工作内容 1：每天配合公司运营上下架视频 2：上架完成以后及时配合沟通 3：每天完成以后配合完成优化 4：按时查看流量数据 任职要求 1：年龄18以上 2：工作态度认真

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强品牌曝光与用户粘性 4.协同拍摄、剪辑、商务团队推进内容落地，把控视频质量与传播调性 5. 定期输出运营报告，提出可落地的优化建议，持续提升账号综合表现 任职要求： 1.熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑，有成功操盘账号经验者优先 2. 具备良好的网感、文案能力与数据分析意识，能独立完成内容闭环 3.思维活跃，学习能力强，对行业趋势与用户偏好敏感 4.具备基础视频剪辑能力（如剪映、CapCut）或熟悉制作流程者更佳 5.沟通协作顺畅，责任心强，适应快节奏内容迭代

岗位内容： 1. 策划并落地短视频推广方案，提升品牌知名度与用户互动频率。 2. 跟踪竞品市场动态及行业发展方向，输出精准可行的应对策略。 3. 统筹内部协作资源，推进视频拍摄、后期制作及上线发布全流程。 任职要求： 1. 熟悉短视频平台运营方法，具备实际且成功的推广项目经验。 2. 拥有出色的项目统筹能力与市场洞察分析能力。 3. 具备一定视频拍摄与剪辑实操经历，了解视频内容生产环节。

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本协同、发布排期及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法逻辑，优化视频内容结构、标题封面及互动话术，提升完播率、点赞率与涨粉效率 3.搭建并维护视频素材库，统筹拍摄、剪辑、配音等协作流程，保障内容产出质量与更新节奏 4.监测竞品动态与行业热点，结合业务目标快速响应策划专题活动或爆款内容 5.协同市场、产品、销售团队，输出品牌宣传、产品推广类视频内容，助力转化目标达成 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台规则与运营逻辑，有成功操盘账号经验者优先 2. 具备基础视频剪辑能力（如剪映、Premiere），能独立完成粗剪与包装 3. 逻辑清晰、网感敏锐，具备良好的文案撰写与热点捕捉能力 4. 学习能力强，责任心强，能适应快节奏内容迭代与数据驱动工作模式 5.学历不限，经验不限，热爱视频创作与传播，有作品集者优先

主做抖音视频号

视频运营/直播助理（剪辑＋话术） 岗位方向 视频剪辑＋直播间话术打造＋直播配合 工作内容 1.负责短视频拍摄、剪辑、封面、文案、发布运营 2.负责直播间话术脚本撰写、口播优化、互动引导 3. 配合直播节奏，调整话术、提升停留与转化 4. 简单账号运营、数据复盘、内容优化 任职要求 1.会剪视频（剪映/PR均可），有短视频作品优先 2. 懂直播逻辑，能写话术、能配合直播 3. 执行力强、有耐心、愿意学习 4. 有直播运营、短视频运营经验优先 我们提供 1. 稳定薪资＋绩效奖金 2. 工作氛围轻松，不内卷 3.长期稳定，可长期合

工作内容： 1、负责公司各平台账号的短视频创作与日常维护。 2、策划并执行短视频营销方案，增强粉丝互动，提升用户关注与转化效果； 3、分析短视频用户观看习惯，收集整理每日热门视频数据； 4、挖掘用户兴趣点，持续优化文案与素材内容，提升点击率与转化表现。 任职要求： 有相关经验者优先 应届生及无经验人员可享受带薪培训 1、具备短视频运营策划经验或能力者优先考虑； 2、熟悉抖音等平台运营规则，文字表达能力强，了解网络创意传播，有成功案例者优先； 3、擅长捕捉网络热点，能独立撰写文案，具备打造爆款视频的能力； 4、拥有优秀的文案编辑能力，具备团队合作意识，沟通协调能力强，思维灵活，审美在线，富有创新思维； 工作时间和待遇： 1. 上午9点至下午6点 2. 法定节假日按规定休假 3. 薪资结构：底薪+全勤奖+绩效奖金 4. 公司提供免费咖啡、零食，不定期发放奶茶等员工福利 培训体系和团队文化： 1. 配备系统化培训流程 2. 支持开放式学习，遇到问题可随时请教 3. 团队氛围轻松活跃，成员以95后和00后为主 4. 培训涵盖业务技能、基础能力及行业知识，助力快速成长，独立应对各类工作挑战

岗位内容： 1. 策划并落地短视频推广方案，提升品牌知名度与用户互动活跃度。 2. 跟踪竞品市场动态及行业发展趋势，输出精准可行的应对策略。 3. 统筹内部协作资源，推进视频拍摄、后期制作及上线发布全流程。 任职要求： 1. 熟悉短视频平台运营方法，具备实际且成功的推广项目经验。 2. 拥有出色的项目统筹能力与市场洞察分析能力。 3. 具备基础视频拍摄与剪辑技能，了解视频内容制作整体流程。

主做抖音视频号

主做抖音视频号

高作安能物流在徐州招聘装卸工两名。工作时间为上午九点至八点，每两小时安排一次休息。工资待遇面议。

沛县招聘市场巡查员与安防巡逻员。岗位要求：年龄在20至30岁之间，，退伍军。需具备良好的沟通能力、责任心强且工作积极主动。需持有C1驾驶证并能熟练驾驶。薪资待遇：薪资面议，缴纳五险，提供午餐，外出工作有餐补。

邹庄民房要2-3人

徐州招聘一名经验丰富的铁锅菜师傅，担任带队工作数天。要求技艺精湛，不影响行业口碑。谢绝中间人士介入。

汽配厂招聘焊工，岗位为长白班。要求持有焊工证书，年龄在25至50岁之间，并具备一年以上气保焊工作经验。综合月薪为8000至10000元，提供工作餐，工作稳定后可安排厂区宿舍。

1、负责账号的内容发布，保持账号活跃度 2、我们提供素材和文案，你用自己的账号发布即可，简单操作。不懂得有师傅教！ 3、无需工作经验/小白/宝妈/学生等空闲时间多者优先、不收取任何费用、时间自由、 4、播放量越高有额外奖励、日结工资、满一个月有全勤奖。 5、每天都有任务！不拖欠！长期合作！

1、负责账号的内容发布，保持账号活跃度 2、我们提供素材和文案，你用自己的账号发布即可，简单操作。不懂得有师傅教！ 3、无需工作经验/小白/宝妈/学生等空闲时间多者优先、不收取任何费用、时间自由、 4、播放量越高有额外奖励、日结工资、满一个月有全勤奖。 5、每天都有任务！不拖欠！长期合作！

岗位职责: 1.负责抖音平台日常内容发布与更新，确保图文/短视频按时上线 2.根据运营策略编辑文案、配图及基础剪辑，提升内容传播效果 3.监测发布数据(如完播率、互动量)，及时优化内容方向 4.遵守平台规则，维护账号健康度，避免违规操作 5.按日完成任务并提交工作记录，配合结算 任职要求: 1.对抖音平台有基本了解，能独立完成发布操作 2.具备基础文字表达能力，无硬性经验要求

工作内容 1：每天配合公司运营上下架视频 2：上架完成以后及时配合沟通 3：每天完成以后配合完成优化 4：按时查看流量数据 任职要求 1：年龄18以上 2：工作态度认真

零押金、不用经验，不用坐班，时间完全自由安排 【主要工作】 有闲时间的都可以做！ 会玩手机就可以做，简单无脑易上手，0基础小白每天花点碎片化时间就可以做，不限学历不限经验 会玩手机就能干，长期且稳定 空余时间随手兼职，多一份收入更安稳! 薪资日结！日结！日结！欢迎咨询～

岗位职责： 1. 负责公司品牌在新媒体渠道的内容规划与落地执行，覆盖微博、微信公众号、百家号、大鱼号等主流自媒体平台。 2. 撰写契合品牌风格的原创内容，用于品牌形象塑造及产品推广传播。 3. 监测并评估新媒体运营数据，依据反馈优化内容方向，提升品牌曝光度与用户互动效果。 4. 与团队协同推进新媒体运营方案的制定与落实，保障项目高效有序运行。 任职要求： 1. 具备出色的文案撰写能力与创意构思能力，能独立产出优质内容。 2. 热爱新媒体领域，熟悉各类社交平台的操作与传播特性。 3. 拥有良好的协作意识和沟通技巧，适应快节奏工作环境并保持高效率。 4. 关注互联网营销动态，具备敏锐的市场感知力，能灵活应对趋势变化调整内容策略。

岗位职责： 负责抖音、快手等短视频平台的日常内容发布与更新 任职要求： 1. 熟悉抖音、快手平台规则及推荐机制，有实操经验者优先 2. 具备基础文案撰写与审美能力，能独立完成内容构思 3. 学习能力强，对热点敏感，具备一定的网感和创意意识 4. 学历不限，有新媒体运营相关经验者优先 5. 工作认真负责，具备良好的沟通协作能力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

徐州需要两个接管放灰工人。。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与流量增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与学习力 5.学历不限，热爱新媒体行业，责任心强，具备团队协作意识

岗位职责： 会发抖音就可以做

岗位职责： 1.负责新媒体平台的短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 任职要求： 1.会发布短视频

任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

1. 负责小红书、抖音等社交平台的内容策划与日常运营； 2. 制定并落地内容推广方案，提升用户参与度与互动效果； 3. 跟踪分析社媒平台数据趋势，持续优化内容表现； 任职要求： 1. 具备出色的内容撰写及视觉表达能力，能独立完成内容规划与执行； 2. 熟悉主流社交平台运营机制，有优质内容运营成果者优先考虑； 3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，善于跨成员协作； 4. 对网络热点反应敏锐，乐于探索新形式与创新运营方式。

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括视频剪辑与发布，粉丝互动等 任职要求： 1. 对短视频生态有敏锐洞察力，熟悉主流平台规则 2. 具备基础视频剪辑能力，不会可教。