任职要求： 踏实肯干，诚实守信。

主要负责与客户沟通

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 3.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 4.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

线上办公，没有时间地点限制。比较轻松。

岗位描述： 银行热线客服文员，入职后在银行内部工作。主要负责接听银行客户来电，处理客户咨询、投诉及业务办理等相关事务，无销售任务，无需外呼，属于纯接听类客服岗位。 任职资格： 1、大专及以上学历，****及以下，具备客服、银行或相关领域工作经验者优先考虑； 2、普通话较为标准，语言表达清晰流畅； 3、个人征信记录良好，无违法犯罪记录。 薪酬福利：试用期3个月（含带薪培训），试用期间实发工资为3400元固定薪资；转正后综合实发月薪4000-4500元；依法缴纳五险一金，享受节日福利、带薪年假、生日会、日常绩效奖励等福利待遇； 工作时间：每日工作8小时，每周安排调休2天，月休8-10天（偶有小夜班，夜班频次较低并设有夜班补贴）； 工作地址：大连市中山区东港附近某银行

职位描述： 1、接听客户来电，解答咨询并处理订机相关事宜。 2、负责客户档案及各类资料的数据整理与日常维护。 3、协助完成办公室各项日常行政工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关岗位工作经验。 2、掌握办公室行政管理基本知识，熟悉相关工作流程。 3、能熟练操作OFFICE等常用办公软件。 4、工作态度认真细致，积极主动，具有较强责任心。 薪资待遇： 1.薪酬构成：底薪+绩效奖金+五险一金。 2.工作时间：上午8点至下午5点，每周休息一天，法定节假日正常休假。 3.公司福利：员工生日礼金、结婚礼金、生育礼金、工龄补贴、年度评优表彰、团队旅游等。 4.晋升机制：随着公司持续发展，重视内部人才培养，为员工提供晋升通道与成长机会，并配套系统化岗位培训体系。 职位福利：五险一金、餐费补贴、免费专业培训

岗位职责： 1. 统计用餐需求并及时在企业群中反馈，同步完成餐卡办理； 2. 快速响应客户在群内的各类问题，给予耐心细致的解答与处理； 3. 负责与供应商及客户开展对账工作，整理形成对账报表并提交上级； 4. 每月按时完成考勤数据核对； 5. 负责公司车辆相关事务管理，包括保险费用的及时缴纳； 6. 策划并执行公司集体活动，制定年度客户关怀计划； 7. 根据要求准时完成投标文件的编制； 8. 每周定期进行款项回收； 9. 高效完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验； 2. 具备良好的协作精神和团队配合意识； 3. 熟练操作各类常用办公软件； 4. 欢迎优秀应届毕业生投递应聘；

会开车

选型报价文员： 岗位要求： 具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，熟练操作电脑办公软件。 工作内容: 1. 查找并整理项目相关信息 2. 负责泵类设备及配件的报价工作 3. 完成上级安排的其他综合性行政事务 薪资待遇：（一本7000元/月，二本6600元/月，本科6300元/月，大专5500元/月）+奖金1000元/月+三年内每满四个月增加250元+五险一金，三年后每满一年上调100元，通勤费用可报销。工作第三年底薪达9250元，月薪加奖金可超1万元/月。加入我司并落户大连，可享政府补贴1000-2500元/月。 工作地点： 大连市沙河口区兴工街10号1-7层（距兴工街地铁口18米） 联系人：王女士 联系电话：************/*********** 职位福利：五险一金、交通补助、通讯补助

工作内容： 通过官方平台提供在线客服服务，负责审核消费者与商家之间的退款纠纷，进行责任判定并妥善处理 公司统一组织带薪培训并提供标准话术，上手简单，操作轻松 任职要求： 1.*******之间，具备良好的责任心 2.大专及以上学历，欢迎应届生及实习生报名 3.普通话表达清晰流畅 薪资待遇： 无责任底薪3200元+绩效（以问题处理为主，无销售任务） 综合收入5K~7K，收入与工作量挂钩，多劳多得 工作时间 早9点至晚6点，每月休息6~8天 公司设有明确晋升通道，能力突出者可快速晋升！享受带薪年假、生日蛋糕卡、节日礼品等多项福利！

大连市金州区招工地小工/杂工

现在需要两个清等工人，大冯屯附近

大连市瓦房店市招水电、给排水

招长期机台180-190，满勤200，每月15号开工资招长期帮忙机台200一天，常年时装、劈缝羊绒，活多早7∶50晚5∶30，钱准工厂地址~市场五一路对面联系电话：

夜班保安1人，64岁以下，上12休36，周末24小时大班。有责任心，联系人刘班长，

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达 3. 协助部门完成会议安排、纪要撰写及事务跟进 4. 办理办公用品申领、费用报销等行政支持工作 5. 配合完成数据录入、报表统计及基础文书起草

岗位职责 办理用户咨询业务，包括投诉跟进、退费申请、咨询解答等。做好客诉相关记录，办公室坐班，无销售性质 岗位要求 20-35周岁，有无客服经验均可（无经验可接受） 会基础的电脑操作 福利待遇 薪资保障：月综合薪资5000+，无业绩压力，收入稳定，定期有薪资调整机会，多劳多得 福利：缴本地五险一金。入职即享带薪岗前培训，无经验也能快速上手；法定节假日正常休息，额外享有带薪年假、婚假、产假等合规假期。 办公环境舒适，团队氛围融洽，定期开展员工培训，提供清晰的岗位晋升路径，不压薪、不拖欠工资

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常行政支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

主要负责接单，查单

出口海外的木制品加工，操作流程简单不复杂，工作环境整洁

急招！急招！急招！ 1. 负责来访人员的登记、接待与引导，协助公司做好访客预约及接待安排； 2. 妥善管理前台区域的面试登记资料，确保信息完整有序； 3. 落实公司考勤管理，包括外出报备登记，监督员工打卡情况，发现问题及时上报； 4. 完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1. 年龄18-30岁，形象端正，气质良好，普通话标准 2. 具备良好的服从意识，能积极配合领导工作安排 3. 可接受零经验者，欢迎应届毕业生投递 工作时间：早10点至晚7点，午休1小时，晚餐时间1小时 福利待遇：无责任底薪3300元+绩效奖金，缴纳五险，享受法定节假日及节日福利，定期组织团队建设活动 公司地址：（保持原内容不变）

岗位职责 1. 日常行政运营：负责公司前台接待、电话接听与信息记录、快递/信件/包裹的收发管理；统筹会议室安排及办公环境维护，更新通讯录，确保办公秩序高效运行。 2. 员工关怀与活动：统计员工每日生日信息并组织蛋糕订购与发放；协助节日福利派发及公司文化活动执行；拟写放假通知、防暑降温等行政方案并推动实施。 3. 采购与资产管理：统筹办公用品、饮用水、工作服、笔记本等物资的需求汇总、采购执行与分发管理；落实固定资产登记与台账维护，每月开展办公用品盘点工作。 4. 差旅与票务管理：依据审批流程为员工及管理层预订或变更机票、火车票及酒店住宿，合理规划出行行程；收集员工自行订票数据并核对报销凭证，对接酒店签署合作协议，为重点客户或领导安排住宿与用餐事宜。 5. 财务与对账支持：整理各类发票及报销单据，完成快递费、打印费、差旅费等费用对账及请款流程；配合推进差旅报销制度落地执行。 6. 人事与外联辅助：协助办理员工入离职手续，为新入职人员提供差旅、调休、订票等相关流程指导；对接外部合作单位，负责名片设计制作及费用结算。 7. 其他工作：及时完成上级交办的临时性任务，积极协同各部门相关协作需求。 岗位要求 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘类专业优先考虑； 2. 具备1-2年行政、前台或差旅支持类工作经验，熟练掌握办公软件及常规行政作业流程； 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和服务意识； 4. 能够同时处理多项工作任务，适应快节奏和灵活变动的工作安排； 5. 熟悉差旅预订系统及费用报销流程，有企业外部联络经验者优先； 6. 英语四级水平，口语表达流利者优先录用。 福利待遇：五险一金、双休、节日福利

选型报价文员： 岗位要求： 具备良好的沟通与表达能力，逻辑思维清晰，熟练操作办公软件。 工作内容: 1. 项目相关信息的搜集与整理 2. 承担泵类设备及配件的报价工作 3. 完成上级安排的其他综合性行政事务 待遇：（一本7000元/月，二本6600元/月，本科6300元/月，大专5500元/月）+奖金1000元/月+三年内每满四个月泵涨300元（备件涨250元）+五险一金，三年后每满一年涨100元，报销通勤费等。工作第三年底薪9700元，工资加奖金能达到1万元/月。加盟我公司落户大连，政府给补贴1000-2500元/月。 工作地点： 大连市沙河口区兴工街10号1-7层（距兴工街地铁口18米） 联系人：王女士 联系电话：************/*********** 职位福利：五险一金、交通补助、通讯补助

岗位职责: 1. 负责日常后勤事务，如设施维护、环境卫生保洁等相关工作 2. 协助推进旅游发展项目中的各项事务，保障项目有序推进 3. 与团队成员协同配合，高效完成日常工作任务 4. 负责物品及产品的装卸与搬运 任职要求: 1. 具备良好的协作意识，能与各部门及同事保持顺畅沟通 2. 能够适应弹性工作安排，按时完成上级指派的工作任务 3. 有责任心，自觉维护工作区域的整洁与秩序

采购专员 岗位职责： 负责供应商信息建档与维护，办理采购合同签署、订单录入及审批流程。 按照审批规范提交应付单、付款单，并跟进全流程审批进度，统筹发票登记管理。 掌握公司物资的规格、型号等参数，协调货物到厂事宜并跟踪处理反馈。 任职要求： 本科及以上学历； 市场营销、金融、机械、贸易等相关专业优先； 有油脂行业从业经历者优先； 行政专员 岗位职责： 建立并完善办公管理制度，监督制度落实，组织安排会议，维护办公秩序。 开展日常行政事务，优化办公环境，协同推进党政文宣相关工作。 负责档案管理工作，接待来访人员，完成文件归档整理及宣传材料准备。 任职要求： 全日制本科及以上学历； 管理学、文学、法学、社会学、心理学等相关专业优先； 具备2年以上行政工作经验，有制造业行政管理背景者优先； 具有较强逻辑思维与全局意识，良好的沟通协调能力、文字表达能力，适应力强，学习能力突出，抗压性能良好； 单证专员 岗位职责： 承担业务部门在采购与销售环节中的各项单证具体操作； 在ERP系统中准确、及时、完整地完成数据录入，配合业务团队开展应收账款催收工作； 于合同履约期限届满前向相关部门发出提醒预警； 及时汇报合同执行过程中出现的异常情况，并持续跟踪处理进展与反馈结果。 任职要求： 本科及以上学历； 国际经济与贸易、经济学等相关专业，英语四级以上水平，熟练使用各类办公软件； 具备单证岗位相关工作经验，熟悉国际贸易基本理论与实务流程； 执行力强，计划性好，具备良好的沟通协作能力和团队合作意识，能承受一定工作压力； 生产/物流统计专员 岗位职责： 汇总生产相关数据，进行整理与分析，编制日报、周报，为生产改进提供数据支持。 管理生产标准文件、合同资料，实施分类编号与归档，定期核查更新以确保信息准确性。 协助跨部门协作，组织工作会议，准备会议材料及相关文档。 任职要求： 本科及以上学历，统计学、财务等相关专业，具备坚实的理论知识基础； 2年以上统计及内勤岗位经验，熟悉数据处理流程，熟练操作办公软件； 具备严谨的数据分析能力，高效沟通协调能力以及较强的抗压能力；

招聘客房前台、楼层服务员白班、小时工： 客房前台要求，身高165cm以上，35岁以下，中专以上学历，形象好，性格开朗，服务意识强，熟悉基本办公软件，能适应倒班工作。 楼层服务员要求：楼层服务员年龄55岁以下，勤劳刻苦、有责任心，有工作经验者优先。小时工上午三小时。 工资面谈，，旺季有绩效、做房提成、加班工资。提供食宿，法定节假日，有寒假，重要节日有福利发放。 工作地点：税务干部学院（大连） 电话：

经理助理(文员)： ◆薪资待遇:试用期一个月(带薪4000+500餐补)，转正后底薪5000+奖金，缴社保，9:00-16:30，每月休4天; ，身高163以上，形象好，良好的人际沟通能力，会电脑;

岗位职责：负责面试人员登记表填写引导，维护前台区域干净有序 任职要求：年龄18-30岁，形象端正，普通话流利，具备良好服务意识，可接受无经验者/应届毕业生 薪资待遇：早10点至晚7点，午间休息1小时，月薪3500元起+绩效奖金+五险，享节日福利、团队建设活动、法定节假日休假，提供住宿安排

岗位名称:招商副总监 岗位职责: 一.全年业绩目标制定及分解 1.结合公司发展战略，拟定部门招商规划并细化目标，推进蜻蜓品牌在全国市场的布局扩展； 2.熟悉招商政策、加盟商支持体系及盈利模式等相关内容，保障招商业绩指标的顺利实现。 二.渠道开发与资源拓展 1.拓展教育机构、培训单位、行业协会等合作路径，持续扩充优质资源池； 2.挖掘并维护核心客户关系，主导商务接洽及合同签署落地工作。 三.招商全流程管理 1.统筹招商项目从线索获取或主动寻源、客户拜访、方案讲解至签约执行的全过程推进，提升招商转化效率； 2.定期复盘招商数据（如客户转化情况、招商人员日均沟通量等），输出优化策略建议。 四.市场分析与竞品研究 调研高考报考领域发展趋势、同行招商政策及市场变化，为产品迭代和招商策略调整提供决策参考； 策划并参与教育类展会、招商推介会等活动，增强品牌在目标区域的影响力。 五.团队管理与能力提升 带领所属招商团队，依据公司考核标准督导成员工作，协助达成个人及整体业绩目标； 组织开展产品知识、系统操作及签约沟通技巧等方面的培训赋能。 任职要求: 基本条件 本科及以上学历，市场营销、工商管理、教育学等相关专业优先； *****，5年以上教育行业招商工作经验，3年以上团队管理经历，具备高报/升学规划类项目背景者优先。