岗位职责：【顾问式销售，不需要自己找学员】【不需要外出，空调办公室工作环境】【拿多少看能力，上不封顶】1、公司提供大量客户和劳动者资源；通过电话、微信等线上线下的方式，根据学员的需求制定学习计划推荐相关课程以促成报课。2、维护已有学员，进行二次转化或学员转介绍3、接待来访学员，进行咨询回复，做好相关登记。岗位福利：【岗位福利】：带薪休假+不定期团建+每月生日会+节日礼物工作地址：恒盛工业大厦623上班时间：9：00—18:00；午休一个半小时，周休一天，调休制

负责招生，按日按个结算

招聘招生专员，薪资待遇看个人能力

工作描述：（1）实施招生工作计划，负责招生管理工作；（2）实施各类培训课程项目的咨询和招生工作，拓展及完善招生渠道；（3）负责收集、整理、记录报名学员信息，并予以及时回访跟进，促进达成；（4）准确介绍培训课程，帮助报名学员做出合理建议；（5）协助市场宣传及拓展工作；（6）及时完成领导下达的其他工作任务；岗位要求：（1）大专及以上学历者，专业不限；（2）具有市场洞察能力和语言表达能力，逻辑思维清晰，反应敏捷，善于与人沟通；（3）具有市场开拓能力，工作积极主动，有责任心，能承受工作压力；（4）具有良好的团队合作精神和执行力；（5）熟悉招生宣传工作，有相关经验者者优先；

工作内容：接打电话，高中、中专学校招生，邀约家长到校参观。1.大学生：女生！女生！大专及以上，本科生优先（拒绝高中），擅长与人沟通，思维转换快（思维跳脱很关键）。2.对待工作认真负责，有责任心，性格好，声音好听。

家政规划师职位描述一、职位概述家政规划师主要负责为家政行业招募优秀的学员以及合适的员工，以充实家政服务人才队伍，满足行业发展的需求，同时推动公司家政业务的拓展和提升。二、工作职责（一）学员招募制定招募计划根据公司的发展战略和家政市场的需求，制定详细的学员招募计划，包括招募目标、时间节点、招募渠道等。定期对招募计划进行评估和调整，确保计划的有效性和可行性。渠道拓展与维护开拓多样化的招募渠道，如线上招聘平台、社交媒体、线下社区活动、学校合作等，提高公司家政规划师培训项目的知名度和影响力。与各渠道建立长期稳定的合作关系，定期沟通和协调，及时获取潜在学员信息，并对渠道效果进行分析和评估。招生宣传与推广制作吸引人的招生宣传资料，如宣传海报、招生简章、视频等，突出家政规划师职业的优势和发展前景，以及公司培训的特色和优势。通过各种渠道进行宣传推广，包括发布广告、举办讲座、参加展会等，吸引潜在学员的关注和报名。咨询与报名服务接听学员咨询电话和回复在线咨询，热情、耐心地解答学员关于培训课程、就业前景、学费等方面的问题，为学员提供专业的职业规划建议。指导学员完成报名手续，收集和整理学员报名资料，确保报名信息的准确性和完整性。学员筛选与面试对报名学员进行初步筛选，根据学员的基本条件、学习意愿和职业潜力等因素，确定参加面试的学员名单。组织面试工作，通过面试了解学员的综合素质、沟通能力和学习能力等，选拔出符合要求的学员进入培训环节。（二）员工招聘岗位分析与招聘需求确定与公司各部门沟通，了解家政业务相关岗位的职责、任职要求和人员需求情况，制定详细的岗位说明书和招聘计划。根据岗位特点和公司用人标准，确定招聘渠道和招聘方式，制定招聘预算和时间安排。招聘信息发布与简历筛选在各大招聘网站、社交媒体平台、专业人才市场等渠道发布招聘信息，准确描述岗位要求和公司优势，吸引潜在求职者投递简历。对收到的简历进行筛选和分类，根据岗位要求和求职者的学历、工作经验、技能等条件，初步筛选出符合要求的候选人，并与候选人进行电话沟通，了解其基本情况和求职意向。面试组织与评估组织面试工作，包括初试和复试等环节，根据不同岗位的要求，采用结构化面试、行为面试、专业技能测试等多种面试方法，全面评估候选人的综合素质和能力。与面试评委进行沟通和协调，确保面试过程的公正、公平和专业，及时记录面试结果和评价意见。背景调查与录用决策对拟录用的候选人进行背景调查，核实其学历、工作经历、职业资格等信息的真实性，了解其工作表现和职业操守。根据面试结果、背景调查情况和公司用人决策程序，综合评估候选人，确定最终录用人员名单，并及时向候选人发送录用通知。新员工入职与培训跟进协助新员工办理入职手续，包括签订劳动合同、办理社保公积金、安排入职培训等，确保新员工顺利入职。与新员工所在部门沟通，了解新员工的工作情况和培训需求，跟进新员工的培训和发展，帮助新员工尽快适应工作环境和岗位要求。三、任职要求（一）年龄要求20-55岁，能够适应工作中的各种挑战和压力，具有较强的工作积极性和责任心。（二）学历与文化程度无严格文化限制，但应具备基本的文字处理能力和沟通表达能力，能够熟练使用办公软件和互联网工具。（三）工作经验有招聘、销售、培训或家政服务行业相关工作经验者优先考虑，熟悉人力资源市场和家政行业动态者更佳。

厦门招聘暑假兼职招生专员【工作岗位】兼职招生专员(室内工作):负责接听客户电话咨询，回访拨打电话邀约客户。【工作时间】 8：30~11：3014：30~17：3018：30~20：30《重要》招生时间预计七月五号开始，八月二十号左右结束【薪资结构】无责底薪2500+500满勤+提成（阶梯式提成：三个学生为一档，前三个学生每一个提成200、第四个学生开始每个500，第七个学生开始每个800，从第十个开始每个学生900薪资范围：6500~15000【工作地点】《重要》厦门市集美区厦门涌泉创业园【任职要求】*大专及以上在校生*口齿清晰，有责任感*懂得随机应变，抗压能力强『招聘人数』50人【福利待遇】*提供住宿*可以盖实习章*开单有奖*提升组长有额外提成【住宿环境】独立卫浴，独立阳台，全新的宿舍配套，空调洗衣机齐全【工作亮点】1、为期四十多天的招生活动，你们能够了解各专业的优势，能列出各行业目前的发展状况和前景，锻炼口才，提升自信心，同时也能给自己规划以后的发展路线，充实自己的内心。2、介绍学校优势，介绍学校专业3、能够邀约家长到校了解，有专门的接待老师去跟家长讲解专业。

长期固定在学校门口地推招生，向家长们推荐艺术教培课程。要求有教培地推招生经验，心理素质韧劲好，亲和力沟通说服力强，本岗位稳定性强，时薪提成高，能力强每小时可达百元，亦可发展为股东或事业合伙人。

工作描述：（1）实施招生工作计划，负责招生管理工作；（2）实施各类培训课程项目的咨询和招生工作，拓展及完善招生渠道；（3）负责收集、整理、记录报名学员信息，并予以及时回访跟进，促进达成；（4）准确介绍培训课程，帮助报名学员做出合理建议；（5）协助市场宣传及拓展工作；（6）及时完成领导下达的其他工作任务；岗位要求：（1）大专及以上学历者，专业不限；（2）具有市场洞察能力和语言表达能力，逻辑思维清晰，反应敏捷，善于与人沟通；（3）具有市场开拓能力，工作积极主动，有责任心，能承受工作压力；（4）具有良好的团队合作精神和执行力；（5）熟悉招生宣传工作，有相关经验者者优先；

《口才培训机构招生人员招募启事》一、机构简介我们是一家专注于口才培训的专业机构，致力于为学员提供高质量的口才训练课程，帮助他们提升表达能力、沟通技巧和自信心。凭借专业的师资团队和丰富的教学经验，我们已经在口才培训领域取得了显著的成绩。二、招募职位口才培训机构招生人员三、工作内容1. 负责制定并执行招生计划，完成招生任务指标。2. 通过各种渠道（如线上推广、线下活动、合作洽谈等）积极拓展学员资源。3. 与潜在学员进行有效的沟通，了解他们的需求，提供专业的课程咨询和建议。4. 组织并参与招生宣传活动，如讲座、体验课等，展示机构的优势和特色。5. 维护良好的学员关系，提高学员满意度和续报率。四、任职要求1. 具备出色的沟通和销售能力，有较强的亲和力和说服力。2. 热爱教育事业，对口才培训行业有一定的了解和认识。3. 有良好的市场开拓能力和团队合作精神，能够承受工作压力。4. 具备较强的学习能力和应变能力，能够快速掌握产品知识和销售技巧。5. 有招生工作经验者优先考虑。五、福利待遇1. 有竞争力的薪资结构：提成+绩效奖金。2. 完善的培训体系，帮助您快速提升业务能力。3. 广阔的职业发展空间，表现优秀者有机会晋升为招生主管或其他管理岗位。4. 良好的工作环境和团队氛围，让您感受工作的乐趣和成就感。

厦门市同安区招消防水中工

各位兄弟们，同安一家超市招电工，有意者联系我。

厦门海沧招泥瓦工，贴砖，工地小工/杂工，工地力工

厦门岛内工地地面洗刨1000多方，有要做的明天开工电话☎

厦门市海沧区招桥架/支架\安\

工作周期：长期兼职工作时间；早九晚六结算方式：月结工作内容：给公司招生并给公司和相关院校谈判合作；给公司接待客户并沟通服务客户；完成上级安排的其他工作内容；职位要求：需要中专（高中）及以上学历，发简历一份；教育背景：有教师资格证或心理咨询师证或中专以上学历的优先录用；岗位薪资：高提成加月贡献奖加商险（工作稳定后上意外险）联系方式：韩老师公司地址：太原市小店区力量盈通广场（紫藤公馆）3号楼1003室

托管辅导班销售

托管班招生

负责招生推广学员科二科三考试陪练

职位详情招生老师，工作地点:深圳龙岗，工资8000-50000上不封顶，学历经验不限，年龄50岁以下20岁以上，内部培训，培训期间新手有人带，月休4天，买五险，早9晚6，中午休息2个小时，不加班，包吃包住，公司每月组织聚餐，旅游一年两次，团建两次。主要工作内容:前端招聘家政服务人员以及对招聘人员进行职业规划;后端对接客户(公司提供资源)，安排学员进行就业，服务过程对接好客户以及学员。工作内容简单自由。

九翼生态农业集团诚聘销售顾问(营销岗位)基础薪资：底薪（3300-5300）+提成其他福利五险一金公司带薪年假每年公费旅游生态产品补助节假日有福利年终奖金公司有平台、有发展、有提升空间，为员工提供学习和深造的机会！有强烈的赚钱欲望！有责任心、有上进心！踏实肯干！地址：后埔地铁站3号口旁边《九翼生态认养农业》联系电话（同步）

招聘：因业务量扩大，高薪聘请，销售员，业务员，回访客服男女不限年龄22岁一50【可兼职！！！适合宝妈或者有主业想要多一份收入的人】要求，沟通能力强，有执行力，上班时间充足，朝九晚五，月休4天，有责底薪6000，加提成10个点到20个点，轻松自由!地址：同安城南

.懂网络销售，代表公司与客户进行商务谈判，拟定合同条款，.确保公司利益最大化，具备丰富的销售经验和市场知识，能够制定有效的销售策略，.良好的分析能力，能够对市场数据进行分析，为公司司提供有效的销售策略建议

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1.人员乐观开朗，良好的语言沟通能力。2.善于学习，有较强的成功欲望。3.积极完成规定销售量指标，能专业掌握各种膜知识。4.最好熟悉汽车后市场行业方面的专业知识。5.有从事汽车用品及其他行业的销售工作经验者优先，没有经验也可以考虑。上班时间早9点晚6点，不加班不倒班，月休4天轮休，法定节假日工作地点：湖里区枋湖路753号  联系电话：

时间下午14:00--22:30，地址:奥体中心凤凰体育馆工作内容:周边销售工作要求:工资日结:底薪110元，个人销售额超出600部分按百分之十提成

通过微信推销产品

岛内湖里区销售有经验也可以最好有经验，愿意学也可以年龄：18-35，社会工试用期是3200+300满勤转正4000十抽成十满勤奖月薪：5000-7500上不封顶上六休一，办公室区域一天工作8小时上班时间上午9：00-6：30中午休息两小时做满10天可借支500元每月15号发工资

1、简介中国广电5G电话卡业务2.0国家控股是央企的三级子公司，其拥有通讯行业的第四张牌照（其他三家为移动、联通、电信）2、项目优势：总部直签独家推广2.0渠道，可以整合市场上所有支付平台和团队合作，业务规模的想象空间更大！3、自用省钱、分享赚钱；4、人人都可以成为推广者，无限裂变；5、投资小、见效快、回报高；6、超越了空间和时间的限制；7、700MHZ号段最优5G超快速度8、永久收益！9、收益介绍：只要【充话费】就有分润一个电话卡收益＞一台刷卡机优点：持续有分润新赛道、新机遇、新模式

公司简介： 厦门巨达是国内最大制冷剂生产商－－浙江巨化的福建省总服务商。产品的市场认可度高，货源稳定，销售渠道健全，在福建省市场占有率达60%以上，客户群体涵盖远洋渔业，制冷工程，冷链物流，空调设备等多个行业。公司重视平台与个人的同步发展，在提高平台价值的同时确保员工收入稳步增长，2022年销售业务员的收入从8万－16万不等，兼顾共同发展和多劳多得。只要你有独立思考能力，有责任心，有沟通能力，欢迎加入！ 岗位职责：在公司平台上以新媒体及电话等多种方式开拓客户。 1.维护公司交管的客户，定期联系，实现销售； 2.根据公司区域管理，开拓全国客户； 3.利用短视频进行引流，累计新客户；4.在招投标信息平台寻找新的项目； 5.定期完成客户走访和市场调查。 任职要求： 1.高度责任感和良好的沟通能力，学习能力； 2.有新媒体运营经验的优先。 待遇：底薪+提成+工作表现奖励，提成上不封顶。 欢迎有识之士加入我们，与公司共同成长！