【岗位职责】 1. 采购执行：负责按照公司制度进行钢材（含板材、型材、管材等，含海工、船舶项目用钢）的询比议价、合同签订、付款手续办理及发票核销等全流程工作； 2. 供应商管理：负责钢材供应商（钢厂、大型贸易商、加工中心）的开发、评估、考核及战略合作关系的维护，建立稳定的钢材供应渠道； 3. 技术对接：参与海工项目采购技术协议的拟定与执行，落实项目专项技术要求（牌号、低温冲击、Z向性能、探伤等级等），组织定轧直轧...

【岗位职责】 1. 负责按照公司制度进行物资询比议价、合同签订及付款手续办理等关联工作。 2. 负责供应商的开发、评价与考核等。 3. 调查了解公司所采购物资市场变化情况及行业规律，并及时汇报。 4. 负责所采购物资的调换、退货以及供应商违约责任的赔偿。 5. 负责对所采购物资的履约情况进行跟踪、落实。 【岗位要求】 1. 教育背景：本科及以上学历，机械专业。 2. 熟练使用办公软件。 3. 熟悉机械原理基础知识、具...

岗位内容： 1. 负责公司采购工作的具体落实，统筹采购部门日常事务，完成相关采购数据的统计、报表编制与上报工作； 2. 组织开展供应商报价评估、合作协议洽谈等工作，通过比价议价确保采购质量，有效控制成本支出； 3. 编制企业采购计划及资金支付安排，并监督执行进度，确保各项计划按时保质落地实施； 4. 开展供应商全周期管理，维护现有供应资源合作关系，积极拓展优质新供应商与采购渠道； 5. 完成领导安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 具备基本采购理论知识和实操经验，拥有较强的市场洞察力与商业判断能力。 2. 沟通协调能力强，具备良好的团队协作意识，能适应高效紧凑的工作环境。 3. 学习主动性高，逻辑思维清晰，对数据敏感，熟练操作各类办公软件工具。 4. 熟悉化工领域主要设备的技术规格与核心参数（如反应釜、换热器、各类泵体、阀门、仪表仪器等），有相关背景者优先录用，经验丰富者薪资可面议。

任职要求： 1. 具备1至3年相关岗位工作经验； 2. 持有大专及以上学历，具备一定的公文撰写能力； 3. 工作态度主动积极，处事细致耐心，具备良好的沟通与协调能力； 4. 熟练操作Word、Excel等各类办公软件，具备PPT制作能力者优先。 5. 本次招聘日常生产数据统计文员一名，出纳文员一名。

薪资范围：4000元-12000元 职位薪资：4000/月，试用期：4000/元 奖金补贴：交通补助，话费补贴，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖 1、主营业务：叶面肥、水溶肥、微生物菌肥、特种肥料产品 2、负责空白市场的招商拓展及现有客户的销售维护工作 具备网络销售经验者优先 薪酬结构：基本工资+高额提成+奖金+福利+五险一金 每月休息8天，无需加班，无需加班，工作氛围良好

扬州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

扬州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

招聘二次配Gas管工10人。有意者可联系报名，薪资待遇面议。

罗池家具店招聘送货司机3名。有意者可报名。

黄岗附近招住家保姆伴，3000休两天不扣钱，干净利落，微胖50岁左右阿姨联系，可以不做饭家务，白天可不在不耽误自己干活。

1. 每日订单发布和跟踪交货情况，并确保所有订单按预期日期交付。与跨部门同事及关联公司的同事密切合作，以应对任何变化。安排供应商付款申请和出口退税的相关文件。满足公司设定的DIFOT目标, 协助采购项目经理做前期的供应商开发工作，新产品开发，和持续产品降本。 2. 协助采购项目经理开发新的供应商 3. 协助采购项目经理执行PLM项目 4. 执行项目前期采购需求，如模具订单等生产必备的工具 5. 执行并跟踪新品的样品订单 6. 贸易公司出口销售订单ERP系统录入 7. 根据出口销售订单下发采购订单给国内供应商，确认交期并跟踪交期。 8. 根据设定的交货期和时间表监测并加快交货要求，以达到DIFOT的目标 9. 根据批准的付款条件给供应商申请货款并管理扣除供应商开具的红字发票费用。 10. 确保库存产品维持在安全库存水平 11. 在金蝶系统里及时维护采购价格 12. 在年底和其他部门同事一起评估供应商的表现 13. 提交工作相关的月度报告 14. 其他委派的任务

【岗位职责】 1. 物资/外包服务采购执行：依据采购计划、技术要求开展物资、外包服务采购工作；对接供应商开展技术沟通、报价对接，组织比价、议价、招标工作；整理招标、比价资料，完成审批流程，起草采购合同；跟进供货及服务交付，到货、服务出现质量、交付异常时，联动技术、质量及供应商分析原因、推动整改闭环，严格执行物资及外包采购管理制度。 2. 供应商开发与技术维度管理：按照年度供应商开发、审核计划，从技术、产能...

【岗位职责】 1. 负责人工智能相关硬件、电子元器件、定制化结构件及项目配套物资的采购全流程执行，跟进从需求对接、询比价、合同签订到到货验收的全链路进度，保障研发及项目交付的物料供应时效。 2. 开展供应商资源开发与分级管理，建立完善的供应商评估体系，定期对供应商的交付能力、质量水平、服务响应度进行考核优化，搭建稳定优质的供应资源池。 3. 开展采购成本分析与市场行情调研，通过谈判、集采、供应链优化等方式持...

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核及动态管理，建立并维护优质供应商资源库 2.主导采购需求分析、比价议价、合同签订与执行跟踪，确保物料及时、保质、合规交付 3.协同研发、生产、品质等部门完成新项目BOM核价、成本优化及替代料导入支持 4.监控采购成本与库存周转，推动降本增效举措落地，定期输出采购分析报告 5. 严格执行采购流程与内控要求，防范廉洁与合规风险 任职要求： 1.具备采购相关工作经验，熟悉制造业或工程项目采购流程者优先 2.熟悉常用办公软件及ERP系统操作，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧和责任心 4.逻辑清晰，抗压能力强，能适应多任务并行工作节奏 5.专业背景不限，供应链、工商管理、机械类等相关专业更佳

【岗位职责】 1. 负责新物料、新供应商的开发与评估，推进国产化替代及战略采购项目； 2. 根据项目或成本目标进行供应商报价、比价、商务谈判及评审； 3. 参与物料成本分析、招标管理及年度价格谈判； 4. 跟踪行业和材料市场动态，提出优化采购策略建议； 5. 协同研发、技术、质量部门参与供应商认证与技术导入工作； 6. 完善供应商数据库与绩效评估体系，支持公司降本与交付目标 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械、电子、国际贸易...

采购外协跟单员工作内容： 1、跟进盒抽、软抽、手提袋、纸杯、茶叶杯等产品的印前与印后进度，包括补足短缺数量、确保按时送厂、处理漏水情况、及时发货及解决售后异常问题。 2、督促白卡纸按时送达工厂，针对异常纸张及时沟通处理，确保印刷厂按计划印刷，排查漏印订单原因并快速解决，全程跟踪盒体生产节奏，保障产品准时、保质、保量入库，不影响产线使用，并协调处理各类异常单据。 3、负责汇总并登记印刷厂、纸厂、后加工厂及刀版厂的事故单，同步推动售后问题闭环处理； 4、组织包装画面印前拍照及印刷盯机工作，保持与业务部门的高效对接与信息同步； 5、确保盒抽打样所需白卡纸及样纸储备充足，避免影响业务正常取用； 6、严格遵守公司各项管理制度，积极主动完成上级交办的其他工作任务； 7、跟进软抽卷材的印刷及送厂进度，卷材到达物流点后及时提货，发现异常卷材立即与供应商沟通处理； 8、跟踪纸杯、茶叶杯的生产进展及送厂时效，妥善处理相关售后反馈； 9、确保新制刀版按时送达工厂，保障后道工序顺利使用，发现问题刀版及时联络解决； 10、负责参样印刷盒型的样品查找并及时寄送至印刷厂，软抽参样样品需按时寄出； 11、每周定期核对库存纸张数量，确保数据准确； 12、完整记录事故单信息，做到可追溯、可复盘。 任职要求： 1、了解采购作业流程，具备良好的商务沟通与谈判能力。 2、具备出色的沟通协调能力，能有效维护内外部协作关系。 3、具有团队协作意识，能与团队成员协同推进任务执行。

我们期待的你： 年龄：22至38岁之间 能力：具备文案编辑能力者优先，热爱学习，责任心强，遇事不推诿，性格乐观，善于交流，行动积极。 日常工作时间： 上午8:00至下午17:00 你将承担的角色： 招聘执行者：主导岗位人员招募，为企业精准匹配并筛选合适人才。 入职协调员：统筹新员工入职与离职手续，保障流程高效有序。 档案管理者：负责员工考勤记录及人事档案维护，确保数据准确完整。 加入我们的优势： 这里是一个既能施展才华，又能持续提升自我的平台。我们期待与你携手，实现企业与个人共同成长、互利共赢。 期待与你相遇，一同开启精彩的职业新篇章！

工资实习2000元 三个月转正 每月涨100元

负责数据整理与客户接待工作 做事认真细致，具备耐心，能吃苦耐劳，积极向上，有上进心 不接受消极怠工者 年龄要求25至45岁，有相关工作经验，性别不限

工作内容： 1：公司提供车险到期客户资源，负责电话沟通，协助办理车险续保相关事宜 2：依托公司精准分配的即将到期客户名单，完成新客户开发与老客户关系维护 3：属于公司内勤岗位，全程在办公室办公，无需外出跑业务、地推或面对面销售，不涉及客户面谈 4：当前车险市场需求旺盛，提成机制清晰，业绩易达成 5：综合收入=底薪+津贴+提成+奖金，转正后月收入稳定在4000-10000+，收入上不封顶 6：每日八小时工作制，上班时间8:20-12:00，14:00-19:00，周末双休，享受国家法定节假日（五一5天，十一7天，中秋、端午、春节均带薪休假） 7：入职前安排带薪岗前培训，快速掌握业务流程 8：正式入职即办理五险社保 入职要求：有同行业工作经验或综合素质较好者，学历可放宽至中专、高中 居家办公条件： 1. 曾在中国大地财产保险公司从事过车险电话销售工作，且有过两次入职经历者 2. 在其他同类公司从事车险电销岗位，连续工作满半年以上者 满足上述任意一项条件，可申请远程居家办公，无需到公司打卡，免开早夕会，工作时间自主安排，特别适合需兼顾育儿的家庭成员

岗位职责： 1. 负责供应商开发、评估、准入及动态绩效管理，优化供应商资源池 2. 主导供应商谈判与合同签订，控制采购成本并保障交付质量与时效 3. 协同采购、质量、生产等部门推动供应商持续改进，解决来料及服务问题 4. 建立并维护供应商档案与数据库，定期输出分析报告支持管理决策 5. 参与供应链流程优化项目，提升协同效率与风险应对能力 任职要求： 1. 具备供应商管理或采购相关工作经验，熟悉供应链运作逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 熟练使用办公软件，具备数据分析与报告撰写能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识和问题解决能力 5. 学历不限，有制造业、电商或大型流通企业经验者优先

【福利待遇】 入职缴纳五险一金，双休，节日福利，生日福利，培训津贴，技能津贴，评优激励。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，物流专业或机械制造、起重机专业； 2. 负责公司零星物资、各类配件的采购工作； 3. 负责采购各部门提报的生产性及非生产性物资； 4. 负责产品质量跟踪及产品到达仓库入库情况的跟进； 5. 负责处理因产品质量等因素造成的退货、换货及赔偿事宜。

【岗位职责】 1. 负责按照公司制度进行物资询比议价、合同签订及付款手续办理等关联工作。 2. 负责供应商的开发、评价与考核等。 3. 调查了解公司所采购物资市场变化情况及行业规律，并及时汇报。 4. 负责所采购物资的调换、退货以及供应商违约责任的赔偿。 5. 负责对所采购物资的履约情况进行跟踪、落实。 【岗位要求】 1. 教育背景：本科及以上学历，机械专业。 2. 熟练使用办公软件。 3. 熟悉机械原理基础知识、具...

岗位职责： 负责采购商品，再把商品卖出去，合理赚取差价

【岗位职责】 1. 负责客户维护 2. 会基础办公软件 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交代的其他任务 2. 具有良好的学习能力

岗位职责： - 通过电话、线上渠道与客户交流，完成业务办理及售后支持 - 工作内容清晰易上手，公司提供稳定客户资源，无需外勤拓展 【职位要求】 - 具备基础的电脑操作能力 - 工作认真负责，具备良好的沟通意识和团队协作精神，适合寻求长期发展的求职者 【工作时间】 - 每日工作8小时，午休时间为12:00-14:00 - 实行双休制度，每周六、日休息 - 法定节假日正常休假，享受带薪假期 （含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等） 【薪资福利】 - 薪资结构：底薪+提成+奖金 - 入职初期综合收入4000-6000元/月，转正后6000-8000元/月，高级岗位月薪可达万元以上 - 收入组成：2700-6000 + 绩效工资 + 月度奖励 + 节日福利 + 工龄补贴 - 提供系统化带薪培训，涵盖新人入门、岗位实操及晋升发展课程，助力员工全面掌握工作技能，提升职业素养

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法，无不良从业记录

负责药品采购及开单工作，形象良好、品行端正，获嘉本地人员优先，具备相关学历和工作经验者优先考虑 另招聘司机、销售岗位

有大型超市生鲜/食品百货采购工作经验。 【岗位职责】 1. 负责商品采购计划的执行，完成日常采购任务； 2. 开展市场调研，掌握商品价格及供需变化，优化采购渠道； 3. 与供应商进行沟通对接，推进采购谈判、合同签订及履约跟进； 4. 协助完成采购相关单据的整理、归档与信息录入工作； 【岗位要求】 1. 具备良好的执行力，能按规范流程完成采购各项工作； 2. 熟悉常用办公软件操作，具备基本的数据处理和文档管理能力； 3. 沟通协调能力良好，能够与内外部人员有效协作； 4. 工作认真细致，责任心强，遵守职业道德和公司规章制度；

岗位内容： 1. 建立并优化企业管理制度与业务流程，提升整体运营效率。 2. 负责公司日常行政事务管理，涵盖企业文化塑造、办公环境维护等方面。 3. 策划并实施各类员工活动与培训项目，推动人才发展与团队凝聚力提升。 4. 识别并处理各类管理问题，提出有效改进方案，助力管理水平提升。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与管理能力，拥有良好的团队带领经验。 2. 能准确理解公司战略方向，关注执行细节与服务品质。 3. 具备一定创新思维和市场敏感度，能及时捕捉行业动态与发展趋势。 4. 本科及以上学历，有行政管理工作背景或相关领域从业经历者优先。