岗位职责: 1. 为客户提供专业的家庭装修设计及施工相关咨询支持； 2. 结合客户实际需求与个人喜好，量身定制专属家装设计方案； 3. 保持与客户的顺畅交流，及时响应并处理服务过程中的各类问题； 4. 持续维护客户关系，保障服务品质符合客户预期标准。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能精准把握并回应客户需求； 2. 热爱家装领域，具备团队协作能力，积极参与销售任务的达成； 3. 拥有良好的合作态度，能在团队中协同推进工作进展； 4. 熟悉装修设计与施工细节，可提供专业性指导与可行性建议。

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️-贵州-铜仁-️ ️-新店-筹备-️ 招聘：服务员（男女不限） 招聘：客服经理 4000 招聘：前台底薪3000 待遇：人事专员底薪3500+提成 待遇：包吃包住（免费） [转圈][转圈][转圈]欢迎加入[跳跳][跳跳][跳跳]

公司待遇： 一：工作时间 公司实行朝九晚六、周末双休制，偶尔加班看业绩来。 二：薪资制度： 销售是底薪3000＋提成，前期新人销售工资可能只有4000左右，但只要努力，后期基本都在7000以上到2万看个人能力，后面个人能力优秀者公司还会培养成合伙人拿股份。 三：公司特点： 公司都是年轻人，好说话不搞职场的那一套， 只以赚钱为主，本公司一直在培养优秀的人才，只要你愿意公司都愿意培养你，千里马常有而伯乐不常有，我们愿做你的伯乐，那你愿做我们的千里马吗？ 四：岗位职责 1、努力完成个人每日、周、月度客户开发指标；2、积极拓展获客渠道，了解市场信息，及时反馈上级主管； 3、认真做好日报、周报及月度工作计划； 4、了解产品知识、掌握销售技能及技巧； 5、完成公司下达的其他任务; 6、负责跟踪，拜访，签约意向客户，完成月度销售目标； 7、与高级财税配合做好新签客户基本资料及会计资料对接工作； 8、做好公司制度文化在团队内部的传承与执行。 五：任职要求1、学历不限，会计、财税、市场营销等相关专业优先；2、有初级会计证，有财税行业经验者优先；3、熟悉财税基础知识，了解企业财务运作；4、具备优秀的沟通、谈判和客户关系管理能力；5、具备较强的学习能力和抗压能力。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入 联系电话：

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本月积极拓展客户资源，维护会员关系，策划节日促销活动。调研市场动态，优化宣传策略，提升品牌曝光。协调内部服务，确保客户满意度，完成既定销售目标。

岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式开展有效销售跟进 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约并推动合同执行与回款 4.定期整理客户信息及销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5.参与公司组织的销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩水平 任职要求：1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售数据填报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售方法论培训并快速应用实践 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与长期发展导向 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

槟榔销售人员，又熟悉客情相关工作经验者更好，熟悉客情，铺店，维系等底薪4000-10000具体细则面谈

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苏州店招聘 总监1名 销售3名 半销 3 名 服务 3 名 要求有责任心，有上进心 人品第一，能力第二，有团队意识有服务意识 电话：孙

负责区域贵金属回收客户开发，引导客户回收或者购买，岗位具有销售经验 底薪为22天8小时4500左右，有百分之十提成 岗位职责： 1.负责指定区域贵金属回收客户的开发与维护，拓展新客户资源 2.向客户专业介绍回收流程及贵金属购销服务，促成交易达成 3.根据客户需求提供个性化回收/采购方案，提升客户满意度与复购率 4.定期跟进意向客户，及时反馈市场信息与客户需求变化 5.配合团队完成月度销售目标，规范记录客户信息及业务进展 任职要求： 1. 销售经验不限，有贵金属、珠宝、再生资源等行业经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，能适应区域外勤工作，具备一定抗压能力 4. 学历不限，踏实肯干，诚信守责 5.接受22天8小时制，底薪约4500元+10%业绩提成 6.需配合公司安排出外勤，例如送货和拜访客户

要求在本地有一定人脉基础，且从事过光伏业务。

不加班不加班！！ 坐落5A甲级办公楼，面朝大海，视野开阔 团队氛围超融洽，互帮互助，快乐工作，打造你理想中的职场大家庭！ 透明晋升，未来可期 清晰晋升通道：业务员→团队经理→总监→分公司总经理 只要你肯努力，晋升不靠关系，凭实力说话！ 早九晚五点半 转正前后底薪不变，稳稳保障你的收入！ 薪资构成：底薪+高额提成+各项奖金，业绩提成上不封顶！ 在职员工月薪1W+是常态，月均2W起，努力就能赚更多！ 奖金补贴拉满：房补+话补+全勤奖+绩效奖金（3k~3w）+年终奖，多劳多得！ 超全福利，快乐打工 每周下午茶：水果、零食管够，轻松补充能量 每月2-3次团建、员工聚餐、部门聚餐，吃喝玩乐不重样 法定节假日正常休息，节日专属礼品准时送达 缴五险，给你满满保障 岗位优势，零门槛易上手 1. 无需经验，不限学历，口齿清晰、普通话流利即可 2. 公司提供精准客户资源，不用自己开发客户，无需外出跑业务 3. 室内空调办公，告别夏天暴晒、冬天寒风，舒适上班 4. 工作无压力，不用起早贪黑，轻松兼顾生活与工作 5. 带薪专业培训，一对一带教，小白也能快速上手

招聘: 1、业务员3名，22-32 岁之间，两年以上任何行业销售经验均可，能适应出差（全国各地），综合年薪10-15万； 2、生产跟单员，35岁以下，大专以上学历，有同岗位一年以上经验； 3、业务跟单员，35岁以下，大专以上学历，同岗位一年以上经验； 4、质检员，35岁以下，高中以上学历，同岗位一年以上经验； 以上岗位均包吃住，每月20日发工资，另外年底有奖金，欢迎推荐或自荐，联系电话地址浦江郑宅

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 完成销售目标与客户管理指标 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 具备同行业客户经理经验者优先 4.学历不限，专业不限

1、负责TATA木门店面的产品推广与销售工作； 2、性格积极乐观，待人热情，具备良好的团队合作精神； 3、主营产品包括：木门、入户门、厨卫门、推拉门、墙板、定制衣柜、橱柜、智能锁、窗套、垭口及踢脚线等

1、岗位职责： 1）负责辖区内二手车商及渠道的开发与日常维护，持续深化合作关系，推广公司产品及相关业务流程； 2）搜集并整理市场竞争产品动态，及时向上级汇报相关信息； 3）对申请客户进行风险评估，核实购车真实目的，落实贷前调查工作，有效控制业务风险； 4）跟进已放款客户的贷后管理，确保贷后资料按时归集与存档； 5）根据公司规定执行电话催收支持、实地回访、现场催收协助以及租赁物回收配合等任务； 6）达成团队及部门下达的销售目标，积极配合上级的工作指导与安排。 2、任职资格 1）大专及以上学历，年龄在24至36岁之间，具备1年以上相关领域工作经验； 2）有汽车金融、银行金融岗位或渠道拓展经验者优先考虑； 3）具备较强的责任意识、沟通技巧、团队合作精神及抗压能力。

服务员（3500+） 服务员（3000+） 客服经理（4000+） 销售（4000+） 客服经理的工作内容是拉人进来消费客人消费的钱就是你的提成拉的越多，提成越多，销售也是

月薪2800～无上限 无责底薪2800，月休三天，提成为业绩的10％～15％，公司氛围良好，欢迎有能力的兄弟姐妹们加入我司！

奖金绩效： 整体业绩跳点+周结 职位详情： 1.政务电话回访。 2.微信管理模式，积累客户。 岗位要求： 1.普通话标准，沟通无障碍。 2.服从公司培训和任务安排，有电话销售或者销售经验优先录用。 薪酬福利： 电销岗位（纯内勤） 1.早上九点到下午五点半，中午休息两小时，双休 2.底薪2500，提成10-15%，全勤200 3.丰富多元化奖金体系，奖金最高可达2500/月，综合平均月薪6K-12K，业绩稳定者 4.法定节假日休息 5.公司提供全方位培训。上岗秩序培训一天

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4.协助处理顾客投诉与售后需求，提升客户满意度 5.保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有餐饮收银或前台工作经验者优先，无经验可带薪培训 3.熟练操作收银设备及基础办公软件，细心负责、抗压能力强 4.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 遵守职业道德，无不良从业记录

团购客户开发、渠道拓展、订单洽谈、客情维护、业绩达成

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位招聘20人: 年龄18以上 薪资待遇：日结，500-1500，收入高低取决于自己的汗水，此岗位包吃住