【工作内容】 -负责通过电话与客户进行沟通，介绍公司产品或服务； -完成每日电话拜访任务，维护客户关系； -记录并整理客户信息，及时反馈客户需求； -配合团队完成销售目标及业绩指标。 【任职要求】 -无需相关工作经验，有良好的沟通能力和学习能力； -工作态度认真负责，具备较强的服务意识和团队协作精神； -能接受弹性工作时间，双休，不需外出工作。

比进厂强！可零基础！公司直招无中介！ 现招聘银行分期专员，工作内容简单，电脑操作+室内办公 上班时间早九晚六点半，薪资6000-12000元 福利待遇： 1、缴纳五险 2、享受育儿假、产假、年假、独生子女护理假等带薪假期； 3、薪酬结构：底薪+奖金+补贴+绩效+年终奖；

招聘启事 岗位名称：办公室文员 岗位要求： 1.工作能力： 大专及以上学历，文秘、行政管理或相关专业优先； 熟练操作Office办公软件（Word/Excel/PPT），具备基本的文件归档与数据整理技能； 细致认真，能够高效完成重复性任务，对文档核对、日程安排等工作保持耐心与准确性。 2.职业素养： 具有较强的责任意识，作风正派，遵守职业规范，具备良好的团队合作精神； 沟通表达顺畅，能够有效协助部门间的日常事务对接与协调。 3.工作时间： 需全职到岗，服从办公室固定坐班安排（可根据工作需要配合少量加班）。

1，踏实肯干，有耐心 2，提供食宿，工作稳定 3，有相关经验者优先 工作内容： 1、负责日常文书事务，如文件整理与资料归档； 2、协助团队成员，保障办公流程高效运转； 3、参与校内活动及会议的筹备、记录与协调安排。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，责任心强； 3、熟悉武术文化背景，可适应高强度工作节奏。

现需行政助理1名，负责工作中的沟通协调。员工培训，考勤和后勤保障。会议组织，公司资产的管理统计。文书与档案管。以及其它一些行政事物。 上班时间:08-12/14-18:30 周日休息，包食宿， 上班地点:武汉东西湖区新沟镇

人事只要全职 1、会喘气的; 2、有手有脚的; 3、认识字的; 4、会用智能手机的; 以下条件优先录用 1、还有很多事想去做又没钱的; 2、谈了对象，又没房没车的; 以下条件不要 1、不爱国的; 2、视金钱如粪土的; 3、比老板还有钱的; 4、比老板还帅的。 工作轻松，从不加班 综合薪资4到6k，上不封顶 经验不限学历不限朝九晚六+团建+旅游+零食下午茶+娱乐活动

1：负责每日关键数据的整理工作，及时更新数据报表并确保信息同步到位 2：根据需求查询并提取相关资料，准确传达给公司内部相关人员 3：全程关注工作流程进展，发现问题及时反馈处理 要求：大专及以上学历，具备责任心，工作认真细致，思维敏捷，年龄25至***岁 月薪3000元，另有奖金及节假日福利，每周休息一天

1.负责展厅客户来访的接待与引导，确保服务流程顺畅； 2.及时接听展厅电话，了解客户需求并准确完成转接； 3.整理归档客户资料，同步收集厂家检核所需的文件材料； 4.配合销售顾问开展客户接待及后续服务支持工作； 5.接待办理按揭的客户，讲解贷款产品、手续流程及费用明细，收集合规申请资料并完成系统录入，跟进审批进展； 6.审批通过后，办理放款及抵押手续，并按时将上牌抵押登记材料提交至后台； 7.按季度更新金融政策信息，向销售顾问传达并组织相关培训； 8.根据厂家金融规范，设置并维护展厅内宣传展示物料； 9.协助店长、主管落实6S管理要求，参与市场活动执行及反馈工作。

岗位职责: 1.负责信息的整理与系统录入 2.确保数据准确并按时完成更新 3.配合团队处理日常文档事务 任职要求: 1.沟通顺畅，具备高效执行任务的能力 2.适应团队协作，能迅速进入工作状态 3.具备优化工作流程、提升效率的意识

岗位职责 1、负责部门各类会议的记录与资料归档整理 2、按时完成文件的接收、登记、分发及传递至相关部门阅办，并跟进办理进度 3、按周、月、季、年度编制并提交相关汇报报表 4、承担招商类文件的打印、收集与系统化整理工作 5、配合部门同事完成各项协作任务 任职要求 1．本科及以上学历，专业不限； 2．熟练掌握办公软件及CAD操作，具备良好的数据分析能力； 3．具备较强的沟通协调能力； 4．认同万达企业文化，责任心强，工作积极主动； 5．抗压能力强，自我驱动力强，追求工作成就 【丰厚福利】 1、提供清晰晋升路径与完善培养体系，晋升机会多； 2、每月休息8天，六险一金全额缴纳； 3、享受年终奖金及多项带薪假期； 4、享有国家规定各类假期：包括年假、产假、育儿假等； 5、提供免费三餐、免费年度体检、免费电影票、免费职业工装等福利

工作岗位：普工，仓管 要求：16-45岁，无色盲，认识26个英文字母， 月综合5000-6000，5号发薪 包吃，休息日也可正常用餐，包住上床下桌 恒温车间，工作轻松，年轻人多，工作可带手机

大量风衣招平车车位路昌华物流附近

岗位：普工操作工/寒假工 厂区自动化程度高，辅助机器上下料 综合月薪6000， 工时饱满 包吃工作餐， 包住4-6人间，环境舒适 月休四天

东西湖长白班，无经验要求 岗位：模组组装工 工作内容：模组安装，材料分类，非流水线 要求：18-48岁内，身体健康 待遇：月综合5500-6500，包吃三餐，包住宿 不体检，当天安排宿舍

岗位要求：汽车返修维修，整车拆卸组装调试岗位， 4s店维修经验优先，长白班工人50岁以内 综合薪资7000-10000/月左右面试定薪。 上班时间：早上8点半-下午17点半，月休4天 福利待遇： 1、签订正式劳动合同2、提供具有竞争力的薪酬标准 3、提供透明的晋升路径4、社保齐全 5、餐补及加班餐6、包住（上岗提供宿舍） 7、传统节日福利

做材料，交材料，简单电脑操作，有事去农电局办理，家里有电脑和打印机的最好可以在家办公，每个月休息时间多

岗位职责： 1、参与跨部门轮岗，深入接触市场营销、财务、人力、运营等职能模块，全面掌握各部门运作流程，助力综合管理能力的快速提升； 2、调研并整理行业市场动态，分析数据变化趋势，挖掘数据价值，为管理决策提供有效依据； 3、协同多部门团队协作，积极参与公司业务会议及客户接待等事务，锻炼组织协调与跨部门沟通能力； 4、协助完成轮岗部门的工作报告编写，整理并提交管理层所需的汇报资料； 5、跟进轮岗期间各项工作进展，参与阶段性成果汇总与总结。 任职要求： 2024-2025年毕业或2026年毕业的统招硕士及以上学历，康复、市场营销、护理、临床医学、体育、机电一体化、自动化、人力资源管理、工商管理、财务管理、企业管理、市场营销、法律专业。

基本要求： 1、具备财务、会计相关岗位工作经历或专业背景； 2、熟悉财务软件及常用办公工具（如Excel、Word等）操作； 3、具备良好的沟通与协调能力； 4、工作态度端正，认真细致，作风严谨，具备优良的职业操守和团队协作意识； 5、拥有较强的学习适应能力和抗压性。 岗位职责： 1、异常情况识别与处理：及时发现对账过程中存在的差异或问题，并进行有效处理； 2、按学校单位规定编制并打印检测报告； 3、完成上级交办的其他事项：根据主管安排，落实与采购对账相关的其他工作任务。 薪资福利： 1、包吃包住、伙食优（二荤一素、鸡、鸭、鱼、虾等） 2、5000-6000元 3、入职即购买社保 4、逢传统节日发放礼品并组织加餐 工作时间：上午9：00——晚上20：00

年龄25-45岁，性别不限，有无经验均可（可提供岗前培训）。 掌握基本电脑操作，具备一定的协调与组织能力，能高效处理订单相关工作。 协助团队完成日常事务，保证数据真实准确，负责线上订单的录入、核对及后续跟进处理。

岗位职责： 1、负责日常文书处理，包含文件的撰写、分类及归档管理； 2、协助开展办公室行政工作，维护办公秩序与运行效率； 3、配合团队沟通协作，统筹会议安排、纪要记录及后续事项跟进； 4、负责办公物资的库存管理，根据需求进行采购，确保物资供应充足。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力，能高效应对多项工作任务； 2、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等； 3、拥有良好的沟通表达能力，信息传达清晰准确； 4、做事认真细致，责任心强，可独立承担并完成交办工作。

上二休一，月休十天 健身房前台（非销售岗，专注前台服务即可） 岗位描述： 1、负责门店日常运营事务，包含客户接待、收银操作及突发情况的协调处理； 2、协助完成门店基础数据的整理与统计工作。 任职要求： 1、性格外向，积极主动，具备较强的责任意识和一定的抗压能力； 2、熟练掌握常用办公软件，具备基本计算机操作能力； 3、有酒店、物业或其他服务行业相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 试用期（1-3个月）：2800元/月（表现优异者可提前转正） 转正后：3500元/月 满半年享受补贴：300元/月 公司按规定缴纳五险 员工享有免费游泳及健身福利 上班时间（上二休一）：每月休息10天 第一天：10:00-22:00 第二天：15:00-22:00 两班轮休一天

一、岗位职责​ 1、市场调研与分析：协助团队开展天然气市场调研工作，收集政策法规、竞争对手动态、客户需求等信息，运用数据分析工具进行整理分析，形成调研报告，为营销策略制定提供基础数据支持。​ 2、营销活动执行：参与线上线下营销活动的策划与执行，负责活动前期物料准备、宣传推广、现场协调等工作，在实践中学习活动策划思路与执行要点，及时收集活动反馈，协助优化后续活动方案。​ 3、客户关系维护：在导师指导下，参与客户拜访、沟通工作，协助处理客户咨询、投诉，建立并完善客户档案，学习客户关系维护技巧，提升客户满意度与忠诚度。​ 4、销售支持工作：协助销售人员完成燃气销售、燃气具推广等业务，学习销售流程与技巧，跟进销售订单进度，统计销售数据，为销售团队提供数据整理与分析等支持工作。​ 5、学习与成长：积极参与公司组织的各类培训课程、学习研讨会，主动学习营销管理知识、燃气行业专业知识，定期向导师汇报学习与工作成果，快速提升个人能力。​ 二、任职要求​ 1、2025届应届本科及以上学历毕业生，市场营销、工商管理、能源经济、广告学等相关专业优先，专业课程成绩良好，具备扎实的理论基础。​ 2、具备较强的学习能力与适应能力，能够快速掌握新知识、新技能；拥有良好的沟通表达与团队协作能力，善于与不同部门、不同客户进行有效沟通； 3、具备一定的逻辑思维与数据分析能力，熟练使用Office办公软件；对市场营销工作充满热情，有创新意识与较强的执行力。​ 4、有市场营销相关实习、校园社团活动策划、销售兼职等经历者优先；参与过市场调研、品牌推广等项目，有实际成果者更佳。​ 5、加分项：熟悉新媒体运营、短视频制作；持有市场营销相关证书；具备良好的英语听说读写能力，可进行基础商务沟通。​ 三、培养与发展​ 1、轮岗学习：入职后将在市场调研、营销策划、客户管理、销售执行等岗位进行为期6个月的轮岗学习，全面了解营销业务流程，明确个人职业发展方向。​ 2、导师辅导：为每位管培生配备资深营销导师，提供一对一工作指导与职业规划建议，帮助解决工作与成长中的问题，加速能力提升。​ 3、系统培训：参加公司定制的校招生专属培训课程，内容涵盖燃气行业知识、市场营销理论与实战技巧、团队管理等，定期组织行业专家分享会，拓宽视野。​ 4、晋升通道：考核合格后，根据个人能力与职业规划，可晋升为营销专员、市场分析师等岗位；表现优异者，可在2-3年内晋升为营销主管、项目负责人，开启管理岗位发展路径。​ 四、薪资福利​ 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资、另有项目奖励、年终奖金，表现优异者薪资可按校招生加薪渠道快速增长。​ 福利保障：五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、伙食补贴、交通补贴等；

文员： 1、负责文件资料的打印、登记、发放、复印、装订 2、管理饮水 3、保管登记禾按规定发放公司办公用品 4、负责接转电话和记录工作 5、负责传真收发与登记 6、负责接待来宾 7、负责考勤和加班申报单的报表与汇总

岗位职责: 1.负责别墅区物业前台的日常接待与来访登记工作 2.提供高水平的客户服务，提升业主服务体验与满意度 3.协助办理物业管理相关事宜，保持前台环境整洁及形象专业 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与主动服务意识 2.熟悉前台各项工作流程，有物业管理实操经验者优先 3.具备良好的团队协作能力，能与团队成员协同完成各项任务

职位描述：主要是小红书账号运营，引流获客要求：小红书爱好者福利待遇：缴纳社保，提供工作餐和交通补助，周末大小周休假，法定假期当天休假上班时间：8:30-17:30，午休1.5小时工作地点：首义路D3出口附近

实体门店运营专员招聘 公司蛋品在线零售全国连锁，准备扎根湖北武汉，在实体门店领域稳步发展，旗下300多家门店凭借优质产品与服务，收获众多顾客好评，在全国市场占据一定份额。现业务拓展，急需一位运营专员，期待你的加入！ 岗位职责 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、考勤管理，确保门店运营有序。 2.制定并执行销售策略，分析销售数据，优化销售流程，完成销售目标。 3.策划并组织门店营销活动，提升品牌知名度与产品销量，增强顾客粘性。 4.维护门店形象，监督商品陈列，确保店内环境整洁舒适。 5.处理顾客反馈与投诉，提升顾客满意度，建立良好客户关系。 任职要求 1.大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。 2.1-3年实体门店运营经验，熟悉门店运营流程，应届毕业生有相关实习经验也可考虑。 3.具备良好沟通协调能力，能有效管理团队，处理各类人际关系。 4.数据分析能力佳，能依据数据优化运营策略，提升门店业绩。 5.工作认真负责，抗压能力强，有较强学习能力与创新意识。 薪资福利 1.工资待遇：基本工资+绩效奖金，具体面议，我们提供有竞争力的薪酬，与你的能力和表现匹配，奖金丰厚，上不封顶，只要你足够优秀，高收入不是梦！ 2.补助福利：提供交通补助、通讯补助，减轻你的工作成本。 3.培训晋升：完善培训体系，助你快速成长；广阔晋升空间，优秀者可晋升运营主管、经理。 4.工作氛围：年轻活力团队，工作氛围轻松愉悦，定期团队活动。 应聘方式 2.致电华中区域经理与我们直接沟通。期待你的来电！ 3.工作地点：湖北武汉[具体地址]

隔充封口需要两个人，夫妻最好，能做到过年 （不能做到放假的勿扰）

岗位职责： 1.负责公司公文的处理工作，包括起草、审核公司总结、会议纪要、请示、报告及各类信息材料； 2.负责公司会议的组织与协调，涵盖会议通知发布、会场安排、会议记录整理等工作； 3.负责公司内部文件的流转管理，对接各部门提交至社领导或公司管理层的文件，完成登记、审核、报送、传递及归档等流程； 4.处理日常行政事务，包括公司内部交办的临时任务以及对外接待、来电接听等外部行政支持工作。 职位要求： 1.专科及以上学历，具备行政类相关工作经验者优先考虑； 2.熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作； 3.工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和语言表达能力。

一、岗位职责 1、市场调研与分析：配合团队推进天然气市场调研任务，搜集行业政策、竞品信息及客户需求等相关资料，借助数据分析工具完成信息整合与分析，输出调研成果报告，为营销决策提供数据依据。 2、营销活动执行：参与线上线下推广活动的方案设计与落地实施，承担活动前期物资筹备、宣传引流、现场支持等具体工作，积累活动策划与执行经验，同步收集活动反馈，助力后续方案优化。 3、客户关系维护：在带教老师指导下参与客户接待与沟通，协助响应客户咨询与问题处理，完善客户信息记录，掌握客户关系管理方法，促进客户满意度与长期合作意愿提升。 4、销售支持工作：协助销售团队开展燃气设备、安全产品、推广服务及家庭旧改等相关业务，熟悉销售流程与技巧，跟进订单进展，汇总销售数据，提供基础性数据整理与分析支持。 5、安检售后维修工作：在导师带领下参与居民用户燃气安全检查，落实安全用气指导服务，学习燃气具安装调试、维修保养及常见户内燃气问题处理技能。 6、学习与成长：积极参加公司组织的培训课程与学习交流活动，主动学习市场营销理论与燃气行业知识，定期向导师汇报学习进展与工作实践成果，持续提升综合能力。 二、任职要求 1、2025届本科及以上学历应届毕业生，市场营销、工商管理、能源经济、广告学等相关专业优先，专业课成绩优良，具备良好的理论素养。 2、具备较强的学习力与环境适应力，能快速吸收新知识、掌握新技能；具备良好的语言表达与团队协作能力，能够与跨部门同事及不同客户群体顺畅沟通。 3、具有一定的逻辑思维与数据处理能力，熟练操作Office办公软件；对市场营销领域有高度热情，富有创新意识和高效执行力。 4、拥有市场营销类实习经历、校园社团项目策划或销售类兼职经验者优先；曾参与市场调研、品牌传播等实际项目并取得成果者更受青睐。 5、加分项：了解新媒体运营及短视频内容制作；持有市场营销相关资格证书；英语能力良好，可完成日常商务场景中的基本沟通。

健身房前台（不含销售性质，专注前台服务工作） 岗位描述： 1、负责门店日常运营事务，包括客户接待、收银操作及突发情况的协调处理； 2、完成门店基础数据的整理与统计工作。 岗位要求： 1、性格乐观、积极主动、具备较强的责任意识和一定的抗压能力； 2、熟练掌握常用办公软件，具备基本计算机操作能力； 3、有酒店、物业或其他服务行业相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 试用期（1-3个月）：2800元 转正后：3500元 满半年享受补贴：300元/月 公司按规定缴纳五险 员工可免费享受游泳及健身服务 上班时间（上二休一）： 第一天10:00-22:00 第二天15:00-22:00 工作两天休息一天