A 证，可办理实习备案； 2.法学专业，基础扎实，具备较好的文书写作能力； 3.踏实肯干，学习能力强，有责任心，具备良好沟通能力； 4.认同律师职业，恪守法律职业道德。 培养与福利 ️持证指导律师系统化带教，大量民商事、劳动、合同、家事等案件实操机会 ️按规定发放实习补贴 ️协助办理实习登记、考核材料指导 ️实习期满，双向选择，优先留所执业

工作内容：去医院询问伤者情况，收集资料 薪资：综合５－６ｋ，双休，节假日正常休息，五险一金 上班时间：每天８个小时，灵活安排

工作内容：去医院询问伤者情况，收集资料 薪资：综合５－６ｋ，双休，节假日正常休息，五险一金 上班时间：每天８个小时，灵活安排

1、开展职场培训工作，支持各层级代理人的职业晋升与发展； 2、配合新进代理人招募，提供展业指导，助力团队业绩与人员规模目标的实现； 3、参与营销策略与执行方案的拟定，负责相关考核数据及业务报表的编制与管理； 4、统筹新进代理人团队建设活动的规划与执行，组织各类工作会议与团队会议。 职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、餐补、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利

营销管培生，作为企业重点培养的管理储备人才，将通过系统化培训与实践锻炼，成长为市场营销方向的核心骨干与未来领导者。 二、招聘要求 1. 学历背景：一般需本科及以上学历（高考成绩500分以上），专业不限，市场营销、工商管理等相关专业优先。 2. 能力素质：具备良好的学习能力、沟通协调能力、团队协作意识及创新思维；性格开朗，踏实肯干，富有热情与亲和力，乐于与中老年群体交流互动。 3. 经验要求：接受在校生或应届毕业生报名 三、薪资福利 1、保底年薪10-14万+学历补贴（二本300元/月、一本600元/月、211院校900元/月、985院校1200元/月，入职即享）+提成（3%-10%）+奖金+年终奖；持有健康管理师证书者每月额外补贴200元（非强制要求，持证则享）；行业经验丰富且业绩突出者可直接带团队，获得团队管理晋升机会 2. 公司提供住宿，配套齐全的套房，两人一间，配备冰箱、空调、洗衣机及厨房设施 3. 缴纳六险一金 4. 入职即享带薪年假15-20天 5. 提供企业人才大学学习提升机会 晋升路径：店经理 → 店长

1. 本科及以上学历，行政管理、汉语言文学、工商管理等相关专业优先；条件特别优秀者可放宽至大专学历 2. 有一至三年行政文秘或相关岗位工作经验，综合素质突出的应届毕业生亦可申请 3. 具备良好的文字表达能力，能独立完成各类公文、报告、总结等文书撰写；熟练掌握办公软件，具备较强的组织协调与沟通能力，能够高效推进部门间协作及对外联络工作。工作认真细致，作风严谨，责任心强，具备优秀的时间管理与抗压能力，确保高质量完成上级交办的各项事务 月薪3000元至10000元，具体薪资根据个人能力及岗位匹配度面议 提供绩效奖金，依法缴纳五险，为员工构建基础保障体系 公司统一安排免费食宿，解决员工生活后顾之忧 享有节日福利、定期员工培训，建立完善的晋升机制，支持员工长期职业成长

档案数字化整理，打码，扫描，修图，装订，上架等，熟手优先，新人可学。

需一年以上工作经验1、负责开展职场培训工作，促进各层级代理人实现职业晋升； 2、配合完成新进代理人招募，指导业务拓展，助力团队业绩与人力目标的实现； 3、参与拟定营销发展策略及执行方案，编制并维护各项考核指标与业务数据报表； 4、承担新进代理人团队建设相关活动的规划与执行，统筹组织各类工作会议。 职位福利：五险两金、绩效奖金、年终分红、餐补、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利

岗位职责: 1. 负责广告项目的日常执行，包含信息整理与归类管理。 2. 与客户保持顺畅交流，保障广告文稿工作精准到位。 3. 参与广告构思与方案设计，提供文案协助支持。 4. 配合团队成员，推动广告项目按时顺利交付。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识。 2. 熟练操作常用办公工具，如Word、Excel等。 3. 工作认真负责，能准确领会并落实广告项目需求。 4. 掌握基础广告相关知识，熟悉广告领域基本动态。

负责咖啡厅顾客的接待服务工作！

招聘行政文员一名，年龄要求25-40岁，高中及以上学历，有丰富经验者条件可适当放宽。 需熟练操作电脑，掌握自动化办公设备使用，工作细致认真，具备良好沟通能力。 【岗位职责】 · 承担日常文件的整理与归档工作 · 协助开展各项办公事务 · 负责相关资料的传递与交接 · 高效完成上级安排的各项工作任务 【职位要求】 · 具备高中或同等以上学历 · 拥有3至5年相关岗位工作经验 · 熟悉常用办公软件操作 · 具备较强的执行力及文档管理能力 【工作时间】 · 上班时间：08:00 · 下班时间：18:00 【薪资福利】 · 月薪范围：3000-6000元以上 工作地点：渠县长德商贸城D区12栋1号 联系人：李

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑

一、岗位职责1. 负责公司前台接待工作，包括访客引导、电话接听、快递收发及办公环境维护，展现良好的企业风貌； 2. 协助开展日常行政事务：办公用品的采购与管理、文件资料归档整理、会议组织与记录、考勤汇总、差旅安排等； 3. 配合各部门日常运作，处理上级交办的各项辅助性工作，高效协调内外部沟通事宜； 4. 维持办公区域秩序，参与固定资产管控、费用报销及其他综合性行政支持任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，文秘、行政管理、人力资源等相关专业优先考虑； 2. 熟练操作Office办公软件（Word/Excel/PPT），表达清晰，工作细致有条理； 3. 形象良好，具备较强的服务意识，责任心强、耐心细致，执行力佳且善于团队协作； 4. 有前台、行政或助理相关工作经验者优先，无经验但学习能力突出者亦可培养。 三、我们提供 1. 薪资：面议（根据能力与经验定薪4k-5k）； 2. 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、团建活动、定期培训、晋升空间； 3. 工作氛围：团队年轻融洽、节奏稳定、办公环境舒适，不内卷、注重实效。 四、工作信息 1. 工作地点：地铁六号线，杭州路金为创新中心 2. 工作时间：早上10点-晚上7点

一、纠纷应对 诉讼与非诉事务：代表公司参与各类诉讼及仲裁案件，或通过协商谈判、发送法律函件等方式妥善化解争议。 证据支持：协助开展证据的搜集与归档工作，为争议解决提供有效支撑。 二、合规管控 合规审查：审查公司经营行为是否符合现行法律法规及行业要求，识别并规避合规隐患。 制度完善：参与拟定公司内部管理规章，推动合规机制的健全与落实。 三、合同管理 合同审查：对日常业务合同进行法律风险评估，确保条款合法清晰，降低履约风险。 合同起草：依据实际业务需要设计标准合同范本，统一交易规则，维护公司权益。 合同流程优化：规范合同审批、签署及归档流程，保障合同执行的有序性与可追溯性。 四、法律支持与宣导 日常法律支持：为各部门提供法律建议，协助处理合同履行中的问题及纠纷应对。 法律培训实施：组织内部法律知识培训，增强员工合规意识，提升整体法律素养。 五、其他职责 法规动态跟踪：收集整理最新法律法规变化，为公司决策提供法律参考。 外部协作：对接外部法律顾问及司法机关，保持良好合作关系，整合法律资源。 完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求： 学历要求：法律专业本科及以上学历，具备扎实的法律理论基础。 工作经验：具有1-2年企业法务岗位经历，主导或参与处理多起劳动争议案件。 专业能力：熟悉公司法、合同法、劳动法等相关法规，具备较强的法律文书撰写能力。 沟通协调：具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效推进法律事务处理。 职业态度：工作严谨负责，具备优秀的分析判断与问题解决能力，适应一定强度的工作节奏。 薪资范围：6-8k 公司福利： 缴纳五险一金，保障员工基本权益。 享有节日福利、带薪年假及法定节假日等休假待遇。 提供舒适便利的办公场所，营造和谐融洽的工作氛围。 公司目前位于成都339写字楼，预计年底搬迁至成都南站附近

四川跃升律师事务所，截至2023年底，已在成都、北京、上海、广州、深圳、重庆、武汉等一线城市设立分所， 全国已拥有15家分支机构，集团布局覆盖广泛，发展势头强劲，现诚邀各类优秀人才加入 法律顾问：岗位定位明确，非资料整理类工作。主要职责为通过电话联系律所统一提供的潜在意向客户（无需自拓资源，均为推广获取的精准线索），邀约其到律所进行面对面沟通 任职要求： 表达清晰，反应迅速，形象良好 具备长期深耕法律行业的职业规划 富有理想，充满热情 专业不限，非法律专业亦可，只要有意在法律领域长期发展即可 年龄要求：25至45岁 工作时间：08:30-18:30，周末双休，享受法定节假日、带薪年假、产假、婚假等福利待遇 薪酬结构：无责任底薪（3500-7000元）+绩效奖金+提成（6%-24%）+激励奖金（多数员工入职半年后月收入达15K以上）

主要就是接待客人