丰尚国际物业招聘 一、招聘项目经理一名 要求：45岁以下，具备2个及以上行政事业单位物业管理经验，持有中级及以上物业管理相关职称证书，组织协调能力强，保密意识强。 薪资：4000元一5000元/月，4天休，符合条件的购五险，餐补 二、保洁员： 要求：60岁以下，身体健康，热爱本职工作，吃苦耐劳，服从安排； 薪资：1600元/月 三、安保执勤岗 要求：18-55岁，男性 1.7 米以上/女性 1.6 以上，无犯罪记录，持保安证上岗。 薪资：2000一2600元/月，4天休 四、电工 要求：持证上岗，熟悉各种设备运维，55岁以下 薪资：3000一4000元/月，4天休，周末值班，， 五、管家 要求:具有物业管家经验，有能力，热爱本职工作，有绩效 薪资:2800一3500元/月，4天休，符合条件的购五险 联系电话：欧总 上班地点:湖南永兴县城

1. 全面主持物业服务项目日常管理工作，制定年度工作计划、费用预算，落实经营指标、物业费收缴率、业主满意度考核； 2. 统筹管理客服、工程、安保、环境四大班组，做好人员排班、培训、绩效考核、团队建设； 3. 监管园区电梯、消防、配电、给排水等设施维保，落实安全巡查、防汛、应急处置，杜绝安全责任事故； 4. 牵头处理重大投诉、邻里纠纷、装修管控，组织社区活动，公示公共收益，维护业委会、社区、派出所等政企关系； 5. 管控项目运营成本，对接外包单位，拓展小区公共增值收益，提升项目盈利水平； 6. 按时上报各类运营报表，执行公司各项管理制度。

工作内容： 1、遵守公司的各项规章制度，服从主管、经理的工作安排。 2、熟悉自己所使用的器械和药品的作用。 3、熟悉客户需求及自己操作过程中的工作流程及考核标准。 4、会正确使用各种消杀设备和消杀药剂且熟悉操作规程。 5、所施药区域的施药量达到工作标准的要求。 6、接受操作主管的检查和考核，对发现的问题及时改正。 7、防制操作人员上岗时，着装整齐，仪表端庄大方，并佩带培训合格证。 8、操作服务中，严格遵守《消杀作业操作规范》、《消杀作业技术规范》的各项要求。 9、负责主动向客户介绍有关防制知识及注意事项，对客户提出的问题予以耐心解答，不推诿应付。 10、负责施工时拍照汇报，作业单要求客户签字后回传。 任职资格： 1、18-45岁，能吃苦耐劳，爱岗敬业，服从安排、有团队合作精神。 2、不定时工作制。 3、身体健康，个人信用良好。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘酒店经理，负责酒店整体运营

岗位职责： 负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作，保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标，做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题，维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核，打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求，保障酒店正常运营。 任职要求： 有酒店/宾馆同岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营。

持有物业管理师证书，具有5年以上大型单位或产业园物业管理经验，熟悉后勤相关管理规范

本酒店有20间客房新装修，环境好，需要前厅一名！

前厅经理 月休四天 岗位职责： 1.全面负责前厅部的日常运营和管理工作，确保服务流程高效顺畅。 2.掌握客房预订、出租率、平均房价等关键数据，制定销售策略以实现收益最大化。 3.监督前台收银工作，审核各类折扣、发票、转账单等凭证，确保项目准确无误。

1. 秩序与卫生监管：负责市场日常巡查，督促保安商户落实“门前三包”，规范摊位摆布，制止占道经营和车辆乱停乱放。 2. 商户沟通与收费：配合财务摊位租金、水电费、卫生费的催缴通知协调处理商户之间的矛盾纠纷。 3. 食品安全把关：协助查验商户的营业执照、健康证及进货票据，配合相关部门做好农产品农残抽检公示。 4. 设施报修与反馈：巡查中发现公共设施（照明、下水道、公平秤等）损坏，及时对接维修部门并跟进处理。 5. 投诉处理：妥善处理消费者投诉（缺斤少两、价格纠纷等），维护市场信誉。 6.办公室里其他事务的处理 岗位要求：年龄学历：25-45周岁，中专及以上学历，能熟练使用手机拍照、微信和基础办公软件。

岗位职责: 1.及时回复网站求职者的信息，邀约面试人员面试 2.招聘公司内部空缺岗位，入职手续办理 3.协助处理日常人事事务， 任职要求: 1.沟通能力较强 2、接受小白，有无人事招聘经验均可，有人教。 3，16岁~25岁，男女不限，学历不限。

年龄要求：18-30周岁 身高要求：160以上 工作要求： 1.有上进心，服从公司管理 2.性格好，面对事可以灵活处理 工作内容： 1.负责工作区域的相关事宜 2.管理工作区域的划分 公司福利待遇：工作时间弹性，一个月休息4天，可自由调配休息时间，有事可以提前请假

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备，实时上传收派信息，保障数据准确完整 3. 主动联系客户，做好签收确认、异常反馈及客户沟通服务 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等责任事故 5.遵守交通法规与公司操作规范，保障作业安全与服务质量 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无不良记录 2.具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强 3.能熟练使用智能手机及基础办公软件 4. 有电动车/摩托车驾驶经验，持有效驾驶证者优先 5. 吃苦耐劳，适应户外作业及灵活工作时间

郴州市招彩钢板安装、工地小工/杂工、电焊

年龄要求：18-30周岁 身高要求：158以上 工作要求： 1.个人形象良好，无不良嗜好 2.有上进心，有责任心 3.服从公司的业务调动，听从公司安排 工作内容： 1.负责工作区域的相关工作 2.管理工作区域的规范 公司福利：工作时间弹性，一个月休息4天，可进行调休，会有不定期的福利活动

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 编制并执行年度预算，控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通机制与应急响应体系 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉院校/综合体以及博物馆等业态管理要点 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强的风险预判与处置能力 3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4. 责任心强，服务意识突出，能适应弹性工作安排 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先

营区物业现场主管，管吃住，单人宿舍，有空调暖气。 要求年龄55岁以内，有物业现场管理经验优先，懂一定的保洁绿化维修专业知识，服从管理，有责任心。工资面谈。

医院物业项目经理 岗位职责： 1. 全面负责医院物业项目的整体运营与管理，统筹协调保洁、安保、工程维修、客服等各模块工作 2. 制定并落实项目年度/季度服务计划、预算方案及质量考核标准，确保服务达标率与客户满意度持续提升 3. 对接院方管理部门，及时响应并高效处理各类服务需求、突发应急事件及合规检查事项 4. 组建并培养专业化物业团队，开展日常培训、绩效管理和安全督导，保障团队稳定与服务品质 5. 定期组织服务巡检与客户回访，优化服务流程，推动标准化、精细化、智能化管理落地 任职要求： 1. 具备医院物业、公建类项目管理经验者优先，熟悉《医疗机构物业管理服务规范》等相关要求 2. 具有较强的跨部门沟通协调能力、突发事件处置能力及客户服务意识 3. 持有物业管理师、一级/二级建造师或相关职业资格证书者优先 4. 责任心强，具备良好的抗压能力、执行力和团队领导力 5. 学历不限，工作经验不限

全盘管理项目物业日常运营，团队管理、大厦环境、设备巡检、安全管控； 自主开展招商工作，挖掘商户资源，对接洽谈入驻，盘活空置铺位，提升出租率； 统筹租金、物业费收缴工作，对接逾期商户沟通催缴，制定回款计划，保证资金回笼； 维护商户关系，协调经营问题，把控租赁合同履约，完成月度出租、回款考核指标。 任职条件 2年以上商业商铺/产业园区物业经理实操经验； 擅长招商拓客，有商业资源者优先录用； 精通租金催收，沟通谈判能力强，不怕难缠商户，回款执行力拉满； 结果导向，能承受业绩压力，独立统筹项目大小事务。 薪酬福利 综合薪资优厚，无责任底薪+招商高额提成 工作地点：广东省韶关市武江区沐芙路铭仁大厦 联系人：张女士 电话：

物业项目经理 负责项目全流程管理，统筹客服、工程、秩序、环境团队，管控服务品质、消防安全与设施维保；完成物业费收缴、成本管控，处理业主投诉及突发事件，对接社区、业委会等单位。 大专及以上，3年物业经验、2年项目经理实操经历，熟悉物业法规，持消防、物业经理证优先，具备统筹沟通、应急处置能力，抗压肯干。

会简单电脑，有效处理宾客入住、退房及日常服务需求

正天人力[太阳]零工驿站免费推荐工作[庆祝]代宜章融合国际酒店招聘客房服务员2名：1、28-48岁，能吃苦耐劳，做事干净卫生2、有基本的服务意识，有服务行业经验者优先3、按质量要求完成部门主管派发的工作内容。4、工作时间：8:00-16：005、薪资待遇：3000以上，包吃工作餐，可以安排住宿工作地址：宜章县民主东路1号融合国际酒店联系方式：张女士

诚聘大堂经理，要求具备3年以上经验，薪资为3000-5000元。丽呈和一酒店是由和一集团公司按五星级标准投资兴建的全国首家全智能化酒店，现因酒店发展所需，面向社会诚聘以下职位。1.前厅主管1名。要求形象气质佳，有三年以上前厅酒店管理经验者优先，大专或以上学历，责任心强，对工作认真负责。薪资待遇为4000—4600元。2.前台接待收银员多名。年龄要求18～40岁，形象气质佳，有服务行业经验者优先，服从管理，沟通能力强，会电脑操作，有酒店相关工作经验。综合月薪资为2600元～3000元。公司福利包括月休4天，包食宿，法定假，带薪年假，节日福利，生日福利，绩效奖，不定期组织员工活动等。联系地址为一和酒店一楼人事部办公室。联系方式为刘女士。

维也纳国际酒店（龙骨井就业驿站）招聘维修师傅。薪资为2800-2800元每月。岗位职责包括负责酒店客房、走廊、大堂等区域水电、空调、洁具、门窗等设施日常巡检与故障维修，快速响应前台报修。定期养护消防、照明、给排水设备，排查安全隐患。登记维修台账，合理使用、保管维修耗材，控制损耗。配合各部门保障设备正常运行，维修后清理现场，遵守酒店安全及卫生管理制度。岗位要求为熟悉水电、空调、卫浴维修实操，持有有效电工证优先。能独立处理各类常见设备故障，具备基础设备保养知识。工作随叫随到，能适应轮班加班，责任心强。有安全操作意识，做事细致干净，服务态度温和。有酒店维修相关从业经验，服从管理，具备基础节约耗材意识。

嘉湘四季招聘前台多名工作经验者优先电话:黄经理地址:晋南路54号九老峰斜对面嘉湘四季酒店

维也纳国际酒店（龙骨井就业驿站）招聘维保员。薪资为2200-2799元/月。岗位职责包括负责酒店客房、公共区域水电、灯具、卫浴、空调等设施日常巡检与维修保养，及时处理客房报修工单；定期检修消防、电梯辅助设备，排查安全隐患；做好维修记录，管控维修耗材，节约物料；配合客房、前厅保障设施正常使用，遵守酒店安全操作规范，完工清理现场，保障宾客居住体验。岗位要求掌握水电、空调基础维修技能，持有电工证优先；熟悉酒店各类设备构造与检修流程，能独立处理常见故障；具备安全作业意识，懂消防基础常识；吃苦耐劳，随叫随到，服从排班调度，有酒店维保相关工作经验者优先。

招聘客房服务员2名。年龄要求为50周岁以下，需服从安排，能吃苦耐劳，有经验者优先。薪资为3000-5000元每月。工作地址为维也纳国际酒店汝城店。

招聘客房保洁大姐一名长期11间房需要洗被子，

皇晨大酒店（龙骨井就业驿站）招聘收银员。薪资为2700-3000元/月。岗位职责包括负责宾客入住、退房结算工作，准确，熟练操作收银系统；开具票据，妥善保管现金、发票与备用金；核对每日账单，做好营业款上交与台账登记；妥善处理账务疑问，配合前厅做好宾客接待，保证账目日清日结。岗位要求品行端正，无不良记录，细心严谨，具备基础财务知识；熟练使用电脑及收银软件，点钞与算账准确快速；待人热情有礼貌，有良好服务意识；坚守财务制度，严守资金安全，能适应倒班工作。

地址:嘉禾园小区蒙牛营养生活家(727)招聘客房服务员3名，干净利落，有责任心。早八晚五月休4天。联系电话