岗位职责： 1、负责短视频平台的内容规划与创作，增强账号影响力及用户活跃度； 2、通过数据洞察优化内容方向，提升视频曝光量与互动表现； 3、关注行业趋势，结合热点事件进行创意构思，确保内容持续创新； 4、统筹协调内外部资源，保障视频制作高效推进，准时上线发布。 任职要求： 1、了解主流短视频平台的运作机制及目标用户偏好； 2、具备出色的策划创新能力，可独立完成视频文案撰写； 3、擅长数据分析，能根据数据结果优化运营方案； 4、具备良好的沟通协作能力，团队意识强，能适应快节奏工作环境。

互联网品牌推广公司诚聘，与你共闯事业高峰 我们专注实体品牌推广，已助众多品牌实现声量与销量双增长，现邀有志者加入！ 两种工作模式，按需选择 1.灵活创收合作模式（不坐班） 薪资：（上不封顶）多劳多得 时间：每日3-4小时，自由支配，全行业客户可做 适合：追求时间自由，想平衡生活与赚钱的人群 2.全职冲刺（坐班） 薪资：底薪+提成+奖金 时间：朝九晚六（偶尔加班），稳定有保障 适合：求稳定、想成长，挑战高收入者 任职要求 25岁以上，经验、学历不限，有销售/创业经验优先。需沟通力强、执行力强，有团队精神，敢挑战自我。 福利与发展 晋升：业务员→组长→经理→负责人→副总 合作客户-代理-分公司 福利：每月团建、下午茶、娱乐设施 保障：专属师傅带教，快速入门 期待你的加入，共建创富平台！

要求会拍摄，剪辑及文案精通 岗位职责: 1.负责新媒体平台的全面运营与管理，增强账号影响力并提升用户互动活跃度 2.制定并落地执行内容营销方案，扩大品牌知名度，促进用户参与 3.跟踪数据表现，分析运营效果，持续优化策略以提升平台整体表现 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能高效整合内外部资源 2.熟知主流新媒体平台运营机制及社交传播规律 3.具备较强的学习适应能力，能快速响应变化，积极探索创新运营模式 薪资待遇： 底薪8K-1W具体可面谈

岗位职责: 1.协助开展日常运营工作，保障各项流程高效运行 2.参与项目执行与管理，持续优化作业流程 3.为团队提供支持，促进协作效能提升 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，可高效整合与协调多方资源 2.适应快节奏工作环境，保持稳定高效的工作状态 3.具备团队协作意识，能快速融入并胜任新任务

如果你初入社会，如果你历经职场 厌倦了复杂的人际关系与竞争压力？ 无需担心，这里的工作简单纯粹 主要依托线上操作，无电话销售、无外出跑业务，团队氛围轻松融洽 正处在迷茫期，不清楚未来方向？ 没关系，这里正是你重新出发的起点，请继续了解： 【福利待遇】： 1、底薪+提成+多项奖金组合！ 2、生日与纪念日都有同事暖心陪伴！ 3、休假安排紧跟国家法定节奏，安心无忧！ 4、专人指导，全程带薪培训！ 5、感兴趣欢迎随时沟通交流~ 【岗位职责】： 1、借助线上平台开展品牌宣传，提升品牌影响力与市场占比； 2、协同团队成员，达成网络推广任务目标； 3、运用社交媒体、搜索引擎优化等方式进行内容策划与发布； 【任职要求】： 1、熟练使用电脑基本操作 2、具备学习能力、创新思维和进取心 3、对线上工作或自媒体发展方向有兴趣或发展意愿 工作时间：上午09:00-12:00，下午14:00-18:00 享受国家法定节假日及带薪休假 不定期组织团建活动与团队聚餐！！！！

无试岗！ 一、岗位职责 1、前期学习并掌握项目产品知识，指导学员了解课程内容，推动成交转化及学习过程管理； 2、为团队提供数据支持与业务追踪，运用数据分析工具挖掘业务规律，协助解决实际问题； 3、根据中心要求，分阶段进行过程数据的监控与执行跟进； 4、配合中心负责人识别运营问题，参与培训支持工作； 5、协助中心负责人落实业务策略的质量检查及整改执行； 6、参与组织中心内部激励活动的落地实施； 7、完成上级交办的其他工作任务。 1、轮岗期：无责底薪5000元起+绩效（具体面议） 2、管理岗位定岗： 业务主管：无责底薪6000-9000元+团队管理绩效，月薪可达2万元以上； 业务经理：无责底薪9000-12000元+团队管理绩效，月薪可达2.5万元以上； 业务总监——业务负责人（具备长期晋升通道） 二、任职要求 1、本科及以上学历，需毕业于211院校，不限经验与专业背景； 2、有互联网在线教育或教育培训行业经验者优先考虑； 3、抗压能力强，具备良好的沟通协调与推动力； 4、能清晰表达个人观点，逻辑思维强，善于归纳总结； 5、具有明确的职业发展方向和目标。

任职要求： 1、接受零经验、应届生投递； 2、具备较强的学习能力，工作认真负责； 3、现有员工约160人，00后员工占比70%，团队氛围年轻活跃； 【福利待遇】 新人入职后月均薪资约6500元，无绩效考核压力 1、工作时间：9:30-12:30；14:00-18:30；不加班，每周单休，固定周日休息； 2、享受法定节假日，带薪休假按规定执行 3、其他福利：定期提供下午茶，水果零食充足，享有生日福利、团队聚餐，每年三次公司组织的公费旅游

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-09-30 岗位职责： 负责撰写小红书种草类文案，薪资根据内容浏览数据核算，需具备基础的文字编辑能力。我们会提供参考样文，内容需自行调整优化后发布 任职要求： 年龄18岁**** 岗位福利：周结 教育背景：不限 感兴趣可私聊

岗位职责：会使用剪映剪辑即可，会熟练使用计算机，工作内容会经常多开网页，会使用word，需要多刷视频，重要的是网感，对这个工作感兴趣的话应该都能做好。 任职要求：有责任心， 岗位薪资：底薪加提成形式，到手4k—9k，视频爆的话上不封顶， 教育背景：大专文凭以上即可 行业经验：做过剪辑，懂些基础运营知识，或做过YouTube，tk搬运者优先，其次是计算机行业，互联网行业，除此以外只要电脑用的熟练，学习能力强，能吃苦，有挣钱欲望的小白也欢迎，我们有标准培训流程，一周内包你上手 公司文化：高效沟通，快乐工作，除了赚钱，还要开心，即使雇佣，也是合作。

岗位职责： 1、负责抖音短视频的内容策划与落地执行，提升品牌visibility及用户参与度； 2、基于数据表现进行分析研判，迭代内容方向，实现播放量与粉丝数的持续增长； 3、协同团队成员，洞察行业热点，探索新颖内容形态，提升用户留存与互动； 4、跟踪竞品运营动作，快速响应市场变化，优化自身运营打法以维持领先位置； 5、按周期总结运营成果，输出优化方案，推动账号整体表现稳步提升。 任职要求： 1、掌握抖音平台内容机制，具备可验证的短视频运营成功经验； 2、拥有出色的内容构思与策划能力，能独立完成视频脚本创作； 3、具备扎实的数据分析能力，善于以数据驱动内容调优； 4、具备良好的协作意识，能够跨部门顺畅沟通并推进项目； 5、热爱娱乐领域，敏锐捕捉年轻群体的兴趣偏好与流行趋势。

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需要有高空作业证，辅助安装师傅工作

推送视频素材到抖音平台即可，手机操作10分钟完成

岗位职责： 1.负责公司短视频帐号内容策划与制作，确保内容质量和传播效果； 2.管理和优化短视频账号，提升粉丝互动率和用户粘性； 3.跟踪分析短视频平台数据，根据反馈调整运营策略； 4.挖掘健康领域的热点话题，结合用户需求及公司产品创作相关内容。 任职要求： 1.对短视频平台运营有浓厚兴趣，具备良好的内容感知能力； 2.熟练使用视频剪辑软件，有基础的视频制作技能； 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够高效完成项目； 4.懂一些简单的图片处理，封面设计优先。

岗位内容： 1.策划和执行短视频推广活动，并提高品牌曝光度和用户粘性。 2.监控竞争对手的市场活动和行业趋势，提供有效且准确的解决方案。 3.协调内部资源，完成视频拍摄、制作和发布等工作。 任职要求： 1.掌握短视频推广技巧，有成功的短视频推广案例。 2.具备优秀的项目管理能力和市场分析能力。 3.有一定的视频拍摄和编辑经验，熟悉视频制作流程。

工作内容：发抖音视频，我提供好素材，你只负责转发到你抖音即可。在家就可以。1分钟完成。每天15单左右。正规内容，正规机构，简单好操作。绿色不违规。长期合作的来。 岗位要求：只要有抖音能发作品就行， 适合宝妈，宝爸，上班族等想增加一份收入的你， 老板没时间看简历。给我留言加微信。发你素材先看一下。合适就做不合适不做[微笑]

岗位亮点：独立负责账号从0-1起号，打造专业品牌人设，流量变现双丰收！ 核心要求 专科及以上学历，新闻传播/影视制作/市场营销相关专业优先 1-3年短视频运营经验，熟悉抖音/视频号/快手规则，有成功案例者加分 会拍会剪！精通拍摄设备+剪辑软件，能独立完成创意视频全流程 脑洞大、文案强，精准拿捏行业受众，快速产出爆款内容 数据分析小能手，能根据数据优化策略，提升传播与转化 积极主动有责任心，抗压能力强，可接受不定期出差 我们期待这样的你 有审美、爱学习、有想法，对行业满怀热情，秉持长期主义～

目前河南商丘正在经历三个小时的日常时间。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-13 岗位职责: 1.主动参与团队协作，协同推进任务完成 2.迅速适应各类工作场景，融入动态变化的团队结构 3.持续改进作业流程，提高整体执行效率 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能高效对接不同协作方 2.能在既定时间内完成上级指派的工作内容 3.具备积极的团队意识，与成员共同成长进步

只用坐在前台收银和送送东西就可以了非常轻松

简单的拍剪工作，单休轻松无压力！

岗位职责: 1.负责抖音直播内容的规划与执行运营 2.提高直播表现力，促进用户互动与参与热情 3.跟踪直播数据表现，持续优化内容方向与策略 任职要求: 1.了解抖音平台运作机制及用户行为特点 2.具备出色的内容创意构思与文字表达能力 3.能够根据数据分析结果，灵活调整运营方案

河南商丘栋达公司在三星小学西200米处招聘临时杂工，待遇为每小时25元。

有放假的想挣个过年钱的可以来报名了。。

调解员，1 工作地址:商丘市区 工资2100左右

工作内容： 1.制定并执行拼多多平台店铺的销售方案，确保完成既定业绩目标； 2.负责店铺日常运营，包括数据监控、搜索排名优化、流量增长及转化提升； 3.对接平台运营人员，有效整合平台资源，推动销售策略落地； 4.规划店铺发展方向，精准选品，打造热销商品，构建整体运营布局； 5.定期制定付费推广与流量投放计划并落实执行，评估推广成效，持续分析访问量、转化率等核心指标，优化投入流程，提高投资回报率； 6.研究竞品的产品结构、营销手段及引流方式，动态调整自身引流策略，增强产品市场竞争力； 7.协调公司内部各环节运营事务，包括财务对账、应收款跟进、售后问题处理等。 职位要求： 1.具备一年以上电商运营相关经验； 2.熟悉拼多多平台运营规则、交易流程及推广机制；擅长搜索优化，能熟练操作平台内付费推广工具，具备多渠道运营经验者优先； 3.有参与平台官方活动经历，掌握活动资源，或具备自主策划并成功落地的活动案例； 工作时间：9:00-18:00

工作职责: 1.全面统筹直播运营（本地生活）业务的管理工作，协助完成渠道与货盘的对接， 对门店直播合作、团队协同、商家来客后台支持等环节进行统一管理，对直播间整体业绩结果负责； 2.持续优化公司直播运营体系，提升直播间展示效果及主播话术表现，收集并响应主播、中控、投放等岗位的咨询与反馈，及时处理问题并提出可行改进方案； 3.落实日常直播数据的分析与复盘，针对直播带货各流程实施精细化运营，不断调整直播形式、货品结构及话术策略，为团队提供有效指导，探索新增长机会，推动直播业绩提升； 5.根据公司战略方向，制定本地生活类直播业务的阶段目标与执行路径，确保直播带货项目稳步推进、有序开展； 6.跟踪直播行业最新趋势，开展竞品研究，优化运营策略，增强用户留存与互动粘性。 任职资格: 1、工作经验 具备1年以上直播带货项目运营管理经验；熟悉抖音、快手等平台直播机制，掌握直播带货核心运营逻辑，拥有数据分析基础； 2、技能技巧 具备较强逻辑思维能力，能适应高强度工作节奏； 擅长沟通协调，工作认真细致，作风严谨； 富有责任心，具备团队协作意识，服务意识突出，能够独立推进项目落地执行； 3、优先录用条件 有从0到1搭建直播带货团队及账号冷启动成功经验者优先考虑