销售岗位，双休，无大小周，法定节假日正常休息，需自带车辆，不提供食宿 销售范围覆盖丽水市9个区县，目前根据客户分布情况，在水阁和缙云设有办公点 所售产品单价最低3万元以上 薪资采用阶梯制，当业绩达到x万元时，底薪为5000元或7000元，另享油费补贴及单笔业务提成 工作时间：（常规时段）夏季作息8:30-11:30，13:30-17:30；冬季作息8:30-11:30，13:00-17:00 存在加班情况！工作日常规加班至18:00-19:00，每周三为培训日，包含实战演练，下班时间约20:00-21:00，当日提供晚餐 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力 2.对外贸业务有一定认知 3.熟练操作常用办公软件 4.拥有私家车并具备驾驶能力 工作流程说明： 首次拜访，初步了解企业外贸合作意向 确认意向后，二次上门详细讲解产品内容 第三次沟通具体成交细节，包括报价或附加服务，最终完成合同签署

1、负责报价单填写、制单处理、订单下达及售后相关事宜 2、具备责任感，善于沟通，乐于学习，具有良好的团队协作意识 3、提供五险

岗位职责： 1.根据公司标准整理并归档客户信息，做好客户关系的日常维护。 2.大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），形象良好，持有驾照者优先。 岗位福利： 基础保障：五险一金。 休假福利：双休、法定节假日照常休息，享受带薪年假。 补贴福利：话费补贴、餐补、工龄补贴、高温津贴、特殊岗位补贴。 关怀福利：年度员工体检、定期团队建设活动、节日慰问礼品。 薪资架构：转正后执行底薪加提成制度。

1、工作细致严谨，能高效完成订单在售前、售中、售后各环节的协调与对接任务 2、学习能力突出，可在较短时间内掌握并熟悉50款以上产品的相关知识 3、熟练操作各类常用办公软件 4、作风踏实，责任心强，具备积极进取的职业态度

岗位职责： 1.负责销售数据的收集、整理与分析工作 2.承担销售支持相关事务，如订单执行、客户联络及材料归档 3.维护销售合同及其他业务文件，保障流程高效与资料完整 4.调配内部资源，协助销售团队开展日常运营工作 5.跟踪销售项目执行情况，及时汇报进展并协调问题处理 任职要求： 1.熟练操作常用办公软件，尤其精通Excel和Word功能应用 2.具备优秀的统筹规划能力，能同时处理多项工作任务 3.拥有良好的沟通表达能力，可与内外部人员顺畅对接 4.工作严谨细致，责任心强，具备较强的保密观念 5.有销售内勤或助理类岗位工作经验者优先考虑

岗位职责： 1.整理并分析销售相关数据，提供基础支持； 2.承担销售辅助工作，如订单执行、客户联络及材料整理； 3.负责销售合同与文件的归档管理，保障流程高效与资料安全； 4.对接内部各部门，协助销售团队推进日常运作； 5.跟踪销售项目执行情况，及时汇报进展并协调问题处理。 任职要求： 1.熟练操作常用办公软件，尤其擅长Excel与Word应用； 2.具备良好的统筹与协调能力，能同时处理多项工作任务； 3.拥有较强的沟通表达能力，可与内外部人员顺畅交流； 4.工作严谨细致，具备高度的责任感和信息保密意识； 5.有销售内勤或助理类岗位工作经验者优先考虑。

1、认真负责，能够一丝不苟的完成订单售前售中售后的协同对接工作 2、熟练运用办公软件 3、踏实敬业，有上进心，工作积极主动，善于社交 4、学历能力强，抗压能力强

岗位职责： 1.根据公司规范整理并归档客户信息，持续跟进维护客户关系。 2.大专及以上学历（能力突出者条件可适当放宽），形象良好，持有有效驾照。 岗位福利： 基础保障：五险一金。 休假福利：每周双休、法定节假日照常休息，享受带薪年假。 补贴福利：话费补贴、餐费补贴、工龄补贴、高温津贴、特殊岗位补贴。 关怀福利：年度员工体检、定期团队建设活动、节日慰问礼品及礼金。 薪资架构：转正后执行底薪加提成的薪酬模式。

岗位职责： 1.业务支持：配合业务人员推进客户项目全流程，涵盖客户需求对接、初步方案沟通、报价协助、合同执行跟进、月度对账及回款跟进，保障项目高效运转。 2.客户服务：维系现有客户关系，快速响应客户咨询（如设备调试、技术问题、售后需求），联动技术团队及时解决问题，提高客户满意度。 3.市场与信息管理：搜集电气自动化行业资讯、竞品动态及市场反馈，协助输出市场分析材料；归档客户资料与项目文档，确保信息完整规范。 4.商务协助：参与招投标文件准备及标书提交等事务；协同采购与生产部门，跟踪订单执行进度，确保按时交付。 5.技术资料配合：协助整理电气自动化类技术文件（如产品说明书、解决方案文档），支持营销团队制作推广资料，助力市场开拓。 6.日常协调工作：促进业务团队内部协作，落实会议决议及任务安排；完成上级交办的其他业务相关临时事项。

任职要求： 1.中专及以上学历，年龄在27至45周岁之间； 2.熟悉Excel、Word等办公软件及常用办公自动化设备操作； 3.具备良好的语言表达能力和较强的沟通技巧，工作态度端正、责任心强。 薪资福利： 1.薪资待遇面议

浙江丽水招混凝土泵车接管工，260元/天，包月工资7000+，包吃包住，缙云上班，联系电话

丽水市缙云县招管道/通风保温玻璃棉，需要2到3人，附近的联系可以做到年底

物流物料员直招，入职不收费、实地面试，免费安排吃住 [薪资待遇] 综合到手工资9500-12000元，仓库 内装卸货，小组分工协作，以人力搬得动物品为 主，搬不动的由叉车辅助; [福利待遇] 1.提供免费吃住、热水器、空调、无线网、洗衣机; 2.法定节假日及节日红包礼品、各类带薪休假 3.住宿4人间，夫妻工提供夫妻房 4.优秀员工内部晋升发展通道:员工-组长-主管-经理。 5.工作地点:江苏省无锡市 [工作时间] 长白班和夜班自己选择 [岗位要求] 年龄:16-52周岁，识字即可，吃苦耐劳

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】过年不回家额外奖励5000元 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

丽水市莲都区招消防安装，防火卷帘8个都是一两米宽的，三四米宽的附近闲着的师傅来安装一下

1.对接公司客户 2.整理客户资料

1进口商品的零售与批发 2跟单物流信息 3客情维护提高复购率

主修专业：广告类、市场营销、管理类 定位：配合销售部门报价、合同制作、标书制作，销售报表统计、客户联系等 岗位职责： 1.负责公司销售及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作； 2.协调并组织部门间会议的召开及各类销售报表制定、完善、统计工作； 3.辅助销售日常工作的开展，包含合同制作，报价提供，标书制作，维系新老客户，参与并组织协调各类内外部课程及活动，积极推进部门销售业绩； 4.协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时，及时转告客户信息，妥善处理。 5.完成领导交办事务。 岗位要求： 1.大学专科以上学历，有一年以上助理经验者佳； 2.具备良好的沟通技巧、表达技巧； 3.工作热情、积极进取、吃苦耐劳、认真细致、思维敏捷、主动性强； 4.有较强的沟通协调能力及团队合作精神，人际关系佳； 5.能熟练应用office办公软件。 此岗位可以向销售方向培养

1、入职即享无责任底薪6.9K，高提成激励，综合收入15-20K，业绩突出者可达50K，收入上不封顶； 2、提供入职后岗位相关专业技能培训，全程带薪学习； 3、公司统一配备办公电脑及工作手机卡，保障工作与生活高效兼顾； 4、每年结合公司经营成果与个人绩效表现发放年终奖金； 5、外出客户拜访由公司安排行政专车接送，出行便捷安全； 6、依法享受法定节假日、带薪年休假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等各类假期； 7、丰富多彩的员工活动体系，包括国内外旅游、月度生日会、节日福利礼品、不定期团队建设、运动会、K歌活动、素质拓展等。

1、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 2、负责搜集新客户并进行沟通，开发新客户 3、定期与客户进行有效沟通，建立良好的长期合作关系，了解客户的需求并完成销售业绩； 4、月底客户款项的跟进，积极配合和执行公司下达的规章。 任职要求： 1、*******，大专及以上学历，熟悉电脑办公软件，形象气质佳； 2、性格外向开朗，普通话标准，思维敏捷，较强的沟通和洞察能力； 3、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力；有责任心和积极的工作态度，有销售经验者优先 岗位薪资： 入职前三个月6k/月， 半年后8000-12000/月，上不封顶 岗位福利： 1、依法享有法定假：带薪年休假、婚假、病假、生日假等假期、缴纳五险一金； 2、提供完善的内部竞聘转岗机制，定期举办内部竞聘； 3、提供入职技能培训，老同事一带一模式熟悉工作； 4、公司根据工作需要配备手机及电话卡，根据绩效发放奖金及平时不定时奖金奖励发放 5、提供入职培训、专业的老师培训岗位技能，管理人员内部培训 6、如有需要外出拜访客户，配备专车接送； 7、定期举办表彰会、生日会、团建活动等等 8、晋升空间:助理-专员-经理-总监-高监 9、工作地点：南通海门市经济技术开发区大生创业园201幢503室 薪资详情 薪资范围：6000-11000元/月 底薪：6000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：话补，交通补助，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖

岗位职责： 1、协助销售团队开展投标文件的编制、排版、打印与装订工作，保障文件内容准确、格式规范； 2、参与招投标环节的文档管理，负责投标资料的整理归档、分类维护及信息同步更新； 3、落实合同管理相关流程，涵盖合同起草、审核、存档以及电子化流程的提交与进度跟进； 4、针对内部系统使用过程中发现的问题提出优化建议，推动流程改进以提升整体工作效率。 任职要求： 1、具备扎实的文书撰写与排版技能，能独立完成标书等材料的制作； 2、了解招投标运作流程及相关法规要求，具有同行业工作经验者优先考虑； 3、熟练操作各类办公软件及文档管理工具，拥有良好的协调与组织能力； 4、做事细致认真，责任感强，能在高强度工作环境下保持稳定高效输出。

仓储,2名,不限学历不限专业，负责仓库出入库单据录入；材料申报、跟踪、协调等工作；仓库物流管理,3000-4000元/月,,浙江省遂昌县妙高街道凯恩路998号

招聘：车间组长1名 岗位职责： 1、负责生产车间的日常运营，保障生产环节有序进行； 2、跟进生产计划执行情况，及时协调处理现场各类问题； 3、组织组员培训与实操指导，提高团队作业水平和生产效率； 4、落实安全管理制度，确保设备运转正常及作业环境安全； 任职要求： 1、具备较强的统筹管理能力，能高效带领团队完成任务； 2、了解制造车间运作流程，有生产管理相关经验者优先考虑； 3、工作认真负责，能适应高强度的工作节奏； 4、具备良好沟通技巧，善于协调人员关系及部门间配合； 工厂地址：丽水市莲都区南明山街道祥龙街105号 直接联系：**************

岗位名称：外包驾驶员（自带车）;夜班冻品分拣员;夜班蔬菜分拣投线。 岗位要求：1.外包驾驶员（自带车）：a.年龄50岁以下。b.有C1驾驶证，无犯罪记录。c.吃苦耐劳，服从安排。需自带面包车。2.夜班冻品分拣员：a.能适应冻库工作环境。b.初中文凭以上。c.年龄50岁以下，吃苦耐劳，服从安排。3.夜班蔬菜分拣投线：具体工作要求未提供。 薪资待遇：1.外包驾驶员（自带车）：综合薪资（50006500元）/月。2.夜班冻品分拣员：底薪+绩效+公司福利+社保，综合薪资约5500元。3.夜班蔬菜分拣投线：底薪+绩效+公司福利，综合薪资（40005000元）。具体薪资结构请咨询丽水莲都相关部门。

岗位职责: 1.负责日常物流运作管理，涵盖运输、配送及车辆调度等相关工作。 2.建立并优化物流作业流程与执行标准，保障运营高效性与安全性。 3.全程跟踪物流执行情况，确保货物准时交付，提升服务体验。 4.定期汇总并分析物流运营数据，为管理决策提供有效依据。 5.保持与客户顺畅沟通，快速响应并处理物流环节中的各类问题。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能同时推进多项工作任务。 2.可独立应对和解决运营中出现的突发状况与实际问题。 3.拥有良好的服务意识，能在高强度工作中保持稳定心态。 4.熟悉物流运作体系及相关政策法规要求。 5.具备团队协作精神，能够与同事进行高效沟通与配合。

1、生产订单管理：负责接收并处理PMC下达的计划订单，做好订单信息登记、进度追踪及反馈工作； 2、生产计划执行与进度监控：依据PMC发布的生产指令，跟进各环节生产进展，监督实施情况，发现异常及时上报，保障订单按期交付； 3、生产物料管控及请购作业：协助进行物料需求梳理，发起采购申请，确保生产所需物料齐备； 4、跨部门沟通协调：与相关部门协作，保障生产所需基础信息、设备支持及物料供应的及时性与质量达标，跟进采购到货进度，协调处理突发问题； 5、系统数据录入：按照流程卡所列工序，依照ERP系统的规范格式和操作流程，准确将数据录入系统； 6、数据复核校验：在完成ERP系统录入后，对输入数据进行细致核对，确保系统信息与原始单据内容一致无误； 7、按时完成上级交办的临时工作任务。

月薪：5000-8000年龄：18-45周岁 岗位职责：负责公司产品分类拣货打包，肯学习、拣货打包速度快，识字，有相关经验优先 联系电话：

莘砖公路附近仓储 男女50岁以下，长白班 22元一小时，工作餐无住 常温仓库，主要冻品分拣、称重、打包，工作轻松简单，要求身体健康，手脚麻利 联系电话

产品定价，客户沟通，工作内容轻松

1.全面负责生产部门的日常管理与运营，确保生产计划高效执行，达成产量、质量及成本目标。 2.主导建立并优化员工奖励机制，通过科学激励提升团队积极性与生产效率。 3.推行并深化6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），打造规范、高效、安全的生产现场。 4.统筹生产流程优化、设备管理、人员调配及成本控制等工作。 5.协调跨部门合作，保障生产环节与供应链、质量等部门的顺畅衔接。