1. 根据每位学生的学习状况，开展个性化课程辅导，提供一对一、一对四、一对八及精品小班等多种形式的专业教学服务； 2. 激发学生学习热情，引导其建立积极的学习态度，养成科学的学习习惯，掌握高效的学习策略； 3. 与学生及家长建立稳定、顺畅的沟通机制，维护长期良好的合作关系； 4. 参与学科教研活动，与团队教师共同开展教学研讨与学术交流； 5. 持续学习提升，不断精进自身专业能力与教学水平。

热爱教育，有一定教学经验，优秀大学生可报名

1. 为学生提供个性化的一对一专业辅导服务 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯 3. 针对学生薄弱环节进行针对性辅导，助力快速提升学业成绩 4. 积极参与学科教研活动，持续提升教学研究能力

一、岗位职责： 1.负责中职学生医学的教学工作，运用适合职教特点的方法，激发学生学习兴趣； 2.有效管理课堂秩序，营造积极向上的课堂氛围； 3.关注学生学习状态，提供个性化的学业辅导； 4.与班主任保持密切沟通，协同做好育人工作； 5.完成领导交办的各项工作。 二、任职资格： 1.本科及以上学历，具有高中及以上学科教师资格证书； 2.系统掌握所授专业的基础理论、专业知识与核心技能； 3.有责任心，吃苦耐劳，热爱职业教育事业； 4.具备教好的教学设计、语言表达和教学能力； 5.可以接受住校，有相关经验或中职教学经验者优先

兼职晚课3小时左右和周六周日白天

具备责任心，负责晚间辅导，周末及假期期间的孩子作业指导 不接纳缺乏职业道德与诚信意识者

招聘岗位：AI智能自习室答疑老师 【薪资结构】 底薪 + 课时提成 + 招生转化提成（上不封顶） 【岗位职责】 1. 负责自习室学生答疑，利用AI学习机辅助分析学生薄弱点，进行针对性辅导。 2. 监督学生完成学习计划，管理自习室纪律。 3. 记录学习情况，定期与家长沟通反馈。 4. 配合校区进行续费沟通及课程推荐。 *【任职要求】 1. 大专及以上学历，师范类优先。 2. 具备1年以上教培行业经验（学科辅导/晚托/班课），优秀应届生有家教经验可放宽。 3. 学科功底扎实（数理化/英语至少擅长一科），能独立解答常见问题。 4. 责任心强，有耐心，具备良好沟通能力和服务意识。 *【工作地点】 平度城区就近校区安排

乐高机器人老师 岗位职责： 1、负责3-16岁儿童的机器人课程教学，提升孩子的动手实践与逻辑思维能力 2、定期向家长反馈学员学习进展，维护良好的家校互动关系 3、参与校区教学研讨及教研任务，积极做好教学配合与沟通工作 4、公司提供公平晋升通道，注重个人能力发展，优秀者优先晋升 5、倡导自主学习与成长理念，鼓励教师在教学中发挥创造力与主动性 6、充满朝气与热情的师资团队，营造积极向上的工作氛围 7、协助校区开展相关宣传支持工作 任职资格： 1、大专及以上学历，学前教育、理工科、计算机等相关专业优先考虑 2、熟悉办公软件操作，具备良好的网络应用能力 3、掌握单片机基础知识，能熟练使用scratch、python等编程工具 4、普通话标准，语言表达清晰流畅，具备较强的沟通能力 5、富有亲和力，授课方式生动有趣，知识储备丰富 6、热爱儿童教育事业，有耐心，具备责任感与创新精神

招聘：美术老师（全职、兼职都可） 学历：本科及以上 地点：青岛黄岛 联系电话：

招生工作，教育工作，管理工作

明天城西用小挖替班，二把刀勿扰，<br/>岗位职责:<br/>1. 工完场清、料具收好、车停指定位置<br/>2. 顶班、带班时当班安全、进度兜住<br/>3. 新场地、新活先问交底，不清楚先问<br/>4. 对讲机、手势按现场来，有歧义停车问

北集坡热电厂附近招聘车间工人，48岁以内，主要检测铝壳外观，长白班，8点到5点，110元，超过五点一小时15元加班费，联系电话

新厂新能源常州汽配厂包吃包住 年龄要求16-49周岁 右下角【免费聊】免费咨询! ! ! 【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人入职奖励5000元 【高福利】包吃包住 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一55岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

招两名工人，干农活盖薄膜，工资100，8小时，年龄50岁以下，管饭，有意者联系，明天干

泰安市新泰市招工地打磨工、防腐工、水电

代产假教师 1.遵守中华人民共和国宪法和法律；2.具备良好的品行和职业道德；3.具备岗位所需的专业或者技能条件；4.适应岗位要求的身体条件；尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得参加应聘。岗位资格条件：1.岗位名称：代产假教师；2.资格证书：幼儿园教师资格证；3.学历学位：高等教育大专及以上学历；4.年龄要求：40周岁以下（1986年4月1日后出生）。备注：有相关工作经验优先考虑。 薪资福利:待遇按金湾区公办幼儿园代产假教职工标准 招工人数:3名 招聘程序为公告——报名——资格审查——面试——拟聘人员公示——体检——聘用。报名时间：即日起至2026年4月15日12时截止，报名方式是把所需证件扫描件以电子版打包的方式，备注应聘人员姓名+应聘岗位发送至邮箱。面试时间以电话通知为准，地点为珠海市金湾区红旗镇中心幼儿园。体检按《广东省教师资格申请人员体格检查标准》（2013修订）（粤教继[2013]1号）执行，具体时间、地点另行通知，。代产假教师根据顶岗教师产假时间聘用（其中试用期1个月），聘用人员不入编，不办理调动手续。 工作地址:珠海市金湾区红旗镇双湖北路西侧

岗位职责： 1.负责K12阶段学科教学工作，制定个性化教学计划并实施课堂教学 2.开展学情分析与学习效果评估，定期向家长反馈学生进步情况 3.参与教研活动，协同优化课程内容与教学方法，提升教学质量 4.关注学生心理健康与综合素质发展，提供学业规划与成长指导 5.配合学校完成教学管理、家校沟通及学生服务相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的学科专业知识与较强的教学表达能力 3.普通话标准，具备教师资格证者优先 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.适应杭州乐诚诚科技有限公司“育人为本、服务至上”的教育理念

招聘：网络运维教师 薪资：4000-6000/月薪 岗位职责： 1、结合行业热点与培训要求，完成相关培训授课任务； 2、按照行业要求，与团队共同学习并制定相应教学内容； 3、教学期间负责网络运维相关课程授课及实训指导，学生假期间完成备课及教学设施设备维护； 任职要求： 1、具备3年以上网络运维工作经验，熟悉思科、华三、华为、Juniper等主流网络产品技术； 2、具备厂家中级以上认证，CCNP、H3CSE、CCIE、H3CIE、HCIE证书者或人

1. 具备法学专业背景且拥有一定学术基础，在校硕士研究生也可。 2. 录制法学专业课程(不露脸)。 3. 能够讲解刑法、证据法或者民法、商法。 4. 薪资数额仅作参考，具体可通过面议确定。 5. 工作时间具有弹性，依所负责科目的进度而定。 6. 工作地点自由，线上即可。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 1.面向专业对口的本科生及研究生，采用线上一对一辅导模式，指导其完成论文写作任务（严禁代写，杜绝任何学术不端行为） 2.工作安排灵活自主，全程通过线上渠道进行交流与辅导（确保按时支付报酬，绝不拖欠） 3.应聘者须为211/985双一流高校在读博士生，或就职于高等院校、科研单位的在职教师，且具备核心期刊发表经验（至少有核心期刊录用或发表记录） 4.诚邀各学科领域优秀人才加入，共同助力提升大学生学术能力，在实现个人价值的同时获得理想收入 5.公司愿景：打造服务中国大学生的学习支持平台，构建连接顶尖学者与青年学子的知识共享桥梁

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 1.面向专业对口的本科生或研究生，以线上一对一指导形式开展论文写作辅导，现诚聘各学科方向博士生参与（严禁代写！杜绝学术不端行为！） 2.工作安排灵活自主，全程通过线上渠道进行交流与指导。（确保按时支付报酬，绝不拖欠） 3.要求应聘者为211/985双一流高校在读博士，或任职于科研院所、高等院校的教师，并具备在核心期刊发表论文的经历。（至少有一篇核心期刊发表成果） 4.诚邀各领域优秀人才加入，借助本平台助力提升我国大学生学术能力，同时实现个人价值与合理收益。 5.公司愿景：致力于为全国大学生搭建高质量学习支持平台，为国内高水平专家学者打造知识共享与传播的专业通道。

主要工作内容是客户邀约及外部推广，引导客户到店体验，无需承担销售任务。入职后提供带薪培训，由经验丰富的同事一对一指导，全程分享实用技巧与沟通话术。每月达成七八万业绩，获得一万多提成较为普遍，团队提成比例极具竞争力。

承担初中物理教学任务，包括录制教学视频、备课、开展直播授课及作业批改； 直播授课享受15%提成

岗位职责: 1. 承担初中或高中英语学科的教学及教案准备工作 2. 参与教学相关活动的设计与执行，激发学生学习积极性 3. 主动参与教研交流及专业培训，持续提升教学能力 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历 2. 能够灵活采用多样化教学方式，满足不同学生的学习需求 3. 对教育领域充满热忱，具备主动学习与自我提升的意识 4. 热心投身教育工作，语言表达流畅，擅长与学生及家长互动交流 公司福利: 带薪培训+带薪年假+各类节日福利+带薪婚假、产假等+五险一金+可申请住房补贴/研究生补贴等多项福利 管理岗晋升优先考虑内部员工竞聘 员工可自主规划职业发展路径及晋升方向（如教学名师、学科管理、校区运营管理等）

1.教授小学英语校外课程，确保学生能够理解和使用英语； 2.设计课程内容，准备教学材料； 3.组织和参与学校组织的英语活动； 4.跟踪学生的学习进度，提供个性化指导； 5.与学生和家长保持良好沟通。 任职要求： 1.具有良好的英语教学能力和亲和力； 2.能够设计有趣、互动的课程； 3.具备良好的班级管理能力和组织能力； 4.能够使用现代教学工具和方法： 5.具有团队合作精神，能够与同事共同进步。

岗位职责: 1. 设计并实施舞蹈课程，指导学生掌握舞蹈技能； 2. 策划并开展舞蹈演出与比赛，提升学生的舞台表现能力； 3. 与家长保持顺畅交流，及时了解学生的学习情况与需求； 4. 负责班级日常管理，保障教学效果及学生持续进步。 任职要求： 1. 热爱舞蹈艺术，具备扎实的舞蹈功底与授课能力； 2. 具有高度的责任感和耐心，善于与学生及家长沟通互动； 3. 拥有良好的班级组织管理能力及团队合作意识； 4. 能依据学生个体差异和实际需要，灵活调整教学方案与方式。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-04-30 工作形式：通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜） 岗位优势： 题目资源丰富，可按量持续输出；项目稳定长期，不受地域限制 时间安排灵活，收入水平较优 【在招岗位】岗位一： 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 【在招岗位】岗位二： 大学数学，大学物理，大学化学 注意：实际招聘科目视具体需求调整 【两个岗位均需要设备】设备要求： 电脑+数位板或平板+电容笔（具备其中一种组合即可） 【薪资待遇】 小学4--6元/题初中5--8元/题高中8--10元/题【工作时间自由，支持居家办公】

岗位职责: 1. 为会员提供专业的健身指导，评估其身体状况并制定个性化的训练方案。 2. 策划并带领团体课程，确保动作规范与训练效果。 3. 动态跟踪会员的锻炼进展，及时给予反馈与调整建议，保障训练安全性。 4. 配合团队做好健身区域的管理，维持场地整洁与使用安全。 5. 回应会员关于健身方面的疑问，协助其明确训练流程与目标设定。 任职要求： 1. 具备良好的表达与引导能力，能与会员建立信任关系。 2. 掌握基础健身理论与实操技能，可独立完成常规训练计划的设计与实施。 3. 熟悉常用健身器材的操作方法，能指导正确安全使用。 4. 工作认真负责，重视会员安全及训练成效。 5. 具有协作意识，善于与同事沟通配合，共同推进工作目标。

前期主要负责新店开业前的宣传与推广工作，遇到有意向的客户需添加其联系方式；待新店装修完成并举办发布会时，邀请这些潜在客户到店参观，带领其了解店内环境与设施后，移交至销售人员跟进；销售人员由其他分店的店长或经理担任，成功签单后的业绩提成归属于前期邀约人员；新店正式运营后，各自回归所属岗位开展后续工作