一、岗位名称 行政文员 二、岗位职责 1. 负责公司日常行政文件的起草、整理、归档，确保文件管理规范有序。 2. 协助组织公司内部会议，做好会议记录、纪要整理，并跟进会议决议的落实情况。 3. 接待来访人员与接听咨询电话，协调各部门间的日常沟通，传递重要信息。 4. 处理办公用品的采购、入库、发放登记，管控办公物资消耗，保障办公需求。 5. 完成领导交办的其他行政相关工作。 三、任职要求 1. 学历：全日制本科及以上学历，专业不限，行政管理、汉语言文学、文秘等相关专业优先。 2. 年龄：25-45周岁，具备良好的职业素养与沟通表达能力。 3. 技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，有较强的文字撰写与数据整理能力。 4. 经验：有1年及以上行政、文员相关工作经验者优先，具备严谨细致的工作态度和较强的责任心。 四、薪资福利 1. 薪资：4000-6000元/月（根据个人能力与工作经验面议）。 2. 福利：缴纳养老保险，节日福利、定期团建，提供完善的内部培训与晋升机会。

岗位职责: 1.结合公司战略及业务发展需要，组织实施招聘工作； 2.通过多种渠道发布职位信息，进行简历筛选并对接合适人选； 3.负责面试安排与参与评估，确保候选人与岗位要求相符； 4.组织新员工入职培训，帮助其了解公司文化与业务方向； 5.持续跟进新员工入职及培训进展，提供支持与反馈。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 2.工作认真细致，具备较强的组织与协调能力； 3.能够独立开展工作，及时应对和解决各类问题； 4.熟悉人力资源管理基本内容，具备相关经验者优先； 5.适应能力强，具备持续学习与掌握新知识的能力。

设计，文员

招聘文员，年龄30到45，要求熟悉电脑，早上10点上班，下午7点下班，补午餐，3个月转正

岗位职责: 1.协助团队成员，保障办公环境日常运转有序； 2.维持办公区域整洁，营造舒适高效的工作氛围； 3.负责会议安排与纪要整理，确保信息传递准确及时。 任职要求： 1.拥有良好的组织协调与沟通能力，善于团队协作； 2.工作态度严谨细致，具备独立处理任务的能力； 3.熟练操作常用办公软件，可高效完成文件处理及会议记录工作。

会电脑软件，会用电脑做统计

勤奋好学，国语过关，能懂政采云等操作程序

招聘文员，35岁以下，大专以上学历，工资3.5k-4k，实习期一个月，有意者联系

招聘文员两名，管饭，管住宿，每周单休，工作地点霍尔果斯，需要两名年龄25-35岁细心的

文员招聘启事 ‌本公司因业务量增大，现招聘办公室文员2名，男女不限（假期大学生也可以）。 ‌岗位职责‌： 1.处理文档、报表的整理和归档、记录日常员工的考勤、核算工资。‌‌ 协助人事或财务事务。 ‌任职要求‌： 学历：中专或大专以上。‌‌ 技能：熟练使用Office软件，沟通能力强。‌‌ 经验：1年以上相关经验优先（应届生可放宽）。‌‌ ‌薪资福利： 底薪4000元+绩效奖金 地址：淖毛湖镇 联系：于经理 电话：

克拉玛依某大学食堂招聘: 厨师3名 捡菜打杂工10名. 工资（4000-5500) 半天工5名工资（2000-3500） 以上人员必须服从管理. 人品好，要求长期干. 管吃住。 联系电话；

找随车吊在独山子大峡谷，工地搬家用有车的打电话只装车不拉货一台设备2.5吨

洗碗工五点半到一点二十，下午四点半到七点二十，月休四天，工资3000-3500

克拉玛依油田公司井上电气设备维护 工资月结 福利补贴 提供食宿 电气设备巡查，故障排查，紧急抢修

克拉玛依市独山子区招工地厨师/后厨

岗位职责: 1、通过电脑快速处理及跟踪线上平台贸易订单。 2、无需外出，场内办公，通过线上收集整理各个数据，进行分析采购。 任职条件: 1、工作积极主动，认真严谨，拥有较好的学习与分析能力。 2、具有较强的组织协调力、统筹力、执行力。 3、能熟悉基础电脑办公设备使用。 薪资待遇:4600无责+提成+奖金，每月10号发工资。 工作时间:9:30-17:00，周末双休,法定节假日休。工作环境优雅，工作内容轻松。

岗位职责： 1. 供应商开发与管理(Sourcing&SupplierManagement) o 配合产品部门开发、评估和筛选国内外优质供应商及工厂，建立并维护合格供应商库。 o 主导供应商谈判，维护良好的供应商关系，并定期对现有供应商进行绩效评估（QCDS：质量、成本、交付、服务）。 o 处理与供应商的商务纠纷，如质量索赔、交期延误等。 2. 采购执行与成本控制(ProcurementExecution&CostControl) o 根据销售预测、库存计划和市场趋势，制定并执行采购计划，确保库存健康（高周转、低滞销）。 o 进行有效的价格谈判，争取最具竞争力的采购条款（价格、付款方式、MOQ等），持续降低采购成本。 o 负责下单、跟单、验货（或协调第三方验货）等全套采购流程，确保订单按时、按质、按量交付。 3. 产品与市场分析(Product&MarketAnalysis) o 密切关注跨境电商平台（如Amazon，Walmart，TikTokShop等）的热销品、趋势品，为选品提供数据支持。 o 分析目标市场的消费习惯、法律法规（如CE，FCC，CPSC等认证）和产品安全标准，确保采购产品合规。 o 监控原材料市场价格波动，预判成本趋势，为采购决策提供依据。 4. 跨部门协同(Cross-functionalCollaboration) o 与销售/运营团队紧密沟通，理解销售策略和客户需求，支持爆款打造和库存清理。 o 与仓储物流团队协同，安排备货计划，提供准确的产品信息（尺寸、重量、材质），优化头程物流成本。 o 向产品/设计团队反馈市场信息和供应商新技术，协助完成产品定制或改良。 5. 数据管理与流程优化(DataManagement&ProcessImprovement) o 维护采购数据，包括采购成本、供应商信息、合同等，确保准确无误。 o 分析采购相关KPI（如采购成本降低率、订单准时交付率、次品率等），并持续优化采购流程和策略。 任职要求： 1.大专及以上学历，英语优秀者优先； 2.一年以上跨境电商采购或跨境电商产品助理相关工作经验； 3.熟悉领星ERP系统； 4.优秀的谈判、沟通和人际交往能力； 5.成本意识强烈，对数字敏感，善于发现问题并解决问题; 6.抗压能力强，能适应快节奏、多任务的工作环境。

岗位职责： 1.根据客户具体需求筛选蓝牙音箱类产品，推荐市场上新款或具备竞争优势的产品，并及时提供准确报价； 2.负责样品及产前样的功能测试、外观确认、客户定制丝印等要求的落实；若大货生产过程中出现异常且跟单无法解决时，需协同或主导问题处理； 3.编写产品推广所需资料，制定并执行推广方案，细化落地执行动作，提升产品在市场中的竞争力； 4.独立拓展新供应商资源，能够评估其质量体系、专业技术能力及生产能力等关键指标； 5.熟悉海外市场的相关产品认证标准与准入要求； 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1-3年相关工作经验，逻辑思维清晰，有消费类电子产品从业背景者优先考虑； 2.具备主动思考与深度分析能力，判断力强，能识别用户需求并进行有效归纳总结； 3.对数据敏感，擅长发现并解决实际问题，可接受短期出差安排； 4.拥有出色的产品文档撰写能力，以及良好的跨团队沟通与协调能力； 5.抗压性强，沟通顺畅，具备团队合作精神，富有工作热情与创新意识； 6.热爱产品工作，责任心强，具备优良的时间规划能力与高强度工作适应力；

【岗位职责】： 1、对设备、包材等全品类供应商做沟通、合作、谈判，拿最优的合作优势和合作政策； 2、熟悉成都及周边各大产品批发市场和贸易商家，可以随时进行产品比价和采购； 3、对该品类行情情况进行分析预判报告，做出有效采购方案； 4、监控市场的变化，寻找货源，了解市场价格走势，降低采购成本，对比其性价比； 5、跟进产品发货，到货情况，检验到货产品质量； 6、完成该品类采购报表，确保库存准确率； 7、根据企业的需求和市场预测制定采购策略和计划，并报领导审批。 【任职要求】： 1、最低学历：全日制大专及以上； 2、专业学科：物流、供应链、农业、化工、机械、统计、数据分析、财务专业； 3、最低行业经验：连锁餐饮企业包材、设备等相关行业经验； 4、最低专业经验：采购、数据分析岗从业1年及以上。 【关键知识要求】： 1、对设备、包材类、餐饮营运物料产品有一定认知，熟悉采购流程和作业内容、质量管理体系知识，企业管理等方面的知识； 2、具有良好的沟通表达能力； 3、关键工作技能要求：熟练操作OFFICE软件、ERP系统； 4、关键能力素质要求：服务意识、压力承受、团队合作、敬业精神、积极主动、诚信正直。 【薪资待遇】： 1、薪资6-11k； 2、购买社保； 2、包三餐； 【工作时间】：9:00-17:30，大小。

8:30-17:30上班+周末单双休+额外餐补+五险一金+带薪年假+年节福利+法定正常休 岗位职责： 1、新老产品询价、比价工作，根据要求进行三方比价； 2、供应商资质证件索要及更新，优选合格供应商； 3、签订采购合同并对采购合同履行过程进行监督检查； 4、采购付款单提交，采购发票跟踪工作； 5、配合仓库、质量及时完成验收、入库管理工作，确保采购物资及时可用； 6、定期对老产品进行询价复核，降低采购成本； 看产品跟公司介绍，可提前做个了解，采购员只线上采成品。 任职资格： 1、任职资格： 1、本岗为线上采购，不限行业，不限采购模式，只是有线上采购经验者优先； 2、熟悉电脑操作； 3、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神； 4、有良好的沟通能力，谈判能力，能承受一定的工作压力； 5、薪资范围：薪资范围：5k-7k（真实薪资范围，具体根据面试表现及能力评估进行洽谈） 福利待遇： 1、缴纳五险一金； 2、提供餐补15元/天； 3、员工生日、节假日定期发放福利； 4、年节福利为礼品或红包 5、其他不定期福利。 2、熟悉电脑操作； 3、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神； 4、有良好的沟通能力，谈判能力，能承受一定的工作压力； 5、薪资范围：薪资范围：5k-7k（真实薪资范围，具体根据面试表现及能力评估进行洽谈） 福利待遇： 1、缴纳五险一金； 2、提供餐补15元/天； 3、员工生日、节假日定期发放福利； 4、年节福利为礼品或红包 5、其他不定期福利。

工作内容： 1、负责接待到访客户，提供专业周到的服务体验； 2、维护前台区域的整洁有序，保持良好的职业形象； 3、协助完成日常前台工作，包含会员咨询、预约安排等相关事务。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2、能高效协调前台运作，保障服务流程顺畅； 3、熟悉健身领域基本知识，具备快速融入并宣传健身房项目的能力。

大专及以上学历，2年以上工作经历。 2.熟练操作office办公软件，会简单的CAD、PS。 3.持有C1驾照并能熟练驾驶。 4.每周单休，年底冬休。 5.工资4000-8000元，包吃住，试用期1-3个月，缴纳社保，享受驾驶补贴和通信补贴。 6.工作细心，爱学习，肯钻研，责任心强。

工作内容：接听来电 日常负责区域内巡查 合同信息录入系统 工作时间： 早班10:30-18:30 晚班14:30-22:30 学历要求：不限 工作要求：普通话流利 工作态度主动积极 能长期稳定在岗 休息安排：上六天休一天 薪资结构：每月15日发放工资 底薪3000元+门店整体提成+前台商品销售提成 表现积极且业务熟练者，次月即可晋升并调薪 有意向请私信联系

负责信息化平台管理登记，员工考勤记录汇总等

负责信息化管理平台登记，资料整理，员工考勤整理统计汇总等。

1.负责客户接待与引导服务工作 2.具备基础办公软件操作技能 3.工作时间：10:30-19:30 4.身高要求160及以上，表现优异者可适当放宽条件 5.每周单休，每月休息4天

岗位职责: 1.接待到访客户，提供专业周到的服务体验 2.及时响应客户问询，准确解答各类问题 3.保持前台环境的干净有序，展现良好的职业形象 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与主动服务意识 2.能够妥善应对客户诉求，保障服务流程顺畅 3.具有协作意识，能与团队成员共同推进工作开展

有需求联系

1、负责接待来访客户，主动迎宾并安排就座，递上茶水，了解客户来访目的，并按要求填写《来访登记簿》做好登记工作。 2、客户就座后，及时提供饮用水并礼貌提示“请喝水”。待客户离开后，迅速清理使用过的水杯及废弃物，将公司宣传资料归位摆放整齐。 3、遇有推销人员到访，应立即劝阻，仅可接收其资料，禁止其进入办公区域。若为媒体或厂家代表来访经理，须先向上级通报，经批准后引导其至经理办公室。 4、负责前台电话的接听与转接，耐心解答来电咨询，对重要事项做好详细记录，并准确、及时传达给相关负责人，确保信息无遗漏、不延误。 5、每天按时接收外部寄达的信件和资料，核对无误后，准确分发至对应部门。 6、负责收集复印机、打印机产生的再生纸，统一整理后放置于指定区域，便于后续再利用。 7、管理饮用水资源，做好水票的登记与发放工作。 8、如发现公司电脑、打印机、传真机等办公设备出现故障，应及时联系维修人员或供应商进行检修，保障设备正常运行。 9、负责前台区域的清洁维护及桌面物品的有序摆放，始终保持环境整洁、美观。 10、员工外出时，由前台协助完成《员工外出登记表》的填写工作。 11、完成上级交办的其他任务，并积极配合各部门开展相关协助工作。

1、负责前台现场运营、服务质量监管、客服团队管理及全院医生业绩数据统计工作 2、组织并实施客户满意度回访，开展数据分析与效果评估 3、组织开展客户信息的分类整理，完善客户服务档案体系建设 4、受理并处理客户投诉事项，配合机构完成问题处置并做好记录归档 5、统筹前台客服团队的日常排班、绩效考核与管理工作，涵盖接待规范、仪容仪表等方面 6、制定客户服务标准，优化服务流程，提升整体服务体验 7、设计客户满意度调查问卷，进行结果分析，并推动客服流程持续改进 9、制定客服团队作业流程及话术规范，高效应对投诉与突发事件处理 10、协助完成院内各项行政事务性工作 任职要求： 1、形象端正，气质佳，有医院、医美等行业前台工作经验者优先，需具备1年及以上服务业相关经验 2、掌握客户服务专业知识，了解客户关系管理体系，具备一定管理实践基础 3、具备良好的沟通协调能力；能接受数据统计工作，学习能力强，责任心强