岗位职责: 1. 负责开展线上销售业务，利用互联网渠道进行产品宣传与推广 2. 持续跟进客户动态，提升服务体验，保障客户满意度 薪资待遇 无责底薪4000 提成 另算 早九晚六

工作内容 1、协助完成数据整理、信息核对等线上支持工作 2、参与线上调研、内容标注等基础任务 3、其他简单易操作的远程协作事项 职位亮点 1、时间自由根据你的日程灵活安排，每日10分钟1小时任选 2、居家办公无需通勤，有手机/电脑即可参与 3、即时结算支持日结/周结，按时发放 4、零门槛上岗提供免费培训，小白也能快速上手 我们希望你 1、年龄18-45岁，有责任心，做事认真仔细 2、能熟练使用智能手机及常用办公软件 3、有良好的沟通意识和学习态度

岗位福利：无责底薪4000加提成 工作时间：早九晚六，月休四天可选休 岗位职责： 1. 负责已成交客户的线下二次开发与成单跟进 2. 负责纸箱类产品的线上销售，通过网络渠道拓展业务 3. 维护客户关系，推动销售指标顺利完成 4. 配合团队协作，共同达成整体销售目标 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及销售实战技巧 2. 能独立开展销售工作，责任心强 3. 态度积极主动，能适应高效快节奏的工作氛围

无底薪佣金制模式，一单一结，当日结算，无结算门槛。 佣金+补贴=成交销售额×30％，上不封顶，业绩突出者可享补贴上浮。 协助对接其他团队合作，佣金、补贴另议，可享额外资源支持。 无需囤货，产品统一售价，集团总部统一线上发货，订单实时追踪。 充分利用碎片时间，无需到岗，副业赚钱。通过线上社群、朋友圈、私域、线下社交场合等推广销售产品，随时随地赚点零花钱。 提供产品资料、推广素材包，可免费参加线上培训（产品知识、销售技巧、获客方法）。 不收取押金、保证金等任何费用。

岗位职责： 1、负责已成交客户的持续服务，通过微信与电话相结合的方式维护客户关系，并在沟通过程中挖掘升级机会。 2、熟悉公司服务流程及产品优势，持续提升专业能力与销售沟通技巧； 3、落实上级安排的各项工作任务，完成当月业绩目标（新人根据实际情况制定个人月度计划并推进执行）； 4、遵循公司合规标准，使用规范话术与客户交流，建立信任关系，深入分析客户金融理财需求，提供专业服务方案； 5、具备人才选拔、任用、培养与保留的能力，推动销售团队建设与发展，协助成员在技能、心态、业绩及收入方面实现成长； 6、特殊说明：积极响应政府促进就业政策，我司优先录用在校实习生及应往届毕业生； 岗位要求： 1、表达清晰，具备良好沟通能力，有销售经验者优先，同时也欢迎应届生或无经验新人加入，公司将提供系统化培训，主管将一对一辅导，只要你愿意进步，就会有人全力支持； 2、做事认真细致，富有责任感，渴望高收入，具备优秀的沟通协作能力与团队意识（我们共同打造～）； 3、年龄20-30岁，大专及以上学历（销售经验丰富且热爱销售工作者可适当放宽条件）； 4、对股市有兴趣，认同证券行业发展前景（有相关从业经验者优先，持有证券从业资格证者优先）； 薪资福利待遇： 1、无责任底薪2.5K-3.2K＋提成＋现金奖励＋礼品激励 提供精准客户资源支持 2、缴纳五险一金，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假，年假、产假、陪产假均按规定执行 3、办公环境舒适＋团队氛围轻松愉悦＋高颜值同事相伴＋生日福利＋下午茶点＋水果零食供应＋各类培训学习机会＋国内外团建旅游不断档 4、工作时间8:30-18:00，午休11:30-13:00，加班视工作完成情况而定。配备员工宿舍。 5公司在沈阳浑南，距离地铁四号线金仓路站仅十分钟路程。园区内设有食堂，生活便利。 晋升空间： 员工﹣经理助理﹣团队经理﹣区域经理﹣公司负责人﹣（内部晋升为主，不外招不空降）晋升不看资历看实力

本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能：实行一对一导师带教专属成长体系，全程手把手教学；搭建深度赋能体系，下沉优质资源，保障业务高效开展；配备专业客服团队，流程成熟、售后响应及时；联动多家知名律所，筑牢专业合规服务后盾；持续研发创新项目，助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚，月薪8000-60000元+，诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力

不画饼，深知你想要实在的回报。 没有套路，拒绝踩坑。先谈薪资，再聊成长，最后才说梦想。 我们是沈阳最具活力的团队，80%成员为95后年轻力量，充满朝气与冲劲。 敢拼敢闯，敢想敢做，拒绝平庸。 打破传统职场束缚，零层级隔阂，人性化管理，努力必有对等回馈！ 快乐工作，认真生活，是我们坚持的理念！ 除了岗位本身，我们还能给你什么？ 1. 拿到让你怀疑收入真实的薪资待遇 2. 公司禁止恋爱？根本不存在！脱单与否只看你自己够不够亮眼，内部已有不少情侣搭档，携手并进，彼此成就，双双出色～～ 3. 工作之外，更要享受生活。每月固定团建，小组专属放松时刻准时上线！泡温泉、按摩、K歌、聚餐、酒吧……只要你有想法，就没有去不了的地方 4. 入职即享专业文化培训，入组配备主管一对一指导，还可免费学习系列课程 5. 日常下午茶、甜点零食不断供应……惊喜总在不经意间出现，秋天的第一杯奶茶、情人节的第一份心意、生日专属礼物任你挑选！ 你要做的很简单：只需专注向前冲刺，所有后勤支持，由我们全程兜底。 无需自行开发客户。 无需外出跑市场、陌生拜访或盲打电话。 公司提供高意向精准学员资源， 仅需进行回访沟通，解答疑问，添加微信，达成合作即可成交！

岗位职责： 1、负责已成交客户升级，利用微信＋电话维护客户关系，在服务中顺势升级。 2、了解并掌握公司的服务方式，产品特点，不断提升专业知识储备及销售技巧； 3、完成领导布置的工作安排，达成当月业绩要求（新人根据情况而定，制定个人月度销售计划，推进完成。） 4、根据公司合规要求，执行规范语言要求，与客户建立良好的关系，分析客户金融理财需求，为客户提供良好的服务。 5、具备较强的选、用、育、留的能力，销售团队建设，建立、补充、发展；辅导帮助销售的成长（技能、心态、业绩，收入）。 6、特殊声明为响应政府号召，提高大学生就业率，特我司优先录取在校实习生，应往届毕业生； 岗位要求： 1、沟通能力强，有销售经验者优先，同样欢迎应届生及没有行业经验的小白，入职会有公司统一培训，部门负责人也会1对1进行指导，只要你想成长就会有人无条件的给你提供帮助）; 2、工作严谨、有责任心、对高薪有较强烈的欲望，有良好的沟通能力和团队合作精神（我们一起构建～)； 3、年龄在20-30岁以内，大专及以上学历（销售经验丰富且热爱销售）; 4、对股票感兴趣，并热爱证券行业（有同行业经验者优先，具有证券有同行业经验者优先，具有证券从业资格证者优先） 薪资福利待遇： 1、无责底薪2.5K-3.2K＋提成＋现金奖励＋礼品奖励 提供精准客户资源 2、五险一金，周末双休，国家法定节假日带薪休，年假产假陪产假统统休 3、舒适的办公环境＋轻松、愉快的团队氛围＋高颜值小伙伴＋生日福利＋下午茶＋水果零食＋各种培训学习机会＋国内外旅游浪不停 4、工作时间8:30-18:00，午休11:30-13:00,晚上加班与否根据工作完成情况定。提供员工宿舍。 5公司在沈阳浑南，离四号线金仓路仅十分钟。公司有食堂，都很方便。 晋升空间： 员工﹣经理助理﹣团队经理﹣区域经理﹣公司负责人﹣（内部业绩晋升，不空降不外聘）晋升不以资历排序。

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，完成销售目标 2.熟悉公司产品/服务信息，精准匹配客户需求并提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动签约转化，及时录入并更新CRM系统客户信息 4. 定期复盘销售数据，优化沟通话术与跟进策略，提升转化率与客户满意度 5.配合市场活动开展线上推广，参与直播、社群运营等新型销售支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有网络销售、电销、客服或互联网行业经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流社交工具，具备基础数据分析意识 4.目标感强，抗压能力好，能适应快节奏的业绩导向型工作环境 5.遵守职业规范，无不良从业记录，认同公司价值观

岗位职责： 1、负责日常网络及电话咨询信息的记录、汇总与预约安排； 2、对接意向客户，进行后续跟进、回访并邀约到院就诊； 3、具备基础的口腔医疗知识，熟练运用沟通技巧与客户交流； 4、了解本院医疗团队技术优势及患者常见需求，协助完成咨询与预约服务； 5、按时参加单位组织的专业知识及咨询服务能力提升培训； 6、使用规范专业的语言，细致回应客户各类疑问与咨询； 7、做好客户信息整理与数据统计相关管理工作。 职位要求： 1、具有1年以上电话或互联网销售相关工作经验； 2、具备良好的通话沟通能力、表达能力和销售能力，普通话清晰流畅； 3、具备积极进取精神和团队协作意识，学习能力强，善于沟通协调； 4、热爱销售岗位，为人诚实稳重，愿意接受挑战； 5、接受跨行业人员，提供带薪岗前培训。 工作时间：8:30-17:00 月休四天

景星花园招聘住宅项目中控员要求：有良好的服务意识，服从管理，无犯罪记录。加班有加班费，法定三薪。要求：18-45岁，底薪3600、月薪4000＋、班次ABB三班倒，有中控证福利待遇：免费提供住宿，有餐补、体检、奖金、星级津贴等丰富福利，。工作地点:铁西区景星北街18甲，服装城后身；联系电话:

烧烤店招聘钟点工15元/小时铁西区保工街南六中路

2、骨科医院大东区，10号线（东北大马路D口）招聘医院停车场安全员，指引、疏导车辆停放，早7晚5，45岁以下3500，50岁以下3000，51到63岁2500，要求身体健康，无不良记录，责任心强，沟通能力好，服从管理。联系电话：

1、市妇婴医院停车场招聘团队成员4人保洁员3名，60岁以内，早七晚五，周休一天，薪资2200；巡视岗1名，年龄50岁以内，薪资3000，早七晚五：周休一天，有驾照优先。联系电话

马三家行政执法，招保安，60岁以下的，我想干的打电话，

不加班，不加班！ 不内耗！ 纯线上对接客户，不是电销！不是电销！ 花生好车直招 •主营：低首付购车，2015年成立，2024年获国资委6亿融资。 • 网销业务： 电网销（电销成分占比20% 网销占比80%） 业务内容：线上卖车，客户在线上咨询后，进行需求核实、车型匹配、贷款方案匹配、签约、交车等事宜。 该业务小白首月基本上开1单，3个月以上稳定在5单左右，月人均签约3台、薪资8000+，提成2000元/单，薪酬范围8K-13K，入职即算薪（无培训期）。 位置：包河区绿地·赢海国际大厦C座707（一号线地铁口朱岗站旁边）

一、【岗位薪资】 1、薪资架构：无责任底薪4000＋提成（5%-15%），综合薪资8000--15000元； 2、五险一金 二、【其他福利】 1、假期：法定假期带薪休假、15天超长春节假； 2、带薪培训：新人培训、管理领导培训； 3、晋升渠道：内部竞聘，专业销售和管理层双方向晋升通道，任人唯贤。 三、【岗位职责】 销售产品：鱼泡招聘平台的招聘端口和招聘会员； 客户群体：B端企业客户 （包括：本地有招聘需求的大中小企业、商家） 1、通过电话、网络等媒介联系客户，或以拜访的方式进行新客户开发，完成公司下达的销售任务； 2、负责向目标客户介绍产品知识，推广促销活动，进行销售谈判等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，; 3、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值。 四、【岗位要求】 1、无经验要求，可接受应届生和实习生（团队都是95后)；高中及以上学历即可； 2、能接受电话及外访； 3、热爱销售岗位、长期意向往销售方向发展； 4、可安排现场面试，面试当天即可出面试结果，最快一周内可以安排入职。 五、【工作时间】 8：30-12：00，13：00-17：30，不加班！

公司实践操作6年，电子商务时代懂得把国内产品卖到国外，公司提供技术手把带与长久的售后服务。 招募要求： 1.有创业或者想创业的同路人。 2.小白有无经验均可手把手指导。 3.踏实肯干，执行力强愿意学。 4.个人或者工作室均可。

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线客服等多渠道主动触达潜在客户，专业介绍公司产品与服务方案 2.运用标准化销售流程与话术，精准挖掘客户需求，高效推动线上签约与订单转化 3. 定期回访维护老客户，提升复购率、转介绍率及整体客户满意度 4.规范录入并动态更新客户信息至CRM系统，确保数据真实、完整、可追溯 5.积极参与团队协作，按时达成月度/季度销售目标，建言优化销售策略与执行路径 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的沟通能力、服务意识与同理心 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识、平台工具及销售方法论 3.目标感强、积极主动，具备较强抗压能力与自我驱动力 4. 熟练操作办公软件（Word/Excel）及主流社交与通讯工具 5. 无经验者可接受系统化带薪培训，学历不限

工作内容 1：公司提供精准客户资源，主动加微信，销售无需寻找客户 2：微信聊天，解答客户问题并成交，开单容易，成交率高 3：公司提供工作电脑、工作手机 4：入职进行免费带薪培训，主管或销冠一对一教学 工作时间： 10：00-12:30 14:00-19:00，月休四天 薪资模式 底薪+提成+奖金，月入6000-20000，上不封顶 公平公正的晋升机制:销售一团队组长一团队主管一团队经理一区域经理。 公司不定期的安排活动(各种国内游、拓展团建聚餐、节日活动应有尽有 轻松愉悦的工作环境，年轻化优秀团队，有激情有活力。

市场销售： 1、薪资待遇:底薪5000+高提成，收入稳定，后期根据自身努力，晋升公司高层，协助总经理共同管理企业20000-30000/月，实习人员可享受无责任保障薪资。 2、天奖励、周奖励、月奖励、季度奖励、年终奖励等，优秀者能快速晋升，月薪上万及以上不封顶 3、福利齐全: A---公司免费提供五险一金(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、、住房公积金)、晋升、生日福利、节日员工福利、定期聚餐、公费旅游等 B----公司考核通过即可带薪培训，岗前培训、不定期的在岗培训、产品知识培训、销售技巧培训、管理技能培训、职业拓展训练等，业绩优秀者有机会派往总部学习 C----集团公司每年组织两次以上团建旅游，生日、带薪年Party假等; 4、周日休息，国家法定节假日按统一规定休息 岗位优势: 1、公司以90后为主力军，这里为你提供良好的工作生活氛围； 2、享受带薪入岗培训； 3、一年多次晋升机会。每个人在每个阶段都有公平公正的晋升机会(销售代表-销售主管-区域副经理-区域经理)； 4、公司各部门完善，有较为完善晋升、薪资体系。公司实力雄厚，一三始终坚持以为顾客提供优质服务、为员工提供发展机会为企业目标。 岗位职责: 1、负责区域内市场的维护及市场的推广； 2、根据公司年度发展计划，完成部门销售任务； 3、客户关系的管理及维护； 4、每一位新人都会有我们资深的销售精英骨干手把手亲自带着您给您理论实践的培训。一对一进行理论实践培训+定期及不定期资深销售精英经验技巧分享等多种方式帮助您提升自己的综合能力。 任职资格: 1、16-40，不限学历，不限性别，有无经验均可； 2、具有较强的沟通能力，热爱销售行业，心理素质极佳； 3、喜欢挑战，具有吃苦耐劳及团队协作的精神； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心。

岗位职责： 1、开展公司产品在所属行业的市场推广与销售工作 2、对接行业客户中高层决策人员，建立并维护长期稳定的合作关系，保障服务持续落地，深入挖掘客户需求，达成公司既定业绩目标 3、开拓行业内新客户资源，同时对现有老客户进行系统梳理，激发潜在需求 4、深度理解客户业务场景，结合行业特性与实际需求，制定针对性的行业解决方案 5、参与行业市场、销售及产品策略的规划与实施 任职资格： 1、本科及以上学历 2、了解相关行业市场情况，具备1-2年及以上销售工作经验，拥有一定客户资源和人脉积累 3、具备良好的职业态度，学习能力突出，责任心强，善于团队协作 4、逻辑思维清晰，具备优秀的书面撰写与口头表达能力，能适应高强度工作压力

岗位职责： 1、通过展会、客户拜访、电话沟通等形式拓展公司销售业务，提升品牌影响力与行业认知度； 2、收集并分析客户动态、市场行情及竞争格局，制定针对性的营销策略； 3、负责日常销售报价、订单处理、合同拟定、报表编制及客户资源归档等工作； 4、根据公司业务发展需要，参与市场活动的策划、落地执行及相关管理工作； 5、推进项目扩展，开展客户接洽，把握销售进程，确保销售目标达成； 任职要求： 1、能力突出或具备丰富人脉资源者可放宽学历要求，有大客户销售经历、百万级订单成果或销售冠军背景者可缩短试用期，具有大健康或新能源领域经验（如换电站、医院、学校、政府、社区、工厂等渠道资源者优先且试用期可缩短），有空白市场开发经验者优先，历史业绩优秀者优先； 2、具备敏锐的市场洞察力与良好的商业感知能力； 3、拥有扎实的人际交往能力和团队合作意识，乐于接受挑战，责任心强，具备销售潜质； 4、逻辑思维清晰，擅长客户关系维护，能够为客户提供增值解决方案，推动成交转化； 其他： 1、公司提供个性化培训支持，针对销售人员特点实施定制化成长方案； 2、海阔凭鱼跃，天高任鸟飞，只要你志存高远，我们必将助你展翅翱翔；实现价值，收获成长，成就梦想！ 3、表现优异的销售市场专员可享受14薪待遇，满半年增加一个月绩效奖励，全年累计发放(6+1)*2=14个月薪酬； 4、晋升路径涵盖高级经理/总监/副总经理，月薪过万并非遥不可及，只在一朝一夕的坚持与奋斗之间，脚踏实地，仰望星空，全力以赴创佳绩。以结果为导向，携手共进，共赢未来。

【wind信息技术股份有限公司招聘】 【工作地点】沈阳 【薪资待遇】 底薪（3500-6000）+销售提成 +工龄工资+绩效奖金+其他+五险一金，周末双休、带薪年假、法定假期 【招聘岗位】客户经理 【岗位要求】 1. 形象要求： - 男性：身高需超过1.7米 - 女性：身高需超过1.6米 2. 学历要求：全日制本科及以上学历，财经、金融、计算机等相关专业优先 3. 工作经验：具备1年以上相关工作经验 Wind作为中国金融信息服务领域的领军企业，市场占有率逾80%，专注于为金融从业者提供精准、高效、全面的金融数据与业务协作平台

工作内容： 1、负责与有意向合作的及事业单位进行对接，开展业务沟通，组织单位资源征集，推动合作达成；助力国内外工业绿色高新技术产业项目顺利落地； 2、深入了解企业客户需求与市场定位，掌握业务运营策略，以提升企业价值为导向进行初步接洽，站在客户角度预判并规避潜在风险； 3、衔接从业务洽谈到服务落地的全流程，保障业务推进过程的完整、准确与合规； 4、具备独立开展商务谈判的能力，积极拓展合作渠道，维护客户关系，并制定客户长期战略合作规划； 任职要求： 1、年龄：22-35岁 2、具备电销工作经验或优秀应届毕业生均可考虑 3、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽） 4、熟练使用基础办公软件 作息时间：早8:30-17:30 午休两小时，无需加班，周末双休 薪资待遇： 试用期薪资4100元+10%提成， 转正后薪资4800元+奖金+工龄工资+10%提成，试用期1个月 提供零食、甜点、水果、咖啡、茶饮等下午茶，工作氛围轻松愉悦，团队年轻有活力，福利多样，奖金不断，晋升通道广阔，定期组织团建活动，办公环境舒适优良

工作内容: 1. 在办公室根据上级指示完成分配任务 2. 每日准时考勤打卡 3. 允许适度放松，但不可长期懈怠工作 4. 可以进食零食，但需与上司分享 5. 可以饮水解渴，但避免频繁上厕所影响效率 岗位要求: 1. 需反应灵敏、主动学习者，不接受理解能力较弱者，谢谢 2. 需有强烈赚钱意愿，已有丰厚资产基础者不优先考虑，谢谢 工作时间: 上午8点30至下午5点30 中午休息1.5小时（不得干扰同事休息） 薪资待遇: 试用期无责底薪5000/高提成40%三个月自动转正新人主管帮开单 稳定月入1w+ 机会难得~欢迎加入成为我的新同事~

《无纯电销管理经验者，注意是纯电销，请勿投递简历，以免浪费双方时间》 1、依据公司销售目标，拟定团队阶段性销售策略与执行方案 2、负责电销团队日常运营，涵盖人员培训、绩效评估、激励机制等环节，提升团队执行力与业务产出 3、跟踪监控销售进度，精准识别过程问题，通过数据分析定位短板，及时优化策略保障目标达成 4、持续强化团队专业能力，定期开展技能训练与经验分享，推动整体作战水平提升 备注：入职首月需下沉一线参与实际销售工作，全面熟悉业务流程；次月启动团队搭建并转入管理角色，不再承担外呼任务 具备同行业背景且综合素质佳者，可直接负责团队管理工作 期待您具备以下条件： 1、具备电销岗位实战经历者优先考虑 2、有信贷或相关金融领域工作经验者优先录用 3、擅长团队引领与氛围营造，品行端正，价值观积极向上

有业务经验这优先基本工资 3000 提成五五分

任职要求： 1. 负责企业工资等相关业务场景的市场推广与客户拓展； 2. 开展零售类金融产品的宣传与销售工作； 3. 严格执行总行及分行各项管理制度，落实合规操作、客户服务及其他日常事务。 岗位要求： 1. 具备全日制大专或以上学历，专业不限，具备相关从业经历者条件可适度放宽； 2. 具备良好的语言表达、沟通协调能力及团队合作精神； 3. 工作责任心强，服务意识佳，性格亲和，易于建立客户关系； 4. 品行端正，自律性强，具有银行岗位所需的风险防控意识； 5. 持有有效驾驶证者在同等条件下优先录用。 薪酬待遇： 1. 月薪由基础薪资与绩效奖金构成，综合收入每月5000-7000元； 2. 缴纳五险一金； 3. 提供免费早餐与午餐（餐补标准约500元/月）； 4. 每周享有两天固定休息。 工作地点将结合岗位空缺情况就近安排。 注：上述岗位人员劳动关系由汇合沈阳分公司负责签订，派遣至招商银行沈阳分行开展服务支持工作，本次招聘全程不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代为收费。

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