招聘，广西区钦州灵山县某学校餐厅，一千来人就餐，包餐制，聘餐厅经理一人，要求五十岁以内，有3-5年的现场管理经验，会制作食谱，会定量下料，懂食品安全管理制度，人品端正，做事认真负责，能灵活处置各类突发情况，待遇根据水平确定7000-10000，，联系电话

江门蓬江区农庄招楼面部长一名工资4500-5000过年放假月休三天十一点后来电

人品，格局为先

有早茶经验者优先，底薪6000元十提成。

招有过经验的

1.经验与背景：3年以上高端餐饮/商务宴请餐厅销售管理经验，熟悉本地商务客户圈层（如企业、政企单位）资源者优先。 2.业务能力： ◦能独立开发新客户，制定个性化宴请方案（如菜单定制、场地布置、服务流程）； ◦精准把控宴请服务细节，处理突发问题（如客户临时需求、服务失误），确保客户满意度； 3.综合素质： ◦具备优秀的沟通谈判能力与商务礼仪，能快速建立客户信任； ◦抗压性强，可适应商务宴请的晚间、周末加班需求；

好的，这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明，您可以根据餐厅的具体定位（如正餐、快餐、休闲餐饮等）进行微调。 餐厅主管/经理招聘启事（标准模板） 职位名称：餐厅主管/餐厅经理 我们寻找的不仅是一位管理者，更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营，带领团队为客人提供卓越的用餐体验，并实现商业目标。 一、核心职责 日常运营管理：确保餐厅开门、闭店、各餐段（早/午/晚市）的运营顺畅、高效、符合标准。 团队管理与培训：负责前台（服务生、领位、收银）和后台（传菜、保洁）团队的排班、培训、激励和绩效评估，营造积极向上的工作氛围。 客户服务：处理客人咨询、投诉和特殊需求，提升顾客满意度，维护餐厅声誉，培养忠实客户群体。 品质与安全：严格执行食品安全（HACCP）、卫生清洁和安全生产标准，确保菜品出品质量稳定。 财务管理：控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销，协助进行库存管理，努力提升餐厅profitability（盈利能力）。 销售与营销：执行总部营销活动，并能结合本地市场特点，提出并实施有效的促销方案，提升营业额。 二、任职资格条件 （一）硬性条件与经验 学历与经验： 通常要求高中及以上学历，大专或本科以上学历优先。 具备至少2-3年餐饮行业工作经验，其中至少有1-2年餐厅管理岗位（如主管、副理）经验。 有同类型餐厅（如中餐、西餐、火锅、快餐等）管理经验者尤佳。

【工作内容】 按照见习经理人才培养计划，学习岗位实操知识、区域管理、值班管理，见习期3-6月后晋升为餐厅副经理； 【任职要求】 1、大专及以上学历，经验不限，专业不限，经管类专业优先； 2、性格开朗，善于沟通，主动学习，有意愿成为餐厅管理者。 【培养方式及晋升路径】 1、系统多元的培训方式：餐饮黄埔军校的全方位顶尖培训体系，包括课程培训、现场培训、线上培训、师徒培训等多种模式，两年可从职场小白成长为精英店长。 2、快速稳定的成长速度：平台大、发展快，入职后3-6月晋升为副经理，后每隔几月晋升一级，一两年后也可向各职能部门发展； 3、透明明确的晋升路径：见习经理→副经理→餐厅经理→营运督导→营运经理→市场总经理 【薪资福利】 1、工作时间:9小时/天（工作时间+工作餐时间），排班制，无通宵晚班，见习期月休6-9天，转正后月休8-11天，每年5天带薪年假，另有婚假、产假、陪产假等各种假期，发薪日为每月15日以前； 2、基本待遇：底薪3600元，法定节假日三薪，，，任意膳食店内食品； 3、工作氛围：快乐、友善、家人般的温暖，丰富的员工活动：聚餐、旅游、生日会等。

##岗位职责： 1.**统筹前厅运营**：管理用餐动线、高峰时段人员调配，确保高效有序服务； 2.**打造极致体验**：监督服务质量，处理客诉，提升顾客满意度与复购率； 3.**团队管理与培训**：带领20+人前厅团队，制定培训计划，激发员工潜能； 4.**业绩目标达成**：协助店长制定运营策略，推动营业额及口碑双增长； 5.**标准化落地**：严格执行公司SOP，确保品牌服务品质统一性。 --- ###我们希望你： -年龄25-35岁，3年以上知名连锁餐饮前厅管理经验； -**擅长团队激励**，具备解决突发问题的应变能力； -对数据敏感，能通过运营分析优化服务流程； -**抗压能力强**，适应快节奏、高强度工作环境； -热爱餐饮行业，认同“顾客至上”的服务理念。 --- ###我们提供： -**行业竞争力薪资**：月薪**5K-12K+高额绩效奖金+季度分红**； -**广阔晋升通道**：资深部长→店长→区域经理→总部管理岗，职业路径清晰； -**完善福利**：五险一金+带薪年假+节日福利+免费员工餐+年度旅游； -**成长赋能**：专业餐饮管理培训+行业大咖带教+跨店学习机会； -**年轻化团队**：扁平化管理，拒绝官僚，工作氛围火热有活力！ **即刻加入，用热情点燃服务，用实力领跑团队！** **在这里，每一份付出都会被看见，每一次成长都有回报！** >️温馨提示：面试请携带个人简历及过往工作业绩证明。 >无经验者勿投，期待与餐饮精英相遇！

餐饮部管理岗位的职责主要围绕餐饮服务的整体运营、质量把控和团队管理，不同层级（如餐饮部经理、主管等）职责略有差异，但核心内容大致包括以下方面： 一、运营管理 •制定餐饮部的经营计划、服务标准和工作流程，确保日常运营有序进行。 •监控餐饮服务各环节（如点餐、上菜、结账等），及时处理突发问题，保障服务效率和质量。 •合理安排人力、物资（如食材、餐具），控制成本，提升盈利水平。 二、团队管理 •负责餐饮部员工的招聘、培训、排班和绩效考核，提升团队专业能力和服务意识。 •营造积极的工作氛围，协调员工关系，激发团队积极性。 三、客户服务 •关注顾客需求和反馈，处理顾客投诉，维护良好的客户关系，提高顾客满意度和复购率。 •根据顾客反馈优化服务流程和菜品，提升餐饮体验。 四、菜品与菜单管理 •与厨房团队协作，参与菜品研发、菜单设计和更新，确保菜品符合市场需求和品质标准。 •监控食材采购、存储和使用，保证食材新鲜安全，控制菜品成本。 五、安全与卫生管理 •严格执行食品安全和卫生标准，定期检查厨房、用餐区的卫生情况，确保符合相关规定。 •组织员工进行安全培训，防范火灾、食品安全事故等风险。 六、沟通与协调 •与酒店其他部门（如前厅、采购、财务等）保持沟通协作，保障餐饮部工作顺利开展。 •对接外部供应商，确保物资供应及时、合规。

招募长期锯木工人，工作涉及一托一杂木处理，工作地点位于下中屯，有意者请联系广西贵港相关招聘信息渠道。

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招聘工程项目施工栋号长，年龄在40岁左右，寻找涟水地区的工地职位，涵盖厂房、住宅、办公楼人防等多种项目，熟悉施工流程。

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广州黄埔厂房大劳务项目招聘2-3名栋号长，5年以上本岗位工作经验，会电脑和手机看图纸，会操作RTK、全站仪、水准仪，能吃苦耐劳，踏实肯干，沟通协调能力较强，按照生产经理的安排完成所管区域的工作。

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可以接受没假期，有大型项目工作经验优先，有以下工作经验保利，富力，中天，中海，中南，万科，碧桂园优先，有智能建造，静能零耗项目工作经验优先

广西贵港平南龙祥某酒楼招聘楼面经理或店长，具体工资福利待议。

问岚烧烤（营业中） （木乐店） 招聘 招聘岗位 1、店长1名,3000-4000元／月 25-45周岁，高中以上学历。身体健康，能吃苦耐劳，有责任心，有酒吧管理经验优 2、烧烤学徒2名2000-3000元／月 18-50岁周岁 工作要求：负责烧烤食材的准备与预处理工作，协助烧烤师傅完成烤制过程，学习烧烤调料的搭配与使用． 3、服务员3名2800- 3500元／月 20一45周岁 具备良好沟通能力，服务意识强，有餐饮服务经验者优先 4、清洁阿姨1名1000元／月（钟点工） 具体工作时间安排、待遇面议 招聘专线：（冯生） 店址： 桂平市木乐镇工业园区晋阳商业街（问岚烧烤）

楼面部长 薪资福利:月薪5500---6000 招工人数:1人 工作地址:桂平市河南开发区福满家.锦江楼

广安居建设集团贵港分公司正在寻找具有多年钢结构施工管理经验的候选人，具体薪资待遇面议，更多信息请查询四川广安办公地址。

旋挖机施工员要会测量放点

厨师长兼烧烤师 1.20 - 50岁最佳，确保菜品质量，具备创新能力2.责任心强，善于团队协作，沟通能力好 薪资福利:5000 - 10000元/月，环境好，交通方便，全勤奖，有提成，加班费，月休2 - 4天，节日礼品，工作餐 工作地址:桂平市椿予小座，三千城附近

桂平水利项目诚邀有经验水利施工员加入，推荐请联系陈生，贵港地区欢迎推荐人才。

领班 年龄30～40左右最佳，具备良好沟通能力，有餐饮工作经验 薪资福利:薪资面议，环境好，交通方便，管理规范 工作地址:商贸城

广西福满家食品有限公司招聘 一、餐厅楼面主管 有楼面工作5年以上工作经验，懂写菜单、收银、基本餐厅服务流程，有培训服务员经验，年龄25至45岁，五官端正、身体健康 二、服务员2人，有楼面工作经验优先，年龄18岁至35岁，五官端正，身体健康。 三、帮厨 有3年以上厨房工作经验，基本懂得厨房帮厨工作，年龄25至45岁，身体健康。 上班地址：广西福满家饼业有限公司（枢纽水电站过600米） 联系电话： 桂平晟洋

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