物业管家招聘工作地址：三亚市吉阳区凤凰路79号小区规模不大，共500户，有经验优先录用，包吃包住月薪4000，缴纳社保，月休4天，要求：年龄30-50周岁联系电话：

管家接送客人开观光车推销游玩项目促进二消工作地点日月湾四面环海的小岛上，椰林泳池，一级棒环境！二消有冲浪，摩托艇，游艇深潜！有销售经验一天都能赚大几百块钱

远赴山意民宿招全职民宿管家，包吃住。 工作内容：线上平台回复客人咨询、接待入住退房、日常卫生巡检、简单庭院打理。 薪资4000-5000月休4天，要求：会基础手机打字，做事细心，有民宿经验优先，无经验可教。 地址安吉远赴山意电话：

郑州金水区物业直招：物业管家2名，保安3名，绿化4名。工资面议。工作地址：郑州

1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一，把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理，做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营，会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量；擅长拉新、复购、口碑维护，能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理，搭建稳定服务团队，降低人员流失，统一服务话术与接待流程，打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修，合理控制运营成本，最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理，保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据，复盘问题、优化策略，主动给出提升方案，对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验，多门店管理经验优先，熟行业玩法，上手快； 2. 精通线上 OTA 运营，会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销； 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强，能统筹、能落地、能带队； 4. 性格稳重、服务意识好、情商高，会处理各类客诉与突发问题； 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程； 6. 无不良嗜好，做事踏实稳定，想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈，多店营收分红，上不封顶 - 稳定长期岗位，老板爽快、事少、好沟通，团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定，无需从零做起，上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员， 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪，欢迎自荐！

有三年以上经验，会酒店运营及管理，OTA运营等经验

﹣负责宾客接待、登记入住及退房手续办理 ﹣处理客户咨询与投诉，提供贴心服务 - 协助维护前台区域整洁与秩序 -茶室出品服务

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强，服务意识突出 4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.持有酒店管理类相关证书者优先

长乐停车项目储备经理，主要负责路侧车位运营，停车场运营维护等工作。

岗位职责： 1. 负责楼宇日常巡查与秩序维护，及时发现并上报安全隐患 2. 协助处理业主/租户的报修、咨询及投诉，做好记录与反馈 3. 监督保洁、绿化、安防等外包服务工作质量，确保物业服务标准落实 4. 配合开展社区活动、应急演练及疫情防控等专项工作 5. 完成物业费催缴、资料归档、交接班记录等基础行政事务 任职要求： 1. 学历不限，有物业楼管员或相关岗位经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强 3. 能适应轮班制工作安排，吃苦耐劳，执行力强 4. 熟悉物业管理基本流程，了解《物业管理条例》相关内容 5. 无不良从业记录，身体健康，能胜任一线服务工作

三亚市天涯区解放路建港新城装修木工，点工自带工具。7日一结。

三亚市海棠区 主卧spc地板翘曲，重新处理

三亚市招压力焊，电焊工

三亚市吉阳区亚龙湾，丽思卡尔顿酒店旁，进行篷房搭建，招工地小工/杂工、工地力工、搭建工人1～4人， 工作时间早上8：00～12：00， 下午14点～19：00 工资日结。

三亚市海棠区招工地小工/杂工中免(三亚免税店) 18号22点需要搭工 卸货。搬货 搭 体力活 8小时220加班25 要求加班。估计到早9 10点 微信

招聘物业房管员1名，年龄20至55岁，男女不限。要求工作认真负责、待人诚恳热情，具备良好的语言表达和沟通能力。薪资待遇面议。工作地点位于黑龙江省佳木斯市抚远市左岸绿洲。

【招聘启事】碧桂园楼栋管家5名！工作地点：长沙市天心区、雨花区薪资待遇：4700-5500元/月加入我们，享受：社保年底绩效奖金带薪年假餐补免费体检岗位职责：1、协助客服部负责人处理部门相关工作；2、处理业主报修、投诉跟进及回访；3、小区设施巡检及问题反馈；3、物业管理费催缴；4、业主资料维护及满意度调查；5、配合开展社区文化活动。任职要求：1、38岁以下，大专及以上学历，物业管理等相关专业优先，较为丰富的社会阅历；2、1年以上物业管理相关工作经验；3、较强沟通能力、协调能力和服务意识，能够有效投诉处理投诉和突发事件，熟悉物业管理流程及相关法律法规；4、责任心强，工作积极主动，具备较强的抗压能力，目标感强，结果导向；5、熟练使用办公软件（如Word、Excel等）。联系人：尹女士

招聘锦悦府楼管（行政班）。薪资为2500-3500元/月。岗位职责包括：负责日常物业事务协调与跟进；协助处理业主咨询及投诉反馈；维护办公区域环境整洁与秩序。任职要求：熟悉办公软件操作；有物业或行政工作经验者优先。

有责任心，慬些水电维修，日常维修，带客看房

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查与卫生巡查 2. 协助处理业主报修、投诉及咨询，及时响应并跟进反馈项目经理 3. 完成物业主管交办的其他事务性及临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通能力与服务意识 2.有物业相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 3.责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班及节假日值班安排 4.身体健康，无不良记录，服从管理，团队协作意识良好 5.熟悉基础办公软件操作，具备简单文书处理能力

负责客人接待，办理入住退房手续，需要24小时都是一个人负责，晚上可以睡觉，年龄40-50岁左右，会简单电脑打字即可

单体酒店招聘，前台保洁

招聘物业工程技工1名。薪资为5700-6300元/月。工作地址位于三亚市崖州湾科技城。

符经理三亚珠江花园酒店诚聘客房早班4名长期工15元/间，套房折算。要求年龄要求（18~50岁），月工资5000~1w不等，春节法定节假日上班1：3，，其他法定1：2.包吃包住，多劳多得制，能吃苦耐劳。长期联系电话

招聘酒店维修工程师2人。岗位要求：学历专业：中专、高中及以上学历，机电一体化、电气工程、暖通、建筑设备等相关专业优先。工作经验：具备2年以上酒店行业或商业建筑综合维修工作经验，熟悉酒店各类设施设备的维修保养；有带班、领班或维修组长管理经验者优先。资格证书：须持有有效《低压电工作业证》；持有《高压电工作业证》《制冷空调作业证》《焊接与热切割作业证》《电梯作业证》等多证者优先。专业技能：精通维修电工专业知识，具备扎实的水电维修经验；熟悉强弱电检修、给排水维修、空调系统维修保养；能独立完成常见设备故障的排查与维修；能看懂简单的施工图纸、电路图及设备说明书；会基础木工、补漆等综合维修技能。综合素质：工作认真负责，具备较强的动手能力和问题解决能力；有较强的责任心、团队协作精神和沟通能力；执行力强，能适应轮班工作制及突发故障随叫随到；遵守安全操作规程，具备良好的安全意识。工作内容：1.日常巡检与预防性维护：每日对酒店客房、公共区域、配电房、空调系统、给排水系统、消防设施、监控系统及客房智能系统等进行巡检，落实设备预防性保养计划。2.报修维修与应急处理：及时处理前台及各部门的报修任务（包括水电、卫浴、门锁、空调、灯具、客控系统、家具、网络故障等），快速响应并处理酒店内突发性设备故障和紧急维修需求。3.设施设备综合维修：负责酒店强弱电系统、给排水管道、暖通空调、厨房设备、电梯、锅炉等机电设备的日常维修与保养；独立完成墙面修补、瓷砖更换等土木装修类维修工作。4.外包维保对接与工程配合：对接电梯、消防、大型空调等外包维保单位，做好现场监工与验收；协助完成酒店设施的年检、改造、装修配合等工作。5.物料管控与档案管理：统计维修耗材库存，按需申领配件，合理节约维修成本；如实填报维修单据、维保档案，做好各设备运行记录及维修台账。薪资福利：年薪6-10万元，包含五险、员工季度奖、年终奖金、节日福利、提成奖金、工龄奖等。工作地址：三亚市崖州区。

民宿白班 夜班 前台 要求有敬业心，普通话标准，工作认真负责，有经验者优先，年龄不限

[烟花][烟花][烟花][烟花][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]亚龙湾瑞吉酒店急招楼层服务员10名，熟手优先，生手可以培训，20一间房，法定假双倍，过年三倍，跟班一天100元，有年终奖，上下班有班车接送。联系电话同步

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等全流程前台接待，准确高效完成系统信息录入与房态更新 2. 主动解答宾客关于酒店服务、本地旅游、交通出行等各类咨询，提供个性化推荐与协助 3. 处理电话预订、客房升级、邮件收发及一般性客诉协调，确保服务响应及时、处理得当 4. 规范管理前台现金、发票及单据，严格执行日结账、账目核对与交接流程 5. 保持前台区域整洁美观、物料齐备、设备正常，持续展现酒店专业形象与温度服务 6.熟练操作办公软件及主流酒店管理系统（PMS） 7. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与应变能力 8.责任心强，能适应倒班 9.学历不限，中专/技校及以上学历优先 10老板直招.工资准时发放，没有押金，底薪加提成，有意联系，合适即可上岗。

三亚招聘维保，包吃住，资工面试，要求有工作经验电话海南三亚

宾馆招聘前台夜班年龄:40-60岁工资:4000元/月食宿自理工作时间:晚十点至早八点电话:地址:群众街60号佳英宾馆