工作内容： 1、负责季度性的风格、主题与色彩规划，开展面料与款式的搜集及开发工作，设计兼具品牌调性与市场契合度的产品； 2、依据商品企划方案，完成款式及图案的整体创意设计； 3、与版型师协作确认版型细节，对样衣进行修改与审核； 4、参与新品搭配及拍摄相关工作； 5、掌握所负责产品的市场动向，分析竞品优劣势，跟踪产品销售表现与反馈，持续优化改进设计； 6、对接工厂，跟进设计样衣的打样进度与执行情况； 岗位职责： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具备3年以上服装设计工作经验，有内衣（内裤、文胸）、家居服或女装领域经验者优先； 2、熟练操作各类服装设计软件； 3、精通面辅料特性与应用，具备较强的产品创新与整合开发能力； 4、熟悉服装制作工艺、版型结构及生产流程，了解时尚流行趋势，具有良好的应变能力与独特设计理念； 5、能有效管理项目时间节点，确保任务按时高质量交付； 6、逻辑清晰，具备良好的团队合作意识与沟通协调能力；

岗位职责： 1.负责家居服图案的原创创作，涵盖花卉、几何、抽象等多种风格，确保设计符合品牌气质； 2.为每组图案提供具有情感共鸣的设计诠释； 3.结合时尚潮流与用户心理，打造兼具艺术美感与市场潜力的图案作品； 4.参与产品企划，从视觉维度提出系列主题构思（如季节变换、情绪表达、文化IP等）。 任职要求： 1.审美取向契合： -热爱自然、艺术与人文题材，对柔和色调与细腻笔触具备敏锐感知力； -擅长面向女性用户的设计，能通过图案传递宁静、温柔或疗愈的情感氛围。 2.专业技能要求： -具备3年以上图案设计工作经验，有家居服或纺织品行业背景者优先； -精通Photoshop、Illustrator等设计工具，具备手绘能力者更佳； -可独立完成从创意发想、草图绘制到最终矢量输出的完整流程。 3.情感化呈现能力： -具备基础文案表达能力，能为作品撰写简洁的设计故事或意境描述（面试需准备相关案例）； -对用户情感诉求有深入理解，能将“居家舒适感”“内在治愈”等场景转化为视觉语言。

工作内容： 1.从各类媒体及网络平台获取时尚动态信息（如时装秀场资讯、流行趋势主题、流行色彩等），配合设计总监拟定产品开发方向与规划； 2.向版型师传达设计理念，把控样衣的版型效果与制作进度，同时衔接版师与样衣工之间的协作，监督样衣工艺执行与品质控制（样衣完成后参与版型调整，优化不理想的工艺细节）； 3.将当季大货系列产品资料整理并提交设计总监审核后录入系统（含款式、面料、辅料等相关信息）； 4.配合公司其他职能部门协同推进相关工作； 任职资格： 1.具备3年以上服装设计工作经验（有女装设计背景者优先），服装设计类专业大专及以上学历； 2.热衷时尚潮流，具备较强的责任意识，能适应一定的工作强度； 3.熟悉运动装、休闲女装及家居服饰风格，具备独立完成系列化设计的能力，对市场动向具有敏锐感知力； 4.掌握扎实的服装设计专业知识，熟悉面料特性、工艺流程、服饰搭配及色彩应用，可按时完成季度设计任务； 5.熟练操作photoshop、coredraw、ai等图形设计软件； 6.负责设计相关资料的归档管理，妥善保管图书及技术文献； 7.具备积极主动的工作态度和良好的团队协作能力

岗位职责： 1.主导家居服图案的创意设计，涵盖花卉、几何、抽象等多种风格，确保符合品牌风格定位； 2.为每套图案创作富有情感内涵的设计诠释 3.融合当季流行元素与用户心理洞察，打造兼具艺术美感与市场潜力的图案作品； 4.协同产品团队参与企划，从视觉维度输出系列主题构思（如季节氛围、情绪表达、文化联名等）。 任职要求： 1.审美取向契合： -热衷自然、艺术与人文题材，对柔和色调、精致细节具备出色感知力； -擅长面向女性用户的设计表达，能通过图案呈现宁静、温婉或疗愈的情感氛围。 2.专业技能要求： -具备3年以上图案设计工作经验，有家居服或纺织品行业背景者优先； -精通Photoshop、Illustrator等设计工具，具备手绘能力者更具优势； -可独立完成从创意发想、草图绘制至最终矢量输出的完整流程。 3.情感化传达能力： -具备一定的文案撰写能力，能为作品配写简洁的设计故事或意境描述（面试需提供相关案例）； -对用户情感诉求有深入理解，如“居家舒适感”“内在自我修复”等情境的视觉呈现。 加分项： -熟悉面料制作工艺（如数码印花、刺绣等）对图案设计的实际影响；

岗位职责： 1.主导家居服图案的创意设计，涵盖花卉、几何、抽象等多元风格，确保设计语言契合品牌气质； 2.为每套图案创作具有情感共鸣的设计阐述； 3.融合当季流行元素与用户心理洞察，打造兼具艺术美感与市场潜力的图案方案； 4.深度参与产品企划，从视觉维度输出系列化主题构想（如季节更迭、情绪表达、文化联名等）。 任职要求： 1.审美与风格匹配： -热爱自然、艺术与人文生活，对柔和色调与细腻质感具备出色感知力； -擅长面向女性用户的设计表达，能通过图案传递宁静、温柔或疗愈的情感氛围。 2.专业能力： -具备3年以上图案设计工作经验，有家居服或纺织品设计背景者优先； -精通Photoshop、Illustrator等设计工具，具备手绘技能者更具优势； -可独立完成从灵感发想、草图绘制至矢量成品的完整设计流程。 3.情感化表达： -具备基础文案撰写能力，能为作品附上简洁的故事性或意境说明（面试需提供相关案例）； -对用户情感诉求有深入理解，如“居家舒适感”“内在治愈”等场景的视觉呈现能力。 加分项： -熟悉面料工艺特性（如数码印花、刺绣等）及其对图案设计的实现影响； 应聘方式： 请提交个人简历及作品集（须包含服装类图案设计案例及配套情感解读文案）

1.年龄55周岁以内，有缝纫经验优先，能吃苦耐劳。 2.完成指定缝纫工序：在跟单员的指导下，了解产品的工艺要求，具体操作规程，在车间主任的指导下，按规定质量标准完成指定工序的缝制，以便及时传递至下一道工序。 3.负责不合格品的返工：对检查出存在质量问题的在制品，按规定质量标准及时进行返工处理。 4.负责机台及工位卫生的日常维护：每天工作结束时按操作规程用干净抹布清洁机台台面，用镊子、干净抹布清除油箱、送布牙中的布屑、线头及其它杂物，并在工作结束后关掉电源开关。 5.完成一些手工缝制工作：根据车间主任的安排，按照工艺及操作要求，完成产品的缝制手工工作。 熟悉制作流程和标准：检查设备状况是否正常，油路是否通畅，毛坯和半成品是否符合加工要求。做好三检工作（自检、互检、专检）。搞好上下工序之间的关系，有责任向下道工序提供合格产品。做好设备保养和其他配件保管，保持工作场地清洁。车床发生故障时，及时反映并协助维修。严格遵守公司各项规章制度，积极完成上级交办的临时性工作任务，做到事事有回复，件件有反馈。

岗位职责： 1、主导公司品牌产品的定位、形象及风格设定，统筹季节性品类规划与设计开发工作； 2、依据企划色系方案，完成系列化面料企划版的制作与整合； 3、按计划完成设计稿数量要求，并与版师充分沟通，跟进调版全过程； 4、协同参与样衣评审，负责色系展示、款式搭配及设计思路阐述等相关工作； 5、定期开展市场调研，精准把握客户偏好，研判服装设计动态与流行趋势。 任职要求： 1、服装设计相关专业背景，具备5年以上大女装品牌设计岗位工作经验； 2、精通高端女装设计开发流程，熟练运用各类服装设计软件； 3、具备市场消费需求分析能力，掌握产品结构搭配逻辑； 4、了解针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间，对新型面料开发有一定认知，能准确判断面料流行走向； 5、具备扎实的美术基础与审美能力，时尚敏感度高，能精准把控产品调性； 6、具备优秀的沟通协调及组织协作能力； 7、责任心强，富有团队合作意识，工作积极主动，具备高度职业素养，能承受工作压力，适应高强度作业节奏。

本厂主要生产家纺类产品，多劳多得，上班时间自由

南京可隆纺织厂220/天 生产汽车安全气囊 招聘岗位（生产汽车安全带） 普工：男女18-45 缝纫工：男女18-50 23/H，绩效0-1000综合7000-8000 普工：日结月结自由选择 普工月结20/H计薪11小时 吃住在厂，两班倒，不穿无尘衣，有厂车，工作轻松 注意：面试带一寸照片/张 面试厂门口集合！ 有人需！

技能要求： 服装搭配，PS，绘画，服装与服饰设计，制图软件 工作职责： 1、主导系列产品风格开发，确保各项任务目标按时达成； 2、高效完成快速补款产品的设计开发； 3、配合部门主管推进订货会的顺利筹备与如期举行； 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具备5年以上品牌女装设计经验，其中至少3年在同等影响力品牌担任主设计师或设计主管职务； 2、具备敏锐的时尚洞察力，能精准把握流行趋势，熟练操作设计软件（精通PHOTOSHOP/CORELDRAW，熟悉CAD及3D软件者优先）； 3、具备独立完成季度新品企划及出款设计的能力； 4、具备良好的沟通协调能力，性格温和，形象气质良好。有ERP系统操作经验者优先考虑。 薪资福利： 1、录用后享受具有竞争力的绩效薪酬体系。 2、交通：公司提供免费上下班班车服务。 3、宿舍：为员工配备空调等设施的住宿环境。 4、餐饮：每日提供免费工作餐。 5、享有完善的带薪休假政策及节日关怀福利。

招聘 工作地点：南夏墅附近厂区 招聘岗位：长白班保安 招聘人数：1名 工作时间：7点——19点 招聘要求：48周岁以下，有保安证。 薪资待遇：4500元／月，月休4天，包吃2餐。 联系电话——

招聘 工作地点：三河三园 招聘岗位：长夜班保安 招聘人数：1名 工作时间：19:30———7:30 招聘要求：60岁以下。 薪资待遇：3200元／月，月休4天。 联系电话——

常州博雅实验学校食堂招聘大锅菜师傅1名，月休4天，包吃住，工资7000，联系电话徐

招聘：合成工 薪资：5-7k 职位详情： 1、服从现场管理人员安排。 2、严格按照操作规程进行操作。 3、岗位"5S“工作. 上12休24

招钟点杂工 小河夜市街招杂工一名 工资面谈 有装者联系 (庄老高)

1.跟踪国内外衬衫流行趋势，聚焦潮牌、日系、大牌及UUS、站西等市场风格，为产品开发提供设计方向； 2.根据客户需求与总监企划，独立完成衬衫款式设计，并负责面辅料、色彩及工艺搭配； 3.能够按小系列模式进行开发，高效输出设计稿，并跟进打样与落地； 4.协助制定并执行周/月设计计划，推动款式上市，提升客户满意度与复购率； 5.熟悉批发市场供应链，能结合成本与生产工艺进行设计优化。 任职要求： 1.2年以上男装衬衫设计经验，熟悉批发市场运作及潮牌、日系等风格； 2.具备良好的审美与市场敏锐度，能准确把握衬衫品类的流行趋势； 3.熟悉衬衫面辅料、版型与工艺，具备从设计到生产跟进的能力； 4.结果导向，能适应快节奏开发，具备较强的沟通和执行能力。 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

1.跟踪国内外羽绒服细分领域的流行趋势，为产品开发提供精准设计方向； 2.根据品牌风格与总监企划，独立完成羽绒服款式设计，并负责面辅料、色彩、工艺等整体搭配； 3.能按小系列模式进行设计开发，输出高质量设计稿； 4.协助制定并执行月度、周度设计计划，保障开发进度与市场反应速度； 5.能结合市场动态与成本结构进行设计落地。 任职要求： 1.2年以上男装羽绒服设计经验，熟悉批发市场及品牌运作模式； 2.具备突出的审美与设计敏锐度，对羽绒服流行趋势有深刻理解； 3.精通羽绒服工艺、面料及辅料，能独立完成从设计到投产的跟进； 4.结果导向，具备较强的企划执行能力和市场转化意识。 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

1.五年以上服装设计经验，25-35左右的，做过ODM优先，底薪1.2W-1.5W+提成 2.眼光好，独特的审美 3.底薪提成，保底月入过万 4.月休4天，工作氛围轻松

薪资福利与其他： 1、享受13薪、年假、法定节假日等福利待遇； 2、定期组织团建活动、旅游安排，不定期提供下午茶、聚餐机会，节日礼品及生日关怀一应俱全； 3、工作时间朝九晚六，不提倡加班，每周单休； 岗位职责： 1.参与市场调研工作，协助产品负责人完成季度开发方案的制定； 2.依据品牌调性与市场定位，结合流行趋势与成本管理，独立推进每季服装的设计与开发； 3.绘制服装款式图并选定面辅料，与版师有效沟通设计意图，把控样衣版型、样式及开发进度，完成产前样的确认； 4.具备跨部门协作能力，能与供应商保持良好对接与协调； 5.能完成基础图案创作，掌握印绣花等常见图案工艺的应用； 6.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.专科及以上学历，服装设计或相关专业背景； 2.拥有2年以上男装全品类设计开发经验，适应电商节奏快的工作模式； 3.掌握面料基础知识，熟悉服装制作流程及印绣花工艺，善于运用各类辅料； 4.熟练使用AdobeIllustrator、Photoshop等设计软件，精通Office办公软件操作； 5.有日系cityboy风格设计经验者优先录用； 6.热爱服装行业，关注时尚潮流与秀场资讯，乐于接受新事物； 7.具备良好的团队合作意识，责任心强，能承受一定工作压力；

工作职责 1、系统采集市场动态与竞品信息，敏锐识别流行趋势关键要素。 2、细致分析产品所用面料、辅料等构成细节，深入挖掘其文化背景与设计理念，为设计创新提供扎实支撑。 3、结合前期调研成果，激发创意灵感，输出贴合用户需求的产品设计方案，兼顾新颖性与实际应用。 4、全程参与产品打样与开发，确保设计效果精准落地，严格监督工艺执行与品质标准。 5、从量产合格品中甄别具有市场潜力的款式，凭借专业判断与市场预判，提出准爆款推荐建议，推动产品推广策略落地。 任职要求 1、本科及以上学历，具备3年以上箱包/服装/户外用品类研发经验（有电商背景者优先）； 2、精通背包结构设计、材料特性（如尼龙、涤纶、皮革）及生产流程； 3、熟练运用Excel/PPT完成数据整理与方案呈现，掌握基础CAD/PS技能者更佳； 4、思维条理清晰，具备较强的市场洞察力与用户导向意识； 5、抗压能力突出，能高效应对电商环境下的高强度工作节奏。 PS：需提交个人作品集

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