岗位职责: 1. 参与新媒体内容的整体策划与落地实施，涵盖创意构思、视频拍摄与制作、内容上线及运营管理。 2. 跟踪主流新媒体平台的运营趋势，研究竞品运营模式，持续优化内容策略与传播效果。 3. 执行新媒体广告投放工作并开展数据复盘，保障投放精准性，实现既定推广目标。 任职要求： 1. 拥有新媒体运营或相关岗位的实际工作经验。 2. 具备出色的内容规划与文字表达能力，能独立输出具吸引力且契合用户偏好的原创内容。

工作职责： 1、负责公司官方微信公众号、微博、抖音、视频号、B站、小红书、知乎、头条号等新媒体渠道的日常运营； 2、主导短视频平台个人IP的规划与执行，通过清晰的内容策略、创新的创意策划和高效的运营方式，提升IP影响力与曝光度，推动粉丝规模持续增长并实现商业价值转化； 3、统筹新媒体账号的整体运作，包括选题策划、文案撰写、内容创作与发布、活动推进与落地，及时捕捉热点并有效融入内容执行中； 4、对官方媒体内容及高管账号运营成效承担责任，依据数据分析结果主动调整策略，持续优化内容质量与传播效果； 5、对接外部代理机构确保流程顺畅，同时整合内部资源，高效完成各类内容的制作与发布任务。 任职要求： 1、统招全日制本科及以上学历； 2、具备3年以上新媒体策划相关工作经验，了解汽车行业动态，擅长策划方案撰写及内容输出，对文案表达、视觉设计、视频构图、音画节奏有良好把控能力，有高质量专项策划案例者优先考虑； 3、掌握热点图文及短视频内容制作流程，熟练操作Office办公软件、PS图像处理工具及基础视频剪辑软件； 4、具备较强的组织协调能力与沟通协作能力，乐于学习积累，逻辑思维能力强； 5、工作积极主动，富有团队精神与强烈的责任感，耐心细致，能够适应快节奏的团队协作环境。

线上运营（拍摄/直播/策划）招聘要求 一、岗位职责 1. 负责公司旗下多个品牌线上内容制作，涵盖“玩聚箱”玩具店、“小舔哥鲜熬小锅米线”、“甑香卤鹅”的产品及门店视觉呈现（短视频、图片），确保成片风格契合品牌定位与审美调性。 2. 策划并落地品牌直播项目，包含脚本撰写、流程设计、现场控场与观众互动，提升直播间的访问量与品牌可见度，为线下门店导入客流。 3. 根据商铺租赁需求，制作招租推广素材（如空间实景视频、招商亮点图文），制定线上传播策略，吸引目标商户关注与咨询。 4. 监测各渠道运营数据（播放次数、转化效果、直播观看人数等），分析表现并持续优化内容方向与投放方案，增强品牌及招商项目的线上影响力。 二、任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，具备1年以上线上运营、短视频摄制或直播活动策划经验，有零售、餐饮行业数字营销案例者优先考虑。 2. 技能要求： - 熟悉拍摄工具（手机、相机）及剪辑软件（剪映、Pr等），可独立完成从拍摄到后期输出的完整流程，包括剪辑、配乐、字幕添加等； - 具备直播全流程执行能力，熟悉主流平台机制（抖音、视频号等），能有效调动直播间气氛； - 具备基础文案撰写能力，能产出直播脚本、宣传语等内容，并根据不同品牌特性（玩具、餐饮）进行风格化表达。 3. 素质要求： - 工作积极主动，具备较强执行力，能按时保质完成拍摄与直播任务； - 学习适应能力强，能快速理解并融入不同品牌的运营节奏； - 具备协作精神，可与门店团队协同推进线上宣传落地。

职位详情 品牌推广 公关舆情 私域直播 职位描述： 1、直播统筹：围绕公司营销节奏，策划并执行线上爆破式直播及私域直播活动，强化品牌影响力与传播声量，助力线下转化与精准获客； 2、舆情公关：主导小红书与抖音两大核心平台的舆论阵地运营，推进品牌内容沉淀，协同效果广告实现高效转化；配合大客服部制定并优化正面舆情笔记发布标准，统筹集团新家完工类笔记及视频内容落地（原送锦旗环节转化为完工笔记发布），推动大营销节点期间员工每月产出1篇正向评价内容（覆盖抖音、小红书、视频号）；全面负责网络舆情的策略规划与执行； 3、线上推广：结合公司关键营销节点，开展线上硬广投放及达人种草合作，有效提升品牌曝光度与公众好感度； 4、矩阵运营：牵头搭建员工抖音账号矩阵，设计统一内容模板，并组织培训与运营指导，提升员工账号传播力； 5、行业洞察：持续追踪直播行业发展趋势及新媒体平台动态，开展竞品分析，迭代优化运营策略，提升工作成效与执行质量。

岗位职责： 1、负责公司新媒体平台的内容规划与日常维护，增强品牌传播力； 2、结合市场变化及用户偏好，策划并落实有效的推广方案； 3、通过数据监测与分析，调整内容发布节奏，提升用户参与度与转化效果； 4、关注行业发展趋势，探索创新运营模式，确保内容持续具备吸引力； 5、统筹协调内外资源，保障新媒体项目高效执行并达成预期目标。 任职要求： 1、了解主流新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的运作规则； 2、具有出色的文案写作与创意构思能力，可独立完成内容产出； 3、擅长数据分析，能依据数据结果优化运营策略； 4、具备良好的沟通协作能力，能推动跨团队高效配合； 5、热爱新媒体领域，拥有较强的学习意识和环境适应能力。

1.具有公众号、抖音、快手、小红书、百度等运营经验 2.3年以上工作经验 3.了解彩虹群体

岗位职责: 1. 负责公司账号的日常运营，包括直播后台管理及整体运作维护。 2. 提升账号品牌影响力，促进粉丝互动，提高用户活跃程度。 任职要求： 1. 熟悉直播系统的运营机制与内容生产流程。 2. 具备出色的文案写作与创意策划能力。 3. 工作效率高，具有良好的协作意识与团队精神。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳 5. 责任心强、学习力好，具备良好的沟通协作意识与抗压能力

岗位职责； 1、运用多种新媒体渠道（如微信、微博、抖音、小红书、B站、快手、视频号等）开展品牌宣传、用户沟通、内容扩散及业务指标实现 2、结合品牌调性、受众特征、推广目标以及时下热点，拟定每月/每季度内容布局与主题方向 3、创作优质原创文字内容（包括公众号文章、微博短文、短视频脚本、活动文案、广告语等） 4、组织并落实直播项目（含议题设定、脚本撰写、流程安排、互动环节设计） 5、承担各新媒体账号的日常内容编辑、格式美化、上线发布及效果优化工作 6、统一运营多个新媒体官方账号，做到及时、专业且具亲和力地回应用户评论、私信及留言 7、搭建并运作粉丝社群（如微信群、QQ群等），加强用户连接，增强用户归属感 8、应对用户问询、反馈与投诉，保持粉丝活跃水平，减少用户流失 待遇 五险一金、带薪年假、丰厚提成、年终盈利分红等

视频剪辑师/抖音运营 岗位职责： * 负责公司在织金县业务于短视频平台的内容规划、拍摄执行、剪辑制作及内容上线。 * 创作具有吸引力的短视频内容，包括但不限于：光伏知识普及、项目落地案例、用户安装实录、促销活动宣传、团队日常展示等。 * 承担抖音账号的日常管理，开展粉丝互动，进行数据复盘，并持续优化运营方案。 * 结合本地市场需求，策划线上推广活动，提升品牌在织金县区域的曝光度与客户转化。 * 关注短视频领域动态，及时调整内容策略，提升创意质量与呈现效果。 任职要求： * 大专及以上学历，影视制作、编导、新媒体运营、数字媒体等相关专业优先，具备相关实操经验者亦可。 * 熟练掌握视频剪辑工具（如剪映专业版、Premiere、Final Cut Pro等）及特效制作技术。 * 具备扎实的拍摄能力与良好的画面叙事表达技巧。 * 了解抖音平台运行机制、推荐逻辑及内容生态，有实际抖音账号运营成果者优先考虑。 * 思维活跃，熟悉网络语境，能精准捕捉本地用户（农户/居民）的关注点与兴趣偏好。 * 拥有较强的文案撰写能力和数据解读能力。 * 工作主动性强，具备良好的学习适应力和抗压性。 * 对新能源或光伏产业有一定认知或兴趣者优先录用。

[招聘]，大方县沙子坡朗美加油站，招加油员2名，年龄20-40岁，有工作经验、吃苦耐劳服从安排优先，工资：基本工资+满勤+社保，联系严经理

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岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析，提升账号活跃度与转化率 3.整理运营报表，定期输出周/月度运营简报，支持决策优化 4.配合跨部门协作，推动产品、市场、客服等环节高效联动 5.监控竞品动态与行业趋势，提出可落地的优化建议 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2. 有1-3年互联网/电商/新媒体等相关领域运营助理经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理与可视化能力 4. 工作细致主动，责任心强，能适应快节奏与多任务协同 5. 对运营工作有热情，具备学习意识与团队协作精神

核心职责 1. 负责企业微信公众号等新媒体渠道的日常运营、内容编辑与发布，输出契合企业专业商务形象的品牌信息； 2. 策划并撰写品牌宣传、人才招聘、业务推广等相关文案，贴合智能制造及自动化产业特点； 3. 制作图文内容与短视频素材，支持企业品牌传播与市场推广目标； 4. 关注行业动态与热点趋势，提升内容传播效率，持续维护企业在新媒体端的专业形象。 任职要求 1. 具备3年以上新媒体运营实际工作经验，有工业制造、智能科技领域背景者优先考虑； 2. 具有较强的文字表达能力，能驾驭正式商务文风，兼顾内容通俗性，熟练操作公众号排版工具； 3. 掌握基础图片处理与视频剪辑技能，执行能力强，可独立完成内容选题到成品输出全流程； 4. 了解主流新媒体平台运作机制，具备品牌内容规划能力，擅长提炼企业与行业核心亮点； 5. 学习意愿强，具备团队协作精神，对智能制造方向有热情，愿意长期发展。 上班时间 9：00-18:00 单休 周六10:00-15:00 入职缴纳五险一金

嘿，我们正在寻找你！ 充满创意与热情的新媒体运营伙伴，一起活跃在各大社交平台， 将品牌影响力拓展至更广泛的用户群体！ 你的职责是运营并提升社交媒体平台表现，策划新颖有趣的营销活动， 并与团队成员紧密协作，共同实现传播目标。 如果你热衷社交内容创作，熟悉平台玩法，具备基础的数据分析能力， 那就别犹豫，加入我们吧！ 期待与你携手探索新媒体的无限可能！

嘿，我们正在寻找你！ 充满创意与热情的新媒体运营伙伴，一起活跃在各大社交平台， 把我们的品牌影响力拓展到更广泛的领域！ 你的任务将是运营并提升我们的社交媒体账号，策划新颖有趣的营销活动， 并与团队成员紧密协作，共同成长。 如果你对社交媒体充满兴趣，具备内容创作能力， 并能结合数据优化运营策略，那就别犹豫了！ 期待与你携手探索新媒体的无限可能！

寻找志同道合的伙伴，共筑智慧未来 我们是谁？ 我们是一家以科技为桥梁、以自然为师的创新科技企业，致力于研发低成本、高智慧的显示屏技术，让科技与人文和谐共生。我们的使命是创造一个与自然平衡的世界，通过创新科技提升生活品质，减少浪费，让每个人的生活更便捷、更健康、更安全。 我们在寻找这样的你： 热爱国学与传统文化，相信智慧源于传承与创新 有阅读习惯，乐于在书籍中汲取成长的力量 关注力量，认同多元与包容的团队文化 对自我成长有追求，积极拥抱变化与挑战 喜欢自媒体，善于表达与分享有价值的内容 重视团队合作，相信 collective brilliance（集体的智慧） 敢于提问、尝试、创新，注重生活体验 有用户思维，好学，虚心，有耐心，愿意倾听，思维不固执，不怕犯错 沟通能力强，专注力强，有创新与学习的能力 如果你： 相信科技可以传递人文温度 渴望在创新中践行可持续理念 PS建议： A.如何看待一家公司 ① 这家公司所在的赛道是朝阳赛道还是夕阳赛道 ② 这家公司在这个赛道里所处的位置 ③ 这家公司的企业价值观，产品价值观，人文价值观 B. 如何知道你在一家公司工作是“缘分使然下的如鱼得水” ① 在能量上，你的能量在提高，心灵的力量在不断加强。在这里上班你有安全感，而不是每天像上谁家做客一样。在这里你可以不用伪装，你更能看见真正的自己，接纳自己。你的内心是平静，不急躁的； ② 在认知上，你的高认知在重构，在重新建立起一套更能应对当下和未来以及不确定事物的认知体系； ③ 在能力上，你能打破当下年轻人眼高手低的局面，能秉承“天下大事始于细，难事始于易”，你有“工匠精神”，追求精益求精。 ④ 在情感上，你有一帮优秀且靠谱的同事，能在你工作面临困难时与你并肩作战，不计回报。在你失落时，默默为你撑一下伞，不打击，不离不弃。 那就加入我们，一起： �� 用显示屏的“智慧之光”，连接人与未来的可能性 �� 在科技与自然的平衡中，创造真正以人为本的产品 职位开放： 研发/设计/市场/运营等多岗位（详情面议） 应聘方式： 发送简历至[*****************]，附上你的阅读书单或一段你对“科技与人文结合”的思考 注：邮件主题的格式：应聘岗位+姓名 在这里，技术有温度，成长有回响。 期待与你，照亮彼此，显化未来！ 岗位内容：1. 负责公司所有新媒体账号的管理和更新，包括但不限于微信公众号、微博等； 2. 根据公司整体营销方向，制定并执行线上营销策略，提升品牌知名度和销售转化率； 3. 维护客户关系，并负责新媒体平台的数据分析和报告撰写； 4. 不断跟进行业和社交媒体趋势，为新媒体运营提供第一手资讯和创意点子。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、新闻传媒或相关专业优先考虑； 2. 熟悉运用各种社交媒体平台及相关运营工具，掌握至少一个优秀的社交媒体推广案例； 3. 具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，敢于挑战和突破自我； 4. 富有创造力和灵活性，能够在多任务和压力下高效完成工作。 注：寻找ENFJ / INTP / ENTP/ ENTJ ！！！

因公司业务发展需要，现面向社会诚聘志同道合的伙伴与我们携手深耕政策导向型新兴领域，共同挖掘冷门赛道的潜藏机遇。无需远赴他乡，弹性工作时间，在兼顾生活与自由的前提下共同收获财富。 要住海子街附近会讲普通话，，年龄30到65周岁，前期底薪加提成，业务成熟后提成+奖金，有意者联系，非诚勿扰

明天上午急需一名临时小工，工作地点为贵州毕节，负责蒸汽放鞋帮工作，薪酬为每小时90元。

贵州毕节找大肠工人5名，电话

员工 男女不限，18周岁——40岁，只需长期小伙伴，短期勿扰 薪资福利:3000-5000 招工人数:数名

岗位职责: 1. 负责新媒体平台内容的选题策划、内容制作及发布管理，保障内容品质与传播效果； 2. 跟踪评估新媒体运营数据，分析用户行为并持续优化运营方案； 3. 协同团队成员推进项目执行，提升账号互动率与内容覆盖影响力； 4. 关注行业动态与新媒体发展趋势，探索创新内容形式与运营方法，增强用户体验。 任职要求： 1. 具备扎实的内容策划功底和创新思维能力； 2. 精通视频拍摄与剪辑技术，能独立完成视频内容制作； 3. 拥有较强的数据敏感度，能依据数据分析结果调整运营方向； 4. 具备良好的沟通协作能力，能够在团队合作中主动担当、积极贡献。

1、负责新媒体团队的战略规划与日常管理 2、带领成员达成既定业绩指标 3、主导视频内容的脚本创作及拍摄方案设计 4、指导视频拍摄与剪辑工作，开展后台数据复盘与分析

临时人员 对工作积极热情，吃苦耐劳 薪资福利:每天上班8小时，工资100元/天 招工人数:5名 工作地址:毕节高铁站

明天圧上畅通冷库找零工打大利油麦，手工一定要好，要求挑盖面菜，电话

岗位职责： （1）依据上级制定的年度开店规划，落实个人开店目标，同时配合上级推进整体开店计划的实施。 （2）对所属区域商圈进行系统梳理，建立完善的潜在选址清单。 （3）开展潜在选址的市场调查与评估工作，按时提交选址分析报告给上级。 （4）主导意向点位的商务洽谈与后续跟进，争取最优租赁条件并促成合同签署。 （5）面向同行业经营者推广公司加盟政策，推动其加入品牌体系（实现门店转换）。 （6）负责所拓展门店在装修阶段及运营后涉及商铺问题时与房东的沟通协调。 （7）配合上级完成新入职员工的带教与业务指导。 （8）按要求参与公司及部门组织的各项培训和团队活动。 （9）高效执行上级交办的其他相关工作任务。 工作时间： 8:45-18:00，每周固定周日休息

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一手超级好厂 江门美塑胶厂2026年 【员工打卡】17-25元每小时 员工计时+计件。前两个月新员工保护工资低于17元每小时的保底工资17元，高出17元/小时的按实际发放。计件工资越多工资越高。第三个月开始没有保底。员工工资多劳多得。夜班补贴30元/天。 高温补贴每人每月300元（6-10月份） 【代理利润】2元每小时 【需求】18-48岁，花臂带袖套，纹身不外露。 【车间】注塑两班倒坐班，各种塑料产品削披风剪水口看外观打包装。 【待遇】包住，水电平摊，吃饭早餐3元，中餐晚餐分别2.5元。每天合理。 【禁忌】‼禁止 【离职】。 辞工按工厂统一流程办理， ———————————— 驻厂: 管庆来