
家政业务经理
4-7千/月
业务经理包住交通补助包吃年终奖1-2人1年以下高中电话销售网络销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.制定个性化服务方案,协调内外部资源保障客户满意度
3.定期跟进项目进展,及时响应客户咨询与问题反馈
4.收集市场及竞品信息,为产品优化和业务策略提供支持
5.完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析
任职要求:
1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2. 有客户服务意识,具备较强的责任心与抗压能力
3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备行业相关经验者优先
5. 学历不限,专业不限
业务经理
3千-1万/月
业务经理社保1-2人经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售地推销售较多外勤按单提成混合办公国内院校优先其他行业其他产品/服务电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
本岗位会汉藏双语者待遇更优
1.年龄28岁以上,学历不限,有无同行经验均可,转行人员可接纳。
2. 形象谈吐得体,性格开朗,善于沟通,能接受外出跑业务、周末 / 节假日在岗。
3.吃苦耐劳,抗压能力强,有目标感,能接受业绩考核。
4.开发客户:线下小区驻点、扫楼、地推、社群、老客户转介绍、渠道合作等多方式获客。 •
5 挖掘需求:主动对接业主,了解户型、装修预算、风格、入住时间等核心信息。
6.客户筛选:区分意向强弱客户,分类跟进,维护客户台账。
7.清晰讲解公司套餐、报价、工艺、材料、服务、活动政策。
8.邀约客户到店、上门量房、对接设计师。
9. 化解客户疑虑,议价、逼单,促成签单。
销售经理
100-120元/天
销售经理年终奖6-10人周结经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成
【工作内容】
1、保持个人清洁,衣着干净整齐;
2、配合并完成公司交付的日常管理工作,确保工作中的安全、及时、准确、无误。
【工作要求】
1、吃苦耐劳,执行力强且做事细心,工作主动认真;
2、有良好的职业道德,具有独立工作的能力,高度的工作责任感;
3、责任心强、诚信、细致、有较强的团队合作意识。
【收入】
1、底薪加提成
2、不影响正业,客户黏性强,不需要过多维护
3、用心做,可发展成较强副业,无任何投资
销售经理11-20人经验不限高中区域销售地推销售渠道销售
拉萨招聘
本公司现对外招聘:移动业务服务经理数名,民族不限,性别不限。
要求:年龄18-40周岁,会简单汉语,会电脑打字者,或从事过通信及相关行业工作经验者优先。
工资待遇:保底+提成,上不封顶,具体面谈。
工作地点:拉萨
联系人:张经理
联系电话:
欢迎各位帮忙推荐转发[抱拳][抱拳][抱拳]
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升员工执行力与归属感
4.处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂运营问题
3.有责任心、服务意识强,注重细节与团队协作
4.具备基础财务分析与数据复盘能力者优先
5.学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
茶楼营销
1-1.2万/月
销售经理6-10人3-5年学历不限
茶楼营销经理,
1. 全面负责茶楼的营销策划与业绩达成,统筹日常经营与客户转化
2. 开发并维护高净值客户资源,提供专业咨询、带看、签约及交易全流程服务
3. 管理销售团队(含新人),组织培训、目标分解、过程督导与绩效复盘
4. 结合茶楼场景开展精准营销活动,打造“茶文化+餐饮服务”特色体验,提升品牌粘性与转介率
5. 遵循行业规范与公司制度,确保交易合规、资金安全与客户服务品质
要求:
1.学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 有地产中介从业经验者优先,无经验者提供系统带教与职业发展路径
3. 诚实守信,责任心强,具备较强的服务意识与契约精神
4. 熟练使用智能手机及办公软件,能适应灵活工作时间与外勤安排
5. 认同行业价值,愿在房地产经纪领域长期深耕成长
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,
1-1.1万/月
销售经理1-2人3-5年本科招商加盟较多外勤回款提成
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1.具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与客户决策流程
2.具有良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力
3.具备数据分析意识,能熟练使用办公软件及CRM系统
4.目标导向强,结果驱动,具备较强的商业敏感度与谈判能力
5.诚信务实,责任心强,认同企业价值观
专业销售经理,工资不是问题
4-5千/月
销售经理3-5人1-3年大专门店销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成对企业/机构(To B)销售经验
店内专业销售窗帘软装
岗位职责:
1.负责店内窗帘及软装产品的专业讲解与销售,精准匹配客户需求
2. 主动接待进店客户,提供测量、搭配、安装一站式服务咨询
3.维护客户关系,跟进订单进度,提升复购率与转介绍率
4. 协同设计师完成方案呈现,协助完成展厅陈列与日常维护
5. 定期学习新品知识与行业趋势,参与销售目标达成与复盘
任职要求:
1. 对家居软装有热情,具备良好的审美意识与沟通表达能力
2.有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象气质佳,亲和力强,具备较强的服务意识与责任心
4.学历不限,高中及以上学历者更佳
5.能适应门店工作节奏,具备团队协作精神
厨师长月结
林芝米林企业食堂,招聘厨师长一名,主要做员工餐和接待餐,要求:年龄30-50岁,会从安排、服从领导。待遇:8000/月,包吃住。需提供健康证,无犯罪记录证明,联系电话:
监理
西藏墨脱招聘高级爆破(监理)人员1名,负责水电站项目,工期为7年。月薪25000元,包吃住,缴纳五险一金,工作轻松,每月有休息日,可攒休,并报销来回路费。有意者可报名。
小工长期包住包吃6-10人月结
西藏林芝市隧道里面需要小工/杂工10名。工期三年,工资包月9000,包吃住!要求,年龄50岁以下!身体健康!要开无犯罪记录证明!最好是青海本地人,看清楚再打电话,!来的马上联系
销售经理/主管
1-1.5万/月
销售经理20人以上经验不限本科网络销售地推销售较多外勤阶梯式提成销售额提成课程/培训类产品
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体战斗力
4.分析市场动态与竞品信息,及时调整销售策略与产品推广方案
5.协同市场、产品、运营等部门,推动重点项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售管理经验,熟悉行业市场与客户群体
2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 目标导向强,具备数据分析与业务复盘能力
4.具备良好的职业道德与客户服务意识
5. 学历不限,经验丰富者优先
物流销售经理
1-1.1万/月
销售经理包住社保交通补助包吃五险一金年终奖3-5人1-3年大专面销/陌拜区域销售较多出差按单提成
达快运浙江省区招聘大客户销售经理若干名
【岗位职责】
①根据营销部制定的渠道策略和销售目标进行客户和渠道开发;
②收集、分析客户和市场信息,进行物流业务挖掘,寻找合作契机;
③协助加盟网点大客户开发、商务洽谈、招投标等工作;
④对重点客户制定详细的客户攻坚计划,并达成签约;
⑤对签约客户进行跟进,维护好客情关系,保障货量。
【任职资格】
①熟练使用办公软件,口才较好,性格外向,热爱销售;
②优先跨越、德邦、顺丰三家同行的销售相关从业履历且行业工作经验满1年及以上。;
【薪资待遇】
底薪+高提成(收入和利润);五险一金;油补话补;(前3月可享受无责保底 1w+)。
不坐班,工作地点时间弹性,面试可以线上,名额有限,请速联系!
社会团购业务经理
6千-1.5万/月
业务经理3-5人经验不限学历不限团购销售较多外勤回款提成TOB弹性工作制O2O企业服务批发/零售快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验电话销售经验网络营销经验
1. 负责阳光玫瑰B端团购渠道开发:社区团购、员工福利、单位节日采购、社区团长、商超集采、水果店批量拿货等客户拓展。
2. 客户维护:对接询价、报价、样品寄送、订单洽谈、合同签订、跟进发货、售后问题协调,维护长期复购客户。
3. 客户资源挖掘:线下拜访、线上建联,开发新客户,建立客户档案,跟进意向客户转化,完成月度/季度销售目标。
4. 渠道推广:配合产品样品、实拍素材,给客户介绍阳光玫瑰品质、规格、礼盒套餐,定制团购礼品方案。
5. 回款跟进:负责订单货款催收,把控回款风险,及时反馈市场价格、竞品动态、客户需求。
6. 数据整理:每日登记客户跟进记录、意向订单、成交台账,定期复盘渠道情况。
任职要求
1. 有生鲜、水果、礼品、企业福利、团购销售经验优先;有企业资源、商会资源、礼品公司资源加分。
2. 熟悉团购业务逻辑,具备商务谈判、报价、客户开发能力,能独立对接客户。
3. 沟通情商高,做事踏实,抗压能力强,能接受短途客户拜访。
4. 了解生鲜果品优先,不硬性要求懂阳光玫瑰,公司可培训产品知识。
5. 自带客户资源者,薪资待遇可单独面议。
销售经理/主管
1-1.5万/月
销售经理11-20人经验不限大专代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售TOCTOB
双减政策下的新赛道: Ai智能教育
打破传统教培机制,以Ai的精准+真人1对1有情感,精准、定制、有温度的陪伴。
深挖市场家庭需求,剖析提分底层逻辑,助力更多学子提能提分。
大环境趋势下的行业下滑,有能者缺少发挥空间
不看学历看能力,不问背景论执行
寻找对事业有坚定想法,执行力极强,能快速落地动作转化变现的你。
你缺的不是能力,是机遇,Ai教育人人可为的事业。
全国市场虚位以待,均可实现交付。
公司助力快速起盘,提供全方位扶持。
在这你不是一个人,有公司,有团队,可独立,可开分校。
开放ToB ToC双赛道核心资源。
销售主管
1-1.1万/月
销售经理1-2人经验不限学历不限
鱼泡网|家具销售招聘(3套版本,直接复制发布)
鱼泡求职者喜欢看直白、薪资清晰,不要长篇大论
版本1|标准版(推荐)
标题:急招家具销售 底薪+高提成 上不封顶
工作地点:成都XX
岗位:家具销售/门店导购
人数:2名
岗位职责
1、接待到店客户,讲解家具材质、风格,根据客户装修需求推荐家具方案
2、跟进意向客户,维护老客户,挖掘,完成销售目标
3、配合门店活动,整理产品陈列,跟进订单、送货安装售后对接
任职要求
男女不限,22-45岁,沟通自然,亲和力强;
有家具、建材、全屋定制销售经验优先;无经验愿意学习也可。
薪资待遇
底薪+阶梯提成+月度奖金,综合5000-12000,多劳多得,上不封顶
月休4天,店内环境好,客源稳定,定期培训。
联系:冯总电话:
厨师长/主管
7千-1万/月
厨师长月结全职火锅店厨师长火锅店后厨主管厨房主管
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP),监督食材验收、储存及加工规范执行
3.带队完成早/中/晚市,确保出餐效率与口味稳定性
4.组织员工技能培训与考核,提升团队专业水平与服务意识
5.配合门店运营需求,参与菜单优化、节令推广及食品安全管理
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉火锅制作与管理流程
2.熟悉厨房设备使用与维护,具备较强的成本核算与库存管理能力
3.持有健康证,无食品卫生不良记录,严格遵守食品安全法规
4.具备良好沟通协调能力与抗压能力,能适应餐饮行业工作节奏
5.有团队管理经验者优先,学历不限
店长
招聘岗位:奶茶店店长工作地:西藏林芝岗位要求:全日制本科学历以上,有奶茶店运营经验薪酬福利:工资10000+,可沟通。五险一金。可线上面试联系方式:周女士(同)
厨师长
1-1.1万/月
厨师长月结
岗位职责:
1.负责日常菜品的烹饪制作,确保色、香、味、形符合标准
2. 严格执行食品安全与卫生操作规范,保持厨房环境整洁有序
3. 根据菜单需求备料、配菜,合理控制食材损耗与成本
4.参与新菜品研发与口味优化,配合餐厅经营需求调整出品
5.遵守工作流程与排班安排,服从厨房主管的工作调度
任职要求:
1.热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟练掌握中式(或指定菜系)烹饪技法,刀工、火候基本功扎实
3.身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病
4.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备团队协作精神
5.有相关工作经验者优先,学历不限
店长
招聘岗位:奶茶店店长工作地:西藏林芝岗位要求:全日制本科学历以上,有奶茶店运营经验薪酬福利:工资10000+,可沟通。五险一金。可线上面试联系方式:周女士(同)
厨师长月结
林芝米林企业食堂,招聘厨师长一名,主要做员工餐和接待餐,要求:年龄30-50岁,会从安排、服从领导。待遇:8000/月,包吃住。需提供健康证,无犯罪记录证明,联系电话:
房产销售包住1-2人1-3年学历不限较多出差新房
招聘西藏墨脱地产策划员(临时一年),招聘1人。工作地点为西藏林芝市墨脱县,聘用期限为1年。薪资为12000-20000元。岗位职责包括地产策划、前期物业对接、按揭业务协助及综合配合工作。任职要求包括具备地产策划相关工作经验,熟悉前期物业和银行按揭业务者优先,能适应西藏墨脱工作环境。薪资福利面议,提供岗位补贴、驻藏补贴、食宿保障及节日福利。报名方式为将个人简历发送至指定渠道,筛选后安排面试,录用后办理入职手续。
火锅店厨房主管
7-9千/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.负责后厨安全生产 成本管理 团队管理
2. 严格执行标准化操作流程与食品安全规范
3.落实厨房6S管理,保持操作区域整洁有序,规范储存林芝高原特色食材
4.积极参与新品试做与口味优化,支持“本味融合”餐饮理念落地
5.配合团队完成高峰时段出品任务,服从工作安排,注重细节与协作
任职要求:
1.吃苦耐劳,热爱餐饮行业,认同西藏文化与健康饮食理念
2. 有后厨工作经验者优先,无经验者提供带薪岗前培训
3.具备基本刀工能力与良好卫生意识,能适应快节奏、高强度工作环境
4.高中及以上学历,身体健康,持有有效健康证
5.具备团队协作精神,责任心强,服从管理,注重执行细节
火锅店店长一名,
1-1.2万/月
餐饮店长月结全职
本火锅店招聘店长一名,要求有三年以上大型餐饮企业工作经历且一直从事管理工作岗位(主管或前厅经理)。
配送平台业务员
7千-1万/月
销售经理3-5人1-3年中专/中技区域销售渠道销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先批发/零售快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验
区域业务员
业务经理
4-9千/月
业务经理交通补助生日福利3-5人经验不限学历不限区域销售较多外勤按单提成销售额提成弹性工作制互联网/科技软件/企业服务产品无经验要求
共享充电宝的日常维护,工作轻松自由,时间自由安排,工作地点拉萨市区
销售经理
1-1.5万/月
销售经理包住社保五险餐补3-5人3-5年学历不限代理商销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤回款提成TOB弹性工作制批发/零售快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围
2. 制定并执行渠道销售策略,完成季度及年度销售目标
3.组织渠道培训、产品推广及营销活动,提升合作伙伴销售能力
4. 收集市场与竞品信息,反馈客户需求,协同产品与市场团队优化方案
5.负责渠道合同管理、业绩数据分析,确保合规高效
任职要求:
1. 具备渠道销售相关工作经验,行业背景不限,有快消、IT、制造业经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧,能独立推进合作落地
3.目标导向强,具备较强的市场敏锐度与执行力
4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
5. 学历不限,适应短期出差,具备团队协作精神
6.持有机动车驾驶证
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供林芝商品经理招聘在线招聘信息,主要招聘林芝销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。