带项目的经理，需要有机电专业的二级建造师资格
4000-9000元/月
项目经理1-3年大专
对弱电行业 通信行业 比较了解。能独立完成公司交给的任务 潘总
工程项目经理（具备燃机成套安装经验）
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专燃机成套
岗位职责：
1、依据项目规划及组织管理要求，全面跟进公司项目的全周期进度管控。
2、对接客户需求，协调安装及相关跨部门协作事项，持续维护客户合作关系。
3、编制工程实施方案与进度安排，统筹把控施工质量与项目推进节奏，协助落实工程实施与交付环节，合理调配内部资源。
4、高效沟通并处理施工现场各类问题，收集整理施工过程中的影像资料。
5、按时完成规定的量化工作任务，独立应对和解决所负责范围内的各项事务。
6、执行上级安排的其他相关工作内容。
任职要求：
1、学历：大专及以上，工业工程、机械设计、工程管理等相关专业优先考虑
2、熟悉制造行业项目生命周期流程
3、熟练操作各类办公软件，具备识图能力者优先
4、抗压能力强，能够适应多项目并行推进的工作节奏
5、思维条理清晰，擅长从复杂信息中梳理出关键执行路径
6、具备良好的团队合作意识、服务导向、沟通技巧及组织协调能力
7、身体健康，品行良好，具有强烈的事业心与责任感
8、可接受长期出差（项目分布全国，年均出差时间半年以上）
9、年龄及工作经验：*****，需具备3年以上工程类项目经理工作经验，有燃气轮机行业背景者优先
10、工作地点：base沈阳，出差范围覆盖全国
装饰装修工程主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年高中进度管理质量管理安全管理项目实施计划合同管理多方协调
岗位内容：
1. 制定并执行装修项目的实施计划，全面负责项目的推进与监督。
2. 对项目进度、质量、安全及成本等方面进行全过程跟踪与管控。
3. 协调各方参与单位的工作关系，确保项目高效有序推进并顺利落地。
任职要求：
1. 拥有5年以上装修项目管理经验，熟悉项目管理流程及相关工具的应用。
2. 熟练操作办公软件、CAD等专业软件，具备工程计量、质量检测等基础知识。
3. 具备良好的组织协调能力、沟通技巧以及问题解决能力。
4. 具备全局思维和团队协作意识，能适应一定程度的工作压力。
制冷工程主管
7000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科暖通设计暖通施工通风工程采暖工程机电工程二级建造师中级暖通工程师职称
岗位内容：
1. 负责暖通工程的设计方案制定、施工图绘制及项目实施过程的跟进与管理。
2. 承担暖通系统设备与材料的选型计算、技术参数确认及采购支持工作。
3. 参与暖通系统的调试运行及后期维护技术支持。
4. 编写相关技术文件、项目报告，审核工程技术资料和评审文档。
任职要求：
1. 本科及以上学历，暖通、机械、建筑类相关专业。
2. 熟悉建筑工程中暖通设计、施工流程及相关技术规范，具备丰富的大型冷库项目施工经验。
3. 具备良好的组织协调能力，能系统性完成暖通工程资料的整理与归档管理。
4. 对市场变化有一定敏感度，掌握暖通行业发展趋势及市场竞争状况。
5. 具备优秀的沟通协作能力，富有团队意识，责任心强，工作主动积极。
项目主管
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专二级注册建造师施工单位其他市政工程经验一级注册建造师机电工程经验
施工项目经理，主要负责市政项目，具备独立完成施工项目的能力，可与甲方进行高效顺畅的沟通协作
项目主管
6000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科二级建造师中级注册安全工程师安全员C本专员事故调查安全技术交底安全教育
岗位职责：
1. 协助项目经理开展每周安全专题会议的组织与实施。
2. 配合项目经理推进消防安全责任制落实，参与应急预案编制及应急演练工作。
3. 推动项目安全标准化建设，建立完善的安全管理台账，确保各类安全内业资料完整齐备。
4. 负责项目重大危险源管控，参与重要设备与安全设施的验收，牵头组织项目部相关人员对施工机具、登高工具在使用前进行安全合规性检查验收。
5. 组织开展项目安全生产检查及临时水电系统的检查验收，推动安全隐患整改闭环。
6. 承担项目安全培训组织实施工作，监督安全技术交底执行情况，统计分析交底覆盖率并提出优化建议。
7. 协同开展安全生产伤亡事故、火灾事故的调查处理，提出预防措施，参与事故调查报告的编写。
8. 组织实施新进场工人三级安全教育，确保安全教育培训覆盖率达到百分之百。
9. 做好特种作业人员入场登记，核查其操作证件真实性，落实“四证合一”要求，保障特种作业人员持有效证件上岗。
10. 监督项目安全教育、安全技术交底、安全管理规程等制度的有效落地执行。
任职条件：
1. 具备相关专业本科及以上学历，具备3年以上本岗位工作经验，持有安全员资格证书。
2. 工作态度端正，责任心强，能吃苦耐劳，品行良好。
3. 熟练掌握Office办公软件及其他常用计算机系统操作。
4. 熟悉工程建设领域相关法律法规、基本建设流程及项目管理专业知识；
5. 具备高度的责任意识和职业操守，拥有良好的判断决策能力、沟通协调能力和执行力，具备较强团队协作精神和抗压能力。
工程项目负责人
8000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专污水设备安装
工作描述：主要承担公司环保项目落地执行相关工作。
1. 负责施工现场的统筹管理，对接业主、监理等相关单位，确保项目按既定节点有序推进。
2. 全面把控现场的安全、进度与质量控制，推动项目高效、合规完成。
3. 参与业主方组织的竣工验收等关键环节工作。
4. 组织并实施现场机械设备的调试及运行维护。
5. 及时应对和解决施工过程中出现的各类突发情况。
任职要求：
1、环境工程、给排水、企业管理等相关专业，大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）；
2、了解环保水务领域相关法律法规及产业政策，掌握水处理工艺流程、常用环保设备设施及现行排放标准；
3、具备一定的财务及法律基础知识；
4、拥有较强的组织管理能力，善于沟通协调与谈判，能够有效维系多方合作关系；
5、能适应全国范围内的出差安排。
泥瓦工小工
找一个瓦工，和一个小工，在富山干活，有干的联系<br/>岗位职责:<br/>1. 冬施时砂浆防冻与养护按方案执行<br/>2. 雨季施工注意防雨与基层干燥后再施工<br/>3. 参与安全与技术交底，落实临边与高空防护
B2
喀左大营子用替班司机，<br/>岗位职责:<br/>1. 夜间干活灯打开，盲区确认好<br/>2. 运转记录、台时油耗故障交接事记好<br/>3. 油污、废件按现场要求放，不乱丢<br/>4. 离开驾驶室不交给无证的人<br/>5. 大风、雷雨、大雾按项目要求停或撤<br/>6. 节约油，不长时间怠速，收工熄火
通信铁塔项目经理
8000-10000元/月
项目经理3-5年大专
1.负责通信铁塔项目土建工程、基础施工、基坑开挖、浇筑、防雷接地、围挡及附属土建工程的现场管理、进度把控、质量验收与安全管控。2.负责铁塔配套工程管理，含外市电引入、电力配套、管线敷设、设备基础、机房配套、附属设施施工等全流程管控。3.对接铁塔公司、监理、设计、施工班组及相关部门，协调施工方案、现场交底、过程检查、整改落实及竣工验收。4.编制施工计划、进度报表、安全日志、技术资料、签证变更、竣工资料，确保资料规范、完整、可归档移交。5.管控项目成本、材料进场、现场安全文明施工，落实安全巡查与隐患整改，杜绝安全责任事故。6.处理施工中的技术问题、现场协调、突发情况，及时上报并落实解决方案。7.负责项目竣工验收、移交、资料归档及后续相关配合工作。8.服从公司管理及工作安排，完成上级交办的其他项目相关工作。
项目经理
1.1-1.5万元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包等多方单位高效协作
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题
4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（根据实际招聘需求可补充）
2.持有一级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类）
3.3年以上施工现场管理经验，独立承担过中型以上房建或公建项目者优先
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识
5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
房建市政景观工程技术总工
1-1.4万元/月
项目经理5-10年大专项目经理，技术总工，施工员，对流程非常熟
要求一：对房建，市政，景观，技术规范
二，要求能吃苦，不混日子，踏踏实实，吃苦耐劳，不推卸责任，具有强烈责任心
三，要求对项目前期报批报建，中期现场，施工管理负责任，懂技术，懂管理
四，要求对图纸，对技术规范，能够对接协调，设计院和审计结算
五，能够协调业主，监理，现场
六，偷懒
七，能够对接政府，业主，设计院，特别是资料管理，能够后期对接第三方审计
水暖工物业维修工电气工电工设备电工
招聘物业维修员，有电工证、懂物业电气维修、水暖，月薪 2800 元 + 200 元补贴，单休，负责电气、水暖等设备维护抢修，有意者请致电：或
餐厅领班
招聘长期主管，有经验者优先，主要是直播为主，敢说会说，干过快餐店优先，工资可以见面谈，基本工资底薪加满勤带薪休假3天，联系电话
服务员
招聘：经理一名：工资面议主管一名：7000服务员：5500干过高服：6000干过的公休4天+节假日加休一天，供吃供住电话：
厨工餐厅领班
万达食味鲜
后厨分拣零活师傅一名
工资：3000+200
店内主管
工资：4200+300
工作时间早9-晚9
每月带薪休两天，管三餐
联系电话☎
服务员传菜员烧烤烧烤学徒
烧烤店招聘
前厅经理工资面议
吧台：底薪3200➕满勤200➕休息两天➕酒水提成
服务员：底薪2800➕满勤200➕休息两天➕酒水提成
传菜生：底薪2600➕满勤200➕休息两天
烧烤学徒：2500➕
钟点工：下午五点到晚十点，12元一小时
电话：
服务员烧烤
崔记烧烤 招聘：
经理1名：4800＋200＋300（带薪休＋提成）
主管1名：3800＋200＋300（带薪休＋提成）
吧台1名：3300+200+300（带薪休➕提成）
服务员2名；3000+200+300（带薪休➕提成)
烤工1名：薪资面议
小时工2名，下午17.00-23.00（12/小时）
要求必须长期稳定，人品好三观正！
有经验优先：（下午联系）
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