职位描述： 1. 发布招聘需求，进行简历筛选及面试邀约安排； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3. 负责办公用品采购，以及办公区域电脑与设备的日常维护管理； 4. 统计员工考勤数据，管理员工人事及行政类档案资料； 5. 协助开展公司运营中涉及的人事、行政和采购相关事务； 6. 关注并掌握企业相关的最新政策，及时了解人事行政领域法规，熟悉劳动法相关内容； 7. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 有1年以上人事行政工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力与组织协调能力，态度积极，乐于学习； 4. 具有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 5. 欢迎应届毕业生应聘，提供带教指导，有学生干部经历或实习经验者优先； 8. 责任心强，具备独立处理工作的能力。

8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，提供零基础岗前培训，工作稳定，无需加班。 工作内容： 对接公司车主客户，通知其到店办理本年度车险续保及售后相关服务事项（无业绩考核）。 福利待遇： 1、标准工作时间（长白班）：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、周末双休，法定节假日全部带薪休假，另享带薪年假。 3、多重收入构成：底薪（2500-5000元）+津贴奖金（300-3000元）+各类补助，试用期综合收入4500-7500元/月，转正后稳定在8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元，薪资按月准时发放，绝不拖欠。 4、入职即享完整福利体系，包括五险、年终奖、带薪休假及其他奖金福利。 任职资格： 1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限。 2、普通话流利，掌握基础电脑操作。 3、具备良好沟通能力，工作细致认真，品行端正。

我们公司专注于提供专业的融资咨询和综合金融服务，助力中小微企业和个人实现发展目标。 地址：兰州七里河西站中天健广场 招聘岗位： 1、主管：底薪5000+提成+奖金+奖励+团队提成+社保，早9晚6，双休，节假日正常休息 有金融助贷经验 2、资料审核专员：底薪4500+提成+奖金+奖励+社保，早9:00晚6，双休，节假日正常休，。 3、人事：底薪4000+提成+社保，早9:00晚6:00，双休，节假日正常休。 4、兼职：早9:00晚6:00，不加班，工资按天算 5、合伙人：不坐班，有客户合作，具体提成面聊

二、详细岗位内容 工作内容：按要求在个人抖音账号发布指定合规内容（视频/图文由我方提供，无需原创），发布后保留24小时以上，隐藏/删除视为无效。 •岗位要求：抖音账号正常使用（新号可做），无违规历史；严格按照发布规范操作，不擅自修改内容。 •薪资待遇：日结50到100（完成任务后截图核验，24小时内到账）；。 •工作时间：自由安排，不限时段，每天可接多单，上不封顶。 •薪资福利：支持日结/周结自选；长期合作可提升单价，推荐好友加入有额外奖励

职位描述： 1、高效完成日常事务处理，独立负责上级日常行程的统筹与安排等工作； 2、根据上级需求组织并协调会议，及时维护和更新日程安排； 3、妥善处理各类流程性邮件，包括转发传递、签收登记及分类归档工作； 4、负责文件与文档的编辑排版，确保内容结构清晰，同时完成账单整理与处理； 5、按时保质完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、形象良好，气质出众； 2、大专及以上学历，秘书、中文、英语等相关专业优先考虑； 3、熟练操作计算机及常用办公软件； 4、具备较强的理解能力，善于沟通协作，拥有良好的文字表达功底； 5、具有服务意识和团队合作精神； 6、细致认真，踏实肯干，勤奋积极，具备一定的抗压能力与快速学习能力；

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岗位内容： 1. 参与企业内部流程优化及市场推广相关项目，助力公司业务持续扩展。 2. 通过多种途径协助公司达成经营目标，涵盖数据分析、项目执行与客户服务等工作内容。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备良好的团队合作意识与高效执行力。 2. 具备较强的逻辑分析能力与数据导向思维，对业务流程优化具有敏锐洞察力。 3. 积极进取，拥有良好的抗压能力与问题处理能力。

1. 负责日常行政工作的执行与协调。 2. 承担文件整理、会议组织及来访接待工作。 3. 熟悉常用办公软件及设备的操作使用。 4. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力。 5. 工作细致、踏实稳重，富有责任心和团队意识。 6. 具备相关工作经验者优先考虑。

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（一）学历专业要求 本科学历：需为国内省重点、985、211、双一流高校或上一年度QS世界大学排名前200的海外院校全日制统招本科。 硕士研究生学历：须为公办全日制统招硕士院校或上一年度QS世界大学排名前200的高校，其前置本科学历不得为民办院校或专升本等形式。 （本科及硕士专业不限） （二）培养计划 1. 入职培训：入职初期，公司将统一组织应届毕业生参加系统化集中培训，内容涵盖企业文化认知、保险基础知识、公司发展战略、职场行为规范及办公实操技能等，助力新员工快速适应工作环境并融入团队； 2. 轮岗锻炼：完成集中培训后，将在分公司开展不少于3个月的轮岗学习，覆盖分公司各职能部门，全面提升综合业务能力； 3. 岗位确定：结合个人发展意向与实际工作表现进行岗位评定，后续逐步向管理方向发展。

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1.根据订单进行原料下单 2.根据生产数据制作单据 3.根据顾客订单制作配送单据并发送 4.会议通知，安排，报账，，打印等日常行政工作

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达 3.协助部门完成会议安排、纪要撰写及事务跟进 4.办理办公用品申领、费用报销等行政支持工作 5.配合完成数据录入、报表统计及基础文书起草 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

【薪资制度】试用期月薪5000-6000，转正8000-9000 【工作环境】甲级办公室，独立卡座，冰箱，微波炉，饮水机，咖啡机，空调，休闲吧，饭堂等 【福利制度】 1、聚餐，电影，王者等游戏比赛，传统佳节的心意礼品下午茶、生日红包、 2、国家法定日正常休假；提供年终奖、带薪年假、产假及陪产假等。 3、婚嫁红包、产子红包、丧亲慰问、年终红包等；

【岗位亮点】 ?资源稳定：公司提供精准客户资源（车险30天内到期客户），无需外出开发，成单效率高！ 薪资丰厚：底薪1600-7300+高比例提成，综合月薪普遍8000-15000+，业绩突出者月入2W以上！ ?福利完善：五险一金、带薪岗前培训、节日福利、双休及法定节假日！ ?晋升快速：提供管理方向（组长/主管）与职能方向（讲师/行政）双路径发展空间！ 【岗位职责】 通过公司平台系统对接即将到期客户，协助完成车险续保线上办理； 持续维护客户关系，及时提醒续保，防止保障中断； 【任职要求】 大专及以上学历（能力优异者条件可适当放宽）； 具备销售或客服相关经验者优先，无经验者可参加公司统一培训； 具备良好沟通能力，工作踏实负责，富有进取心。

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优先选择有亲和力，不拖欠工资有提成，有社保

招聘劳务派遣制工作人员。岗位要求：1.民勤县户籍，年龄为20周岁及以上、35周岁以下（1991年6月至2006年6月期间出生）。2.热爱祖国，遵纪守法，政治素质好，品行端正，拥护党的基本路线和方针政策。3.热爱本职工作，具备良好的职业道德。4.全日制专科（含高职）及以上学历，统计、会计、金融、大数据分析、经济管理等相关专业者优先。5.有较强的服务意识、语言表达能力和基本的文字处理能力，能够熟练操作计算机及各类办公软件。6.有下列情形的人员不得聘用：（1）曾因违法受到刑事处罚的；（2）涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；（3）被依法列为失信联合惩戒对象的；（4）违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；（5）面部、颈部、四肢有明显纹身的；（6）法律、法规规定不得聘用的其他情形。工作内容：1.积极参加普查、调查业务培训，按要求开展相关工作。2.负责各类统计数据的普查、采集、整理、审核验收和汇总分析。3.开展统计调查，按照工作安排到乡镇开展普查、业务培训和业务指导。4.按要求做好普查、调查资料的收集、整理、保管、存档等工作，并按要求履行保密责任。5.完成民勤县统计局交办的其他临时性统计工作。薪资福利：本次招聘人员试用期一个月，工资为3000元。试用期满正式聘用后，基本工资为3300元，绩效工资200元，并按国家有关规定缴纳社会保险。招聘人数：5人其他说明：受用工单位条件所限，应聘人员需自行解决城区食宿问题。因工作需要，应聘人员需能适应一定程度的夜间加班或节假日加班。录用人员与武威创拓人力资源有限公司签订1年期限的劳动合同，由武威创拓人力资源有限公司派遣至民勤县统计局上岗工作。报名时间：2026年6月23日8点30分至2026年6月25日18点前。工作地址：民勤县三雷镇重兴路40号（云天宾馆二楼武威创拓人力资源有限公司综合办）。

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