招募售后服务专员 大专及本科学历优先 特别优秀者可适当放宽学历 主要工作： 负责日常接打电话，整理客户资料 工作时间 上午8：30---11：00 下午 15：00--17：30 周六日双休 联系电话 联系人 金经理 工资面议

岗位职责: 1. 为客户提供专业接待与咨询支持，保障服务体验与满意度； 2. 准确解答客户对公司产品及服务的相关疑问，传递有效信息； 3. 持续跟进客户服务流程，监督并提升服务执行质量； 4. 维系并深化客户关系，妥善处理客户意见与投诉事项； 5. 配合团队完成日常行政事务及各类客户服务辅助工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与强烈的服务意识； 2. 能够清晰理解客户需求并作出及时响应； 3. 富有团队协作精神，善于与同事进行工作交流； 4. 能够快速高效地协调解决客户问题与投诉； 5. 工作细致负责，适应快节奏工作环境并保持积极心态。

私域客服 【非电销！！非电销！！接受经验】 岗位职责： 1.负责客户的日常维护和支持，确保客户满意度； 2.解决客户遇到的问题，提供专业的解决方案； 3.开拓新客户，主要是电脑上的一些对接（qq号对接）最少16个账号，维护老客户。 4.沟通客户，搜集客户购买意向提交系统即可 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够熟练操作电脑和相关软件； 3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.具备良好的问题解决能力，善于理解客户需求，能迅速响应客户需求，提高客户转化率。 上班时间：9:00-7:30午休1个小时单休月调休4天 薪资待遇：底薪2000全勤奖200高额数据提成5/条（上不封顶）综合工资5500三个月以上8k左右生日福利岗位晋升每年提升工龄奖 七天试岗四天以上50/天通过后200计入工资，工作范围轻松舒适，整体团队年轻化

无经验要求 学历不限

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空调接单，派工给师傅，做基础表格（可学习）

招募售后服务专员 大专及本科学历优先 特别优秀者可适当放宽学历 主要工作： 负责日常接打电话，整理客户资料 工作时间 上午8.30---11点 下午 3------5点 周六日双休 联系电话 联系人 杨经理 工资面议

私域客服不打电话不销售责底薪月入5500-8000 【非电销！！非电销！！接受经验】 岗位职责： 1.负责客户的日常维护和支持，确保客户满意度； 2.解决客户遇到的问题，提供专业的解决方案； 3.开拓新客户，主要是电脑上的一些对接（qq号对接）最少16个账号，维护老客户。 4.沟通客户，搜集客户购买意向提交系统即可 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够熟练操作电脑和相关软件； 3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.具备良好的问题解决能力，善于理解客户需求，能迅速响应客户需求，提高客户转化率。 上班时间：9:00-7:30午休1个小时单休月调休4天 薪资待遇：底薪2000全勤奖200高额数据提成5/条（上不封顶）综合工资5500三个月以上8k左右生日福利岗位晋升每年提升工龄奖 七天试岗四天以上50/天通过后200计入工资，工作范围轻松舒适，整体团队年轻化

应公司业务拓展需要！！ 诚聘：抖音售后客服若干名！！ 1.岗位要求：需能长期稳定全职工作，上班时间为早9:00-12:00，14:00-19:00，每月休息4天，具备基本沟通能力，学历不限，热爱销售行业，渴望挑战高收入，追求突破自我的人士优先，薪资上不封顶。 2.提供岗前培训，无论是否有相关经验均可报名，零基础起步，学习简单，上手快。 3.薪资待遇：无责任底薪+提成+奖金+全勤奖，收入可观，期待你的加入！！！

岗位职责： 1. 负责售后工单的接收、分派与进度跟进，确保服务及时响应 2. 协调师傅上门服务，准确传达客户需求并同步现场情况 3. 处理客户咨询、投诉及反馈，提供专业、耐心的解决方案 4. 整理工单信息并归档，保障服务记录完整可追溯 5. 配合团队优化售后流程，提升客户满意度与服务效率 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 有责任心和同理心，能妥善处理客户情绪 3. 熟练使用手机及办公软件，具备基础信息整理能力 4. 学历不限，有客服或售后相关经验者优先 5. 工作细致、执行力强，能适应快节奏服务场景

昔阳地区提供家具贴膜服务。

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晋中市祁县招工地清洁/开荒祁县有个撕膜的大包活在碧桂园和营房，有两千平方

万象城招聘门窗大工，要求自备工具。

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工作内容: 1、负责维护客户的售后维系工作 2、完成上级交办的日常工作。 3、负责跟进客户的保单增值，出险理赔等后端服务 4丶邀请客户参加公司社区宣讲，产品推广沙龙 岗位要求： 1、大专以上学历 2、男女不限，21-25。性格开朗大方，善于交流沟通，学习力强 薪资架构：综合薪资6-8K（面议） 工作时间：8:30-17:30，午休2小时，周末双休。

接受出差 工资待遇：6000-14000 由于不同岗位不同薪资，需要面谈，表现好可以做管理，工作比较自由，偶尔出差，提成不封顶，想挑战崭新的自己可以咨询。 售后服务：6名，勤快，细心，有责任心；销售业务：3名，要细心，有耐心。年龄：30岁以上，有经验者优先，没经验者可以手把手教。 上班时间：上午9点30到下午6点，周末休。 任职要求：人品好，心地善良，有责任心，能吃苦耐劳，身体健康。 工作地址：广州 工作内容：售后跟单就是负责客户订单货品的售后，物流，破损。 销售业务：负责市场拓展，寻找新客户，谈订单签合同。 任职要求：人品好，有责任心，能吃苦耐劳，不限学历经验。

【德国凯傲宝骊温州分公司】急招 岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、投诉处理及问题闭环跟进，提升客户满意度 2. 协助售后维修/退换货流程登记与协调，确保服务响应及时、准确 3. 整理并归档售后记录，熟练使用办公软件（Word/Excel等）进行数据统计与报表输出 4. 与技术、物流、销售等部门高效协同，推动跨部门售后问题解决 5. 定期汇总分析售后问题，提出优化建议，助力服务质量持续提升 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰流畅，具备较强的服务意识与情绪管理能力 2. 熟练操作常用办公软件，具备基础数据分析和文档处理能力 3. 服从工作安排，责任心强，具备良好的团队协作精神 4. 有汽车修理厂、汽车4S店或机械制造类企业售后支持经验者优先 5. 学历不限，性别不限，欢迎踏实肯干、追求成长的优秀人才加入

中国人寿是国有金融企业，1949年成立，和新中国同龄，世界500强。主营寿险、重疾、储蓄险、意外险、财险等，全国网点多，保单稳健，售后理赔方便。 1、老客户保单维护：保单解读、年检、信息变更、保全、理赔协助 2. 客户回访：生日、节日问候，跟进续期保费，提醒缴费 3. 处理客户疑问、投诉，做好售后沟通 4. 老客户转介绍挖掘，合适的需求做保障升级 5. 公司通知、活动、新产品告知传达

负责电商发出快递的售后工作（异常跟进 仲裁追责、理赔账单核对等）： 有快递出港客服经验优先 精通办公自动化 善于沟通化解矛盾 23-35周岁， 月4天休息，入职交五险一金 工作时间：8:30-17:30 要求：大专以上学历，抗压能力强，学习能力强，执行力强，干活沙楞。 能住宿优先

榆次海尔家电服务招聘三名信息员，月薪3300元（每月4天轮休） 工作地点：榆次区思凤街潇河花苑海尔智家服务中心

岗位职责: 1. 通过电话为客户提供专业的咨询与支持服务； 2. 回应客户疑问，提供针对性的服务方案建议； 3. 维护良好的客户互动关系，关注服务响应时效； 4. 整理并更新客户资料，保障信息的准确与安全； 5. 参与优化电话服务流程，持续提高服务品质。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及客户服务意识； 2. 熟悉电话沟通相关工具与系统，能高效开展客户交流； 3. 热爱客户服务工作，善于倾听并理解客户需求； 4. 拥有较强的学习能力与团队协作精神，可快速吸收新知识； 5. 有责任感，能适应工作压力，保持积极专业的职业状态。

我们公司诚招金融电话客服。工作时间8:40-12:00 14:30–18:30，双休，工资2500–8000，工资简单好上手，有兴趣可以进一步交流。

大学城招聘：电话客服无责4500元＋五险＋提成＋周月度奖励早8.30晚六，大小周，不提倡加班三没有不要：没有挣钱欲望，没有感恩之心，没有上进心滴滴

岗位职责：用于社交媒体平台进行内容发布 属于网络客服，主要打字聊天，沟通内容简单 一学就会 上班时间：上午9：00—13：00 下午14.30—19：00 公休4天 薪资待遇：3500底薪+200全勤+提成 上不封顶 任职要求： 1.善于沟通，按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责: 1. 通过电话为客户提供专业支持与服务，保障客户体验满意度； 2. 回应客户疑问，妥善处理各类反馈，确保信息传递精准； 3. 持续维护客户关系，借助高效沟通实现信息准确对接； 4. 登记并追踪客户提出的需求与意见，协同推进问题解决； 5. 参与优化电话服务流程，持续提升服务效率与质量。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力及客户服务意识； 2. 能够应对多样化的客户咨询与情况反馈； 3. 拥有较强的学习理解能力与实际问题处理能力； 4. 在高强度工作节奏中保持冷静、专注与耐心； 5. 具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通配合。

给每个愿意努力的年轻人一个机会！！！ 岗位职责： 入职即享系统化培训，北京总院经理全程一对一指导，包食宿！工作氛围轻松融洽！稳定收入3-5K，勤奋进取5-7K，积极表现8-9K，行业顶尖10K-20K 1. 通过线上渠道及电话与患者沟通，解答咨询并提供专业的口腔健康指导； 2. 协助患者预约就诊时间，优化服务流程，提高就诊转化率； 3. 整理并分析患者意见，推动服务环节持续完善； 4. 负责线上平台信息维护，确保内容准确且及时同步。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力，能清晰表达并有效疏导患者情绪； 2. 学习能力强，善于将所学知识应用于实际工作； 3. 具有良好的服务意识，能够主动回应并解决患者疑问； 4. 熟悉常用办公软件及网络沟通工具，适应高效工作节奏。 岗位职责： 1. 负责从网络平台获取信息，并与客户开展有效沟通； 2. 回应客户咨询，给予专业性建议； 3. 维系客户关系，保障服务质量符合客户期望； 4. 邀请患者到院就诊

岗位职责： 1. 负责接听客户来电，解答客户关于电信业务的咨询； 2. 只负责接入电话服务，不涉及外呼工作； 3. 准确记录并反馈客户问题，协助完成工单录入与处理； 4. 遵守外包公司服务规范，确保服务质量与响应时效。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 能够适应坐席工作环境，熟练使用办公系统进行信息录入； 3. 有客服工作经验者优先。

岗位职责: 1. 为移动10086客户群体提供专业化的服务支持 2. 回应客户咨询，妥善处理客户意见，保障服务品质 3. 配合团队协作，达成部门制定的服务绩效目标 任职要求： 1. 具备优秀的表达与倾听能力，能高效解决客户疑问 2. 能够适应高强度工作节奏，保持稳定的工作热情 3. 拥有良好的团队意识，可与同事顺畅配合开展工作 工作时间 8:00-17:30，中间休息1.30小时 9:00-21:00，中间休息3.30小时 12:00-22:00，中间休息1.30小时 上三休一，月休七天

1、薪酬：底薪+个人提成+奖金+团队提成+绩效 入职2-3个月，月收入3000-5500元；入职6个月后，月收入可达5000-8000元；工作满一年，月薪过万较为常见。公司以200%的诚意支持每位员工成长，只要踏实肯干，薪资回报定会让你更加满意。 2、奖金机制：设置多项激励奖励，包括突破奖、PK竞赛奖、年终奖等，助力高绩效者获得更高回报。 3、每月工资按时发放，期间不定期组织娱乐活动、生日会、团队聚餐等，增强团队凝聚力与归属感。 二、晋升发展 晋升路径：基础员工→储备组长→正式组长→储备主管→正式主管 所需能力：业务执行能力、经验复制能力、培训指导能力、团队协作能力、管理统筹能力 三、培训与成长 1、岗前培训：由专业讲师团队系统讲解皮肤护理相关知识，帮助新人快速掌握岗位技能。 2、强化培训：新员工在入职前两个月内持续接受技能提升培训，夯实实战基础。 3、经验交流：资深同事面对面分享实战经验，助你少走弯路，快速复制成功模式。 4、工作氛围：团队全员为90后，氛围轻松活跃，充满正能量。加入我们，你将拥有一群热爱学习、团结进取、富有激情与梦想的伙伴！