
修理厂厂长
1.5-1.6万元/月
厂长
因业务发展需要,现面向社会公开招聘修理厂厂长1名,负责修理厂全面运营管理,诚邀行业资深人士加入!
一、岗位职责
全面负责修理厂日常运营、生产安全、团队管理制定并执行,管控成本、管理技术团队、配件采购、设备维护、修理工。
二、任职要求
5年以上汽车修理厂/维修店管理经验,熟悉机修、保养、钣喷等全流程懂技术、懂管理、懂成本核算,具备较强经营意识和决策能力有团队领导力、沟通协调能力和抗压能力,责任心强持有驾照.
三、薪资待遇
薪资:面议(底薪+绩效+提成,综合15000元/月起)
福利:包吃包住、带薪休假
平台稳定提供施展能力的优质平台
四、工作地点
西藏昌都市江达县玉龙铜矿(五班组修理厂)
五、应聘方式
有意者请将简历发送至@qq.com
或直接电话/微信联系: 方女士
水磨主管
4000-7000元/月
车间主任1-2人月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2. 组织协调各工序作业,优化生产流程,提升设备利用率和人均效能
3. 监督执行安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训
4. 管理车间人员排班、绩效考核及团队建设,营造积极高效的工作氛围
5. 控制物料损耗与生产成本,配合质量部门落实工艺标准与产品检验要求
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产流程、设备管理及精益生产理念
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4. 责任心强,执行力突出,有团队管理经验者优先
厂长 忻府区标识加工厂长期工
5000-8000元/月
厂长5-10年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
忻府区标识厂招厂长
高级设备主管
1.5-3万元/月
厂长/主管5-10年本科食品/饮料
岗位职责:
1、配合总经理推进新工厂筹建工作;
2、统筹新工厂设备体系的规划与系统化管控(涵盖牛羊肉加工、熟食加工领域);
3、依据新工厂发展蓝图,协同上级制定设备采购方案,主导设备选型与申购流程;
4、负责生产设备的运行维护及日常管理工作;
5、指导设备优化与技术改进,制定设备管理策略及相关计划,包括预算编制、维护保养与更新升级等;
6、确保旧车间向新车间平稳过渡与衔接
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械、工程、自动化等相关专业背景;
2、具备5年以上设备管理或设备维护工作经验者优先考虑;
3、熟练使用CAD制图相关软件;
4、熟悉食品加工厂的生产工艺及配套设备;
5、有外资企业从业经历,具备进口设备维修经验者优先;
6、具备较强的学习能力、客户意识、工作认真踏实
新工厂地址(奉贤区金汇镇工业路777号)
车间主任
5000-8000元/月
车间主任3-5人月结3-5年大专全职有生产管理经验休闲食品经验农/林/牧/渔经验质量管理经验
一、岗位职责
作为车间核心管理者,您将全面负责生产现场的运营与管理,确保“安全、质量、效率、成本”四大目标的达成:
生产计划与执行:根据公司下达的生产计划,制定车间月度、周度及日生产排程,合理调配人力、设备及物料资源,确保生产任务按时、按质、按量完成。
质量与食品安全管理:严格执行ISO22000/HACCP等食品安全管理体系,监控关键控制点(CCP),确保生产过程符合GMP规范,对产品质量负首要责任,杜绝重大质量事故。
现场管理与6S推行:主导车间“6S”(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全)管理,保持生产环境整洁有序,定期组织安全检查,消除安全隐患,确保零工伤事故。
成本控制与效率提升:监控原材料损耗、能源消耗及人工成本,通过工艺优化、流程改进降低生产成本;分析生产数据,提出效率提升方案。
团队建设与人员管理:负责车间员工的招聘面试(初选)、培训、绩效考核及日常纪律管理;搭建梯队人才,提升团队技能与凝聚力。
设备维护与协调:协同设备部门做好生产设备的日常保养与故障抢修,提高设备稼动率;协调与其他部门(如品控、仓储、采购)的工作衔接。
二、任职要求
学历专业:大专及以上学历,食品科学与工程、生物工程、企业管理或相关专业优先。
工作经验:
具备3-5年以上食品行业生产管理经验,其中至少2年以上同等岗位(车间主任/副主任)任职经历。
熟悉[具体细分领域,如:烘焙/饮料/肉制品/调味品]生产工艺流程者优先。
专业技能:
精通食品安全法律法规及GMP、HACCP、ISO22000等管理体系。
具备优秀的生产计划统筹能力和现场突发问题解决能力。
熟练使用Office办公软件及ERP生产管理系统。
素质要求:
具有极强的责任心和原则性,对食品安全有敬畏之心。
优秀的沟通协调能力、领导力及抗压能力。
适应食品厂工作节奏,能接受偶尔的加班或倒班安排。
有责任心,有协调组织能力,精通图纸、铆焊,对机加工设备有所了解,
8000-9000元/月
车间主任包吃1-2人月结全职
车间管理,人员协调,工序安排,质量把关等
质量控制分析主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科原料药QC质量体系管理GMP认证
从事药物分析方法学、药物稳定性及质量标准的相关研究工作。
承担分析方法的开发与验证,以及相关方案和报告的撰写任务。
负责实验室仪器的日常运行与维护管理。
任职要求:
本科及以上学历,药物分析或药学相关专业,具备1年以上相关领域工作经验。
熟练掌握气相、液相等分析仪器的操作与应用。
熟悉分析方法开发与验证的技术流程。
具备良好的团队协作能力及沟通协调能力。
职位福利:五险一金、交通补助、加班补助、带薪年假、包吃、绩效奖金、免费班车、节日福利
食品行业设备主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专机械设备采购机械设备维保设备升级改造包装设备食品生产线管理设备全生命周期管理食品安全合规
工作职责
1. 负责食品生产线设备的安装调试,确保设备运行满足食品安全规范及生产产能要求。
2. 搭建设备预防性维护机制,编制维护方案并组织实施,减少停机风险,保障产线稳定运转。
3. 采集并分析设备运行数据,调整优化关键参数,推进技术改进与设备升级,提高生产效能与产品品质一致性。
4. 对接设备供应商,管控设备质量与售后服务效率,保障备件供应及时性与采购成本合理性。
5. 开展设备操作与维保培训,强化团队专业水平,完善标准化作业指导体系。
6. 承担设备环节的安全管理工作,确保设备运作符合食品行业的安全、环保及相关法规标准。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、自动化或食品工程等相关专业背景。
2. 具备5年以上食品行业生产设备管理经历,精通食品加工类设备(如灌装、包装、杀菌等)工作原理与维护要点。
3. 掌握设备全生命周期管理理念,熟悉预防性维护、TPM等管理模式,有参与设备改造或降本提效项目者优先考虑。
4. 熟知食品行业在安全生产与质量合规方面的规定,能确保设备系统符合GMP、HACCP等认证要求。
5. 具备较强的团队组织能力与跨部门协同能力,能够联动生产、质量等相关部门高效解决设备问题。
西藏阿里[玫瑰]招聘常温蛋糕中工工资6000-8000月休2天联系电话:
6000-8000元/月
蛋糕师社保月结
[玫瑰]西藏阿里招聘常温蛋糕中工工资6000-8000月休2天联系电话:
快递员1-2人月结
阿里招聘拿货人员两名。要求会骑三轮车,有工作经验,会打阿里快递面单。工作时间为每天10点半到下午八点。工资5000元,全勤奖200元,饭补3元。
生产负责人生产经理5-10年本科
招聘 生产经理 项目生产负责人
招聘人数:1名
工作内容:自建房、别墅土建现场统筹管理
任职要求
1、具备多年建筑行业现场生产管理经验,熟悉整套土建施工流程
2、精通现场统筹调度,拥有自建房、房建项目实操经验优先
3、责任心强,管理能力出众,能常驻工地,吃苦耐劳执行力强
4、熟悉安全管理、质量管控、工期把控各项工作流程
岗位职责
1、全面统筹项目生产工作,严格执行施工计划,合理安排现场各项施工任务
2、负责现场人员、机械、材料统一调度,协调各工种穿插作业,保障施工有序推进
3、主抓施工现场安全文明施工,落实安全防护措施,开展日常安全巡查,杜绝安全事故
4、全程监管施工质量,严格把控施工工艺,跟进工序验收,及时整改各类质量问题
5、紧盯施工进度与节点工期,合理规划施工节奏,确保项目按期完工顺利交付
6、负责班组日常管理、现场秩序维护,处理施工现场各类突发事宜
7、配合技术团队开展工作,衔接各项验收流程,统筹落实项目整体推进工作
薪资待遇
月薪10000-14000元,另有项目绩效奖金
每月发放交通补助,公司包吃包住
薪资按时发放,项目稳定,福利待遇优厚
有意者联系面试,条件合适即刻上岗
旧改项目施工负责人
8000-12000元/月
生产经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患
4.主持日常生产例会,跟踪问题闭环,定期向项目经理汇报生产动态
5.配合商务、技术、质量等部门完成过程资料、验收及结算支持工作
任职要求:
1. 具备建筑施工领域相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工图纸、规范及常用工程软件,具备现场问题解决能力
3. 具备良好的组织协调与团队管理能力,责任心强、执行力突出
4.持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格者优先
5. 身体健康,能适应项目现场工作环境,接受阶段性驻场安排
生产兼技术负责人
1.2-1.6万元/月
生产经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成。
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种,解决现场技术与管理问题。
3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改。
4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收,保障工程符合规范及合同要求
5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉道路/边坡,土石方,混凝土市政类项目全流程运作
2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业素养与沟通表达能力
石材生产负责人
1.5-2万元/月
车间主任月结5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验其他成型工艺经验
岗位职责:
1、编制生产计划,科学规划生产节奏,保障生产任务按时交付
2、全面监管石材加工各环节,对生产流程、产品品质及过程检验承担最终责任
3、管控材料与人力成本,保养生产设备,严格执行安全作业标准
4、依据订单需求、图纸说明及工艺规范等技术资料组织实施生产活动
5、结合各岗位实际特点,编制相应的岗位操作指导文件
6、对生产全过程实施严密监控,及时开展分析并处理突发问题
任职要求:
1、具有5年以上墓碑石材厂管理背景,精通石材种类及完整加工流程
2、具备良好的决策能力、协调沟通技巧以及现场问题应对能力
生产制造业 设施工程主管
1.3-1.8万元/月
厂长/主管3-5年本科
岗位职责:
1、负责工程厂务团队的统筹与日常管理。
2、负责公司外包施工项目的监督与协调。
3、制定并持续优化厂务施工相关标准与流程。
4、组织落实各类公用设施的安装、维修及维护工作,保障水、电、气系统稳定运行。
5、领导团队执行设施设备的预防性维护计划,确保厂房及配套设施安全可靠。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机电类相关专业,具备3年以上同类管理岗位经验。
2. 熟练使用办公软件及CAD绘图工具。
3. 持有电工证,掌握水、电、气安装的相关技术规范。
4. 具备较强的现场观察能力、执行力及突发事件应对能力,了解基本消防安全知识。
5. 良好的沟通协调能力,工作态度认真细致。
电仪车间主管
1.2-1.6万元/月
车间主任月结3-5年大专设备管理电仪
职位描述:
1、负责新工厂全部电仪系统(涵盖高低压供配电、动力照明、CS/PLC/SIS控制系统、过程仪表、安全栅/柜等)技术方案的审核与设计优化工作。
2、全面管控施工现场电仪专业的安装质量、工程进度及安全管理事务。
3、牵头组织实施新工厂电仪系统的单机调试、联动调试以及投料试运行等相关工作。
任职要求:
1、电气或仪表相关专业,大专及以上学历,具备化工企业电仪管理岗位3年及以上工作经验。
2、熟悉国家或项目所在地有关安全生产的法律法规及相关标准规范。
食品生产主管
7000-8000元/月
车间主任月结经验不限学历不限
岗位职责:
1.全面负责食品生产流程的规划与执行,保障产品品质与安全达标;
2.联动内部团队与外部协作单位,优化生产运作效率;
3.严格把控生产现场安全管理,落实各项卫生标准与行业规范;
4.负责生产设备的日常管理与维护,确保设备稳定高效运行;
5.制定并实施员工培训计划,持续提升团队专业能力。
任职要求:
1.具备高度的责任意识,能胜任团队统筹管理工作;
2.能及时应对并解决生产过程中出现的各类问题;
3.熟知食品加工工艺流程及相关法律法规要求;
4.拥有较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力;
5.具备敏锐的判断力和突发情况的应急处置能力。
车间管理人员 6000元-8000元 高温补贴 年终奖 工龄工资
6000-8000元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年大专
一、岗位名称
化工车间管理员
二、岗位职责
1. 负责化工车间日常生产运营管理,统筹生产计划安排,保障车间生产有序、高效推进,确保生产任务按时完成;
2. 严格落实车间安全生产、环保管理相关制度,排查生产环节安全隐患,规范员工操作流程,杜绝安全事故发生;
3. 管理车间生产人员,做好人员调配、工作安排及日常监督,提升团队工作效率;
4. 把控生产产品质量,配合质检部门做好质量管控工作,及时处理生产过程中出现的质量问题;
5. 维护车间生产设备,协助做好设备日常保养、检修工作,保障设备正常运转;
6. 完成上级交办的其他车间管理相关工作。
三、任职要求
1. 性别:年龄45周岁以下,户籍不限,沪籍非沪籍均可;
2. 学历:大专及以上学历;
3. 经验:有化工类企业车间管理相关工作经验,熟悉化工生产流程、车间运营管理模式及安全生产规范者优先;
4. 能力:具备较强的现场管理能力、沟通协调能力,责任心强,能吃苦耐劳,适应车间工作环境。
四、薪资福利
1. 薪资待遇:月薪6000-8000元,薪资可根据个人工作经验、能力面议;
2. 住宿保障:公司免费提供员工住宿,解决居住问题;
3. 社保缴纳:严格按照国家规定缴纳社会保险,保障员工权益;
4. 额外补贴:发放高温津贴,贴合车间工作实际需求;
5. 年终奖励:年底发放年终奖,激励员工工作表现;
6. 其他福利:公司规范管理,工作环境稳定,福利体系完善。
生产主管
7000-11000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验生产计划与物料控制生产质量管理
1,负责生产车间日常运营管理工作。
2,确保技术生产相关数据的准确维护。
3,发挥桥梁作用,协调上下级关系并维护良好的员工管理秩序。
车间主管
8000-11000元/月
车间主任月结3-5年高中装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验压力设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
负责钢结构产品的制作与安装,以及设备管道系统的加工与安装工作
根据公司计划,统筹组织并管理相关作业,合理安排人员推进生产任务
需具备一定的生产管理经验,熟悉相关工艺技术及操作流程
生产副总(铝材)
2.5-3.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科生产计划管理生产质量管理生产现场管理
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,机械制造、金属冶金等相关专业优先考虑,年龄范围35至48岁;
2、具有5年以上担任生产副总或厂长的工作经历,具备再生铝或有色金属冶炼行业生产管理背景者优先;
3、主导过再生铝或有色金属冶炼领域的新建、扩建及技术改造项目者优先录用;
4、精通生产运营管理体系,具备丰富的生产管理、成本管控、质量控制、仓储物流管理实践经验;
5、掌握质量体系与安全环保管理体系,熟悉6S现场管理标准;
6、具备较强的分析判断、逻辑思维及应对突发情况的能力;
7、拥有良好的语言表达、沟通协调能力,以及团队协作精神和领导团队的能力。
岗位职责:
1、依据公司年度经营目标,推进战略落地与计划实施,提升整体产能与生产效率;
2、统筹生产排程、物料供应及生产流程管理,保障交付进度与物料供给的及时性;
3、构建健全的质量管理体系,制定并监督执行产品品质标准;
4、落实公司安全与环保管理规定,确保生产过程安全合规;
5、建立健全生产应急指挥机制,组织召开生产例会,及时排查安全隐患,保障生产有序运行;
6、搭建高效沟通机制,协调采购一部、生产、物资、技质、计发、设备等职能部门间的协作与联动;
7、汇总并分析产能、能耗、良品率、回收率等关键生产数据,编制生产分析报告,为管理决策提供数据支撑;
8、协助推进下属中层管理团队建设,参与中层人员考核评估并提出评价意见。
生产主管
1.2-2.4万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科生产计划管理生产物料管理质量管理ISO13485
岗位职责:
1. 全面负责生产指挥体系的建立与完善,审核各部门生产计划,实施对生产系统的控制与监督,保障生产任务顺利达成;
2. 统筹协调营销、研发、质控、采购等相关职能部门之间的协作与沟通;
3. 组织落实并监督调控生产过程中的工艺执行、设备运行、成本控制及产量目标等关键指标;
4. 负责对下属部门的工作进行检查、督导与指导,推动绩效提升,持续优化作业流程;
5. 推行生产成本管控措施,在确保产品质量的基础上,不断实现降本增效;
6. 主导生产作业指导文件的编制与审核工作,并组织相关人员培训与上岗考核;
7. 制定安全生产管理制度,开展员工安全教育培训,定期巡查安全生产落实情况,规范操作行为;
8. 完成上级交办的其他工作任务。
职位要求:
1. 本科及以上学历,电子、机械、生物医学等相关专业背景;
2. 具备5年以上中大型制造企业生产管理经验,有医疗器械行业从业经历者优先;
3. 熟悉现代企业管理模式,掌握系统化管理理论,拥有丰富的管理实践经验;
4. 熟知生产工艺流程及质量标准,了解ISO9001、ISO13485、ISO14000等质量与环境管理体系,掌握6S管理要求;
5. 熟悉医疗器械领域相关法律法规及政策规定;
6. 擅长生产现场管理与生产过程控制,精通制造各环节运作流程;
7. 具备生产运营、仓储调度、流程优化、品质管控等方面的综合知识储备;
8. 拥有出色的领导力、组织能力、沟通技巧及跨部门协同推进能力。
栏目概述
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