负责人员招聘及客户接待登记工作 1.薪资结构为底薪＋绩效＋奖金，月综合收入8000元至10000元 2.工作时间上午九点至下午七点半，中午休息2小时 3.榆林本地无住所者可享受公司提供的住宿，每月收取180元住宿管理费，包含水电暖气及网络费用，日常服务时间为早9点至晚7点，后续公司将设立员工食堂 如未及时查看信息，请直接通过高德地图导航至：飞火轮滴滴出行榆林飞火轮店，到店参加面试

主要负责为公司引进人才。成功招聘并到岗可获得相应提成

岗位职责： 1.负责薪酬相关数据的采集、薪资核算、薪酬分析及报表编制、薪酬资料归档管理； 2.负责社会保险的申报缴纳及相关政策的跟踪与落实； 3.办理住房公积金的缴存事宜； 4.完成上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1.熟练运用Excel进行薪酬数据统计，具备良好的数据整理与分析能力； 2.人力资源类相关专业背景，有薪酬核算实操经验者优先考虑； 3.工作认真细致，具备高度的专注度和良好的沟通协调能力； 4.具备较强的抗压能力和责任意识。 岗位福利： 1.月薪5100元，入职即办理社保； 2.实行双休制，享受法定节假日； 3.每季度发放油费补贴； 4.提供防寒降温福利。

任职要求： 1.充满朝气，富有工作热情； 2.为人乐观，品德良好； 3.能够基本操作常用办公软件； 4.年龄******。 薪资待遇：综合薪资：4000-6000早9晚6周末双休节假日正常休息 选择我们的理由： 1.工作地点固定，办公环境舒适。 2.企业规模大，属千人团队，现已布局多家子公司，成长空间广阔。 3.管理层亲和，团队年轻，氛围融洽。 4.定期组织团队活动、旅游及下午茶时光。 5.公司配备系统化的培训机制。

主要负责为公司引进人才 成功招聘并到岗上班可获得相应提成

带车业务经理月薪8000元，榆林市区 1.底薪+绩效+奖励，月综合收入8000元至10000元 2.工作时间上午九点至晚上七点半，中午休息2小时 3.在榆林无住宿条件者公司提供住宿，每月收取180元住宿管理费，包含水电暖气及网络，早9点到晚7点有人在岗，后续公司将设立食堂 如未及时查看信息，面试请直接使用高德地图导航至：飞火轮滴滴出行榆林飞火轮店，到店面试

负责招聘，面试等工作

岗位职责： 1.负责招聘全流程工作，包括简历筛选、面试安排及录用后续跟进； 2.办理员工入职与离职相关手续，保障流程高效有序； 3.统筹管理员工人事档案，维护人事信息系统的数据完整与准确； 4.参与人力资源政策与流程的制定及优化支持工作； 5.协助推进团队文化建设，策划并执行员工活动，增强团队协作氛围。 任职要求： 1.了解人力资源领域相关法律法规，具备良好的职业道德； 2.具备优秀的沟通技巧和亲和力，能妥善处理员工关系事务； 3.熟练操作常用办公软件，掌握基础数据分析技能； 4.工作踏实认真，责任心强，注重细节，可独立开展工作； 5.学习意愿强，适应能力佳，能在高强度工作环境中保持高效。

岗位职责: 1.负责公司人力资源制度的规划与落地，统筹开展招聘、培训、绩效考核及员工关系维护等相关工作； 2.主导招聘全流程，包括简历甄选、面试安排及候选人综合评估； 3.协同各部门推进员工培训与发展项目，助力团队能力持续提升； 4.妥善处理员工关系事务，协调劳动纠纷，营造和谐积极的工作氛围； 5.参与薪酬福利体系的设计与优化，保障激励机制的公平性与市场竞争力。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与各层级员工顺畅交流； 2.拥有出色的组织协调能力，可高效应对多元复杂的工作场景与人际互动； 3.具备独立分析和解决员工关系问题的能力，思维清晰、判断准确； 4.工作认真负责，执行力强，能按时保质完成既定工作任务； 5.熟悉人力资源管理基本框架并具备实际操作经验，能结合企业实际调整管理策略。

岗位职责： 1.负责薪酬信息的采集、薪资核算、薪酬数据整理分析及报表编制、薪酬资料归档管理； 2.负责社会保险的申报缴纳及相关政策的跟踪落实； 3.办理住房公积金缴存事宜； 4.完成上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1.熟练运用Excel进行薪酬数据统计，具备良好的数据处理与分析技能； 2.人力资源类相关专业背景，有薪酬核算实操经验者优先考虑； 3.工作认真细致，具备高度专注力和良好的沟通协作能力； 4.能够适应高强度工作压力。 岗位福利： 1.月薪5100元，入职即办理社保； 2.周末双休+按国家规定享受法定假期； 3.季度发放油费补贴； 4.享有防寒降温福利待遇。

招聘洗碗工一名 工资2800＋ 川菜师傅9000＋ 联系电话 要求人要勤快肯干

要个擦玻璃打扫卫生的一个，现。，在

招聘，东沙宾馆客房打扫卫生一名，干的联系

玺宴火锅店招聘 1.服务员数名 工资底薪3800+全勤200 2.洗碗一名 工资底薪3600➕全勤200 3.保洁一名 底薪3300+全勤200 4.服务员假期工 传菜假期工 工资底薪2800➕全勤200 以上员工一经录用，免费提供食宿 联系电话：朱经理（9:30-10:00联系） 地址：靖边县长城路南段玺宴火锅餐厅

大保当火车站要一个做饭的，两个人做80人饭，一个月8000嗯 45岁以下。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计 4.协助辅导新员工培训、企业文化活动及绩效考核支持工作 5.处理日常人力资源基础事务，确保各项流程合规高效运行 任职要求： 1.学历大专以上 2.年龄：25-45周岁 3.具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.愿意长期在人力资源领域发展，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核相关工作 5.处理部门日常行政事务，支持团队高效运转 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，具备人事相关实习或工作经验者优先 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神

招贤纳士 年龄：年龄22岁——45岁 学历:大专及以上学历 (优秀者可放宽至高中) 工作时间：周一至周六上午，8：20～11：30、2：30～5：30 工作岗位：售后专员，人事助理，储备主管 工资待遇: 人事助理3000~8000 售后专员4000~10000+ 储备主管5000~20000+

岗位职责： 1.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 2.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核的实施 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.能够稳定长期发展，适应快节奏的人力资源服务工作

协助完成蓝领人员招聘工作 筛选简历，安排面试及跟进入职流程职位要求 人力资源相关专业优先，熟悉劳动法规有蓝领招聘经验者优先考虑工作时间 具体时间班次面议薪资福利 薪资范围：7000-8500元

具体工作内容是：理疗仪器指导操作服务，讲解健康知识，仪器的原理作用，学历不限，识字就行，年龄35岁到55岁

岗位职责: 1.负责客户售后咨询的受理与问题回应 2.协助客户处理售后服务过程中出现的各类事项 3.与团队成员协同配合，保障售后服务流程的顺畅与高效 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2.熟练操作常用办公软件，能准确处理售后相关数据信息 3.工作认真负责，具备高效执行日常任务的能力

岗位职责: 1.跟进线上客户留资信息，主动联系并邀约到店体验 2.响应客户购车过程中的各类服务需求，保障服务流程顺畅达标 3.快速应对客户突发服务问题，提供高效可行的处理方案 4.持续维护客户关系，通过专业沟通增强客户认可与满意度 5.与团队成员协同配合，共同推进服务目标达成 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与服务意识，能精准把握客户实际诉求 2.拥有良好的协作态度，能在集体中发挥正向作用 3.熟悉汽车领域基础知识，有行业从业经历者优先考虑 4.具备较强的应变与问题处理能力，可独立应对客户各类疑难状况 5.工作积极进取，乐于迎接挑战，持续提升专业能力与服务水平

神木市孙家岔镇恒德集团招聘信息: 1.过磅员一名，，22-38周岁，熟练使用电脑，上12小时休24小时，管吃管住， 联系电话:

岗位职责: 1.为客户提供支持服务，及时回应并解答客户疑问 2.受理客户意见与建议，保障服务流程的顺畅与质量 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能准确理解并处理客户问题 2.具备团队合作意识，能与同事协同完成工作目标 3.工作态度积极，责任心强，能在既定时间内高效完成任务 双休交社保

岗位职责: 1.为客户提供专业化的服务支持与问题解决方案； 2.及时记录并妥善处理客户反馈的相关事项； 3.持续维护客户关系，保障服务流程的高质量执行； 4.按时高效完成上级交办的各项工作任务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能迅速响应并理解客户需求； 2.适应能力强，可在动态工作环境中保持积极心态； 3.工作态度严谨细致，准确理解并遵守公司各项制度； 4.具备独立处理问题的能力，同时拥有良好的协作意识。

招聘剪虾工，要求干活利索，干净，电话

岗位职责: 1.接听客户电话，提供专业、及时的咨询服务； 2.客户意见准确记录，并协助处理相关问题； 3.与团队密切配合，保障服务流程符合质量标准。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能快速响应客户诉求； 2.适应动态工作环境，保持积极主动的工作心态； 3.工作踏实严谨，能正确理解并落实公司各项规定。

岗位职责: 1.为客户提供专业服务，及时解答各类咨询问题； 2.准确记录并处理客户反馈信息，协助推动问题解决； 3.与团队成员密切配合，保障服务流程高效运行。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能快速响应并满足客户需求； 2.适应动态工作环境，保持积极稳定的工作状态； 3.工作态度严谨，具备理解并落实公司制度的能力。

任职要求： 熟练操作计算机 具备良好的沟通技巧