岗位职责 1、依据公司年度业务规划，达成所辖区域的年度及月度业绩目标，并结合各月指标制定切实可行的工作计划； 2、按照公司业绩发展需求，拓展并维护合作商及下级代理渠道，组织开展下级代理的招募与培养，监督其日常工作的标准化执行； 3、全面承担所辖区域资产安全管理与贷后风险管理责任，依照公司风控规范的频率和标准，对逾期客户开展催收作业； 4、按公司标准定期开展市场维护工作，结合区域市场实际动态，灵活调整并实施相应的营销策略； 5、落实公司统一部署的市场活动、品牌推广、宣传物料陈列以及阶段性重点营销项目等相关工作； 6、按时完成公司安排的其他日常事务及阶段性重点工作任务。 任职要求 具备3-5年消费金融或汽车金融场景从业经历，曾管理不少于5人的区域团队 关于我们 要骑科技总部位于上海，是目前国内领先的两轮出行行业金融科技服务平台，业务范围覆盖全国，服务超1万家商户。公司打造的多元化金融产品矩阵为客户提供优惠、便捷的分期和车辆租赁服务，是广大商户和购车者的信赖之选。

开发户用屋顶光伏安装业务！ 岗位职责： 1．开发户用屋顶光伏安装业务，负责市场调研、 客户拓展、业务推广等工作； 2．制定业务发展战略，与客户建立良好的合作关系，了解客户需求，提供专业的解决方案；3．跟踪业务发展过程，定期收集市场和客户反馈信息，及时调整业务策略； 4．协调内部资源，提高业务执行效率和服务质量； 5．与团队成员紧密合作，共同完成业务目标。 任职要求： 1．具备良好的市场分析能力和商业意识，能够准确把握市场动态； 2．具有较强的沟通能力和谈判技巧，能够有效地与客户沟通和协作； 3．对光伏行业有一定的了解，能够提供专业的产品知识和解决方案； 4．有团队合作精神，能够在压力下保持积极的工作态度。 立即沟通

1、迅速熟悉公司产品、行业动态及岗位职责，具备独立开展销售工作的能力； 2、负责现有生态渠道伙伴的维护，积极拓展新合作伙伴，通过赋能培育实现商机转化与项目落地； 3、与销售团队高效协作，整合合作伙伴资源，推动项目在客户侧顺利实施； 4、联动上下游部门，做好生态渠道伙伴的服务对接，保障服务支持质量。 任职要求 1、统招本科及以上学历，理工类专业优先； 2、具备1-3年工作经验，有数据库/计算/存储类产品，或党政/企业/金融/交通/通信/能源/国防等行业B端渠道销售背景者优先； 3、具有主动学习意识与能力，擅长归纳总结与深入思考； 4、具备良好的职业形象，出色的人际敏感度、目标意识、勤奋态度及逻辑分析能力； 5、以结果为导向，自我驱动力强，抗压能力强，具备韧性。

岗位职责: 1.负责客户的日常管理与服务 2.维护客户关系，确保服务质量 3.完成销售目标，提升客户满意度 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2.能够独立工作，同时良好的团队合作能力 3.积极主动，能够适应快节奏的工作环境 4.有新能源汽车摩托车优先.

任职要求： 1，普通话流利，具备良好的沟通表达能力，熟悉电话营销、线上邀约及产品推介等基础销售技巧。 2，具备较强的学习能力。 3，工作认真负责，充满积极性与热情，能承受工作压力，并主动寻求解决方案。 工作描述： 1，负责销售团队的搭建、人员培训、绩效管理、目标达成及团队文化建设等日常运营工作； 2，将月度销售目标合理分配至各成员，实时跟踪进度，根据实际情况优化调整执行策略； 3，强化团队风险防控意识与识别能力，规范业务流程，确保操作合规，协同各部门及时应对销售过程中出现的问题，持续完善销售方案与工作计划； 上班时间： 9:00-12:00 14:00-18:00 午餐及午休：12:00-14:00 周末双休 法定节假日休息

1、负责公司产品的销售与推广工作，能够独立维护客户关系并完成订单全流程； 2、积极开拓市场，开发新客户，开展前期商务洽谈，拓展产品销售渠道； 3、主动传播公司企业文化，具备责任意识和感恩心态，具有强烈的归属感； 4、实时了解客户需求动态，跟进客户采购安排及公司生产、物流发货进度； 5、及时将客户反馈信息传递至相关部门，按公司规范落实售前、售中、售后服务； 6、准时参与公司组织的各类会议及培训活动； 任职要求： 1、年龄*******，大专及以上学历；身体健康，无不良嗜好，需持有C1及以上驾驶证且熟练驾驶，自有车辆； 2、具备良好的沟通表达能力，富有亲和力，应变能力突出； 3、拥有较强的市场分析与问题解决能力，擅长营销推广，具备优秀的沟通协调技巧及客户服务意识； 4、责任心强，执行力高； 5、具备团队合作精神，敢于迎接挑战；

有吃苦耐劳精神有上进心。沟通能力强负责签约客户

与客户聊天推销本公司产品

销售运营和渠道运营经验 具有品牌运营招商经验

岗位职责: 1.负责客户的日常管理与服务 2.维护客户关系，确保服务质量 3.完成销售目标，提升客户满意度 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2.能够独立工作，同时良好的团队合作能力 3.积极主动，能够适应快节奏的工作环境 4.有新能源汽车摩托车优先.

招押运员一名，拉硫酸在海南上车，司机家住海南每天能回家，王司付

大东海4号餐厅招洗碗阿姨两名 工资3500到4000千电话

卓帝仓库 诚 聘 因公司发展需诚聘： 送货员数名 叉车仓管数名 要求熟悉市场 会开叉车 待遇从优！ 联系电话： 地址，天利达

三亚吉阳招广告安装 高空电焊

海口市秀英区招渣车维修

法辅在线招聘：加入我们，共筑不良资产新未来！ 公司简介：法辅在线作为国内专业的司法拍卖全流程服务平台，深耕不良资产处置领域多年，业务覆盖全国数十个城市。我们致力于为客户提供法拍房助拍、债权收购、金融服务等一站式解决方案，已助力上万家庭实现资产优化配置。现因天津业务拓展，诚邀精英加入！ 招聘岗位：法拍房顾问/销售经理（综合类） 工作地点：天津市（国金广场A2栋） 薪资待遇：10,000-30,000元/月（上不封顶，高提成+团队激励） 岗位职责 - 开发法拍房客户，提供全流程购房咨询与竞拍方案制定； - 维护客户关系，解答法拍房疑难问题，引导转介绍； - 参与不良债权投资、助贷等多元化业务拓展； - 协同法务团队完成案件分析与风险把控。 任职要求 - 学历不限，经验不限，有地产、金融、销售背景者优先； - 渴望高收入，具备强烈的学习意愿和抗压能力； - 良好的沟通技巧与团队协作精神，性格开朗积极。 我们提供 - 系统培训：新人带教+专业法务支持，快速掌握行业核心技能； - 灵活工作：朝十晚五，周末双休，扁平化管理无内耗； - 多元收入：高提成日结+团队管理津贴+年终奖金； - 职业发展：开放合伙人机制，优秀者可晋升团队负责人。 加入我们，你将获得 - 行业头部平台的资源支持，接触高净值客户群体； - 多元化业务赛道，实现收入与能力的双重突破； - 积极向上的团队氛围，与行业精英共同成长。 联系方式 - 侯经理 （微信同号） - 工作地址：天津市津湾广场金谷大厦14层天津法辅在线（地铁3号线津湾广场D出口） 法辅在线，让资产更有价值！期待你的加入，一起赢在不良资产黄金赛道！

1. 负责所辖区域白酒产品的销售目标制定、分解与落地执行，确保完成年度/季度销售任务； ​ 2. 开拓、维护区域内经销商、分销商、烟酒店、餐饮、商超、企业团购等全渠道客户，搭建稳定的销售网络； ​ 3. 深度挖掘客户需求，制定个性化销售方案与合作政策，提升客户合作粘性与产品动销率； ​ 4. 负责区域市场调研、竞品分析、价格管控，及时反馈市场动态并制定应对策略； ​ 5. 组织开展区域内产品推广、品鉴会、促销活动等市场推广工作，提升品牌知名度与市场占有率； ​ 6. 维护客户关系，处理客户咨询、订单及售后问题，保障合作顺畅； ​ 7. 带领销售团队（若有）开展日常工作，做好团队培训、激励与管理，提升团队整体业绩。

高薪诚聘[庆祝][庆祝]（非中介） 世界500强企业现面向全社会招贤纳士 要求：25～55周岁，品行端正，无失信违法记录 岗位：售后客服专员、销售经理、养老机构体验官、培训讲师

岗位职责： 1.制定并执行手机等数码电子产品销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，营造高效协作的销售氛围 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验 2. 最低学历：不限 3.熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与客户谈判能力 4. 具备团队管理经验，能有效激励成员并推动目标达成

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

东方英威广告 招聘人员 办公室助理25一39岁，高中以上文化，工资面谈 男女不限 业务经理23一36岁，初中以上文化，工资面谈 男女不限 联系电话刘女士

1. 依据公司战略方向，策划儋州及周边区域市场拓展方案，重点推进酒店、民宿、商超、餐饮等领域的资源整合与合作落地。 2. 深入开发本地酒店、民宿、商超、餐饮等商业渠道，构建稳定合作关系，促进业务实施与合作模式升级。 3. 组建并管理市场团队，主导商务洽谈、项目推进及客户关系维护，保障业绩目标顺利完成。 4. 定期开展海南市场调研，跟踪竞争格局与政策变化，输出数据洞察与策略调整建议。 5. 联动运营、产品、财务等相关职能部门，推动资源协同与项目高效执行。 任职要求: 1. 具备扎实的市场拓展实践经验。 2. 具备卓越的领导力与团队管理能力。 3. 具备较强的市场研判与战略规划水平。 4. 拥有优秀的沟通协调与谈判能力，可与各层级客户顺畅交流。 5. 具备良好的问题处理与决策判断能力。 6. 拥有相关行业从业背景者优先。 任职地点: 儋州

岗位职责： 1、落实集团销售战略的执行工作 2、拟定销售计划，并依照既定流程推进销售目标达成 3、传达并监督实施集团各项指令与管理要求 4、带领团队积极开拓市场，激励团队成员，维护客户关系，确保销售任务顺利完成 5、负责销售部门提成数据的统计与核算 6、协同店长完成门店其他相关事务 工作要求： 1、持有有效驾照，具备熟练驾驶能力 2、具备1年以上本岗位工作经验，或在其他行业从事相同岗位满3年以上 备注：海南各市县人员均可咨询

应聘要求年龄25-35门店酱香酒销售，区域地推活动，资源拓展销售模，区域经理……店员店长！

三亚京玖高端火锅招聘 服务员：底薪5500-6000满勤200提成待遇优越 传菜员：底薪5500-6000满勤200提成待遇优越 收银员：底薪5500-6000满勤200提成待遇优越 服务经理：底薪6000-8000满勤200提成待遇优越 销售经理：底薪10000满勤200提成待遇优越 服务总监：底薪8000-10000满勤200提成待遇优越 1.加入每工作半年多100元/月的工龄奖，最多可以多400元/月的工龄奖。 2.月休4天，法定错后休息 3.工作满1年，每年享受5天带薪年假，！ 4.提供员工餐，免费提供住宿。 [任职资格]: 1.17周以上~30周以下，形象气质佳，沟通流畅，普通话标准。 2.需要有餐饮经验。 [工作岗位]：负责接待客人，点单，客人餐中服务。 汪女士 地址：海南省三亚市迎宾路京玖高端火锅

岗位要求 1、负责本区域内相关行业客户的服务产品项目推进，承担年度服务销售、市场拓展、品牌建设及渠道发展目标的达成； 2、开展公司ICT产品基础维保、统一运维、架构咨询、数据中心、敏捷测试等服务类产品的推广与销售工作； 3、负责本区域行业客户支撑平台的搭建、运营与关系维护，制定并实施相应的营销拓展方案； 4、挖掘并发展本区域渠道合作伙伴，推动伙伴赋能与协同合作，构建服务营销生态体系。 任职资格 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、信息技术、电子、通信、网络、电气工程等相关专业背景； 2、具备良好的客户导向意识、沟通协调能力以及项目运作与攻关能力； 3、工作认真踏实、勤勉尽责，善于分析思考，主动性强，性格开朗，结果导向明确； 4、掌握通信、网络及云计算相关技术知识，熟悉IT运维流程及相关工具应用； 5、有ICT软硬件及服务类顾问式销售或营销经验者优先考虑； 6、具备运营商、大型企业、电力、政府等行业大客户资源及营销实战经验者优先。

工作职责: 1、依据公司战略方向与发展规划，开展区域市场布局，推进各项业务指标落地，确保区域回款、发货量、增长目标、订单审核及录入、价格申报、产品结构配比、高端产品销售占比等核心数据达成。 2、负责渠道拓展与日常维护，完善区域销售网络体系，推动空白区域招商引入，发展新经销商资源。 3、组织策划区域内品牌宣传与营销活动，包括每周主题促销、商场内跨行业合作联动、产品线专项推广等。 4、对经销商团队及促销人员实施产品知识与业务技能指导，支持其提升区域售后服务执行能力。 5、落实并维护区域市场价格政策，保障市场秩序稳定，持续优化客户合作关系。 6、协同市场部、财务部、产品部、售后部、培训部等部门完成跨部门协作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备市场营销相关领域工作经验； 2、具备较强的沟通协调与谈判能力，工作认真负责，勇于面对挑战，执行力突出； 3、具有敏锐的市场分析判断力、洞察力及活动策划能力。

一、岗位概要 负责所辖小区内网点的时效考核、质量考核、费用管理及网点培训工作，有效提升网络竞争力，同时促进小区业务目标的有效实现。 二、主要职责：网络管理统筹规划 1.根据区域发展需求，统筹区域内分工协作，保证区域沟通顺畅。 2.根据大区网点规划，充分了解市场，掌握行业动态，合理增设新点，保证开点成功率。 3.根据营业部业务流程标准，监督各部门的店面形象和服务质量，检查部门各项标准落实情况，以达到公司要求，提高客户满意度。 4.根据市场营销相关标准，了解市场特性，制定适合自己管辖区域的营销方案，并监督执行落实情况，确保营销效果，增加区域营业收入。 5.根据异常处理相关规定，处理区域异常事件，保证营业部正常营业，保护公司品牌形象。 6.通过对区域内分公司的管控，提升交付质量，保障客户体验 7.制定、实施所辖区域内的营销策略与销售计划，负责所辖区域的市场开拓并与关键客户、合伙伙伴建立良好的商业关系 三、绩效模式：基本工资（80%）+绩效工资（20%） 四、任职要求 1.基本要求：35岁及以下，统招本科及以上学历，物流运输类、经管类和理工类专业优先，班级/院/校级学生干部、获得过奖学金者优先 2.必备知识：熟悉物流相关行业业务，熟练操作OFFICE等办公自动化软件 3.工作履历及经验：有直营快递物流行业TOP公司（顺丰/京东/跨越/菜鸟/拼多多）2年工作经历者优先，有1年以上顺丰/京东/跨越/菜鸟/拼多多公司直营网点的管理经验者优先 4.能力素质要求： 1）有且不少于1次经营管理的成功案例者优先 2）具有较强的执行力，能理解并执行公司各项政策；具有较强的组织、协调、沟通、领导能力 3）正向价值观评价：担当（艰苦岗位案例、临危受命等）、忠诚、使命感、进取心、结果导向、利他共赢 4）坚韧抗压（适应经常出差） 5）无裙带关系，无违法犯罪记录，信用记录良好

【岗位职责】 1、全面负责酒店在OTA渠道（如携程、美团、飞猪等）的运营管理工作，制定并落实销售策略，提升线上曝光度与订单转化效果； 2、实时监控各OTA平台的价格策略、房态更新及库存同步，确保信息准确无误，并根据需求动态调整，实现收益最优化； 3、保持与OTA平台的良好协作关系，积极争取优质资源位和流量支持，提高酒店在平台中的排名与可见性； 4、及时响应并妥善处理OTA渠道产生的客户投诉及突发事件，保障服务质量，维护酒店品牌声誉； 5、定期复盘OTA渠道销售成果，输出数据分析报告，并基于数据表现提出切实可行的优化建议； 6、配合市场团队推进线上营销活动策划与执行，增强酒店在主流预订平台的竞争优势。 【岗位要求】 1、了解OTA平台运作机制及酒店行业发展趋势，具备良好的市场洞察力与数据解读能力； 2、具备出色的沟通协调技巧，能高效联动OTA渠道与酒店内部各业务部门； 3、抗压性强，善于应对突发状况，具备快速反应与问题处置能力； 4、对数字敏感，熟练运用Excel等办公工具完成数据整理、分析及汇报工作； 5、有酒店领域工作经验或OTA渠道销售背景者优先考虑； 6、工作态度积极，责任心强，具备良好的协作意识与团队精神。

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等额外费用，最长支持60期分期还款 2、互联网金融及网贷平台债务：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师辅导：实行师徒制一对一陪伴成长，规划从入门到精通的职业发展路径 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，提供全面赋能支撑 4、客户服务保障：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、专业法务 backing：携手中国十大知名律所，以专业素养和严谨态度处理各类债务难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、接受无经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑思维清晰，学习能力强，具备明确目标感，善于动脑达成任务 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、能吃苦耐劳，适应前期开拓节奏，抗压抗诱惑，耐得住委屈，扛得住挫折，始终怀抱希望 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量引流，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入9000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级岗位资格证书考取资助