潜力工作----海外新媒体运营可免费带薪培训小白 岗位职责 • 负责固定海外客户短视频平台的日常运营 • 协助进行内容发布、账号维护、做简单数据整理与基础分析 • 配合团队，完成执行内容规划、账号矩阵运营及增长策略 • 持续学习海外平台规则、趋势与用户偏好 任职要求 • 有海外平台运营经验者优先 • 有外语基础者优先 • 无经验也可（免费培养小白） • 会电脑基础操作，执行力强，听话照做 • 对海外社交媒体、新媒体行业有兴趣，愿意长期发展 只要你肯学、肯做，我们可以从 0 教会独立运营，免费培训还有工资，适合小白、社恐、不想在国内卷的人群、手把手教、一学就会、易上手！ 年轻人喜欢的工作环境，自由、简单人际关系、下午茶、想挣钱或想学习的，随时来！ 工作时间 • 上午 9:00 – 12:00 • 下午 13:30 – 18:00 • 周末及法定节假日按公司制度执行 • 不加班 不加班 不加班 ⸻ 职业发展路径 清晰、可落地的晋升体系： 运营专员 → 运营主管 → 项目负责人 • 每个阶段都有明确能力要求与晋升标准 • 有机会参与真实海外项目，快速积累实战经验 • 突破收入天花板，持续提升个人能力与认知 • 在海外平台大展拳脚，施展营销、实现个人价值 ⸻ 我们能提供 • 系统化的新媒体运营培训（适合零基础） • 完善的内部晋升制度与成长空间 • 长期稳定的海外项目资源 • 学习 + 实战并行，帮助你建立可复制的运营能力 • 充足的个人成长空间 • 有竞争力的薪资 • 聚餐 下午茶 节假日福利 学习成长 不加班无销售简单工作、轻松工作氛围、手把手教！

岗位职责 • 负责固定海外客户短视频平台的日常运营 • 协助进行内容发布、账号维护、做简单数据整理与基础分析 • 配合团队，完成执行内容规划、账号矩阵运营及增长策略 • 持续学习海外平台规则、趋势与用户偏好 任职要求 • 有海外平台运营经验者优先 • 有外语基础者优先 • 无经验也可（免费培养小白） • 会电脑基础操作，执行力强，听话照做 • 对海外社交媒体、新媒体行业有兴趣，愿意长期发展 只要你肯学、肯做，我们可以从 0 教会独立运营，免费培训还有工资，适合小白、社恐、不想在国内卷的人群、手把手教、一学就会、易上手！ 年轻人喜欢的工作环境，自由、简单人际关系、下午茶、想挣钱或想学习的，随时来！ 工作时间 • 上午 9:00 – 12:00 • 下午 13:30 – 18:00 • 周末及法定节假日按公司制度执行 ⸻ 职业发展路径 清晰、可落地的晋升体系： 运营专员 → 运营主管 → 项目负责人 • 每个阶段都有明确能力要求与晋升标准 • 有机会参与真实海外项目，快速积累实战经验 • 突破收入天花板，持续提升个人能力与认知 • 在海外平台大展拳脚，施展营销、实现个人价值 ⸻ 我们能提供 • 系统化的新媒体运营培训（适合零基础） • 完善的内部晋升制度与成长空间 • 长期稳定的海外项目资源 • 学习 + 实战并行，帮助你建立可复制的运营能力 • 充足的个人成长空间 • 有竞争力的薪资 • 聚餐 下午茶 节假日福利 学习成长 不加班无销售简单工作、轻松工作氛围、手把手教！

接受无经验 新手 小白

1，负责微信视频号的内容策划与日常更新，提升账号活跃度与用户粘性； 2，协助完成视频，确保内容符合品牌调性； 3，通过视频互动与用户沟通，收集用户反馈并优化运营策略。 任职要求： 1，熟悉微信视频号平台规则及运营逻辑，不需要经验 2，具备良好的审美能力和内容创作意识，能独立完成视频策划与执行； 3，沟通能力较强，能与团队高效协作，推动项目落地； 4，有责任心，工作积极主动，具备较强的学习与适应能力。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，独立撰写高质量原创文案，策划爆款内容及互动活动 3.分析平台数据，优化内容策略，定期输出运营报告，提升转化效果 4.跟踪热点话题，快速响应并结合品牌调性进行内容创作与传播 5.协同设计、市场等团队，推进跨部门项目落地，提升整体传播声量 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字功底和网感，熟悉主流新媒体平台运营规则 2.有新媒体运营相关经验，能独立完成内容策划与执行 3.具备较强的数据分析意识，善于总结复盘，思维活跃有创意 4.责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定工作压力

我们能提供 • 系统化的新媒体运营培训（适合零基础） • 完善的内部晋升制度与成长空间 • 长期稳定的海外项目资源 • 学习 + 实战并行，帮助你建立可复制的运营能力 • 充足的个人成长空间 • 有竞争力的薪资 • 聚餐 下午茶 节假日福利 学习成长 不加班无销售简单工作、轻松工作氛围、手把手教！ 岗位职责 • 负责固定海外客户短视频平台的日常运营 • 协助进行内容发布、账号维护、做简单数据整理与基础分析 • 配合团队，完成执行内容规划、账号矩阵运营及增长策略 • 持续学习海外平台规则、趋势与用户偏好 任职要求 • 有海外平台运营经验者优先 • 有外语基础者优先 • 无经验也可（免费培养小白） • 会电脑基础操作，执行力强，听话照做 • 对海外社交媒体、新媒体行业有兴趣，愿意长期发展 只要你肯学、肯做，我们可以从 0 教会独立运营，免费培训还有工资，适合小白、社恐、不想在国内卷的人群、手把手教、一学就会、易上手！ 年轻人喜欢的工作环境，自由、简单人际关系、下午茶、想挣钱或想学习的，随时来！ 工作时间 • 上午 9:00 – 12:00 • 下午 13:30 – 18:00 • 周末及法定节假日按公司制度执行 • 不加班 不加班 不加班 ⸻ 职业发展路径 清晰、可落地的晋升体系： 运营专员 → 运营主管 → 项目负责人 • 每个阶段都有明确能力要求与晋升标准 • 有机会参与真实海外项目，快速积累实战经验 • 突破收入天花板，持续提升个人能力与认知 • 在海外平台大展拳脚，施展营销、实现个人价值 ⸻

岗位职责： 1.负责抖音、小红书、知乎等网络平台的日常运营及推广工作； 2.熟悉各大新媒体平台推广运营规则； 3.负责网络的运营能力、盈利能力提升； 4.负责维护各平日常内容的更新； 任职资格： 1.大专以上学历，有新媒体运营从业经历者优先； 2.性格开良，积极勤奋好学，具备良好的团队协作精神； 3.需要对抖音、小红书、知乎等网络平台热点的具有敏感性； 福利： 一、上班时间：8:30-12:00，14:00-18:30，国家法定节假日，员工享有国家规定的带薪休假。 二、。 三、公司有年假、产假、年终奖等福利。 四、节日福利、定期组织员工聚餐、唱歌、外游等活动，每年组织员工旅游活动。

熟悉各平台运营规则，视频剪辑，直播。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（例：抖音、快手、小红书、视频号等）整体规划、搭建和运营工作； 2.负责抖音本地生活等等引流工作的开展； 3.会引导加微、进群、配合承接精准用户； 4.负责组建、管理、培养新媒体运营团队； 任职资格： 1.年龄25-32岁，2年以上新媒体工作经验和团队管理； 2.大专以上学历，有新媒体运营从业经历者优先； 3.有创造力和工作激情，责任心强，有领导能力和策划能力； 4.对平台热点和规则变化有一定的敏感度，并且能够快速反应；

潜力工作----海外新媒体运营可免费带薪培训小白 岗位职责 • 负责固定海外客户短视频平台的日常运营 • 协助进行内容发布、账号维护、做简单数据整理与基础分析 • 配合团队，完成执行内容规划、账号矩阵运营及增长策略 • 持续学习海外平台规则、趋势与用户偏好 任职要求 • 有海外平台运营经验者优先 • 有外语基础者优先 • 无经验也可（免费培养小白） • 会电脑基础操作，执行力强，听话照做 • 对海外社交媒体、新媒体行业有兴趣，愿意长期发展 只要你肯学、肯做，我们可以从 0 教会独立运营，免费培训还有工资，适合小白、社恐、不想在国内卷的人群、手把手教、一学就会、易上手！ 年轻人喜欢的工作环境，自由、简单人际关系、下午茶、想挣钱或想学习的，随时来！ 工作时间 • 上午 9:00 – 12:00 • 下午 13:30 – 18:00 • 周末及法定节假日按公司制度执行 • 不加班 不加班 不加班 ⸻ 职业发展路径 清晰、可落地的晋升体系： 运营专员 → 运营主管 → 项目负责人 • 每个阶段都有明确能力要求与晋升标准 • 有机会参与真实海外项目，快速积累实战经验 • 突破收入天花板，持续提升个人能力与认知 • 在海外平台大展拳脚，施展营销、实现个人价值 ⸻ 我们能提供 • 系统化的新媒体运营培训（适合零基础） • 完善的内部晋升制度与成长空间 • 长期稳定的海外项目资源 • 学习 + 实战并行，帮助你建立可复制的运营能力 • 充足的个人成长空间 • 有竞争力的薪资 • 聚餐 下午茶 节假日福利 学习成长 不加班无销售简单工作、轻松工作氛围、手把手教！ 招聘热线：（微信同）

新建工厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！ 厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】: 小时工：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 ： 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 ： 1：16-53周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】: 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】: 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】： 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：工作地址：江苏省苏州市虎丘区

新野47米37米需泵车师傅一名（电话：王）

明天桐河街需要一位铲车师傅，二把刀勿扰，电话

招聘顶班师傅。技术不熟练者请勿联系。薪资为三百一天加三十元餐补，。工作地址位于河南南阳。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在芜湖

新媒体运营专员/主管 岗位职责： 1.负责新媒体平台的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.策划并执行短视频选题、脚本撰写、拍摄及剪辑，完成内容制作与发布 3.持续跟踪平台运营规则及行业动态，优化内容策略以提高曝光与互动 4.搭建并维护粉丝社群，增强用户粘性，推动粉丝数量增长 5.结合品牌传播目标，开展线上推广活动，提升新媒体渠道传播效果 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，形象气质良好，思维活跃 2.熟悉主流新媒体平台的运作机制和用户行为特点3.掌握视频剪辑工具，具备独立完成内容创作与制作的能力 4.有较强的内容敏感度和创意能力，能持续产出优质内容 5.具备自主学习能力，能快速适应新媒体环境的变化

法治公众号文案编辑发布，抖音账号视频剪辑更新，6.13号上午可在天河杨桃公园门口公益活动现在拍照片素材

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）日常运营与内容策划，提升品牌曝光与用户互动 2. 制定并执行酒店及汽车租赁业务的整合营销方案，联动线上线下推广资源 3. 分析运营数据，优化内容策略与投放效果，持续提升转化率与客户留存 4. 管理新媒体团队或跨部门协作，统筹选题、文案、视觉、视频等内容生产 5. 监控行业动态与竞品动向，及时调整运营策略以保持市场竞争力 任职要求： 1. 具备新媒体运营汽车服务行业复合经验者优先 2. 熟悉主流新媒体平台算法逻辑与商业化路径 3. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel、新媒体后台及基础设计工具 4. 优秀的文案撰写、创意策划与项目统筹能力 5. 沟通协调能力强，能适应多任务并行的工作节奏 早九晚六,单休

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信视频号、抖音、小红书、微博等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性； 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果； 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数等），定期输出运营报告并优化策略； 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户转化目标； 任职要求： 1. 拥有新媒体运营相关工作经验 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3. 具备优秀的文字表达能力及基础视觉审美，能独立完成视频剪辑制作 4. 逻辑清晰，数据敏感，熟练使用数据分析工具及基础剪辑软件 5. 学习力强、责任心强

1.[轻松上手]无需经验，公司提供全套素材与操作指引，简单几步完成发布。 2.[时间自由]摆脱朝九晚五，随时随地可做，碎片时间高效变现。 3.【收益稳定】日结薪资，多劳多得，零成本启动，无任何资金压力。 4.[安全保障]全程免费参与，绝不以任何名义收取费用，放心兼职。 适合人群:全职宝妈、职场副业党、在校大学生，想轻松赚零花钱的你速来!

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归零文化村|周六日兼职·日结工资，工作轻松招聘岗位：周六日日结工（4名）（游客服务人员）岗位要求：·年龄50岁以下，男女不限·有基本沟通能力，能友善接待游客工作内容简单：·为游客提供指引、解答基础问题·保持园区、休息区、公共区域环境整洁·协助简单的现场秩序维护薪资待遇：100/天（日结）工作亮点：·环境优美，工作轻松·团队好相处，周末赚零花钱的好选择工作地点：归零文化村（景区/文旅园区）直接联系（zcs）（电话忙线）

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诚招长期兼职人员，全程手机操作，在家就能做，全国均可报名！ 【工作内容】 平台提供成品视频、文案，无需剪辑、不用创作，只需按要求在抖音发布视频，简单维护账号即可，上手零难度。 【薪资待遇】 单条薪资15-50元，日结结算，做完即结，绝不拖欠，多劳多得，做得越多收入越高。 【任职要求】 1. 拥有正常使用的抖音账号，会基础操作； 2. 时间灵活，上班族、学生、宝妈都可以做； 3. 做事认真负责，能按时完成任务； 4. 18周岁以上，有网络、手机即可。 【其他说明】 无押金、无会费、不收费，正规靠谱兼职。新手有简单指导，几分钟就能学会，当天报名当天上岗。 有意者直接私信联系，备注：应聘！

公司附近礼品盒现要一名日结工，员工14元。18周岁50岁现在过来集合上班。下班结完工资。

明天八点零工1人，市内，钱现结，电话

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本协同、发布排期及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法逻辑，优化视频内容结构、标题封面及互动话术，提升完播率、点赞率与涨粉效率 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强品牌曝光与用户粘性 4. 定期输出运营数据报告，结合行业趋势与竞品动态，提出内容迭代与增长策略建议 5.协同编导、剪辑、商务等团队，保障视频内容质量与传播节奏一致性 任职要求： 1. 对主流短视频平台生态熟悉，具备基础视频理解力与网感，能敏锐捕捉流行趋势 2. 具备良好的文案能力与用户视角，可独立完成选题构思与基础脚本框架搭建 3.熟练使用数据分析工具（如巨量算数、飞瓜数据等），能通过数据驱动内容优化 4. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进执行力 5. 有视频运营相关实习或项目经验者优先，学历不限