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图文排版经验不限学历不限简历排版电商排版新媒体排版
岗位职责 1. 负责简历页面的布局设计、版式优化及色彩搭配美化; 2. 统一字体样式、行间距与段落格式,提升整体视觉呈现效果; 3. 对各行业简历模板进行归类整理,并按需进行周期性更新; 4. 结合文案内容,完成简历整体视觉风格的协调与优化。 任职要求 1. 掌握基础Word排版操作,具备简单的图文编辑能力; 2. 具备良好审美,关注细节,确保排版清晰规整; 3. 不要求专业设计背景,零基础可快速掌握操作; 4. 工作时间自由,适合用于兼职增加收入。
设计师
5000-6000元/月
印刷排版印刷厂排版经验不限学历不限全职画册手册文字排版设计图片绘制版面设计PSAI设计相关专业英文排版经验熟悉印前工艺熟悉印刷流程
岗位职责: 1.负责印刷品的版式设计、图文排版及校对,确保符合印刷工艺与客户要求 2. 熟练使用InDesign、Illustrator、Photoshop等专业排版设计软件,完成文件输出与印前处理 3.与客户、设计师及印刷厂高效沟通,准确理解需求并及时调整排版方案 4.管理排版文件版本,规范命名与归档,保障生产流程顺畅与资料可追溯 5. 配合完成印刷样稿确认、色彩校准及批量生产前的技术复核工作 任职要求: 1.学历不限,具备印刷、平面设计、出版等相关专业背景或实践经验者优先 2.熟悉印刷流程、纸张特性、出血/套印/色彩模式(CMYK)等印前基础知识 3.具备良好的细节把控力与责任心,能适应快节奏、多任务并行的工作环境 4.有1-3年印刷排版或印前制作经验者优先,应届毕业生亦可培养
技术制版
7000-9000元/月
印刷排版5-10年高中服装剪裁工艺缝制工艺针织工艺
岗位职责 1、负责服装版型的开发与修正,确保版型满足设计意图及品质规范; 2、能够进行推档及工艺单制作,参与样衣打样流程,协调解决版型与生产工艺中的技术难点; 3、负责版型资料库的管理,定期更新并维护版型数据,保证信息完整且及时可用; 4、与设计部门及生产团队高效协作,持续优化制版与生产衔接流程,提升成衣整体品质; 任职要求: 1、熟练掌握服装打版技能,了解各类面料性能及其对版型成型的影响; 2、具备优秀的审美素养和创新能力,可独立完成高难度版型结构设计; 3、精通服装CAD相关软件操作; 4、拥有良好的沟通能力,能与跨职能人员顺畅配合; 5、可根据客户尺码表及款式图核算报价用料,有外贸家居服类制版经验者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构:7500-8500/月 保障福利:五险一金、节日福利、免费工作餐/餐补 作息安排:月休4天 其他福利:专属车位、通讯补贴
纸箱电子稿排版设计
3000-5000元/月
图文排版1-3年学历不限纸箱电子稿排版
主要负责纸箱排版设计。
排版设计经验不限学历不限简历排版电商排版新媒体排版
岗位职责 1. 负责简历页面的布局设计、版式优化及色彩搭配美化; 2. 统一字体样式、行间距与段落格式,提升整体视觉呈现效果; 3. 对各行业简历模板进行归类整理,并按需进行周期性更新; 4. 结合文案内容,完成简历整体视觉风格的协调与优化。 任职要求 1. 掌握基础Word排版操作,具备简单的图文编辑能力; 2. 具备良好审美,关注细节,确保排版清晰规整; 3. 不要求专业设计背景,零基础可快速掌握操作; 4. 工作时间自由,适合用于兼职增加收入。
服装打版师
6000-7000元/月
打样餐补社保1-2人月结
1.工作内容 1.负责服装制版工作,从初样到大货版。 2.推档和计算面辅料耗料。 3.与团队成员紧密协作,确保生产流程的顺畅 任职要求 1.具备细致耐心的工作态度,能够准确完成制版工作; 2..具备团队合作精神,能够与其他部门紧密配合,保证生 产顺利进行。 3.具备快速学习能力,能够适应新的挑战
聊城东昌府区招聘加样员两名,要求20-30岁男女不限左右工资3000-3500:电话
3000-4000元/月
打样3-5人月结
招聘加样员两名,要求20-30岁男女不限左右工资3000-3500:电话
印刷排版经验不限学历不限平面设计图文设计
工作时间:8:30-17:00 固定周日单休 薪资待遇:试用期5000元,转正后根据能力调整薪资,试用期不超过3个月 工作内容:负责小学生图文练习册、字帖等出版前的整本图文排版与校对工作,完成图文内容的格式编排与细节核查; 同时承担部分内容上传至淘宝、抖音等平台的简单操作任务; 要求具备2年以上相关领域工作经验,熟练掌握常用排版软件,能独立高效完成各项排版任务
设计排版
3000-4000元/月
图文排版经验不限学历不限
展板,海报,折页,画册,效果图等
文印员
2000-4000元/月
印刷排版经验不限学历不限
负责复印试卷
山东淄博明天马桥一小店找炒锅替班一名,替几天也行,一天一结工资,一天300,混子勿扰,有闲
300元/天
上什1-2人日结
明天马桥一小店找炒锅替班一名,替几天也行,一天一结工资,一天300,混子勿扰,有闲着的打电话
淄博
7月1日 02:26拨打电话
淄博张店区招建筑木工
300-330元/天
建筑木工5-14天6-10人日结技术好专业师傅自备工具
淄博市张店区招建筑木工
淄博 张店区
7月1日 02:11拨打电话
山东淄博有不忙的吗?刮瓷每天300元,明天开始干3一4天的活。电联孟
300元/天
刮瓷1-4天
有不忙的吗?刮瓷每天300元,明天开始干3一4天的活。电联孟
淄博
7月1日 01:47拨打电话
山东淄博杏园东路下午找个替班150活不忙
150元/天
塔吊司机1-2人
淄博杏园东路下午找个替班150活不忙
淄博
7月1日 01:43拨打电话
淄博临淄区找押运员一名200一天乙烯上车
200元/天
押运员1-2人
找押运员一名200一天临淄乙烯上车
淄博 临淄区
7月1日 01:40拨打电话
图文快印前后期
7000-8000元/月
图文排版3-5年学历不限
有行业经验 会排版设计 会一点后期
图文排版经验不限大专
一、岗位职责 1.统一字体、行距、版式、页码、页眉等格式,规范文档整体样式。 2.梳理文稿逻辑,调整页面布局,优化图表、配图、动画,修正格式错误。 3.按照客户给出的模板规范统一排版标准。 4.遵守接单规范,做好客户沟通,耐心解答格式相关疑问,维护合作关系。 二、任职简要要求 1.只要在校生或应届实习生 2.熟练掌握WPS/Office 3.做事细致有耐心 4.消息可以及时回复,具备基础审美。 三、福利待遇 1.薪资报酬:采用一单一结/周结/月结模式,基础格式修改按照报价计费,多劳多得! 2.工作形式:全程线上、居家线上兼职,无需线下坐班,可自主安排课余时间,适配上课节奏,碎片化时间即可接单。 3.其他保障:免费开具实习证明,计入社会实践经历,零入职费用,助力应届生综测与求职背书。
设计
150-200元/天
图文排版1-3年中专/中技
工作内容是简单的复制粘贴,文档图片排版及图片修改,边做边学,对工作有耐心,头脑灵活的。年龄30岁一下。是招临时工,可直接随时上班,刚起步小公司没有规章制度,按天结算都可以,比较自由。
设计排版
4000-6000元/月
图文排版经验不限学历不限
主要平面排版类
排版制图拆图
6000-11000元/月
图文排版1-3年本科
熟练使用SW CAD ,服务于激光切板和激光切管使用,会熟练使用SW三维软件,工作认真负责,待遇面议。
临淄双休信息整理
4000-8000元/月
出版编辑经验不限本科行业分析
1. 负责特定品类的信息收集、整理与研究分析; 2. 搜集并整合品类基础数据,深入挖掘关键驱动因素与市场运行规律,输出具有洞察力的市场判断与趋势预判; 3. 承担品类日常分析报告的撰写与优化工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备大学英语四级或同等以上水平,非艺术类专业背景; 2. 具备良好的逻辑思维能力、数据分析能力、语言表达能力,能承受工作压力,富有团队协作精神,责任心强且目标感明确; 3. 熟练使用Office办公软件,能够高效完成文档处理与数据呈现任务。
工贸设计师
5000-10000元/月
服装/纺织设计3-5年学历不限
一、岗位职责: 1. 负责项目现场的测量作业及数据采集,与客户开展技术方案沟通,拟定专业技术方案; 2. 独立编制安全设施设计专篇、安全设施综合分析报告、安全设施竣工验收评价报告。 二、任职要求: 1. 化学工程与工艺、应用化学、应用化工技术、高分子材料与工程、有机化学、无机化学等相关化学类专业,或制药工程、生物制药等专业,具备专科及以上学历; 2. 具备扎实的专业理论基础,熟悉行业规范与标准,具备良好的组织协调与沟通能力; 3. 熟练使用AutoCAD、Aspen等专业软件; 4. 能够适应短期外出工作,吃苦耐劳,品行良好,心理素质佳; 5. 有化工设计院工作经历或持有驾驶证者优先录用。 月休6天,缴纳五险,节假日正常休息。
服装缝纫工
3000-6000元/月
缝纫工保险餐补社保包住11-20人月结全职缝纫
工作内容: 1、根据生产要求,加工牛仔服装; 2、有无经验都可以 职位要求: 1、年龄28岁-50岁,有丰富经验可以放宽年龄条件,熟练工优先; 2、单针、双针、三五线等有经验者优先考虑; 时间: 周天固定休息,节假日放假
出版编辑经验不限本科笔译同声传译英语专业八级
1. 要求统招本科及以上学历;英语专业需通过专业八级;非英语专业需通过大学英语六级或具备海外留学背景,金融、石化、国际贸易等相关专业优先考虑; 2. 英语基本功扎实,具备出色的书面翻译与口头表达能力; 3. 拥有突出的学习能力和沟通技巧,能理性面对变化并积极寻找解决路径; 4. 具备相关行业从业经验或翻译实践经验者,在选拔中将被优先考虑。 加入我们,你将参与以下重要工作(岗位职责): 1. 负责英文版产品内容的撰写与输出,涵盖周报、月报、年报、实时资讯及数据等内容; 2. 行业研究工作:通过系统培训与自主学习,建立对大宗商品市场的理解体系,持续深化行业认知,形成独立见解,并通过邮件、电话会议等多种方式协助客户把握中国市场的最新趋势;有机会代表公司在国际性行业会议中发言,展现公司在全球市场的专业影响力; 3. 产品内容的优化与升级:洞察海外客户的实际需求与关注重点,结合行业理解,不断调整和提升内容质量,确保产品持续满足客户需求,创造长期价值; 4. 保持主动学习的态度与日常积累的习惯,持续提升岗位所需的核心技能,增强个人综合竞争力。 上班时间:8:00-12:00;13:30-17:30 周末双休,依法缴纳五险一金
缝纫工,烫工。包装工。管吃住。
缝纫工包吃包住6-10人月结
本厂常年西裤不换款式。货源充足。有吃住。对服装有经验的熟练的优先。学徒工也招聘。
缝纫工平车工3-5人周结兼职假期工全职
岗位职责: 1.按照工艺要求完成服装、家纺等产品的缝纫加工任务 2.熟练操作平车、拷边机、打枣机等常用缝纫设备 3.严格把控缝制质量,及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4.配合班组长完成每日生产计划,确保交期与产量达标 5. 保持工位整洁有序,遵守车间安全与卫生规范 任职要求: 1. 对缝纫工作有基本认知,能快速上手操作 2.手眼协调能力强,做事细致耐心,责任心强 3. 能适应团队协作环境,服从工作安排 4. 无学历硬性要求,初中及以上学历优先 5.工作氛围轻松友好,上班不压抑,环境舒适
缝纫工
3000-6000元/月
锁边工缝纫工餐补6-10人月结全职
岗位职责: 1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2.严格把控缝纫质量,及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题 3.配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4.妥善保管缝纫设备与工具,做好日常清洁与基础保养 5.遵守车间安全规范与5S管理要求,保持工位整洁有序 任职要求: 1. 有缝纫工作经验者优先,无经验者可提供岗前带教 2. 手眼协调能力强,能适应流水线节奏,具备基本识图能力 3. 工作认真细致,责任心强,服从生产安排 4.身体健康,能适应站立作业,无传染性疾病 5. 最低学历不限,初中及以上文化程度更佳
服装缝纫车工
3000-6000元/月
缝纫工保险餐补社保包住6-10人月结
工作内容: 1、根据生产要求,加工牛仔服装; 2、有无经验都可以 职位要求: 1、年龄28岁-50岁,有丰富经验可以放宽年龄条件,熟练工优先; 2、三五线以及打结工人优先考虑; 时间: 周天固定休息,节假日放假
缝纫工
3000-6000元/月
缝纫工包吃保险20人以上月结全职
岗位职责:1.按照生产计划和操作规程,认真仔细完成指定工序的工作等基础作业任务 2.严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告设备异常或安全隐患 3.配合主任完成各项工作指标,日常工位清洁及工具归位。 任职要求:1. 年龄48以内,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限,能识字读数、理解简单操作指令,具备基本沟通能力 3. 吃苦耐劳,责任心强,适应流水线节奏或加班工作安排 4.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训 5.遵守公司规章制度,服从工作调配,具备团队协作意识
服装设计专员
4000-7000元/月
服装/纺织设计经验不限本科五险一金现场办公裤装周末单休服装设计初稿女装
一、岗位职责 1、产品研发与设计 完成季度产品规划,独立完成系列设计图稿绘制,并配置相应的面辅料。 结合流行趋势、品牌定位及市场需求,明确设计主题、色彩搭配与面料选择方案。 跟进样衣开发全过程(从初版到终版),审核工艺细节、版型结构及最终成品效果。 2、市场调研与趋势分析 定期开展市场动态、竞品情况及消费者偏好的调研,预判流行趋势并及时调整设计策略。 基于销售数据与用户反馈进行分析,持续优化后续产品设计方案。 3、跨部门协作 与版师、工艺师保持紧密沟通,确保设计创意可实现并符合生产工艺要求。 配合采购与营销团队,协同控制成本、制定合理定价及规划产品上市节奏。 4、设计支持工作 参与产品陈列方案的设计,提供专业的搭配建议。 整理并归档设计资料(如工艺单、面辅料库等),维护产品信息数据库。 二、任职要求 1、专业能力 技能:熟练掌握设计软件(AI/CDR/PS),了解服装打版、制作工艺及各类面辅料特性。 审美素养:对色彩、线条与材质具有敏锐感知,能准确把握时尚潮流与品牌风格。 2、经验背景 服装设计相关专业应届毕业生,本科及以上学历。公司注重人才培养,本岗位面向热爱服装设计的新人,提供系统成长路径。 3、核心素质 市场意识:理解目标客户群体需求,兼顾创意表达与商业可行性。 沟通协作:具备良好的团队协作能力,能高效对接技术、生产与营销部门,适应快节奏工作环境。 学习能力:主动关注行业发展趋势,不断提升专业水平与工作效率。
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