1.负责将公司提供的视频素材，在指定平台进行发布。2分钟左右就可以完成 2.简单方便，时间自由，上手快，不直播 3.不收取任何费用 4.男女皆可，有无经验均可 5.时间自由，地点自由 6.工资日结。 工资日结，有专业指导进行工作如果可以的话，请联 系我 2、薪资详情 薪资范围：每篇笔记——日结1r/篇（可发2~3篇）。留了客资的统称为数据——数据：3r/个。 薪资计算标准:发布笔记工资+每日数据工资

湖南湘佳牧业股份有限公司，上市公司、武穴雅斯店、招聘超市导购2名，年龄18至45岁左右，身体健康，能吃苦耐劳，有上进心，福利待遇，底薪+提成，月休四天，员工生日补贴/法定节假日/优秀员工年度旅游/联系电话：孟先生(五险一金)

【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力，能够有效吸引并维持客户注意力；有控场力、互动性强，有亲和力、感染力，懂得渲染和营造现场气氛，调动现场激情。 2. 能够自主管理工作，具备良好的时间管理和自我激励能力。 3. 适应性强，能够在变化的工作环境中迅速应对。 4. 有1—3年会销经验，能接受出差。 培训上岗 【福利待遇】 1. 正式上岗后月收入3到5W，详情面谈。 2. 法定节假日+超长年假，月休四天（调休）。 3. 工作时间自由。 【岗位职责】 1. 负责保健食品的会销讲解工作，向客户介绍产品特点与优势。 2. 灵活安排工作时间，确保在规定时间内完成销售目标。 3. 积极参与团队合作，共同提升团队绩效。

《做过其他家的任何一种都不要》《没抖音的不要》《内容和职位描述一样》《确定可以做在报名，一定是可以做在报名》 1、抖音平台视频发文(只做抖音，其它平台不要)违规的账号不要:我这边提供素材!!!会直接通过wx发给你，你按照发布流程发出去就可以了。1-3分钟即可完成。(好物推广) 2、当天不发其它广告,账号可以正常发布作品,私信和评论均正常即可。新号0粉也可做。 3、价格:每单4-50元!流量高也有提成 【报名方式】:点击报名，添加上客服才算有效报名。 专员会给你对接具体发布流程。 (加客服后，客服会给你分配专门的任务专员做单，没时间做不要点进来，加了不做的不要点进来，免得浪费彼此的时

【岗位要求】 1. 医疗专业或护士本科，或临床管理经验者优先； 2. 熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件； 3. 有较强的产品理解能力； 4. 沟通能力强，有责任心和团队合作意识； 5. 欢迎应届本科、研究生应聘本岗位，能适应出差； 6. 身高163以上（硬性条件）。 【岗位职责】 1. 了解同行业产品，以便从各个角度进行竞争对手分析并完成相关比较资料； 2. 准备内部培训资料并组织员工和代理商的产品培训，必要时对终端客户进行现场产品安装和应用培训； 3. 配合市场部门进行品牌宣传及市场推广； 4. 负责展会和产品研讨会中相关产品部分工作； 5. 支持日常销售活动，如协助销售人员制作和审核配置和标书，负责重要招标项目的开标现场支持工作； 6. 协助产品线示范医院的建立和日常维护，负责客户参观时的产品介绍。

拥有三年以上工作经验，有熟练的口肌操作经验，懂ABA原理

15元/小时 +提成 时间自由

[烟花][烟花]濮院招聘勤杂工，日结工5名，限工。16-60岁。上班时间08.00-20.00，包吃2餐。日结17块钱一个小时，勤杂工。活简单，不会的也要。联系电话

无线技术专家 此岗位有两个名额，分配两个方向：一、无线供电技术研发方向，涵盖近场与远场的无线供电前沿探索；二、近场毫米波无线数据传输方向。 工作地点：HKSTP（香港科技园）和深圳龙华观澜捷顺科技中心，基本大部分时间在HK，公司可以安排HK工作签证。 工作职责 1）核心技术研发 主导无线供电技术相关项目，包括谐振式无线充电、远距离无线供电等前沿课题攻关 负责毫米波无线数据传输系统的设计与实现，频率范围覆盖30GHz至300GHz 开展系统级建模、电路开发及性能调优 研发新型天线结构与波束赋形算法 研究无线供电与高速数据传输协同工作的融合架构 2）实验与测试 构建完整测试环境，完成系统功能验证与迭代优化 操作矢量网络分析仪、频谱分析仪等专业仪器进行信号测量 整理实验结果，输出技术报告与学术论文 确保研发过程符合行业规范及相关法规标准 3）团队协作与创新 联合跨部门团队推进技术成果的产品化落地 持续关注全球技术动态，提出具有前瞻性的技术路线 参与知识产权布局及技术文档编制 协助指导初级工程师与技术团队成员 备注： 本岗位具有一定科研属性，欢迎来自国内外重点高校电子工程、计算机科学或无线通信相关领域的博士或博士后申请，优先考虑毕业于全球前100强高校（参照上海交大世界大学排名）的候选人。 岗位将视情况提供公司原始股权激励，作为核心技术合伙人深度参与团队建设与发展。

崗位職責： 1、負責IDC機房伺服器的故障處理與系統安裝調試作業。 2、執行IDC機房各類設備的搬遷及上下架相關操作。 3、負責IDC機房網路設備的異常排查與更換作業。 4、按時處理工單，並依規定回報處理進度予相關人員（如組長、發單人等）。 5、依照標準進行機房巡檢，記錄溫濕度等環境監控數據。 6、遇突發事件時，依客戶規範進行通報與應變處理。 7、執行主管交付之任務，並配合支援其他部門所需協作事項。 8、每日完成運維記錄，並依要求將資料登錄至電子檔中。 崗位要求： 1、熟悉IDC機房各項操作流程，具備2-3年IDCIT運維或網路運維實務經驗。 2、了解IDC機房網路結構，具備伺服器硬體維護、系統安裝及故障排除能力。 3、具備良好抗壓性，能適應高壓工作環境；責任心強，工作積極主動；具備溝通能力與團隊合作意識。 4、精通粵語及普通話。 工作地點：荃灣or柴灣根據項目需求調動 工作時間：5*8

岗位职责： 1.运用金融属性相关数据开展数据驱动的探索性分析，完成特征衍生、评分卡构建、规则设计及图谱开发等工作，同步推进规则测算与优化；协助行方完成上线前的需求文档撰写等相关准备； 2.积极配合团队负责人推进项目管理工作，确保任务高质量、按时交付；主动与团队成员协作，形成良好互助的工作氛围； 3.主要承担数据探查、数据分析、模型设计、模型搭建及规则迭代优化等核心工作； 4.在需要时，主动与客户沟通分析成果，并将客户关注的问题及时整理反馈至团队领导，推动问题解决； 5.参与前沿领域的研究与探索，持续创新解决方案，并将有效方法落地应用于产品或工具的优化升级； 6.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1.数学、金融、统计等相关专业背景，本科及以上学历，具备不少于2年的建模实践经验； 2.熟练掌握常用分析工具如Python、SQL等，精通各类机器学习与深度学习算法，深入理解其原理，能根据实际业务场景合理选型； 3.具备对大规模数据集进行复杂数据清洗、特征工程和模型调参的能力，有效提升模型效果与泛化性能； 4.拥有扎实的编程功底，可实现算法优化、模型部署及系统性能调优； 5.学习能力强，工作认真负责，具备良好的沟通表达能力和团队合作精神。

•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作 •主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广 •面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案，提升在Web3领域的影响力 •面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计 •深入理解Web3客户、伙伴及生态需求，能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划 •熟悉产品与解决方案设计全流程，涵盖市场分析、规划、设计及发布，并持续提升技术竞争力与销售成效 任职要求 •信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历，了解Web3及其生态系统 •至少5年售前或咨询经验，深刻理解客户需求，具备将业务需求转化为技术方案的能力，有Web3领域经验者优先 •熟悉云计算产品与解决方案，具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先 •具备出色的沟通与执行能力，有大规模项目交付经验者优先 •熟悉数据挖掘与数据分析者优先 •中英文流利，需与大陆总部协同工作，熟悉国际市场者优先

負責智能硬件設備的電子方案規劃、元器件選型、BOM表製作及與供應商技術對接； 承擔智能硬件電路原理圖設計、PCB佈局布線，執行板級測試、電氣性能驗證與優化； 主導電源與信號走線設計，綜合考量EMC規範與電氣安全要求； 解決開發各階段的技術問題，保障項目按時高質推進並順利落地。 職位要求： 電子工程、自動化等相關專業本科及以上學歷，具備3年以上硬件設計經驗； 掌握模擬與數字電路設計基礎，熟悉常用電子元件的應用與選型方法； 熟識USB、RS485、CAN、I2C、SPI、TCP/IP等常見通信接口與協議規範； 曾主導或深度參與傳感器、智能硬件類產品開發，具備量產化成功案例； 具備良好溝通協作能力，邏輯思維清晰，善於學習總結，工作積極主動，能適應一定壓力下的研發節奏。

5点下班，5点以后加班费一个小时80讲好，11点半下班吃饭，一点开始干活，干活之前讲好。

招聘教育宣传员上班时间自由，月薪6000+工作简单，易操作可兼职免费培训，李老师

管理中心招：工作人员员工35–55岁，有经验年龄可以放宽无经验也可，会朝语就行。工资：3000–5000月休4天李经理：

北京育英学校需要2人，3500元，员工，月休4天，管住，学校有食堂，联系人杨经理：

招2名员工，9小时110元日结，在冯村东边电话

岗位职责： 1. 负责花呗分期业务的客户咨询解答与流程引导，提升用户分期办理体验 2. 准确录入客户信息及分期登记数据，确保信息真实、完整、及时 3. 协助处理分期审核中的基础问题，与相关部门高效协同跟进 4. 定期整理登记台账，配合完成数据统计与阶段性复盘 5. 严格遵守金融合规要求，保障客户信息安全与操作规范 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有客户服务、电销、金融助理等相关经验者优先 3. 熟练使用办公软件，打字速度快，数据敏感度高 4. 责任心强，细致耐心，能适应重复性事务工作 5. 遵纪守法，无不良征信及金融从业限制记录

公司主营德高防水，是建材防水领域的知名品牌。现因业务拓展需求，面向社会招聘驻装修公司培训专员，后期可做装修公司对接销售，期待活泼灵动的你加入！ 【岗位职责】 1. 去装修公司做PPT培训讲师（没多大要求，面对人讲PPT不紧张就行），要求自信大方、性格开朗、不怯场就可以。 2. 能接受拍抖音出镜，配合公司拍抖音。 3. 对接装修公司销售：我们有长期合作的装修公司，没什么业绩压力，定期维护和拜访合作的装修公司，沟通能力强就可以。 【岗位要求】 1. 年龄******，形象佳，亲和力强。 2. 性格活泼开朗，表达能力强，沟通灵活有技巧。 3. 乐于接受镜头挑战，不怯场，愿意配合抖音短视频拍摄出镜。 4. 有建材销售、短视频出镜相关经验者优先。 5. 没经验没关系，有人教，接受应届生。重点是形象较好，沟通能力强，性格活泼开朗，表达能力强、自信不怯场就可以了。 【福利待遇】 1. 综合薪资5000-7000元/月；转岗销售后享高额销售提成。 2. 交五险、节日福利、定期团建。 3. 上班时间8:00-12:00，13:30-17:30，月休四天。

岗位职责： 1、提升全民消防安全意识，向广大民众传播消防安全常识； 2、面向政府机构、学校、医院、工厂等企事业单位开展消防知识宣讲、灭火与逃生技能培训，组织实施消防疏散预案及消防演练； 3、熟练掌握各类消防设备的使用与维护技能，为客户提供专业、高效的技术支持与服务； 4、公司提供精准客户资源，无需自行开发客户。 任职资格： 1、身高168以上，年龄20~40岁，形象良好，身体健康； 2、学历、专业、经验均不限； 3、热爱销售工作，具备挑战高收入的意愿； 7、持有驾照且自有车辆者优先考虑。 工作时间： 1、周一至周五，每日工作七小时，周末双休； 2、每天开展约3场消防培训课程； 3、周末及法定节假日正常休假； 4、公司福利优厚，工作环境轻松，定期组织团建、聚餐、旅游等丰富多样的团队活动。 薪资待遇：底薪+提成+车补+出差补贴+话费补贴+全勤奖（综合收入6000-12000元左右）

【岗位要求】 1. 本科以上学历，35岁以内。 2. 具备英语口语表达及听写能力，可进行日常交流。 3. 有2年以上企业内训工作经验。 4. 可接受外派及出国项目搭建工作。 5. 具备较好的沟通能力、处理用户问题的能力、同理心以及优秀的培训授课技能。 【岗位职责】 1. 负责新员工新产品培训、业务能力提升、职业素质提升、服务技能提升培训等。 2. 负责优化和完善培训管理体系，并将优化完成的培训资料按月提交华为更新至知识库。3. 例行检查知识库知识是否完善。

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，2-20/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

有没有在海龙附近住的工人！用三个人！一小时25活不累！一天十几个小时活！干到年底

在家办公，一部手机就可以 要求 ：18-35周岁 工作时长：兼职三小时，全职六小时。时间段24小时自选 工作地点：在家 宿舍都可以 本工作全程不会收取任何费用，放心咨询。

岗位职责： 1. 制定并执行覆盖全员的培训方案，保障员工能力与知识体系的持续更新与提升； 2. 策划面向不同团队及个人发展的培训课程，内容涵盖企业文化、产品知识、行业趋势等方面； 3. 统筹调配相关资源，确保各类培训活动高效开展，包括课件准备、场地安排及会议组织； 4. 跟踪培训成果，通过反馈收集持续改进培训形式与内容质量； 5. 促进培训团队与各业务部门间的协同配合，建立顺畅的沟通机制。 任职要求： 1. 具备从0到1搭建培训体系经验者优先，有1-3年相关工作经验； 2. 本科及以上学历，专业不限，高考成绩需达500分以上； 3. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力； 4. 无责底薪4000-5000+学历补贴（300-1200）+绩效+免费提供住宿+六险二金； 上班时间：8:30-12:00；14:00-17:30（午休2小时），六险二金，月休4天，介意勿扰。

具体要求： 1、不少于五年相关学科授课经验 2、具有课程研发能力 3、在约定时间内完成授课人物 4、学生每节课结课后出具学习诊断（有模板） 5、学生约课成功后不得无故随意取消 6、保证授课课件无相关法律纠纷

【岗位职责】 1. 需求洞察：深入业务场景，准确识别业务挑战与团队能力短板，输出具有针对性和前瞻性的培训与人才发展策略。 2. 体系构建：主导搭建、优化并持续迭代公司层面的培训体系（涵盖新员工融入计划、管理干部领导力成长路径、专业条线能力进阶方案、高潜人才梯队建设等）。 3. 项目管理：牵头实施重点且复杂的人才发展项目（如“未来领袖”培养计划、关键人才评估与发展项目等），全面把控执行流程，保障项目高质量落地并带来可量化的业务贡献。 4. 推动落地：促进业务主管切实履行人才培养职责，提升管理者在辅导与带教方面的实战能力，推动育人机制扎根于业务前线。 5. 文化提炼与传播及活动策划，打造正向文化环境，提升员工的满意度与组织归属感。 【任职要求】 1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、中文、新闻传播等相关专业优先； 2、8年以上在中大型企业从事培训工作的经验，具备从零构建或全面升级培训体系的成功实践者优先。 3、性格稳重开朗，具备良好的人际互动与沟通表达能力，拥有较强的组织协调与整体规划能力； 4、具备卓越的项目统筹与跨部门协同能力，能高效推进企业文化类项目的实施与落地。

岗位职责： 1、具备业务支持背景，拥有培训相关经验，熟悉培训体系与方法论 2、负责一线培训工作的落地与执行 3、具备数据处理与分析能力，了解新人培训及进阶课程设计 4、有项目统筹经历，能为团队提供有效的运营支持

1. 根据公司业务需求，负责完善并培训公司的产品知识及私密护理专业知识。 2. 培训员工提升销售和服务能力，并独立撰写培训课件。 3. 负责开发和更新私密护理知识，挖掘产品卖点以开发培训课件，并组织推动公司内部培训计划。 4. 评估和优化培训效果，监控培训过程，组织培训考核，并根据实际情况不断优化培训模式和体系。 5. 优化培训教学方法，参与创新与完善培训教学体系。 【岗位要求】 1. 具备生殖系统专业背景，有1年以上生殖系统相关经验。 2. 具备讲课能力，有4年以上培训经验。 3. 具备制作课件PPT的能力。 4. 沟通能力强，有服务意识，具有较强亲和力，有上进心，有梦想。 5. 年龄30-40岁，能够接受出差。 【薪资待遇】 入职缴纳社保公积金，月薪7k-12k，薪资上不封顶。 【工作地点】 成都、重庆 此岗位涉及出差，介意勿投