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短视频运营
4000-6000元/月
视频运营1-3年学历不限不接受居家办公音/视频剪辑能力短视频平台多平台运营视频活跃度高抖音/快手平台直播平台电商
岗位职责: 1、负责家纺类短视频的创意策划与内容制作,助力品牌声量提升; 2、借助多个短视频渠道开展产品宣传与品牌叙事,拓展用户群体; 3、监测短视频平台运营数据,不断调整优化内容方向,提升播放量与互动效果; 4、协同团队成员,定期组织并落实线上线下推广活动,提升用户活跃度。 任职要求: 1、了解主流短视频平台的运作机制,具备内容产出及视频剪辑技能; 2、拥有较强的市场敏感度,能捕捉潮流动向,及时应对市场动态; 3、具备良好的协作意识,可与设计、营销等团队顺畅配合; 4、对家纺领域有热情,认同用户体验与品牌价值提升的重要性。
发布员
100-200元/天
视频运营经验不限学历不限
今日头条纯绿色长期兼职,我们每天把素材发到今日头条草稿箱,抽几分钟发布即可,只要发布都有收益,视频素材都是常规二创热门视频自己发布时可以看到
短视频运营
5000-10000元/月
视频运营1-3年学历不限
来沟通找工作的运营先回答1.什么是运营,2.运营需要做什么?3.哪几个能力是一个好运营。 抖音直播运营 来个有态度的运营,不要水运营,有逻辑,有市场洞察能力就行。敢想敢做。可以对赌,可以直接聊分成,拿着之前的成绩做更好的事情。 现在有唐卡电商,已经是头部了。还有个景德镇官方旗舰店也是好背书好产品。
视频运营
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运营助理/专员经验不限学历不限用户运营不接受居家办公系统化培训销售性质福利很好
我们提供具有竞争力的薪酬与福利,以及广阔的职业成长空间。加入我们,你将有机会与业内优秀人才携手合作,共同创造更加辉煌的未来。 1. 底薪4500+补贴+月度业绩提成+年终团队奖金 2. 提供五险; 3. 户外活动:不定期组织户外拓展与旅游安排; 4. 法定假期:享受国家规定节假日及长达15天的带薪年假; 5. 节日关怀:生日庆祝、周末团建聚餐; 6. 入职后,公司将安排一对一专业化培训! [工作范畴] 1、初期学习项目基础事务,涵盖市场调研、客户服务、专业知识掌握等内容; 2、中期具备能力者可晋升(中层管理岗),公司配备团队,负责制定团队月度计划,开展专业培训,协调解决工作问题; 3、后期可定向培养为项目经理,参与产品规划、项目统筹及执行落地。 通勤时间:8:30-18:00,不加班不加班不加班!周六有聚餐及团队活动等! 任职要求: 1、头脑灵活,表达清晰,态度积极,乐于学习; 2、上进心、上进心、上进心,重要的品质说三遍; 3、大专及以上学历,经验不限,表现优异者可进入管理岗位; 4、性格开朗,主动热情,富有亲和力,具备良好的沟通协调能力; 5、能吃苦耐劳,学习能力强,抗压能力佳,愿意投身营销类工作。 晋升通道:公司提供公平的晋升机制,从初级助理到高级组长、准副理、副经理直至合伙人,多个层级职位等你挑战。
新媒体
4000-6000元/月
运营助理/专员1年以下大专及以上内容运营不接受居家办公新媒体运营
岗位职责: 1. 负责新媒体短视频账号的搭建与日常运营,涵盖内容创意策划及发布执行。 2. 跟踪并分析账号的用户互动情况与数据表现,持续优化内容方向与运营策略。 3. 协同团队成员,结合市场动态调整内容形式与运营手段,增强账号影响力与用户活跃度。 任职要求: 1. 具备优秀的内容策划能力,能独立完成内容创作与上线发布工作。 2. 熟悉主流新媒体平台的运营机制与用户偏好,具备提升用户参与度的实操经验。
电商运营助理
3000-6000元/月
运营助理1-3年学历不限弹性工作制
1.主要围绕小红书、抖音等内容兴趣电商平台展开,工作内容包括但不限于图文、视频素材的产出。 2.在主管的指导下负责小红书账号的独立运营。
运营助理学历不限
负责账号产品上下架处理 和日常维护公司账号等 男女不限 可接受新人 工作时间10.00-19.00 福利 包吃住 招运营助理
会议销售会场服务员
临时工
活轻松,主要维持现场秩序及发礼品!配合店长工作,服从安排,活动结束中途休息也算工资!!!
兼职发抖音
30-40元/时
兼职有提成20人以上完工结算
抖音平台发一条视频¥5,内容我提供(产品宣传) 这边做好视频和标题一起发给你,你直接复制粘贴发布视频就可以。 3分钟完事,简单方便。
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徐州铜山区招工地小工/杂工
1-1.1万元/月
小工5-14天3-5人
徐州市铜山区招工地小工/杂工
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2月2日 18:46拨打电话
徐州铜山区招工地小工/杂工
小工
徐州铜山招工地小工/杂工
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2月2日 18:45拨打电话
视频运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公
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商家运营1-3年本科及以上销售经验BD经验不接受居家办公线上运营商家分层运营数据分析能力强商家BD酒店民宿
岗位职责: 1. 通过面对面交流、电话联系等形式,与酒店商户开展合作洽谈,持续拓展酒店资源供给规模 2. 与酒店商户建立长期稳定的合作关系,推进签约、上线及后续运营全流程,助力商户提升经营水平 3. 为商户提供全方位运营支持方案,协助提升收益表现,同时为用户提供更优质多元的住宿选项 4. 落实各项业务策略,主动做好商户服务,并协同处理客户投诉相关事宜 5. 积极参与岗位相关培训,不断提升专业能力,以更高效地服务客户 岗位要求: 1、具备大专及以上学历 2、具有出色的沟通谈判与协调能力,熟练使用常用办公软件 3、执行力强,责任心强,具备良好的服务意识和吃苦耐劳精神 4、善于归纳分析问题,学习能力强,能快速掌握新知识 5、有一年以上互联网或酒店行业工作经验者优先 岗位亮点: 1、拥有清晰的职业发展路径和健全的人才培养机制,支持员工快速成长 2、团队氛围轻松融洽,鼓励开放表达与积极互动 岗位福利: 1、六险一金,额外商业保险,年度体检,各类节日福利齐全 2、享受带薪年假,周末及法定节假日正常休假 3、贴心员工关怀,涵盖生日、结婚、入职周年等重要时刻祝福
外卖业务运营
4000-9000元/月
外卖运营经验不限学历不限需要外卖运营经验1年以内外卖运营经验
岗位职责: 1.负责外卖平台的日常运营维护与管理 2.通过数据分析调整运营方案,提高平台运作效率 3.协同团队推进运营项目,保障各项活动有序开展 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.工作执行力强,注重细节并能高效推进任务 3.拥有较强的问题应对能力,能灵活适应市场变化
京东外卖运营专员
4000-8000元/月
外卖运营经验不限学历不限无销售性质五险高温补贴商业保险带薪休假
岗位职责: 1. 负责京东外卖平台的日常运营维护,保障服务品质与用户体验 2. 研判市场趋势,策划并落实推广方案,增强品牌知名度 3. 跟踪运营指标,持续优化工作流程,提升运作效率与成果 任职要求: 1. 拥有良好的沟通协作能力,能高效推进各项工作任务 2. 具备团队意识,善于与成员协同配合,共同达成项目目标 3. 具备较强的学习适应力,能快速应对变化,持续提升自我与团队水平 薪资:3000底薪+绩效奖励 早九晚六,单休,定期团建,五险
江苏徐州打包杂活工45岁以下,要求认字,干活麻利工作地址:墨河
临时工
打包杂活工 45岁以下,要求认字,干活麻利 工作地址:墨河
徐州
1月26日 15:45拨打电话
销售运营经验不限大专及以上销售经验业务数据监控及分析快消从业经验互联网销售/运营经验销售支持/运营经验客户开发及业务推广O2O挖掘业务增长点企业服务企业(To B)运营兼销售职位互联网/科技数据分析能力
上班时间8:30-11:50,下午14:00-18:00 节假日正常休息,每月休息6天 主要负责店铺诊断,提升流量与搜索排名,及时高效处理客户店铺运营问题 协助中小型企业入驻1688平台,维护老客户并推动二次续费,开展电商代运营业务 真实岗位招聘,欢迎有上进心、渴望增收的伙伴加入! 岗位福利:每周固定安排下午茶,奶茶咖啡畅饮,零食供应充足 任职要求:年龄20-34岁,接受零经验新人,提供一对一带教指导
招运营专员 1、梳理app活动内容 2、数据分析
运营助理
招运营专员 1、梳理app活动内容 2、数据分析
临时工
招工:穿戴甲点钻,要求20-45.轻松上手,无需,带回家,工作时间自由,计件,多干多得,,有认识的宝妈想挣零花钱的谢谢啦!
徐州
1月27日 11:22拨打电话
抖音美团
3000-4000元/月
新媒体运营
负责抖音美团高德地图的接单
外卖运营经验不限学历不限接受无外卖运营经验业绩提成五险带薪假期生日福利年终奖1年以内外卖运营经验1-3年外卖运营经验3年以上外卖运营经验连锁品牌运营
岗位职责: 完成门店日常基础运营工作和主管安排的任务。 对接新店和老店的加盟商,处理群内消息。 完善门店的运营模式,处理各项问题。 完成对应的业绩指标。 负责主档的维护和建品 任职要求: 熟练使用牵牛花系统和外卖后台 能够独立运营门店并且熟悉所有活动的上下架 有一定的运营思维和带店经验 (有从0-1起步经验者优先) 岗位福利: 绩效提成奖金工资和业绩挂钩 定期团建年底国外游年轻化团队 新项目目前人少进来就是元老
游戏运营经验不限学历不限接受居家办公
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 公司主营的游戏有王者荣耀(1600分以上优先录用)、逆水寒手游、原神、魔兽世界怀旧服、魔兽世界正式服、英雄联盟、永劫无间、dnf手游、鸣潮、绝区零,三角洲行动,燕云十六声,诛仙世界,和平精英,金铲铲之战等热门游戏 岗位职责: 1.负责三角洲行动、王者荣耀、原神等游戏内任务的执行与推进 2.配合团队协作,确保游戏任务高效完成 3.主动掌握并运用新策略,提升任务处理的速度与准确性 任职要求: 1.具备较强的沟通意识,能与团队成员顺畅配合 2.按时保质完成上级安排的各项工作任务 3.拥有积极进取的学习心态,持续改进操作流程与执行方法
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