曲靖市师宗县招繁育员/育种员(配怀技术员)

云南红河招育肥，保育夫妻工要求 1，有责任心会使用电子设备。 2，不带小孩，年龄不超过55岁。 3、包吃住，需要三对夫妻轮流做饭，工资4500＋加结果奖金，综合工资5000-6000

招聘岗位：质检实习生 招聘人数：4 岗位职责: 1.负责农产品质检工作，确保产品质量符合标准 2.协助完成质检流程，记录并分析质检结果 3.配合团队完成日常质检任务，保证农业生产效率 任职要求： 1.对农产品质检有浓厚兴趣，愿意学习相关知识 2.具备良好的团队合作精神，能够适应快节奏工作环境 3.有责任心，能够细致认真地完成质检工作 十一月份需要4位实习生，可以是需要去实习的大学生，性格好，细心，有责任心，农学专业最佳，不是也没关系，男女不限。这个岗位需要对采摘下来的蓝莓进行质量检测，在包装产品时检测产品质量是否合格，上岗前会进行培训，每月2500元，包吃住，每日三餐，八小时工作制，单休，偶尔需要加班（加班时候不多，毕竟是农业，不至于这么压榨。）

昭通市镇雄县招繁育员/育种员，夫妻工优先

云南丽江古城东方希望猪场招聘啦！ 【招聘岗位】隔离管理岗2人，保育工4人，育肥工5人 【岗位要求】 1、不限学历，接受住在隔离区/场区； 2、有责任心、有耐心、性格开朗； 3、年龄：18-45周岁; 【综合薪资】5300+元/月 【工作地点】隔离点、场区

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

昆明市宜良县招繁育员/育种员

工作地点：云南省红河建水县／昆明石林工作内容： 1、管理和协调蓝莓种植，严格执行公同制定的种植安排； 2、负责蓝莓苗病虫害监测、防治，打药申请、浇水设备操作等技术工作； 3、负责蓝莓苗枝条、长势等实时观测等工作；. 4、协助进行蓝莓育苗、栽培等技术工作：5、建立、完善种植记录、系统和管理档案；6、做好领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上学历，专业不限 2、会基本的办公软件操作 3担负至少一个方面的种植技术岗位工作，能履行岗位职责； 4、能够总结和整理相关的技术经验，并做出相应的指导意见； 5、良好的沟通、表达能力； 6、能吃苦耐劳并喜欢从事农业、种植开发工作； 7、动手能力强且有一定的实际操作基础； 8、服从公司调配。 薪资待遇： 试用期3个月，工资3000-3500，转正4000-5000一个月； 2、缴纳五险一金； 3、年终奖； 4、包吃包住

临沧市云县招繁育员/育种员

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

普洱市墨江哈尼族自治县招工地小工/杂工、光伏安装

过年有没有想做兼职的小伙伴，100块一天，十二点到十点，做打包的比较轻松，联系电话：

普洱市墨江哈尼族自治县招腻子/大白/墙漆 包吃住 能上外墙架子的 年后再做活 长期能做 工资具体私聊

普洱市澜沧拉祜族自治县招泥瓦工大工6到10人，带班管理一名，年后初六开工，六十岁以下

普洱市思茅区招门窗安装/塞缝

农化服务专员 1、40岁以内，大专及以上学历，农学、植保、园艺等与农业相关专业，应届毕业生优先；2、拥有较强的学习能力，针对具体作物进行深入研究，打通农药、肥料和种植技术；3、具备制作课件和演讲能力；4、热爱农业，能吃苦耐劳，工作踏实认真，能接受长期出差（20天/月）。1、跟踪和服务规模种植户、合作社或专业种植公司；2、参与公司一田四会（示范田、观摩会、农民会、促销会、订货会）相关工作；3、参与和承接部分科研院所（含国家级）对应研究课题；4、参与公司自有大型种植基地的管理和技术指导。 薪资福利:年薪5 - 12万元；试用期1 - 3个月，试用期工资80%、试用期满后100%；五险一金、差旅补助、通讯补贴、食堂、宿舍、节日礼品、股权激励等；岗前、在职期间不定期线上线下培训；晋升畅通，分管理线、专业线和技术线。 招工人数:5名 邮箱： 工作地址:宜昌市夷陵区鸦鹊岭镇汉宜路38号

农化服务专员 1、40岁以内，大专及以上学历，农学、植保、园艺等与农业相关专业，应届毕业生优先；2、拥有较强的学习能力，针对具体作物进行深入研究，打通农药、肥料和种植技术；3、具备制作课件和演讲能力；4、热爱农业，能吃苦耐劳，工作踏实认真，能接受长期出差（20天/月）。1、跟踪和服务规模种植户、合作社或专业种植公司；2、参与公司一田四会（示范田、观摩会、农民会、促销会、订货会）相关工作；3、参与和承接部分科研院所（含国家级）对应研究课题；4、参与公司自有大型种植基地的管理和技术指导。 薪资福利:年薪5 - 12万元；试用期1 - 3个月，试用期工资80%、试用期满后100%；五险一金、差旅补助、通讯补贴、食堂、宿舍、节日礼品、股权激励等；岗前、在职期间不定期线上线下培训；晋升畅通，分管理线、专业线和技术线。 招工人数:5名 邮箱： 工作地址:宜昌市夷陵区鸦鹊岭镇汉宜路38号

协调安排工人，汇报工作，协助管理

劳务派遣制果业技术人员 1.拥护中国领导，遵守宪法和法律、法规，品行端正；2.具有国民教育序列农学类（农学、植物科学与技术、植物保护、园艺、园艺技术、植物保护与检疫技术、农产品加工与质量检测、绿色食品生产技术、农业生物技术、食品检验检测技术等）专科及以上学历并取得学历证书；3.18周岁以上，40周岁以下，即1986年1月至2008年1月期间出生；4.具备履行岗位职责相适应的身体条件、知识水平和技能条件，具有良好的语言表达、沟通协调等能力。不符合应聘的主要情形：1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的；2.曾在公务员招录、事业单位招聘、社区工作者招聘中违规违纪，在禁考期内的；3.失信被执行人；4.法律、法规规定不符合本次招聘条件要求的。为进一步充实彬州市果业服务中心技术人员队伍，提升全市果园管理水平 薪资福利:本次聘用人员采取劳务派遣制用工形式；待遇参照同岗位标准，缴纳社保。 招工人数:6名 本次招聘由陕西君鹏启航人力资源有限公司组织实施，不收取应聘者任何，不指定教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。对应聘人员的资格审查，贯穿于招聘工作全过程。应聘人员应及时关注陕西君鹏启航人力资源有限公司服务号公告信息，避免错过相关时间节点的招聘工作。

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

招聘岗位：蓝莓采摘工、包装工 招聘人数：150-300名 工作地点：普洱市思茅区南屏镇梅子湖旁蓝莓种植基地（老寨箐那者罗村） 一、任职要求 1. 年龄25-60周岁，男女不限，身体健康，能适应户外体力劳动。 2. 吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排，有无经验均可（入职培训）。 二、工作时间 1.每日8:00-18:00，中午休息2小时，高峰期根据实际情况调整。 2.当前为人员储备，可先报名，11月份会通知上班。 三、薪资福利 1.薪资：计件工资，4元/公斤，多劳多得。日均150-260元，月薪4500-8000元，每月结算。 2.福利：免费住宿（24小时热水、基本设施）、购买商业意外险、优秀员工奖金。

普洱市镇沅彝族哈尼族拉祜族自治县招工地小工/杂工、种植工/杂工

‼‼周结！周结! 思茅区想年前家门口的看过来 【思茅区想家门口的看过来】 普洱市招聘蓝莓采摘零工20名 ⛳招聘要求：男女不限，年龄20-60，身体健康，吃苦耐劳。 薪资待遇： 1. 新采摘工人：入职前3天保底110元；；。 2. 老采摘工人：每日保底50元，叠加4元/公斤计件工资，多劳多得。 3. 加班福利：超出正常工作时间加班，按规定核算加班工资。 薪资发放：工资由发放，7⃣天发一次！7⃣天发一次！，（遇到节假日和周末顺延） ⏰工作时间：8小时，8：00-12：00，2：00-6：00）。 联系电话：

在云南普洱砍甘蔗，有没有人要去的？80块钱一吨，日结联系电话，

砍榨糖甘蔗工 能吃苦耐劳，有责任心，有砍甘蔗经验者优先。 薪资福利:2角/棵，包住不包吃（需自带被褥，有煮饭的地方，需自带锅碗瓢盆和食物）。 招工人数:10名 工作地址:民乐镇翁孔村大耳朵

找想挖姜的5角一公斤在翠云酒坊垭口要20个人想来的报名。

云南摘蓝莓过年不放假要百十来号人，一天200块钱左右，管吃管住，60岁以下男女都可以，生活住宿条件好，赶紧联系

云南曼莓农业科技有限公司蓝莓采摘工招聘 云南曼莓农业科技有限公司现面向社会招聘蓝莓采摘工人，男女不限，经验均可，专人免费培训，薪资核算清晰，工作时间规律，欢迎有意者报名！ 一、薪资待遇 1. 新采摘工人：入职前3天保底110元；；。 2. 老采摘工人：每日保底50元，叠加4元/公斤计件工资，多劳多得。 3. 加班福利：超出正常工作时间加班，按规定核算加班工资。 二、工作时间 每日8:00-12:00、14:00-18:00。 三、工作地点 普洱思茅机场旁（云南曼莓农业科技有限公司蓝莓基地） 四、其他说明 1. 男女不限，年龄不限，身体健康、能吃苦耐劳者均可； 2. 采摘经验需担心，公司提供免费专业培训，上手快； 3. 工作简单易操作，计件工资多劳多得，收入上不封顶。 联系电话：

‼‼日结！日结! 日结！ 思茅区想年前家门口的看过来 【思茅区想家门口的看过来】 普洱市招聘蓝莓采摘零工50名 ⛳招聘要求：男女不限，年龄20-60，身体健康，吃苦耐劳。 薪资待遇 采摘工人：培训期前三天保底50元，加4元/公斤计件工资，多劳多得 薪资发放：工资由发放，1⃣天发一次！1⃣天发一次！，（遇到节假日和周末顺延） ⏰工作时间：8小时，8：00-12：00，2：00-6：00）。 ☎联系电话：

普洱市澜沧拉祜族自治县招砍伐工、种植工/杂工找3到4个小工男工160女工140有要来的老乡请联系谢谢