公司会给城中村的电话号码，也可以自己出去抄号码，然后在公司打电话，有意向的话需要外出跟房东谈，让房东把房子交给我们管理有意向房东的话就面谈签合同。装修提成+拓楼提成

【薪资简介】 薪资范围:5000-20000+元/月 底薪2500+提成 提成方式:百分之70业绩提成+开单奖+团队奖+旅游奖 奖金补贴:房补 公司提供网络端口 【职位详情】公寓出租管理 【我们的工作内容】 1、负责维护各个线上渠道的客户,保证信息准确、真实; 2、负责房源的核验、拍照. 录像..上贴发照。 3、负责客户接待带看工作,为客户提供专业的租房咨询服务 4、收集公寓周围生活配套信息并根据客户需求帮助租客找到合适房。 5、进行租房谈判,促成租客跟房东的签约交易。;【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金。 7、负责租客跟进、租客信息统计及租客关系维护等后续工作; 8、为租客提供良好的服务,与租客建立良好的朋友关系:（服务客户为第一要旨,源源不断介绍也将接而来）。租客换房也会接着找你，。 【任职要求】: 1年龄18-40岁 2初中学历以上即可; 3有无行业经验皆可,公司提供专属完整的岗位培训,整个职业生涯的所有培训均免费提供; 4有行业经验者加入并通过考核可享受直接晋级待遇; 5身心健康,诚实守信,勤奋好学,执行力强。 【薪资福利】 1、节假日正常休,早上9点半上班，下班时间自由安排 2、百分之70业绩提成+开单奖+团队奖+旅游奖，收入上不封顶，人均工资6000+ 3，免费师傅带教,直到你能完全能独立为止,同时当你具备一定能力的时候也会给你你机会去带教徒弟,快速提升自己。 (电话联系将优先安排面试(收到简历后,我们会在24小时内通知面试) 广西享寓房地产经纪有限公司 地址：青秀区金州路52号太平洋世纪广场

看店，卖材料，出预算

招聘 工作内容： 1、负责抖音，小红书，咸鱼各种租房软件运营，简单易学，前期有师傅手把手带。 2、通过网络平台发布公寓照片视频，线上约客户看房,约好之后，促成租客跟房东的签约 3、客户主动联系,不用打电话。 任职资格: 1.年龄在18-35周岁; 2.诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神； 3.能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪; 4.普通话流利； 5.有相关经验者优先

铝合金门窗推广 销售

岗位职责: 1. 开展房地产经纪业务的市场推广与销售工作 2. 为客户提供专业化的房产咨询与解决方案 3. 持续维护客户关系，保障服务流程的高效与品质 任职要求： 1. 拥有出色的沟通能力及销售实战经验 2. 具备独立作业能力，自我驱动意识强 3. 主动融入团队协作，助力整体业绩达成

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玉林市容县招二保焊/气焊、电焊自己带380焊机

招聘临时或长期增码人员，工作地点在玉福路口附近。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人业绩与客户满意度 4.及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5.配合团队开展市场调研、社区推广及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与带教支持 3. 具备较强的服务意识、抗压能力及目标导向思维 4.持有房地产经纪人协理证者优先，入职后公司协助考取 5. 诚信正直，认同行业规范，愿意长期在房地产服务领域发展

岗位职责： 1.负责房屋租赁业务的客户开发与维护，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约等全流程服务，保障交易高效合规 3. 定期更新并维护房源数据库，确保信息真实、及时、完整 4. 协同团队完成业绩目标，定期复盘优化服务策略 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生

职位：房产经纪人（优先有经验） 【我们不画饼、福利实打实、主打稳定高薪】 本店为德佑品牌优质大店，全新扩大团队，办公环境宽敞舒适，客源稳定、资源充足，现扩招全职房产销售/经纪人。 一、我们的核心优势（区别同行） 1. 公司统一配备代看车辆，不用自己养车跑业务，节省成本、提高开单效率 2. 无责底薪保障，不用靠运气吃饭，新人稳过渡 3. 提成点位高、结算快，真实落地，不压提成、不克扣 4. 保障齐全：五险一金 + 商业人身意外险，全职标配 5. 团队氛围轻松：每月固定团建、法定节假日团队旅游福利 6. 成熟带教体系，老带新、客源分配公平，不用自己瞎摸索 二、岗位职责 - 负责二手房、新房、租赁房源的带看、沟通、成交 - 维护客户资源，跟进供需信息 - 简单线上房源维护，工作轻松无压力 三、任职要求 - 年龄20–45岁，沟通正常、踏实肯干 - 有无经验均可，有房产经验者优先高薪录用 - 想稳定赚钱、想换靠谱平台、想长期发展优先 四、薪资福利 - 无责底薪2000 + 高额提成（行业高位） - 五险一金 + 人身意外险全覆盖 - 月度团建、节日福利、年度旅游 - 店内客源稳定、门店大、口碑好、成交率高 联系： 陶经理 想稳定赚钱、换优质平台的直接聊，秒回复、当天可面试！

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与分享 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好沟通表达能力 2.有地产中介经验者优先，无经验者提供系统带教 3. 诚信正直，责任心强，能承受一定业绩压力 4. 熟悉本地房产市场者更佳，具备基础办公软件操作能力 5.持有房地产经纪人协理证或从业资格证者优先

不想做底薪低、福利差的工作！链家门店直招房产经纪人，正规大企业，薪资透明、保障齐全，普通人也能靠努力稳定增收！ 透明薪资，收入无上限 试用期1-3个月，保障薪资3000，安稳度过新手期；转正后提成35%-75%，门店员工平均月薪6000-8000元，能力越强收入越高，多劳多得不画饼！ 全员福利，实打实保障 基础保障：入职即缴五险一金，法定节假日正常休假、带薪年假，正规企业待遇，权益全保障 专属补贴：专属孝顺金、节日精美礼品，不仅善待员工，更体恤家人 健康福利：每年免费体检，格林互助福利覆盖员工及家属，守护全家健康 生活利好：员工专属学历进修渠道，租房、买房享内部专属折扣，解决生活刚需 轻松上岗，零基础可做 无需自己花钱开端口、不用街头举牌发传单，平台共享海量真房源、千万商圈客流；VR智能看房、智能化作业，告别传统中介辛苦模式，科技赋能轻松开单！ 全程带薪培训，一对一资深带教，理论+实战结合，小白也能快速上手，零基础、无经验均可应聘！ 清晰晋升，不靠关系 双向发展路径自由选：【专家路线A0-A10】深耕行业做资深经纪人，越做越吃香；【管理路线】经纪人→店经理→商圈经理→营销总监，所有管理岗位内部竞聘，公平公正，凭能力升职加薪！ 真诚招人、稳定留人，期待踏实努力的你，加入链家、深耕长期事业！

各渠道开拓客户，维护客情关系，有责底薪或分成。

招聘：五金业务员 薪资：4000-10000元/月 岗位职责 1. 负责五金产品或服务的市场推广与客户开发工作，拓展业务渠道； 2. 维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率； 任职要求： 1、中专以上学历，要有小车驾驶证，具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2、吃苦耐劳，服从安排，做事踏实、认真有责任心，有业务销售相关工作经验优先。

简册服饰招聘档口销售一名，有一批销售经验形象好，年龄20—36岁管两餐，工资面议地点：福绵华福路简册服饰电话：

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地（需要打电话） 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成业务目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5.适应灵活工作安排，能接受必要出差

账易是创易集团旗下的代理记账项目，全国直营连锁，现覆盖16个省，拥有46家分公司，主营代理记账、工商注册、商标注册等业务 周末双休，法定节假日正常带薪休息，缴纳五险 通过电话开发、转介绍、口碑营销及客户会等方式拓展客户 享有生日福利、团建活动、下午茶、节日福利 公司提供客户资源 配备培训与专人指导 底薪2200-2700 只要热爱销售、渴望增收，零经验也欢迎加入 期待您的咨询

岗位职责： 1.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 2. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开单及退换货处理 3.协助开展促销活动执行与氛围布置，提升顾客购物体验 4.及时反馈商品销售情况及顾客需求. 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 3.工作认真负责. 4.学习能力强 5.有服装零售经验或销售提成类岗位经历者更受青睐

岗位职责： 1.负责玉林市玉州区、玉东新区、福绵区、博白县、陆川县、兴业县、北流市、容县及各乡镇光伏建材产品的市场开发与客户拓展 2. 向工商业客户及农村家庭用户推广分布式光伏解决方案，提供专业咨询与方案匹配服务 3.协同工程团队完成项目前期勘测、签约落地及售后跟进，提升客户满意度与复购率 4.定期整理客户信息与市场动态，反馈一线需求，助力产品与服务优化 5. 积极参与公司组织的业务培训与销售赋能活动，持续提升专业能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与实战辅导 3.热爱本地市场，熟悉玉林县域及乡镇情况者更佳 4.责任心强，目标感明确，能适应灵活外勤工作节奏 5. 具备基础办公软件操作能力，持C1驾照者优先

岗位：B 端渠道 BD / 反推业务员（餐饮店 + 便利店 + 供货平台推广） 【薪资】面谈 【工作地点】博白 区域（各乡镇） 【招聘人数】多名（或团队加入） 岗位职责 1、负责片区内餐饮店、小吃店、便利店、小卖部、社区门店线下陌拜、扫街拓客，推广供货采购平台，引导老板注册、下单、首单转化、持续复购，做商户反推激活； 2、向商户讲解平台优势：一站式供货、品类齐全、价格优势、配送时效、售后保障，根据门店采购痛点做方案沟通、商务谈判、签约入驻； 3、老客户维护回访，跟进订单、处理客诉，提升活跃度、复购率，挖掘转介绍； 4、执行平台促销活动、新店政策，做好门店动销跟进； 5、收集门店采购需求、竞品价格、市场反馈，同步上报，协助团队优化拓客策略； 6、按要求完成每日拜访量、新客、交易转化等业务指标，做好客户台账记录智联招聘。 任职要求 1、年龄 20–45 岁，学历不限，能接受外勤地推、上门拜访； 2、有餐饮渠道、便利店、快消、食材供应链、B 端平台 BD、地推反推经验优先；自带门店资源优先录用； 3、沟通表达顺畅，目标感强，抗压能力强，敢开口、愿意跑市场； 4、会基础手机操作，能熟练使用 APP、拍照打卡、上报客户信息； 5、有电动车优先，无经验可带，团队手把手培训。 联系电话：

外勤比较多

工作时间：朝九晚六； 薪资：底薪面议，提成5个点。综合月薪达1w-3w 2. 岗位职责 依托精准名单，电话筛选美业门店意向客户； 聚焦跟进邀约核心，深度对接意向店家，引导添加微信并同步基础信息； 讲解合作细节，重点推进店家邀约参会，推动合作洽谈落地复盘跟进邀约效果，优化沟通话术。 18-26岁 沟通能力强，抗压性好，目标感明确，积极主动,擅长跟进维护客户； 沟通能力强，抗压性好，目标感明确，积极主动； 具备话术优化学习能力与复盘总结能力，聚焦店家跟进邀约目标。

按订单金额提成：如低于2万的订单提成400元，2万以上700元，3万以上1000元，4万以上1500元，5万以上1800元。

1、负责客户的接待与咨询，提供专业的房地产领域相关解答与服务； 2、深入沟通客户需求，推动房产交易（含新房、二手房及租赁业务），并主导业务流程跟进及协助完成房屋过户等后续事宜； 3、积极开拓并维护房源资源，持续积累客户资源，建立长期稳定的客户合作关系； 4、公司组织线下系统化培训，配备专业导师集中授课；门店实行一对一师徒带教模式； 5、每月组织团队活动或聚餐一至两次； 6、每达成一笔订单即享现金奖励； 7、具备房产销售或汽车销售从业经历者优先考虑。

房产新媒体专员（偏业务岗）岗位职责 1. 业务导向内容创作：聚焦房产成交转化，策划制作带客属性的短视频、图文及直播内容（如房源实景讲解、特价房推荐、购房福利解读、成交案例分享），精准传递房源核心卖点与购房优惠。 2. 流量转化与线索挖掘：通过内容运营引导用户私信咨询、留资，主动对接意向客户，初步解答购房疑问，完成线索筛选与分级，及时同步至销售团队跟进。 3. 私域流量运营与转化：将公域平台粉丝引流至企业微信/社群，定期发布优质房源、购房政策、成交喜报等内容激活用户，开展私域专属购房活动，促进客户成交。 4. 销售协同与业务落地：深度对接销售团队，明确各项目主推房源、销售节点及成交政策，确保内容与业务节奏同步；协助销售团队开展直播带看、线上答疑等获客活动。 5. 数据复盘与业务优化：重点监测线索量、留资率、转化率等业务相关数据，分析内容对成交的赋能效果，针对性调整内容方向与运营策略，提升获客转化效率。 6. 客户关系维护与复购：跟进已成交客户的售后反馈，通过新媒体内容进行维系，挖掘老客户转介绍资源，助力二次获客。

岗位职责： 1.房源开发与客户匹配：负责收集、核实房源信息，根据客户需求精准推荐合适房产，促成租赁交易。 2.带看与谈判协调：安排实地看房，协助双方沟通价格及条款，跟进合同签订手续办理。 任职要求： 1.年龄20-50岁以内 2.有销售经验优先，无经者有想赚钱也可，宝妈想利用闲暇时间的也可 工作时间: 9:30-17:30 薪资待遇： 综合薪资6000-15000元/月（根据个人能力上不封顶）