职位描述： 1、负责日常会计核算事务，包含费用报销审核、凭证制作、往来账项核对及账簿维护等工作。 2、按时编制并提交各类财务报表，确保数据准确完整。 3、承担税务申报工作，完成纳税数据的整理与统计等涉税事项。 4、协助开展成本管理、经营数据分析等财务管理支持工作。 5、协同对接税务机关、银行及审计单位等外部机构，并落实相关协作任务。 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 学历：本科及以上，财务、会计或相近专业毕业，具备会计初级及以上职称。 经验：具有5-10年财务会计领域工作经验。 技能：熟练操作用友等财务系统及Excel、PPT等办公软件。 知识：掌握国家有关财务、税收法律法规政策。 素质：责任心强，诚实守信，工作细致，具备良好的沟通协作能力。

岗位职责： 1、负责代理记账客户的服务对接、建账及资料移交工作 2、为代理记账客户提供专业的财务与税务相关服务 3、依据客户需求，及时解答其在财税方面的各类问题 4、妥善管理企业账务资料，并完成资料的交接流程 任职要求： 1、年龄22岁以上，性别不限，具备初级会计职称或以上资格 2、拥有两年及以上账务处理与税务实操经验 3、业务能力扎实，沟通顺畅，能准确把握客户实际需求 4、薪资范围：7000-10000 5、周末单休，法定节假日带薪休假，享有奖金及补贴待遇

岗位职责： 1、按照主管的安排与指导，前往税务部门领取单据并处理现场相关事务 2、根据主管的安排与指导，到银行办理单据打印及相关业务 3、依据主管的安排与指导，赴工商行政管理部门办理线下业务 4、负责与客户对接，收发资料或票据 任职要求： 1、年龄26岁以上，性别不限 2、具备会计或外勤工作经历者优先考虑 3、熟练操作电脑及常用办公软件，具备良好的沟通协调能力 4、薪资范围3000-6000，一年内有机会晋升管理岗位 5、每周双休，法定节假日享受带薪休假

1,有工作经验；2,熟悉财务制度；3,能责任心；

1、负责代理记账客户的接待、建账、资料交接 2、给代理记账客户提供财税服务 3、根据客户需求回复客户财税有关问题 4、企业账务资料的管理和交接 岗位要求: 1、22岁以上、男女不限、初级会计以上职称 2、具有两年以上账务和税务处理经验 3、具备良好的业务水平及沟通能力，对客户需求有敏锐的判断。 4、薪资范围:7000-10000 5、周末单休、节假日带薪休息，享受奖金补贴

1、负责做好企业会计核算工作，确保数据的准确性、及时性: 2、审核记账凭证，据实登记各类明细账或总账: 3、负责编制和审核每月各类总账凭证: 4、负责每月的月度结账、做好事前准备、结账期间的跟踪和事后的总结: 5、为内外部审计工作提供明细账、总账及相关审计资料; 6、及时编制会计报表，为管理层的经营决策提供依据; 7、积极反映企业财务中发现的各种问题，交专门岗位处理。 岗位要求： 1、会计初级职称或者中高级、税务师 2、一般纳税人公司经验2年以上，并独立完成公司财税工商业务。 3、有财税课程培训工作经验优先考虑。 4、进出口业务、制造业、建筑业、高新技术企业工作经验优先。 5、薪资范围4000元至7000元。 6、每周双休、节假日带薪休息。

要求大专以上工作经验，工作踏实，追求上进，爱岗敬业。

岗位职责: 1.承担公司日常财务核算任务，确保各项财务记录真实、准确并符合相关规范要求。 2.编制与复核各类财务报表，如资产负债表、利润表及现金流量表等。 3.负责税务资料归集与管理，落实税务合规工作，办理发票认证及税务规划等相关事务。 4.配合完成财务审计工作，及时提供所需的财务文件与数据支持。 任职要求： 1.掌握会计准则及相关税收法规，具备系统的会计理论基础。 2.熟悉财务系统操作及常用办公工具，如Excel，提升工作执行效率。 3.具备优秀的数据处理能力，能精准分析和解读财务信息。 4.拥有良好的沟通技巧和协作意识，可有效联动内外部协作资源。 5.工作严谨踏实，责任心强，具备高度的职业保密观念。

任职要求： 1：具备5年以上财务相关领域工作经验，专业能力扎实； 2：主动为管理层提供财务优化建议，科学规划企业税务事宜。

岗位职责： 1、为代理记账客户提供建账及日常财务服务 2、依据客户需求及时解答相关财税问题 3、根据企业实际业务情况规范开具各类发票 4、负责企业税控设备操作及发票的全流程管理 任职要求： 1、年龄22岁以上，性别不限，接受无经验者，需持有会计证 2、财会类专业毕业或具备会计相关工作经验者优先考虑 3、具备良好的沟通协调能力，熟练操作电脑及常用办公软件 4、薪资范围3000-6000 5、周末单休，法定节假日带薪休假，享有奖金及补贴待遇

颂妈家政 【订单类型】月嫂单 【预产期】20号下午上户 【薪资】7800/26天 【地址】侯马 【要求】性格好，会月子餐营养搭配，乳腺疏通，有爱心，有责任心 接单联系：任婷（）

三和家园找打磨的二室一厅，

古县找一个住家保姆，4000/月休四天，☎

水果搬运工 工作地址:淼盛源食杂经营部 4300-4500元/月

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招聘【人事综合管理员、机修师傅、驾驶员、财务（薪资6k+月休+福利）】 诚聘： 岗位一，人事综合管理人员1名，，40周岁以下，全日制大专及以上学历；2.具备较好的文字功底，工作严谨细致、责任心强，具有良好的服务意识和团队协作精神，有相关经验者优先考虑。3.长白班，单休，综合收入5-6W/年， 岗位二，机修师傅一名 岗位三，驾驶员一名B2 岗位四，财务一名 ☎

黄 车工5名（要求技术过硬） 财务1名（要求：有3年以上沙发厂财务经验，工作责任心强、会熟练操作财务电脑软件）工资待遇：4000-6000 电话：

铸造企业，长期有活，现招聘以下岗位： 1⃣会计1名，负责公司内账，日常盘点等工作，要求工作认真细致，有工作经验，会用财务软件者优先，日工资120-140元。 2⃣铸造制芯工2名，男女不限，平均每月8000-10000 铸造倒火工人1名，平均每月8000-11000，接受倒班， 4⃣铸造埋箱工人3名，平均每月8000-11000，接受倒班 5⃣铸造清理工2名，计件工资，平均每月9000-12000 6⃣铸造组芯工2名，男女不限，工作轻松，平均每月5000-8000 弥河镇，闫刘村（青州合旭机械有限公司） ☎段

要求：财务知识扎实学习能力强有相关经验者优先 工作内容：负责客户项目、数据统计、日常计算员工工资。 上班时间：8：30-12：00，13：00-18：00月休4天，。 工资面议

尽职尽责，吃苦耐劳

我们是国内为数不多的专注债务协商超过五年以上的公司化运作的专业后端技术公司，国内最早一批从事金融维权、征信申诉和债务协商的从业者，山西本地实体后端公司（运营部遍布北京长沙河南银川南宁运城等地），公司协商专员基本上都是2年以上债务协商和维权经验的技术老师，不断突破新技术、攻克各种疑难杂症单，协商方案优于95%以上的后端同行； 行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务: 1、各大银行信用卡、信用货逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分5年(60期) 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，，减免超出司法保护上限利息帮扶制度: 3、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 4一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 5、纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持 6、售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 7、律所法务支持:中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 8、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、赋能全网社交平台，被动自然/精准流量获取方式(无上限) 3、一对一赋能转换成交话术 4、客户24小时全程在线搜后（维护客户） 工作时间：弹性时间不限制 福利待遇：在职业务员可内部价处理自己债务。

团队运营管理，销售经理

工作内容： 1、全面负责企业财务管理工作，涵盖资金调度、成本管控及财务数据分析等； 2、带领财务团队，保障各类财务报表的精准与按时输出； 3、持续优化财务管理流程与内控机制，提升部门整体运作效率。 岗位要求： 1、掌握系统的财务专业知识，具备较强的财务管理实操能力； 2、可独立应对并解决各类财务事务中的实际问题； 3、拥有优秀的团队管理经验及良好的沟通协作能力。

岗位职责： 1、负责公司日常现金与银行收支操作及登记，确保资金往来准确无误； 2、保管库存现金、支票及各类财务票据，落实安全管控措施，防范资金风险； 3、登记现金和银行日记账，按时完成对账工作，保障账实一致； 4、协助会计开展账务工作，如凭证整理、账目核对等，配合完成财务审计； 5、办理日常财务事项，涵盖发票处理、费用报销等，优化财务管理流程。 任职要求： 1、财务、会计等相关专业毕业，掌握国家财务制度及税务相关政策； 2、有1年以上出纳或财务岗位工作经验，熟悉出纳作业流程； 3、熟练操作财务软件及Office办公工具，提升工作执行效率； 4、做事严谨细致，责任心高，具备较强的合规意识与信息保密观念； 5、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神，适应高效工作节奏。

做班早上8：30—12：00下午2：00—6：30

1，为小微企业主提供资金解决方案服务 2，组建并完善销售团队，确保目标顺利完成

银行直签。 中信银行(CHINACITICBANK)原称中信实业银行，创立于1987年，2005年底改为现名，总部位于北京。中信银行是中国改革开放中最早成立的新兴商业银行之一，是中国最早参与国内外金融市场融资的商业银行，并以屡创中国现代金融史上多个第一而蜚声海内外。2007年4月27日，中信银行在上海证券交易所上市。中信银行为中国大陆第七大银行，其总资产为12000逾亿港元，共有16000多名员工及540余家分支机构。它是香港中资金融股的六行三保之一。2013年，中信银行获中国品牌价值研究院，中央国情调查委员会，焦点中国网联合发布的2013年度中国品牌500强。2014年，中信银行联合支付宝首发100万张网络信用卡。 根据业务发展需要，现我司需公开招录银行客户经理5人。 带薪培训，接受无经验工作模式： 岗位要求: 1，有强烈追求赚钱的欲望。 2，有较强的学习能力，愿意为自我提升不懈努力 3，热爱销售行业，具备积极主动的工作态度。 4，责任心强，能承受一定的工作压力。有良好的团队合作能力。 5，本科及以上学历，优秀者可放宽至大专，需要拿到毕业证，学信网可查。 6，完善的培训体系，培训合格后方可上岗。 岗位职责: 主要协助分支行完成信用卡任务，拓展客户，维护客户，商圈商户消费场景驻点获客，绩优企业场景获客。 薪资福利： 1。转正后10k-3w(上不封顶) 2。入职即缴纳五险一金社保体系齐全工伤-医疗-失业-生育-养老-住房公积金。 3。餐卡：每月1000元 4。过节费：享受国家法定节假日补贴；过节费750元/次 5。生日券：每季度举办生日会，并对当月生日员工 发放生日卡380元。 6。 7。每年一次全身体检。 8。年末年货大礼包 9。年终奖：业绩越好，奖金越高。 10。工龄工资，考证奖励多多晋升发展： 开放的晋升通道，工作半年，即可提拔竞聘。中信集团正式编制，与总行享受同一福利待遇。可卡中心内部晋升，也可去中信银行各大分支行发展。全国76家分中心也可内部调动，工龄不断，福利持续。

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