驻项目办公室主任
7千-1万/月
行政经理3-5年学历不限C1驾照需常驻项目
任职要求：
1.本岗位需要驻项目部，服务区项目，位于九江市修水县渣津镇，包食宿。
2.工作时间：早6：30-12:00，下午13:30-18：00，无固定休息时间，有事可请假（带薪）。
2.试用期2个月7k，转正薪资视试用期表现情况，由项目负责人及片区负责人提供意见，确定薪资8-11k，一年有两次加薪机会
3.需要会开车，自动挡和手动挡都要会，有3-5年管理经验。
岗位职责：
1、负责项目人员考勤点到，早上、上午、下午三次点到。
2、负责食堂食材采购、招待物资出入库申购、各方领导的招待工作。
3、负责项目部的内外部门联系、沟通、对外接待工作。
4、负责公司车辆出入登记、使用、维修保养、卫生等管理工作。
5、组织本项目安全生产、环境保护、文明施工等警示标识、标牌的制作和宣传，配合做好应急预案演练的组织工作。
6、组织制定相关管理制度，并监督执行。
7、完成领导交办的其他工作。
综合管理主管
4-5千/月
行政经理/主管5-10年大专会开车后勤管理人力经验
岗位要求：
1、年龄45周岁以下，具备大专及以上学历，熟练使用常规办公软件。
2、持有C1驾驶证，实际驾驶满五年以上，具备对外联络及接待相关工作经验。
3、负责综合部行政后勤事务管理，配合推进生产管理制度的制定与落实。
4、每月安排休息四天，提供食宿（含早中晚餐）。
工作地点：上高县黄金堆工业园
办公室主管
7-8千/月
行政经理/主管经验不限大专企业文化
岗位内容：
1. 建立并优化企业内部管理机制与业务流程，提升整体运营效率。
2. 负责公司日常行政事务管理，涵盖企业文化塑造、办公环境维护等方面。
3. 策划并实施各类员工活动与培训项目，推动人才发展与团队凝聚力提升。
4. 识别并处理各类管理问题，提出有效对策，助力管理水平提升。
任职要求：
1. 具备出色的组织协调与管理能力，拥有良好的团队带领经验。
2. 能够准确理解公司发展战略，关注细节并重视服务品质。
上班时间：
上午9:00-12:00
下午13:30-17:00
朝九晚五 + 双休 + 法定节假日
分公司行政主管（周末双休）
9千-1.2万/月
行政经理1-3年大专行政管理体系企业文化内勤管理
行政主管岗位的核心职责是确保公司日常行政事务高效有序运行，为业务推进与内部管理提供全面支持，工作重点聚焦于“行政统筹与组织协同”，主要职责包括：
一、岗位内容：
1. 建立并优化公司管理制度与运作流程，提升整体运营效率。
2. 统筹公司日常行政事务，涵盖企业文化推广、办公环境维护等方面。
3. 策划并实施员工活动与培训项目，助力团队融合与人才发展。
4. 识别运营中的各类问题，提出有效对策，提升管理效能。
二、任职要求：
1. 具备出色的组织协调与团队管理能力，能够有效带领团队执行任务。
2. 准确理解公司发展方向，关注执行细节与服务品质。
3. 拥有创新思维与行业敏感度，能及时捕捉行业发展动态。
4. 大专及以上学历，具备2年以上行政管理工作经验或相关领域背景者优先。
5. 年龄在25至55周岁之间
电力试验技术员
8千-1万/月
试验工程师1-3年大专
1、完成变电站、配电室、光伏/风电现场高低压电气交接试验、预防性试验；包含变压器、高压电缆、开关柜、避雷器、接地装置等检测工作。
2、规范操作各类试验仪器，如实记录试验数据，整理、编制试验报告，建立试验档案。
3、试验仪器日常维护、保管与台账管理，严格遵守电力安全规程，落实现场安全措施。
4、配合现场工程验收、设备故障检测排查，完成领导安排的其他技术工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，电气工程、电力系统、机电一体化等相关专业；应届生可培养，有经验者优先。
2、了解电气试验规范标准，能看懂一次、二次电气图纸；持有高压电工证优先。
3、能接受外出驻场、工地户外作业，吃苦耐劳，责任心强，具备安全意识，无恐高症。
综合管理主管
8千-1.3万/月
行政经理/主管5-10年本科
岗位职责：
1.统筹管理公司招聘流程，保障招聘工作有序高效推进；
2.策划并执行公司内部各类活动，如员工活动、年度会议等；
3.为管理层提供专业接待支持，妥善安排来访领导的接待事宜；
4.协助开展公司资质申报相关工作，确保符合政策及规范要求；
5.按要求完成上级交办的其他行政类工作任务。
任职要求：
1.具备良好的团队合作意识与出色的沟通协调能力；
2.能够迅速组织并落实公司各项内部活动安排；
3.拥有较强的文书撰写及PPT制作水平；
4.熟练操作常用办公软件及办公自动化设备。
行政主管
6-8千/月
行政经理/主管5-10年本科
岗位职责:
1.负责公司日常厂区行政与人事管理工作，保障办公区域及生产环境的整洁与高效运转。
2.带领并监督行政团队运作，持续优化工作流程与服务标准。
3.统筹处理各类行政事务，涵盖后勤保障、车间5S执行、考勤管控、招聘实施、工伤处理、会议安排、文档归档、对外沟通、环保合规及安全生产管理等。
4.协助各部门间的工作对接，推动信息传递与资源协同。
5.策划并落实员工培训计划及团队活动，提升组织融合度与员工归属感。
任职要求：
1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效推动团队目标达成。
2.沟通顺畅，责任心强，具备良好的执行能力和应变能力。
3.有协作意识，能够与各职能部门保持良好互动与配合。
4.工作态度严谨细致，能在多任务环境下保持高效输出。
5.熟悉基础计算机操作，熟练使用常用办公软件。
6.年龄建议在30-38岁之间
行业经验：
1.拥有多年行政管理岗位实践经验。
2.具备工厂或厂区运营背景者优先考虑。
薪资情况：
单休，薪资面议
万载周边，株潭工地，招泥工班组，建乡下房子。一层一结钱，
160-170元/方
泥瓦工长期3-5人完工结算包工二把刀勿扰
有住，泥工带泥刀与尺，木工带材料，一层一结钱，建乡下房子。
光伏安装1-4天
招聘员工，18—50岁，从事光伏板线路套管工作，8小时，需要省内出差，当天去当天回，固定工资160提成，工作地点在宜丰宜家附近。
月薪12000，急招20个焊工【长白班，包吃住，不是流水线，离职人走账清，可借支】20-45岁！
1.1-1.2万/月
焊工长期20人以上月结
月薪12000，急招20个焊工【长白班，包吃住，不是流水线，离职人走账清，可借支】20-45岁！
廊坊安次区招聘铆工、焊工、电气工、搅拌站操作员、混凝土试验员，另招技能学徒。工作地址在外环
实验员工地学徒工
招聘铆工、焊工、电气工、搅拌站操作员、混凝土试验员，另招技能学徒。工作地址在廊坊市安次区外环路。
江门新会区南新高速站招聘试验室杂工，年龄50岁左右，工资包吃住5500元，马上可以上班。
小工
江门新会南新高速站招聘试验室杂工，年龄50岁左右，工资包吃住5500元，马上可以上班。
江门新会区南新高速站想找一个试验室杂工年龄50岁左右，工资包吃住5500元，马上可以上班。
5.5千/月
实验员月结
江门新会南新高速站想找一个试验室杂工年龄50岁左右，工资包吃住5500元，马上可以上班。电话.胡。
实验员月结
招聘信息：湖北咸宁市双溪镇矿山实验室招聘实验物检员2名，45岁以内，工资5000～6000元，包吃包住，有夜班，每月4天假期，15号准时发工资（不拖欠），入职买社保，需入职体检报告。电话：江总
前台
4-9千/月
前台经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象
2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅
3. 管理前台办公用品及快递收发，确保物资有序高效流转
4.协助会议安排与场地准备，提供基础行政支持
5. 维护前台区域整洁与秩序，营造专业友好的办公环境
任职要求：
1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力
3.熟练使用办公软件，打字速度较快
4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先
5.具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境
仓管员/储备干部
4-5千/月
文员经验不限大专
管培生，提供社保，包吃住。
1. 具备较强的责任意识，能主动识别仓储操作及数据管理中的问题，并及时反馈解决
2. 拥有良好的沟通协调能力，能够高效配合不同部门同事完成协作任务
大专及以上学历，需工作细致、态度认真，愿意参与基层轮岗，期望在仓储管理领域长期成长。
前台 服务员 人事 促销员
4-5千/月
前台经验不限学历不限包吃住月休四天
岗位职责：
1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈
3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅
4.整理归档基础文档资料，配合完成会议安排与会务支持
5.及时响应内部需求，协助各部门做好基础协调与沟通工作
6公司氛围很好，老板都是年轻人，好说话，很轻松
任职要求：
1.形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力
2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备基本商务礼仪素养
3.熟练使用Office办公软件，打字速度快，准确率高
4.工作细致耐心，责任心强，具备较强的应变与协作能力
5.学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先
文员
2-5千/月
文员学历不限
岗位职责：
1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理
2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3. 接待来访人员，协调内外联络，保障前台及公共区域有序运行
4. 配合人力资源开展基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等
5. 处理领导交办的其他行政支持类事务，确保高效响应与闭环落实
任职要求：
1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2. 具备良好的沟通表达与服务意识，形象得体、细致耐心
3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理与文档编辑能力
4. 有1年以上行政/助理类工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑
5. 具备较强的责任心和团队协作精神，能适应多任务并行的工作节奏
文员美工
3-4千/月
文员经验不限中专/中技平面设计PhotoShopCADCorelDRAW全职
1. 熟练使用办公软件，打字速度快，具备文案功底。
2. 工作认真负责。
3. 会使用PS者优先录取。
加分项：有以下行业经验：社交网络
前台接待、服务员
4-6千/月
前台经验不限学历不限接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃住月休四天
前台底薪4000，有提成
服务员综合薪资5000+
行政前台
3-5千/月
前台学历不限
岗位要求：22~35岁，身高一米六以上，形象气质佳，负责接待进店客户工作，会简单的电脑基础，有相关工作经验者优先考虑！
岗位职责：1、客户接待与服务
2、文秘服务工作
3、前台大厅管理
4、行政日常工作
内勤核算员
90-110元/天
文员经验不限本科
岗位职责：
1、负责日常数据的采集、归类与系统录入，保障信息的精确与及时；
2、制作各类统计报告，为管理决策提供可靠的数据依据；
3、跟踪并分析内勤运营数据，快速识别并上报异常问题；
4、管理统计台账资料，确保文档齐全且符合保密要求；
5、配合完成其他内勤事务，助力团队高效运转。
任职要求：
1、熟练操作办公软件，尤其擅长Excel等数据处理工具；
2、具备较强的逻辑思维及数据分析能力；
3、工作认真负责，注重细节；
4、具备良好的沟通协调能力，能高效参与团队协作；
5、具有相关行业从业经验者优先录用。
综合行政主管
6千-1.1万/月
行政经理/主管3-5年大专资产管理3年以上管理岗位经验活动/会议组织企业文化建设
岗位职责:
1.统筹并监督公司日常行政工作的执行；
2.负责策划与落实公司内外部会议及各类活动；
3.组织实施员工福利的发放与管理；
4.统筹安排公司商务接待相关事宜；
任职要求：
1.具备出色的组织协调能力；
2.能够独立应对并解决各类行政问题；
3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识；
4.熟练操作常用办公软件。
综合管理主管
4-5千/月
行政经理/主管1-3年大专
一、行政管理
1.建立并优化公司行政管理体系，保障日常运作的规范性与高效性，完善考勤管理、公文流转、会议组织、档案保存等相关制度，并推动落实与监督执行。
二、人力资源管理
1.配合上级开展人员招聘与录用工作，拟定招聘方案，负责简历筛选、面试安排及人才评估，助力企业引进高素质人才。
三、后勤保障管理
1.统筹公司办公环境的日常维护与管理，确保办公场所整洁、安全、有序，营造舒适高效的员工工作氛围。
四、安全环保及消防方面
1.起草并持续完善安全生产、环境保护及消防安全管理制度与操作流程，定期开展制度审查与更新，每半年组织一次全面评估与修订，确保符合法规要求及公司实际运营需求。
完成上级交办的其他工作任务
栏目概述
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