工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 百度校园大使岗位职责： 负责百度在本校范围内的品牌推广与活动传播 1.组织并执行百度校园线下活动的策划与落地 2.收集整理校园学习资源，包括学习资料、备考攻略及应试技巧 3.参与产品使用体验反馈及同类产品的市场调研工作 成长与福利： ①提供专项活动经费支持 ②颁发百度官方实践证书 ③参与高校区域团队建设活动 ④优先入选百度校园大使夏令营或冬令营 更有机会获得⑤百度实习绿色通道资格 任职要求： 面向普通高等院校在读学生（以大二、大三为主）； 具备良好的沟通意愿，性格开朗，待人真诚，熟悉并喜爱百度系列产品

男女不限做过垃圾分类小区分类卖过废品的优先可以教不是技术货踏实肯干手脚麻利无基础病货不重时间段早上7-晚上7年龄在四十到六十岁之间最好不包吃住有微波炉

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岗位职责： 1.在校负责组织实施我们提供的多样化宣传活动，涵盖关爱留守儿童、倡导西部计划保护、开展主题摄影比赛及十佳歌手等校园文化活动。 2.负责活动所需物资的筹备与现场管理，保障各项活动有序开展。 3.协调与教师及学生的对接工作，确保活动信息传达及时准确。 4.具备一定组织协调能力，能独立完成活动的策划与执行。 任职要求： 1.具备良好的组织协调和沟通表达能力，能够高效联动团队成员及师生群体。 2.拥有学生会、社团等相关工作经验者优先考虑。 3.热心公益事业，愿意积极参与并推动各类公益活动落地。 福利待遇： 1.提供实习证明。 2.获得省级公益证书。 3.颁发筑梦公益行校园大使聘书。 4.提供大企业内推机会。 5.每场活动提供2000元以上公益奖励金。 6.记录志愿时长。

白班（早上8.30至中午1点、下午4点至9点）夜班下午4点至凌晨3.3、底薪4500、钟点工下午6点至凌晨12点或早上6点，16至18元每小时

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月休4天，包吃包住工资4800-5000几天面聊，9:30~9:30中间休息一个半小时或两个小时，晚上9:30下班 团队氛围号都是00后，

工作地点：无锡市新吴区珺悦mall 工作时间：11-23单休 工作内容：炸鸡打包 薪资：5000

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点单服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品，确保上菜效率与服务质量 4.解答顾客基本咨询，处理简单投诉，提升客户满意度 5.协助完成营业前后的准备工作及收尾任务 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具有良好的沟通能力和服务意识，态度热情、耐心细致 3.能适应轮班制工作，服从安排，具备团队合作精神 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训 5.学历不限，普通话交流顺畅，能熟练使用常用手机应用

岗位职责: 1.提供优质的服务，确保顾客满意度 2.保持工作环境的整洁与卫生 3.遵守公司规章制度，完成日常工作任务 任职要求： 1.具备良好的服务意识和团队合作精神 2.能够适应灵活的工作安排 3.有责任心，能够认真对待每一项工作任务 4.提供实习证明 5.工作期间包吃、长期可提供住宿 6工资下班结算 7工作时间自由

泰州泽钰新材料科技有限公司 因公司业务发展需要，现拟招聘以下岗位： 1、销售工程师5名，大专及以上，年龄20-30，薪资面谈 2、制袋工5名，学历不限，年龄20-48，12小时两班倒，薪资4000-8000 3、吹膜学徒2名，高中及以上，年龄20-35，12小时两班倒，薪资4000-8000 4、叉车工1名，高中及以上（叉车证），12小时长白班，薪资5000-8000 5、电商运营1名，大专及以上，年龄25-30,8小时，薪资4000-5000 单休、法定假、生日福利、过节福利、餐补、房补、入职即交五险 联系电话

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有没有焊工愿意焊的。

岗位职责： 1.设计并实施各类市场活动，确保活动具备创新性和吸引力，提升品牌影响力； 2.制定完整的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及预算控制； 3.协调内部团队与外部供应商，确保各环节高效衔接，保障活动顺利落地； 4.收集活动数据与反馈，进行效果评估并输出优化建议，持续提升活动质量； 5.跟踪行业动态与竞品活动趋势，探索新颖策划思路，增强用户参与度。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和文案表达能力，能独立完成活动方案撰写； 2.有良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目； 3.具备较强的组织能力和时间管理意识，适应多任务并行的工作节奏； 4.抗压能力强，对活动策划工作充满热情，乐于接受挑战与创新； 5.学历不限，有相关成功案例或大型活动执行经验者优先。

岗位职责： 1.设计并实施各类线上线下活动，确保活动具有创新性和良好的用户体验； 2.制定详细的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及时间进度把控； 3.协调内部团队与外部供应商资源，保障活动各环节高效衔接与顺利落地； 4.收集活动数据与反馈信息，进行效果评估并提出优化建议； 5.跟踪行业最新动态与流行趋势，持续提升活动创意水平和品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和活动策划能力，能独立完成活动方案撰写与执行； 2.良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目进展； 3.有较强的组织能力和抗压能力，适应多任务并行的工作节奏； 4.热爱活动策划工作，积极主动，富有责任心和团队合作精神； 5.学历不限，有相关成功案例或活动执行经验者优先考虑。

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一、核心定位 负责从策略到执行的全链路活动管理，通过创意性活动实现品牌传播、客户引流、公众影响力提升等商业目标。 二、核心职责 1.策划与提案 -基于客户需求进行创意策划，产出完整活动方案（含主题、流程、预算） -独立撰写策划案并进行可视化提案展示 2.项目管理 -制定详细执行排期表，协调内外部资源（场地、物料、人员、供应商） -管理活动预算，控制成本与质量 3.现场执行 -负责活动现场全流程把控与突发应对 -管理执行团队与供应商协作 4.效果评估 -进行活动数据回收与分析（参与度、曝光量、转化率等） -产出结案报告，提炼优化建议 三、关键能力要求 -专业能力 ▸出色的创意策划与提案能力 ▸熟练使用PPT/Keynote等提案工具 ▸基础的平面设计及审美能力（能独立完成基础视觉方案） -核心特质 ▸极强的资源协调与多任务处理能力 ▸敏锐的市场洞察与趋势把握能力 ▸优秀的抗压能力与临场应变能力 四、典型活动类型 -品牌发布会 -行业峰会/论坛 -产品体验活动 -快闪店/展览 -线上+线下整合营销事件 五、职业发展路径 策划助理→活动策划→资深策划/项目经理→策划总监 可横向拓展至品牌策略、整合营销、客户管理等方向。 六、行业趋势 -数字化整合：线上直播、虚拟互动与线下体验深度融合 -内容化：活动成为可传播的内容产品 -数据驱动：从前期策划到后期评估的全链路数据化决策

具备线下/线上活动全流程操盘经验，能独立完成活动策划、落地执行、复盘全链路工作； 拥有创意策划能力，可结合品牌需求输出差异化活动方案，把控活动节奏与细节，解决执行中的突发问题； 擅长资源对接与跨部门沟通，能协调场地、物料、嘉宾等各方资源，具备良好的统筹与抗压能力； 对活动数据敏感，可通过复盘优化活动流程，提升活动效果与用户体验； 热爱活动行业，思维灵活、责任心强，有社群运营、品牌活动、线下市集/沙龙操盘经验者优先。

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1、负责落实市场部推广活动，推进公司宣传推广方案的实施； 2、开发目标客户群体，开展产品线下推广工作； 3、在指定区域点位进行用户拉新，挖掘有效客户资源； 4、拓展合作渠道，实现公司精准流量导入； 5、利用多种途径获取高质量潜在客户； 6、开拓新兴市场及推广范围，收集客户相关信息。 任职要求： 1、性格积极乐观，具备良好沟通能力与亲和力，善于人际交流； 2、工作主动性强，有责任感，富有进取心，能承受工作压力； 3、性别不限，具备广告推广相关工作经验者优先考虑； 4、可全职或兼职上岗。

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