招聘居家客服主要工作内容，替商家回复一些售前客户问题以及售后购物问题 工作要求，年龄23以上，，工作经历不限，学历不限上岗有培训，培训有补贴，不需要交付任何的费用

海城本市招聘： 半天班售后服务人员、、资料整理员，讲师，销售等。年龄25—55周岁。工作时间：早8:30—11.00，双休、，工资(底薪+奖金)。 电话：

任职要求： 1.法律相关专业学历，具备法律职业资格证书者优先； 2.有至少1年以上客服相关领域工作经验，熟悉法律相关知识。 3.需要有车，有驾照，定期给客户提供上门售后服务。 4.对法律行业动态敏感，能够快速适应行业变化。 工作内容： 1. 客户服务响应与对接：负责承接客户在法律业务服务完成后的咨询、反馈及需求对接，通过电话、邮件、线上平台等多渠道，响应客户诉求，确保沟通专业、高效，维护公司专业服务形象。 2. 服务质量跟踪与回访：建立客户售后跟踪体系，对已办结的客户案件、咨询服务等进行定期回访（包括服务满意度调研、效果评估），详细记录客户反馈要点，形成规范化回访档案，为服务优化提供数据支持。 3. 客户问题处理与协调：针对客户提出的服务异议、结果疑问、后续需求等问题，进行合规性初步研判，能独立解答的需提供专业、准确的回复；超出职责范围的，及时协调对应部门、部门进行处理，全程跟进问题解决进度，确保客户诉求在规定时限内闭环。 4. 售后资料管理与更新：负责整理客户售后相关法律文书、沟通记录、问题处理方案等资料，按公司档案管理规范分类归档，确保资料完整、保密且可追溯；同步更新客户信息系统，维护客户售后服务台账。 5. 客户关系维护与深耕：基于售后跟进情况，挖掘客户潜在法律需求（如后续合规审查、纠纷预防、专项法律服务等），及时向业务部门传递有效需求信息，协助推进二次合作；定期向客户推送行业法律资讯、服务升级通知等，增强客户粘性。 6. 投诉处理与风险防控：接收客户投诉，严格按照公司投诉处理流程登记、核实、跟进，协调相关部门制定合规解决方案，向客户反馈处理结果并争取理解；分析投诉成因，提出优化建议，防范同类问题重复发生，降低法律服务风险。 7. 跨部门协同配合：与业务部、律师团队、风控部等保持密切沟通，同步客户售后动态、反馈意见及需求变化，协助推动服务流程优化、服务质量提升；配合完成公司安排的其他售后相关协同工作。 8. 合规与保密管理：严格遵守国家法律法规及公司保密制度，对客户隐私、案件信息、公司商业秘密等进行严格保密，不得泄露任何敏感信息；在售后沟通中坚守法律底线，不提供超出权限的法律意见，引导客户通过正规渠道解决专业法律问题。

海城市内招聘！！！ 岗位：售后客服、养老社区宣传员、资料整理员、助理等岗位 年龄:25～55周岁 工作时间:半天岗、全天岗（可选） 工作内容：对接维护老客户 待遇：双休周六周日，法定假日休息。 同步

招聘半天班售后服务人员、收费员、资料整理员车险服务人员，讲师，销售等。年龄25—55周岁。工作时间：早8:30—10:30，双休、 工资(底薪+奖金)。电话：

热线接听客服，无销售任务，综合薪资4-6k，缴纳五险 新建大型呼叫中心，晋升通道多元，发展空间广阔 管理方向：组长-主管-项目经理 专业方向：培训师/质检-培训主管-培训经理 工作内容： 通过专业系统接听人工客服热线，为用户提供在线问题解答，协助办理查询话费、流量使用、消费明细等业务，妥善处理客户投诉事项。 岗位要求： 1、年龄20-40周岁，性别不限。 2、中专及以上学历。 3、普通话标准流畅，熟练操作电脑。 4、具备良好的服务意识与沟通能力。 5、身体健康，无违法犯罪记录。

负责系统订单接收与分配，电话客户回访，资料归集与整理等工作

岗位职责： 1.负责订单整理，回传快递单号相关工作。 2.处理解决订单问题，确保客户满意度。 3.纯微信回复，不含任何销售性质。 任职要求： 1.有电商客服、物流投诉客服相关工作经验者优先。 2.能够熟练使用办公软件，Excel，word，WPS。 3.有良好的沟通能力和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。 薪资福利： 1.薪资：2500元+300餐补 2.工作时间：早八晚五，周日休息 法定节假日休息，生日福利，不定期团建（纯吃喝玩乐） 老板人好

服务老顾客，电话操作

岗位职责： 1.负责订单整理，回传快递单号相关工作。 2.处理解决订单问题，确保客户满意度。 3.纯微信回复，不含任何销售性质。 任职要求： 1.有电商客服、物流投诉客服相关工作经验者优先。 2.能够熟练使用办公软件，Excel，word，WPS。 3.有良好的沟通能力和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。 薪资福利： 1.薪资：2500元+300餐补 2.工作时间：早八晚五，周日休息 法定节假日休息，生日福利，不定期团建（纯吃喝玩乐） 老板人好

罗森便利店（新景世纪城店）新店招聘 工作地点：钢都小学北侧 招聘岗位：白/夜班店员（各时段均招） ✅岗位职责：收银、理货、卖场卫生 岗位要求：身体健康，无不良嗜好，可适应9小时工作时长 薪资待遇：底薪3000元，多劳多得，有晋升空间，详情面议 联系电话：

【·鞍山招聘信息1】 招聘文职工作 1⃣：财务 2⃣：技术员 3⃣：文员 4⃣：质检员 5⃣：安全员 6⃣：预算员 7⃣：司机 8⃣：保洁员 工资面议，工作不累 交五险，供午饭， ☎具体电话咨询：

立山太平上峰景城 农家院招厨师一名 工资7500 要求必须成手 水军勿扰

感王西粮小版男裤招26年上腰二道线，

鞍山大腾公司需要电工两名，维修两名，维修班长一名，待遇优厚

因部门发展需要，现招聘售后服务人员，长白班，工作6～8小时，5000到2万，交保险，周末节假日休息，工资发放及时，年龄25—55周岁，地址：花园街东首。 联系电话：

有责任心，积极上进，会聊天，做过客服

【上海浦东招商银行客服】 长白班，缴纳上海五险一金 男女不限18-35岁，大专以上学历，无任何不良记录，征信良好 [红包]薪资待遇：月综合工资12000-36000，底薪（面谈正常保底3600-6000不等），额外还有高额提成 带薪培训5天轻松无压力，过年9天带薪年假 分期岗位，工作内容：拨打客户电话，处理售后业务，协助处理问题，有话术照着读就行 上班时间：早九晚六，每周大小休，法定三薪，有节日福利，带薪休假 其他福利：有丰富的团建活动，5A写字楼，福利待遇优厚，还有生日礼物，下午茶水果，节假日带薪休假。 提前报备，约时间面试 _______________________

岗位职责： 1.及时响应客户在线咨询，通过网络平台解答客户关于产品或服务的疑问，提供专业、耐心 2.处理客户的订单查询、售后服务申请及投诉建议，确保客户问题得到高效解决，提升客户满意度 3.主动记录并反馈客户常见问题及需求，协助优化客服流程和产品服务质量 4.维护良好的客户关系，适时推荐合适的产品或服务，助力客户转化与留存 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心、细致地处理客户问题 2.熟练使用电脑及常用办公软件，打字速度快，能同时应对多窗口对话场景 3.有网络客服或相关岗位实习经验者优先 4.工作态度积极，具备较强的责任心和团队协作精神

一、工作内容 1、通过在线客服工具解决客户反馈的问题(商家的售后）； 2、处理用户与商家之间的售后纠纷，协调双方解决问题，保障消费者合法权益； 3、解答好客户的咨询和问题，提升客户满意度； 4、对用户反馈的问题进行记录，并反馈给相关部门并跟踪问题的解决； 5、少量电话量； 6、新人期需参加每次30-40分钟的班后业务提升会议，学习业务知识，提升服务能力。 二、入职要求 1、大专及以上学历，客服经验丰富优先； 2、普通话标准，语言组织能力强； 3、能熟练应用各种常用办公软件； 4、有较好的沟通技巧、分析及解决问题能力； 5、良好的服务意识、责任心与团队合作精神。 6、年龄33岁以内 7、打字速度50字节/min 8、能接受轮班制度，包括夜间班次（23点后下班可享受夜班补贴）。 三、薪资福利 岗位级别分为L1级和L2级，根据个人技能水平确定对应的岗位级别。 L1级薪资：无责底薪2700元+绩效工资1000元+全勤奖300元，月薪总计4000元。 L2级薪资：无责底薪2900元+绩效工资1300元+全勤奖300元，月薪总计4500元。 绩效工资按0.7-1.5倍区间浮动，根据工作表现、服务质量、用户满意度等指标进行考核发放。 夜班补贴：23点以后下班，每晚可获得30元补贴。 四、上班时间 早上8点到晚上12点期间内进行排班（夜班23点以后下班有30元补贴）

岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户反馈的问题，协调相关部门跟进处理，确保问题高效闭环 3.主动回访客户，了解服务满意度，收集建议并推动服务质量提升 4.熟练使用客服系统，规范录入客户信息及服务记录，保障数据准确完整 5.协助完成客户信息整理与分类，为后续服务优化提供数据支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力，普通话标准，态度耐心有礼貌 2.熟练使用电脑办公软件，打字速度较快，能适应快节奏的服务工作 3.具备较强的责任心和服务意识，能够承受一定工作压力，保持积极心态 4.有客服或电话接待经验者优先，接受应届毕业生应聘 5.工作地点位于城市中心区域，交通便利，欢迎稳定长期发展的求职者加入

中国移动10086客服专员（月休6天） 工作内容： 接听移动10086客户服务热线，为客户解答疑问并办理相关业务，无销售任务，每日工作时长8-9小时。 任职资格： 1.年龄18-40周岁，中专及以上学历； 2.普通话标准，具备基础电脑操作能力； 3.具备良好的语言表达与沟通技巧； 4.责任心强，能适应一定工作压力； 福利待遇： 1.鞍山地区：培训期间享受培训津贴50元/天，培训周期约14天。每月20号发放工资。 薪资结构：基本工资2300元+晚间补贴约200元+600元保险补贴（单位缴纳五险）+话务提成（100-500元）+增值提成+星级奖励（100-500元）+优质会员奖励（100元）。综合收入4000-6000元； 2.缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）； 3.定期组织内部竞聘，流程公开透明，晋升通道畅通，主要发展方向为：运营组长—运营主管—总监等岗位。 工作地址： 鞍山市铁东区文化传媒产业基地21楼2111室 面试联系人：郭兵 联系方式：*********** 三七信息产业有限公司成立于2011年，注册资本5000万元，专注于大型呼叫中心运营、互联网营销、BPO服务外包、信息技术服务及软件开发的高新技术企业。 公司实力雄厚，业务覆盖全国，员工规模超千人，在全国各地设有十余个分支机构。与中国联通、中国移动、中国电信、中国广电、百度、字节跳动、招联金融、平安银行、京东、阿里云等多家大型企业建立长期稳定的战略合作关系，赢得了业界广泛认可与良好声誉。 公司秉持“以人为本”的管理理念，重视员工职业成长与发展。三七坚信每位员工都是企业最宝贵的财富，员工的进步与成长是推动公司持续发展的核心动力。

招拼多多抖音运营客服

西红柿网络科技急招！成用品类目主播+客服，高提成+弹性工作 我们专注成用品类目，现需组建核心运营团队，诚意招募主播与客服，期待敢闯敢拼的你加入！ 一、招聘岗位：成用品类目主播（数名） 岗位职责： 1. 负责直播间成用品（如情趣玩具、计生用品等）的讲解、演示，清晰介绍产品功能、使用场景与优势，引导观众互动和下单。 2. 把控直播节奏，主动活跃氛围，通过话术技巧提升观众停留时长与转化率，完成团队制定的销售目标。 3. 提前熟悉产品信息，配合运营团队策划直播脚本、选品及活动方案，跟进直播后的复盘优化。 任职要求： 1. 18-45岁，形象大方，表达流畅，不畏惧镜头，有电商直播经验（尤其成人用品、快消品类目优先）。 2. 能接受成用品类目属性，具备基本的产品理解能力，善于挖掘用户需求，沟通共情力强。 3. 有责任心，能配合直播排班（含部分晚间场），具备一定抗压能力，目标感强。 薪资福利： • 无责底薪3k-8k+高额销售提成（综合月薪8k-15k+，上不封顶） • 每月团建+节日福利+带薪培训，新手可带教，无经验者愿意学习也可投递 二、招聘岗位：成用品类目客服（数名） 岗位职责： 1. 通过线上平台（电商平台、社群等）接待客户咨询，耐心解答成用品的规格、使用方法、售后政策等问题，引导客户下单。 2. 及时处理客户订单修改、退换货需求，跟进售后进度，维护客户满意度，减少投诉纠纷。 3. 整理客户常见问题，反馈给运营团队，协助优化产品介绍与服务流程。 任职要求： 1. 18-45岁，会基础电脑操作，打字速度快，有电商客服经验者优先。 2. 能接受成用品类目，沟通耐心细致，有良好的服务意识，能灵活应对客户需求。 3. 工作认真负责，能适应轮班（含早晚班，无通宵班），有团队协作意识。 薪资福利： • 无责底薪2.5k-5k+绩效奖金（综合月薪5k-15k） • 缴纳社保+带薪年假+工龄补贴，工作环境轻松，无强制加班 三、应聘方式 1.联系电话：（微信同号，添加时备注应聘岗位） 2.工作地址：鞍山市铁西区协作路35号（和谐超市楼上）

1.负责互联网店内商品的收货退货 2.到货后验收商品 3.物流对接装箱发货 4.解答顾客疑问，以客服形式回复

岗位职责：通过电销方式推广58同城会员，帮我中小型企业在58同城网站上面做广告宣传。（公司提供客户资源） 早9晚5.30午休一个半小时双休，每天工作7小时，法定节假日休息

亲，你也想找一份时间自主，收入自主的工作吗？泰康集团招才纳士 招聘职位：售后服务专员 年龄：25-55岁 工作时间：现场办公8:30-10：30其他时间自主。待遇底薪提成 工作性质内容： 服务已有老客户，缴费提醒、协助查询保单、协助理赔报案、公司老客户权益派发通知等，可做业务拓展及团队增员等。电话

岗位名称：韵达快递公司客服岗位要求：1.年龄在25岁40岁之间；有责任心和抗压能力。2.具备基本的电脑操作能力。3.沟通无障碍，具备良好的沟通能力。薪资待遇：月薪3500元，月休两天，工作时间早晚倒班制。工作地点为韵达快递总部，所在地辽宁鞍山海城韵达分拨中心（具体内容根据实际招聘情况调整）。

岗位职责：负责驿站日常快件入库及发运等相关工作 任职要求：年龄25-45岁，性别不限 岗位福利：提供午餐，享有月度休假

岗位职责： 1、负责公司产品或服务的日常运行管理，保障服务过程平稳高效； 2、及时回应客户咨询与意见，整合内部资源迅速处理问题，提高客户体验； 3、挖掘并分析客户相关数据，输出可行性优化方案，推动服务流程迭代升级； 4、持续维护客户联系，促进合作关系长期稳定，增强客户黏性； 5、积极参与团队协作会议，交流运营实践心得，配合完善客户服务机制。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致耐心地应对各类客户需求； 2、拥有较强的问题判断与应对能力，可在紧急情况下高效作出响应； 3、掌握常用数据分析方法，能够通过数据识别客户行为特征及运营改进点； 4、具备良好的协同意识，可与各职能部门密切配合推进工作落实； 5、工作积极主动，责任心强，能在高强度工作节奏中保持稳定专注状态。