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其他物业人员
招工人大量招工人[玫瑰][玫瑰][玫瑰],活干净易上手,一单一结,学会可以带回去做,地址金源小区10号楼车库联系方式[握手][握手][握手]
邯郸
6月29日 09:54拨打电话
长乐停车储备项目经理
4000-6000元/月
其他物业人员1-2人月结全职
长乐停车项目储备经理,主要负责路侧车位运营,停车场运营维护等工作。
招聘酒店经理
酒店经理1-2人月结全职
招聘酒店经理,负责酒店整体运营
酒店经理
3000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
其他物业人员包住包吃3-5人月结兼职
物业直招没有中介北京朝阳项目待遇岗上12休36夜班20.30-8.30一个月15个班工作轻松负责协调项目工作查岗包吃包住要求有管理经验遇到突发情况可以处理问题,联系电话
酒店值班经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1、负责门店亲朋服务的落地和推进,提升客户体验; 2、负责会员卡的销售和推广; 3、协助组织酒店前台员工业务培训工作; 4、处理顾客对酒店方面的投诉,应急和突发事件; 5、协助上级完成日常管理工作。
酒店经理1-2人月结全职青旅店长,酒店管理,酒店运营
1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一,把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理,做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营,会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量;擅长拉新、复购、口碑维护,能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理,搭建稳定服务团队,降低人员流失,统一服务话术与接待流程,打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修,合理控制运营成本,最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理,保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据,复盘问题、优化策略,主动给出提升方案,对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验,多门店管理经验优先,熟行业玩法,上手快; 2. 精通线上 OTA 运营,会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销; 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强,能统筹、能落地、能带队; 4. 性格稳重、服务意识好、情商高,会处理各类客诉与突发问题; 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程; 6. 无不良嗜好,做事踏实稳定,想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈,多店营收分红,上不封顶 - 稳定长期岗位,老板爽快、事少、好沟通,团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定,无需从零做起,上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员, 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪,欢迎自荐!
招聘物业客服 管家岗位,月工资五千以上 五险一金大小周制度有兴趣面试面谈
5000-7000元/月
管家其他物业人员社保6-10人月结全职有物业经验的优先考虑
物业客服, 管家岗位, 工资 5000 以上 五险一金 大小周休息制度
民宿酒店管家销售
3000-8000元/月
民宿管家月结全职
管家接送客人开观光车推销游玩项目促进二消工作地点日月湾四面环海的小岛上,椰林泳池,一级棒环境!二消有冲浪,摩托艇,游艇深潜!有销售经验一天都能赚大几百块钱
邯郸邯山区招水电
水电工1-4天1-2人日结点工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
邯郸市邯山区招水电
邯郸 邯山区
7月8日 16:22拨打电话
邯郸广平县住宅楼招做排水具体电联
给排水工15-30天3-5人月结包工
邯郸市广平县住宅楼招做排水具体电联
邯郸 广平县
7月8日 16:22拨打电话
燃气换表工完工结算
邯郸高薪招聘燃气表安装员想挣钱、想多劳多得的看过来!岗位:邯郸燃气表安装、上门服务薪资待遇:1安装燃气表每户13元,干得多挣得多2顺带售卖燃气灶具,提成高达10%!卖1000元直接赚100元,上不封顶对比优势:比跑外卖自由挣钱多,远超邯郸普通2000-4000固定死工资!收入全看个人能力,多劳多得、上不封顶,踏实干月入过万很轻松!适合能吃苦、想稳定高收入、想多赚外快的师傅,有意直接联系!
邯郸
7月8日 16:21拨打电话
邯郸邱县招装修木工
100-300元/天
装修木工1-2人日结
邯郸市邱县招装修木工
邯郸 邱县
7月8日 16:21拨打电话
河北邯郸钢结构厂招二保焊工月工资8000,九小时,管吃管住,长期活。电话
8000元/月
二保焊包住包吃月结
钢结构厂招二保焊工月工资8000,九小时,管吃管住,长期活。电话
邯郸
7月8日 16:21拨打电话
管家
连江物业招聘:1、管家主管-6K-8K2、客服管家-4K-5K任职要求1、管家主管:大专及以上学历,同岗位工作经验1年以上;2、客服管家:大专及以上学历,有良好的抗压力及服务意识;工作地点:连江城区联系电话:
福州 连江县
7月8日 16:14拨打电话
其他物业人员餐补月结
哈西物业招娉人员(含餐)年龄:65岁以下工资:2400元15号就开资工作时间:7:30-16:30月休4天+法定假日带薪串休。地址:哈尔滨大街777号纳帕英郡小区联系电话:孙女士【地铁】地铁3号线,【附近公交】57、83、223、336、363、236、228、Q69、203、233、238、349
哈尔滨
7月8日 16:00拨打电话
农贸市场管理员
3000-5000元/月
其他物业人员1-2人月结全职
1. 秩序与卫生监管:负责市场日常巡查,督促保安商户落实“门前三包”,规范摊位摆布,制止占道经营和车辆乱停乱放。 2. 商户沟通与收费:配合财务摊位租金、水电费、卫生费的催缴通知协调处理商户之间的矛盾纠纷。 3. 食品安全把关:协助查验商户的营业执照、健康证及进货票据,配合相关部门做好农产品农残抽检公示。 4. 设施报修与反馈:巡查中发现公共设施(照明、下水道、公平秤等)损坏,及时对接维修部门并跟进处理。 5. 投诉处理:妥善处理消费者投诉(缺斤少两、价格纠纷等),维护市场信誉。 6.办公室里其他事务的处理 岗位要求:年龄学历:25-45周岁,中专及以上学历,能熟练使用手机拍照、微信和基础办公软件。
物业管理专员
5000-6000元/月
其他物业人员包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责供应链制造业园区整体物业服务统筹,包括团队能力赋能、标准化体系搭建、园区整体规划落地及现场执行管控; 2. 针对现有物业团队专业薄弱、培训缺失、无规划落地能力等问题,全面优化团队能力与园区服务品质,适配高端制造业高保密、严安保、高标准、重合规的管理要求; 3. 独立搭建制造业厂区适用的物业全员培训体系,制定年度、季度、月度分层培训计划,涵盖岗位技能、保密管理、应急处置、服务礼仪、合规要求等内容,常态化开展培训与实操演练,实现全员持证上岗、标准化作业; 4. 建立绩效考核、奖惩及晋升机制,量化岗位指标,定期开展绩效复盘与岗位复盘,优化人员结构,淘汰低效人员,打造稳定、专业、高效的物业梯队; 5. 统筹物业团队日常排班、工作分工、现场督导与人员调度,及时解决工作与人员问题,做好日常与人文管理; 6. 负责园区物业服务整体规划,涵盖生产、仓储、住宿、公共配套、安防保密等场景,推进环境优化、设施运维、宿舍管理升级与商业配套合理化; 7. 拆解规划方案为阶段性目标与执行步骤,明确责任人与验收标准,全程跟进落地执行、过程督导、问题整改与效果验收,实现规划-执行-整改-优化-固化闭环管理; 8. 梳理完善商铺、公共设施、、公共配套、保洁绿化等物业管理制度、流程与服务标准,建立标准化、常态化、规范化管理体系; 9. 定期排查园区运营、设施、环境中的问题,结合甲方生产与员工生活需求,持续优化规划方案与服务标准,提升管理品质与运营效率; 10. 全面统筹园区厂房、办公区、宿舍、公共区域及配套设施的物业服务,涵盖消防管理、水电维保、保洁绿化、物料管控等,保障24小时平稳运营; 11. 严格落实高保密、高安保要求,制定保密巡查、人员进出管控、外来人员管理、风险排查制度,定期组织安全隐患与保密隐患整改,开展消防、应急、治安演练,杜绝安全事故发生; 12. 每日巡查各岗位工作落实情况,纠正不规范作业,监督制度、标准、规划执行,做好台账管理、数据统计与工作复盘; 13. 作为物业方核心对接人,常态化对接甲方管理层,精准掌握生产、管理、安全、员工等方面要求,及时响应需求与整改服务问题; 14. 建立问题处理闭环机制,快速响应甲方反馈,组织整改并跟踪验证,定期输出服务报告,持续提升客户满意度与服务品质。 任职要求: 1. 具备制造业园区或大型工业厂区物业管理经验,熟悉高端制造类企业对安保、保密、合规的高标准要求; 2. 具有物业团队管理与培训体系建设经验,能够独立设计并实施分层分类培训方案,推动团队专业化、标准化建设; 3. 具备较强的规划能力与项目执行力,能独立完成园区物业服务整体方案设计,并推动落地执行与持续优化; 4. 熟悉物业全模块管理工作,包括安保、消防、工程维保、环境保洁、宿舍管理、应急管理等,具备全域统筹与现场管控能力; 5. 具备良好的沟通协调能力与甲方对接经验,能够作为核心接口人高效响应客户需求,推动问题闭环解决; 6. 具备较强的数据分析与复盘能力,能通过台账、数据、现场反馈持续优化管理动作与服务标准; 7. 责任心强,执行力强,能承受工作压力,适应制造业园区高强度、高标准管理节奏。
河北邯郸招聘客房服务员。,年龄在30至55岁之间。有经验者优先录取。薪资福利包含提供餐饮,
客房服务员
招聘客房服务员。,年龄在30至55岁之间。有经验者优先录取。薪资福利包含提供餐饮,待遇优厚。
邯郸
7月3日 23:25拨打电话
河北邯郸招聘工人。要求会开车,并能使用简单的维修工具。
综合维修工
招聘工人。要求会开车,并能使用简单的维修工具。
邯郸
7月5日 09:09拨打电话
电工
邯郸仁合高中后勤岗位急招保洁员1名男女不限|65岁以下|身体健康每天7小时|月薪1900元维修工1名|55岁以下|身体健康每天8小时|月薪2800元电工1名(必须有电工证)|55岁以下|身体健康每天8小时|月薪3200元联系电话:工作地址:邯郸市丛台区滏河北大街(天鸿广场西侧)
邯郸 丛台区
6月30日 16:25拨打电话
河北邯郸招聘客房服务员一名。薪资为1800元加提成和工龄奖。每周公休两天。有意者请联系。
客房服务员
招聘客房服务员一名。薪资为1800元加提成和工龄奖。每周公休两天。有意者请联系。
邯郸
7月2日 12:35拨打电话
工作轻松自由个人酒店
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
工作轻松要求岁数40到50岁
客房服务员
招聘客房服务员2名。要求身体健康,工作积极,认真负责,具备服务敬业意识,服从团队管理。有无工作经验均可,有优秀员工带领。薪资福利包含底薪、提成、绩效、全勤奖、工龄奖、食宿及年终分红等。工作地址为临漳迎宾馆。
邯郸 临漳县
6月30日 17:34拨打电话
酒店前台
酒店前台月结
有工作经验优先白夜休倒班制工资面议
河北邯郸有要干客房经理的吗?联系电话
客房经理
有要干客房经理的吗?联系电话
邯郸
7月1日 11:44拨打电话
河北邯郸峰峰驿居酒店招聘客房服务员。有意者请联系电话。
客房服务员
峰峰驿居酒店招聘客房服务员。有意者请联系电话。
邯郸
7月5日 18:43拨打电话
客房服务员
诚聘启事大名水浒酒店诚聘优秀员工2名,长期稳定,氛围轻松!招聘岗位:客房保洁2名任职要求:50岁以下,年龄适合,做事踏实认真,服从安排,有工作经验者优先。薪资待遇:底薪提成工作时间:正常班8个小时有意者联系:地址:大名县天雄路东段消防队对面——水浒酒店
邯郸
7月2日 09:05拨打电话
其他物业人员保险1-2人月结全职会务服务管理经验者优先
岗位职责:1.负责物业项目的日常运营与管理,确保服务品质;2.统筹保洁、会务及相关服务管理工作,保障工作有序开展;3.做好内外部沟通协调,及时响应并处理各类事务;4.落实规章制度,优化工作流程,提升服务效率;5.完成上级安排的其他工作任务。任职要求:1.年龄40岁以下,大专及以上学历(条件优异者可适当放宽);2.具备较强的责任心、沟通能力和团队协作精神;3.拥有物业管理相关工作经验,有保洁或会务服务经验者优先;4.能够服从工作安排,适应值班轮休制度。工作时间:上午8:00-12:00,下午14:00-17:30,周末双休。法定节假日期间需配合电话或在岗值班。薪资待遇:基本工资3500-4500元/月+月度绩效1000-2000元/月(具体面议)。我们期待责任心强、善于沟通、热爱物业服务的您加入团队,共同提供优质的服务与管理!应聘咨询请联系黄经理:
民宿接待
100-110元/天
民宿管家月结全职民宿接待配电动车
上午主要洗床单晾床单,下午没事的时候可以休息,给客人送点日用品,解决客人的一些日常问题
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