岗位职责: 1. 负责日常采购工作的落实与协调管理 2. 配合上级完成各项交办的采购事宜 3. 与团队协同作业，保障采购环节高效有序运转 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧，能与供应商保持顺畅对接 2. 具备时间管理能力，确保采购任务按时完成 3. 具备积极的团队协作意识，能快速融入团队工作节奏

该岗位为公司直招，欢迎无经验者加入！！ 岗位职责： 1、依据公司提供的客户需求资源，对客户提交的贷款材料进行审核，并完成系统录入及信息核实 2、无业绩压力，工作内容轻松易掌握，资深员工全程一对一指导 福利待遇： 无责任底薪5000元+提成+五险+ 节假日按规定休息，享受带薪假期；定期提供下午茶、节日礼品等福利 任职要求：年龄******，学历不限！性别不限！

岗位职责: 2.配合团队推进项目执行，保障工作成果质量 3.参与企业组织的各类内部活动，提升团队协作氛围 任职要求： 1.具备较强的统筹与协调能力，能高效落实各项工作任务 2.具有积极向上的工作心态，能适应高强度的工作节奏 3.善于与团队成员沟通协作，共同推动项目顺利进行

岗位职责： 1、负责现金收支及报销相关票据的核查工作； 2、审核并管理供应商提供的各类发票及档案资料； 3、完成上级安排的日常事务性工作及相关文件资料的归集整理。 岗位要求： 1、大专及以上学历，审计、会计、财务管理等相关专业优先，工作细致认真，具备一定专业知识基础； 2、熟练操作计算机及常用办公软件； 3、指尚未毕业的在校学生。

岗位职责： 1、学习电子商务线上贸易相关知识； 2、通过电脑在线完成产品订单的预购及预售操作，开展买卖交易获取差价收益。 3、依据公司提供的技术指导，抓住市场时机，达成公司设定的工作目标。 4、需具备较强的学习能力，能够独立完成各项贸易流程操作。 5、遵守企业内部规章制度及办公场所管理要求。本岗位为固定坐班制，无需外出、无业务推广、无电话沟通任务。 任职要求： 1、年龄20-60岁； 2、掌握基础电脑操作技能；乐于学习，反应灵敏； 3、适应环境变化，具备一定抗压素质，有1年以上销售团队拓展或管理经验者优先。 4、该岗位定位中高层管理方向，欢迎有志向、敢拼搏者共同冲刺高收入目标。 5、入职前需参加3-5天岗前培训，通过考核后正式上岗。 薪资待遇： 1、周一至周六（周六为半日），实行每周5.5天工作制度；法定节假日全部休息；年假享受5天。 2、每日工作时段：9:30-16:00，中午休息时间为11:30-13:00 3、当天任务完成后可申请提前下班； 4、福利包含：五险缴纳+法定节假日休假+团队聚餐+灵活工作时间安排 5、考核合格并完成基础任务，底薪5K另加提成与分红 6、满一个月转正后，月薪8K起

岗位职责： 1、通过电脑在线上处理及价格的录入，收集整理各项数据，完成工作进度 3、此岗位不是销售岗位，不需要找客户，不需要打电话，不需要地推，在办公室办公。公司直招，不是中介 任职要求: 1、具备简单电脑操作能力; 2、热爱学习，思维敏捷; 3、适应能力强，具备一定的学习能力。 薪资待遇: 无责5000+提成 周末双休 节假日正常放假 工作时间9：30-17：00

办公室日常事务处理，整理归档文件资料

无销售性质！提供住宿！！配备班车，入职即缴五险一金 多劳多得！！！可长期稳定工作至退休 非销售岗，工作轻松 岗位福利：4000-6000元/月，五险一金

一、职位描述： 1、在凯辉便利店参与系统化学习与实操培训，熟练掌握门店运营管理体系及操作流程； 2、通过门店实际工作，应用经营管理相关知识与技能，负责门店的日常运营与监督指导； 3、配合店长完成日常运营管理及突发情况的应对处理； 4、作为管理岗位储备人才进行定向培养。 二、职位要求： 1、年龄18至26周岁，面向2024年、2025年、2026年毕业的本科及以上学历毕业生（专业不限），有便利店、商超或门店管理经验的往届生优先，优秀应届生或实习生亦可考虑； 2、形象良好，气质端正（女性身高160CM及以上，男性身高170CM及以上），思维清晰，具备良好的沟通表达能力； 3、在校期间积极参与社会实践，担任学生干部者优先录用； 4、具备基层奋斗意识，有志于在零售连锁行业长期发展； 5、能服从公司调配，接受在区域内不同城市门店轮岗学习安排。 三、培养路径： 1、管理方向：管理培训生—店长—区域主管—区域经理—区域副总监/总监 2、专业方向：管理培训生—职能专员—职能专家 3、门店集中学习3个月后可参加首次店长认证，通过后进入带店阶段，基本转为白班制（常规工作时间8:45-18:00）。 四、基本待遇： 1、实行小时薪酬制，基础时薪14元/小时，倡导多劳多得。每周提前排班，每日可自主选择工作9-16小时；00:00-06:00时段工作时薪为16元/小时； 2、全省范围内均设有凯辉门店，工作地点就近分配； 3、除基础收入外，每月还可享受超额销售奖励、SOP流程执行达标奖励； 五、福利补贴： 1、国内一本院校及贵州6所省属重点高校毕业生可享500元学历补贴，1000元下店补贴，300元生活补贴； 2、其他本科毕业生可享1000元下店补贴，300元生活补贴； 3、公司按规定缴纳社会保险； 4、上六休一，法定节假日上班享受加班补助。

对接公司各岗位招聘需求，梳理职位画像，制定精准化招聘策略 拓展并维护多元化招聘渠道（直聘等），发布岗位信息并进行简历筛选 统筹面试安排，协调候选人与面试官时间，跟进面试进展并反馈结果 搭建及更新人才储备库，定期梳理人才资源，应对突发性用人需求 开展招聘数据统计与分析，持续优化招聘流程，提升效率并控制成本 完成上级交办的其他人事相关事务

遵义汇川招二保焊/气焊,氩弧焊,铆工/钣金工

桐梓楚米找带班

在广西柳州做10kⅤ线路，安装智能开关，必须有强电电工证，高空操诈证，两证齐全，要有多年的相关经验年龄在55岁以内，身体健康！注（）

遵义市仁怀市招栏杆安装 要有焊工证

赤水工业园门厂招聘下窗套，请货，只请门扇壹名，本厂有食堂有意者请联系，电话

岗位职责: 1.负责生鲜品类的采购执行，保障产品品质及供货持续稳定 2.与供应渠道保持紧密对接，开展价格及合作条件的有效磋商 3.监控采购订单全流程，确保商品按时交付 任职要求： 1.具备较强的沟通与协调能力，能妥善应对采购环节中的各类突发情况 2.富有团队协作意识，可与团队成员协同推进采购工作目标 3.熟悉生鲜领域基本运作，具备市场敏感度，能快速响应变化并作出合理采购判断

兼职面料采购

任职要求： 1.诚实守信，责任心强，具备良好的沟通协调与谈判能力

采购员岗位职责 1. 依据部门需求制定采购计划，按时完成各类物资采购，保障供应需求。 2. 开展市场询价、比价、议价，筛选优质供应商，控制采购成本。 3. 下达采购订单，跟进订单进度，确保物资按时、按质到货。 4. 协助完成物资验收，协调处理到货质量、数量异常及退换货问题。 5. 维护供应商关系，整理采购单据、台账，配合财务完成对账付款。 6. 遵守公司采购制度，廉洁自律，完成上级安排的其他采购相关工作。

全国招募｜二手手机线上采购合伙人、分公司负责人 总部深耕二手手机回收批发实体档口，全国拓展市场！ 全程线上操作，公司提供AI 智能订单筛选系统，只需在二手平台对接卖家、洽谈收购价格。 后端全部总部兜底：专业验机、二次议价、统一销售、全套流程全包，你只负责采购！ 单台利润差价200–500 元，多劳多得，收益无上限。 两种合作模式： ? 个人入职上班，稳定增收 ? 团队合作，承包当地分公司，自主做市场 要求：执行力强，沟通顺畅，有无经验均可，免费培训，正规实体项目，无收费、无套路，长期稳定盈利，诚邀靠谱伙伴合作共赢！

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接，展现企业专业形象 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3.协助会议安排、会议室预订及基础会务支持 4. 5.配合完成基础数据录入、文档整理等文职类辅助工作 6包吃包住 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心

任职要求： 年龄：18～28岁 学历：大专及以上 身高：160以上 其他：形象良好，气质出众，普通话标准，工作态度认真，性格活泼、沟通表达自然流畅，掌握8+1技能。（具备相关工作经验者学历条件可适当放宽） 工作时间： 上午：08:30～12:00 下午：14:00～18:00 每月休息五天，可灵活调休，法定节假日正常休假。 薪酬福利： 综合薪资5000+调休补贴500+接待提成； 提供早、午餐，市区内公务用车接送上下班。

日常公司管理工作，。男女不限。有上进心工作热情。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 3.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序4..完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

招聘前台3名 【任职条件】： 1、年    龄：18--32岁 2、教育水平：大专以上学历 3、身    高：160以上 4、其     ，熟悉商务礼仪，普通话标准，形象气质佳，性格开朗、谈吐大方，做事认真负责，能接受喝酒接待 薪资待遇：综合薪资5000 【工作职责】： 1、来访人员与客户接待及指引，做好来访信息登记； 2、接收快递物件，及时通知部门领取快递； 3、展厅样品管理、前台区域环境维护； 4、车辆登记与管理； 5、完成领导安排的其他工作；

负责日常行政事务，包括办公用品的采购、发放与盘点，以及固定资产的管理； 文件的打印、整理与归档，会议预约、会场布置及会议纪要的整理工作； 接待来访人员，处理快递收发，维护办公环境整洁，保障后勤支持； 协助完成考勤统计、员工福利发放及团队建设活动的执行； 对接物业及各类外部供应商，及时完成上级交办的临时任务。 任职要求 大专及以上学历，具备1年以内行政或文员相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 熟练操作Office办公软件，掌握基础台账制作技能； 工作细致认真、责任心强，具备良好的沟通能力与执行力； 形象端正，气质佳，服从工作安排，具备较强的抗压能力。 岗位优势 工作稳定，团队氛围轻松，通勤便利，作息规律，朝九晚五，享受正常双休。

职位描述： 1. 负责招聘信息的发布，简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整及离职等相关手续； 3. 承担办公用品采购，办公区域电脑与设备的日常维护与管理； 4. 统计员工考勤信息，负责人事及行政类档案的归档与管理； 5. 协助开展公司运营中涉及的人事、行政及采购事务； 6. 关注最新企业相关政策动态，掌握人事行政相关法规，了解劳动法基本要求； 7. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 有1年以上人事行政工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，态度积极，学习能力强； 4. 具有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 5. 欢迎应届毕业生应聘，提供带教支持，学生干部或有实习经历者优先； 8. 有责任心，具备独立处理工作的能力。

岗位职责： 1.负责人员招聘，以及新人培训 2.接待来访人员，维护良好对外形象 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘 2.熟练使用电脑

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、负责每日工作时段内车库车辆的盘点任务 3、负责相关系统的日常操作与维护 4、负责按时完成各类业务报表的整理与提交 5、负责及时上报监管过程中发现的异常情况 6、负责接收并落实公司下达的各项工作任务 7、负责配合公司及银行开展的巡查与检查工作 任职资格： 1、为人诚信，具备良好的责任意识 2、熟练操作电脑，掌握常用办公软件，能够独立完成EXCEL表格制作 备注： 1. 纯文职岗位，不涉及任何销售性质工作内容。 2. 工作时间9:00至17:00，周末双休，法定节假日正常休息。 3. 需自行配备笔记本电脑。

前台招聘 岗位职责 1. 负责门店日常接待，引导来访人员，礼貌接听转接电话 2. 登记访客信息，整理台账资料，做好考勤统计 3. 负责简单收银、物资盘点、办公用品申领管理 4. 维护大厅环境卫生，配合完成上级安排的日常工作 任职要求 1. 年龄18-32岁，形象气质良好，口齿清晰 2. 做事细心耐心，待人热情，有良好服务意识 3. 熟练基础电脑操作，有无经验均可，带薪培训 4. 性格开朗随和，服从管理，责任心强 薪资待遇 - 月薪2500提成奖金，月休4天自己调休 - 包住、节日福利、全勤奖、绩效奖金 - 工作环境轻松舒适，团队氛围好，晋升空间大 工作时间 班次轻松，上班时间合理，不熬夜 联系电话：