1：定期对生产现场进行巡检并记录，确保生产过程质量稳定。 2：第一时间处理客户处发生的质量问题并跟进解决，能熟练回复8D，PPAP等报告。 3：能熟练运用卡尺，投影等测量工具。

岗位职责： 1.制定并执行产品质量检验计划，确保产品符合国家及行业质量标准 2. 负责来料、过程及成品的抽样检测与记录分析，及时反馈质量问题 3.编写测试用例、执行功能/性能测试，输出测试报告并跟踪缺陷闭环 4.参与质量体系文件编制与维护，配合内外部质量审核工作 5.协同研发、生产等部门推动质量改进项目，提升产品一次合格率 任职要求： 1.熟悉ISO 9001等质量管理体系，掌握QC七大工具及基础统计方法 2.具备质量管理或软件/硬件测试相关经验，能独立开展测试与分析工作 3.细致严谨，具备较强的问题发现、分析与沟通协调能力 4.熟练使用办公软件及常用测试工具（如JIRA、Testin、QTest等） 5.责任心强，适应制造业或IT行业质量管控节奏

主动打招呼可以享有自荐费100-500,感兴趣请主动给我打招呼加微信咨询!大量接受实习生，可开具实习证明 [工作内容]非流水线，坐岗，无尘服主要对芯片,光器件，光模块的测试检测，调试，组装简单手工活，易上手。 [薪资待遇] 小时工:白班240/天，夜班260/天 派遣工:底薪2210+绩效奖金+加班费(平时加班18元/小时，节假日班36元/小时)+车补18元/天+餐补16元/天+夜班补贴50元/晚，综合薪资:6000~7000 [企业优势详情] 1免费体检,可以安排长白班 2包住宿空调，洗衣机，热水器 3入职发餐卡 4出勤满7天可预支 5中秋,端午,春节均有礼品 6管理人性化，岗位后期可调换 7工时稳定，,收入稳定

岗位职责】 · 负责服装产品的日常质检工作 （主要是剪线头） · 按标准检查产品外观、尺寸及工艺细 【职位要求】 · 无犯罪记录，无纹身，无明显伤疤 · 不需穿防尘服，不需看显微镜 · 有普工经验者优先，无经验可培训 · 本岗位为兼职，长期招人 【工作时间】 · 长期兼职，每周可自由安排工作天数 · 无固定上班时间，灵活安排 【薪资待遇】 · 计件，日结工资 · 多做多得，当日结算

杭加正式工招聘需求： 质检2名、机修1名、操作工2名 任职要求： 机修工：45岁以内，懂液压行吊维修，要有焊工证，能接受两班倒，工资6600-7500 质检：45岁以内，有两班倒工作经验，需要有能录入数据到电脑的能力，4600-6500左右 操作工：45以内，有两班倒工厂工作经验，身体健康，头脑灵活。工资4600-6500左右 交五险一金

有从事钣金行业三年以上工作者优先

因工厂生产规模扩大，订单量稳步增长，现面向社会公开招聘新能源生产一线正式员工跟小时工，包吃包住，工作稳定、福利完善，发展空间巨大，晋升渠道透明，诚邀踏实肯干的你加入！ 一、招聘岗位 生产操作工（包装岗/机台操作岗/质检岗） 生产分拣员（把产品分拣归类好） 二、岗位职责 1. 包装/分拣岗：负责成品的分拣、装袋、装箱、贴标、封箱等工作，确保包装规范、整洁，做好产品分类摆放； 2. 机台操作岗：负责生产包装设备的日常开机、调试、简单维护，按生产流程规范操作机器，及时上报设备异常情况； 3. 质检岗：负责原材料、半成品及成品的外观、规格、包装完整性等基础质量检测，做好质检记录，及时分拣不合格品，把控产品出厂品质。 三、任职要求 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无案底，能适应工厂节奏，入职需体检； 2. 吃苦耐劳，服从车间生产安排，能适应两班倒工作模式； 3. 有无工作经验均可，新手可培训上岗，上手简单； 4. 遵守工厂规章制度，做事认真负责，有团队协作意识。 四、薪资福利 （一）薪资待遇 - 综合月薪：5500-6500元/月 - 薪资构成：基础工资+计件工资+岗位补贴+全勤奖+夜班补贴+绩效奖金 - 每月按时足额发放工资，不拖欠、，发薪日固定，也可预支 （二）核心福利 1. 正式工保障：入职签订劳动合同，缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险+住房公积金）； 2. 食宿全包：免费包吃包住，厂区员工食堂提供一日三餐营养工作餐，菜品丰富、干净卫生；员工宿舍免费入住，配备空调、热水器、独立卫生间，生活设施齐全，拎包即可入住； 3. 额外福利：每月发放劳保用品，法定节假日带薪休假，节日发放礼品； 4. 发展通道：工厂内部晋升透明，操作工→组长→班长→车间管理岗，有技能提升及岗位晋升机会； 5. 带薪假期：享有带薪年假、婚假、产假等法定假期，符合条件员工可申请。 五、工作时间 8：8两班倒工作制，每月根据生产计划合理排休，加班严格按照国家劳动法核算加班费。

查过公司单，有质检经验

对来料，生产，出货进行检测

岗位职责： 1。负责供应链现场协调与跟进，确保生产进度与交付时效2。协助完成物料管理，数据记录及异常情况反馈3。配合乙方团队完成日常对接工作 任职要求： 1。善于沟通，能高效完成上级交办的任务 2。具备良好的学习能力，可快速适应工作环境3。能接受驻厂工作模式，有责任心和团队意识4。能接受出差(介意者勿投) 综合薪资7000-9000 包工作餐住宿4-6人间有空调热水器洗衣机等

湖北仙桃招贴砖

长白班包装拣货开招！不体检【招聘岗位】小件商品：打包复核岗、拣货岗（岗位自选）【岗位要求】22-46岁，男女不限【上班时间】9点~9点（不忙6点半下班），月休四天【薪资待遇】前一周保底17/小时，后面纯计件，计件工资透明，日薪200-300元，综合月薪6000-8000，15号发薪联系：

花园酒店招传菜员1名，洗碗阿姨1名，年龄60岁之内，电话

仙桃市招工地小工/杂工

招案子电话

【商洛天汇新型建材有限公司-招聘启事】质检员1名1、工作内容：建筑材料检测及试验2、薪资福利：4000-5000元/月（）3、学历要求：大专及以上4、，35岁以下，身体健康、吃苦耐劳、踏实肯干、有责任心。5、以上招聘人员公司统一食宿6、联系电话：7、单位地址：商州区刘湾街道办事处向西200米（永固商混站院内）

招工程质检员

搅拌站质检员，负责开盘，取样，跟踪质量，会开车。有相关工作经验

四项常规无损检测

负责现场检测渗透磁粉拍片超声，不会的，可以学

仙桃市仙桃市招服装质检员

服装厂质检

1. 负责产品质量检验，把控原材料及成品质量。 2. 执行检验流程，记录数据并出具检验报告。 3. 协助处理质量问题，推动改进措施落地。 12小时2班倒，一周倒班一次，月休3天。 有相关工作经验优先，无经验亦可培养。

正式工:质检岗（企业直签，入职六险一金） 招聘要求：18-36岁，中专及以上，有目检经验，裸眼视力正常，不能戴眼镜 工作内容：恒温车间站岗，裸眼检测产品外观，工作简单 上班时间：8:00-20:00两班倒，每月1-2周夜班 薪资福利 - 固定薪资：4000-4300元 - 加班费：工作日20元/h、周末27元/h、节假日37元/h - 绩效：1000-2000元 - 综合税前：6000-8000元，13薪+节日福利 - 入职即缴六险一金 食宿福利 - 每月462元餐补，三餐免费，餐费可园区超市消费 - 住宿两人间，环境好，设施齐全

机加工检验员：看得懂图纸、熟练使用各种检验工具，2年以上工作经验。

→招聘岗位:测试员和耦合技能员【咨询可提供工作视频】 →岗位职责:对产品进行高速测试和对电脑耦合操作 →工作条件:坐班坐岗、非流水线 【咨询可提供工作视频】 【咨询可提供宿舍视频】 【咨询可提供真实工资条】 -------------------------------------------------- →每天有指定的任务量提前完成可以摸鱼 ---------------------------------------------------- →薪资：月综合收入6500-7800元。 (高于同行的加班费计算标准:节假日加班：400元/天，周末加班300元/天，平时加班50元/天。夜班补贴30元/天-50/天。车补18/天 包三餐 年终2-4倍月薪的生产激励奖)保税区上班额外有补贴和奖励 -------------------------------------------------- →车补：5000元/年（住宿舍同样享受4-6人间宿舍，内设空调热水器、网络、独立卫生间、公共洗 ） →通勤班车:班车通达武汉三镇(班车40多辆) ------------------------------------------------ 福利待遇： 1.七险两金社保公积金:购买“五险一金”(公积金缴纳比例高达12%) 2.商业医疗保险:购买补充商业保险(用于门诊+住院的补充医疗，门诊可报销3000元/年) 3.商业意外保险:购买补充商业意外保险，为员工提供双重保障企业年金:购买企业年金额外补充员工个人养老金 4.入职，全武汉滴滴从家门口接送求职【咨询可提供真实报销截图】 5.转介绍客户享受【咨询可提供真实转账截图】 6.春节、端午、国庆三节物资(价值1000元)、生日蛋糕券(价值290元)、职工生育慰问(200元)、高温补贴(160元)、专属补贴 (580 元)(年度累计) 带薪假期：可享受国家规定的法定节假日、婚假、产假、年休假等带薪假期(工龄满1年入职当月即可享受带薪年休) 7.公司现有八大娱乐协会，且工会定期举办各种丰富多彩的娱乐活动 8.园区医务室:园区内配备医疗室，能及时方便提供常规医疗服务 9.配备医疗室，能及时方便提供常规医疗服务配套设施:配备餐厅、超市、健身房、篮球场、羽毛球场、乒乓球馆、图书阅览室等各类设施股权激励，骨干技能员择优派股，每年免费安排职工体检 ----------------------------------------- 员工晋升通道 1.培训平台，完善的培训平台，多样化培训模式，高品质课程，助员工职业发展 2.晋升通道，根据掌握技能情况，选拔提升为班组长、技术员、管理员、工程师助助理等【咨询可提供真实晋升记录】

厂里老板招工320一天，招聘年龄16-45岁 要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作内容：主要就是看机器，能让机器正常运作，有问题及时打报告 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动.

厂区新开产线 ，急需招聘 食品检测，测试，贴标签，组装等一线操作员 18-40岁，无经验要求 260-280元/天，月薪6800-7500 包吃包住，交通补助，加班补助，餐补，话补，房补 豪华宿舍，独立卫生间，空调，24小时热水，配备洗衣房

岗位职责】 · 负责服装产品的日常质检工作 （主要是剪线头） · 按标准检查产品外观、尺寸及工艺细 【职位要求】 · 无犯罪记录，无纹身，无明显伤疤 · 不需穿防尘服，不需看显微镜 · 有普工经验者优先，无经验可培训 · 本岗位为兼职，长期招人 【工作时间】 · 长期兼职，每周可自由安排工作天数 · 无固定上班时间，灵活安排 【薪资待遇】 · 计件，日结工资，50-60元/天 · 多做多得，当日结算

质检员 岗位职责： 1. 负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2. 准确填写质检记录表，及时反馈异常情况并协助分析质量问题原因 3. 熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具，确保测量数据真实有效 4. 参与质量改进活动，配合制定和优化检验作业指导书及质量控制点 5. 保持检验区域整洁规范，做好计量器具日常维护与校准登记工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，能看懂图纸和工艺要求 2. 有制造业质检、品控相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作精神 4. 能适应车间环境，服从工作安排，接受倒班或加班（视生产需求而定） 5. 遵守公司各项规章制度，无不良从业记录