我们公司成立于1994年，扎根上海，是本地历史最悠久的房产企业之一，业务遍及上海13个主要区域，运营600家实体门店，汇聚8000名专业经纪人，年累计成交额突破5000亿元，市场占有率稳居全市前两位，专注于二手房买卖与租赁服务 【选择我们的核心优势】 1、初期综合收入5740-8000元（实习5740，大专6000，本科8000） 2、行业领先提成比例：买卖15%-64%，租赁25%-45%，转正后月入1.5万以上，同行人才可享高职位引进，高提成待遇，职级面议！ 3、提供住宿支持，切实解决应届生租房难题 4、专人带教指导，全程教学，确保掌握技能 5、总部定期开展带薪培训，助力能力提升与业绩增长 6、晋升体系完善且公开透明，每季度开放晋升通道，表现优异者可破格提拔，发展路径清晰： 试用期员工→客户经理→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→运营总经理 7、享有节日福利、团队旅游及多项奖金激励政策 【岗位要求】 1、统招全日制大专及以上学历（退伍军人、市场营销等相关专业优先，非全日制但能力突出者亦可考虑） 2、年龄*******，形象良好 3、具备较强沟通能力与学习能力 4、职业道德良好，三观端正 【工作职责】 1、参与公司培训并自主学习，持续提升专业能力与服务水平； 2、查阅内部房源与客户资料，精准匹配需求，安排看房、沟通谈判并推动签约完成； 3、主动拓展优质房源与潜在客户，并进行持续有效跟进； 4、为客户提供高品质的购房及租房全流程服务体验。 【企业文化】 我们的愿景：打造一家受人尊敬的企业； 我们的使命：让客户满意，让员工热爱，让社会认可，让同行敬佩； 我们的价值观：勤奋、诚信、积极、共享、利他； 我们坚持“真文化”理念：讲真话、办真事、做真服务、有真投入、真奋斗，真心对待，全心托付，以员工成长推动企业发展，以企业发展回馈社会进步。 【应聘提示】如您对本岗位感兴趣，欢迎直接投递简历或来电、在线联系，我们将优先安排面试！ 本公司招聘不收取任何费用，请放心应聘！ 本岗位工作地点位于上海，需实际到岗工作！ 需实际到上海工作！ 需实际到上海工作！ 能接受异地工作者再联系和提交简历！！！ 浦东新区门店正在直招 浦东新区门店正在直招 浦东新区门店正在直招 大型标杆门店，千万级业绩团队直招，单笔买卖佣金高达45万元！！！

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源匹配，提供专业咨询服务 2.维护新老客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度 3.配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与业务交流活动 任职要求： 1.学历不限，有相关工作经验者优先考虑 2.熟悉当地房地产市场，具备良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神

招聘：房产销售 薪资：面议 房地产 【招聘岗位】：销售 【岗位要求】：善于沟通主动热情亲和力好 【薪资待遇】：面议 【工作地址】：广饶广饶街道大海经典南门 【点击下方“申请职位”再点击“拨打电话”既可联系商家】

Hello!~上海太平洋房屋2025年正加速拓展布局，高薪、住宿、晋升通道，全部为你开放！深耕上海20载，市场占有率领先，全城设有500多家门店，就近分配，入职当天即安排工作与住宿。同为异乡奋斗者，我们懂你的不易！在这里，你能获得： 1、新人试用期：试用期底薪7K~8K，1-6个月转正，转正后月均收入1-2万，行业顶尖提成模式：统提制，平均提成比例35%-75%，收入完全由努力决定，多劳多得，上不封顶！ 2、无需经验，欢迎零基础加入！我们提供系统化岗前培训，融合趣味视频课程与线上线下教学，轻松上手；店长一对一辅导，学习能力强的伙伴一周即可独立作业。 3、魔都作为一线城市，千万外来人口催生庞大住房需求，租房是刚需！公司业务涵盖租房与售房，双线并行（多数企业仅做单一板块），资源互通，效率翻倍，新手一个月也能成交多套租赁房源。 4、团队年轻化，众多90后已担任管理岗位，晋升不看资历看实力！公平竞争机制，拒绝“关系户”，能力决定发展路径。 我们的期待： 1、热爱销售，乐于与人交流，勇于接受挑战，渴望提升综合能力； 2、真心求职，执行力强，态度认真，责任心强； 3、具备良好品格，善良正直，待人真诚，服务意识强。 工作内容： 1、在门店接待客户，并通过公司平台在线沟通、邀约客户； 2、邀请客户到店面谈，深入了解需求； 3、陪同客户实地看房，提供专业建议； 4、协助洽谈价格、促成签约，完成交易流程，获取提成。 这是一份靠实力实现买房买车梦想的职业，加入我们，一起在上海拼搏前行，坚守初心，携手共赢！

专业培训 维护客户 带客户看房 东房置家是潍坊恒信集团与众成集团联合成立的平台性公司，目前全国12000家门店，属于全国百强企业，目前东营市区85家门店，人员700人，东营唯一一家一二手房联动平台，有着最先进的房客源系统，独家代理17个新楼盘，月收入1-3万，底薪2个月每月2000元，本店属于西城冠军店，因公司扩大规模现招销售人员20人，储备经理5名，团队氛围好，定期团建，有明确的晋升机制。上班时间早8：20-中午11：30下午1：30-5：30月休四天.团队氛围好

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岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源匹配，提供专业咨询与交易服务 2.协助客户完成看房、合同签订、过户等全流程操作，确保交易安全高效 3.维护新老客户关系，持续跟进客户需求，提升客户满意度与成交转化率 4.收集并整理市场动态与房产信息，为客户提供精准的行情分析与投资建议 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合法合规 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有地产中介相关经验者优先，无经验者可提供系统培训 3.热爱销售工作，积极主动，具备较强的目标感和抗压能力 4.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先考虑 5.熟悉当地房产市场情况，能快速掌握区域房源特点

此岗位工作地点在上海！！！ 此岗位工作地址在上海！！！ 此岗位工作地址在上海！！！ 职位详情 【薪资待遇】: 1、本科毕业8000；大专毕业6000；士兵党员/士官：6000（高中、中专即可）士兵6000（高中、中专即可）保障3个月无责薪资，本科享受2000学历补贴9个月 2、700多家门店覆盖上海各大区域，就近分配 3、买卖提成15%-45%，租赁提成35% 4、内部晋升机制完善，提供公平、公正、公开的成长平台，每三个月一次晋升考核 5、凭个人能力获得新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等多项奖励与荣誉 【任职要求】: 1、年龄18岁以上，*****，大专及以上学历，不限户籍、专业和性别； 2、接受零经验应聘者，优秀应届毕业生、退伍军人优先考虑； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事踏实认真，为人正直诚信；具备高度责任感，拥有良好的团队协作意识。 太平洋房屋，期待您的加入！！！ 【岗位职责】: 1.利用互联网渠道获取客户资源； 2.负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业咨询服务； 3.深入了解客户需求，精准匹配房源信息，借助线上VR看房方式，推动二手房买卖或租赁业务达成，并全程跟进交易流程及房屋过户等后续服务工作。 （工作区域涵盖：徐汇、浦东、长宁、宝山、杨浦、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、虹口、青浦等） 求职小贴士：若您对本岗位感兴趣，欢迎直接来电咨询，我们将优先为您安排面试！ 既然选择留在上海这座充满机遇的城市，何不选择一份既能赚钱又体面的工作？ 现在，机会就在眼前——上海太平洋房屋已向您发出邀请， 你，敢来挑战吗？

诚聘 房产经纪人 20名 年龄22-45岁 学历不限 可接受零经验 踏实肯干 具备责任感 学习能力佳 新员工配备导师带教 定期组织培训 入职专项指导 实习期底薪3000+提成+绩效+达标享免费国内外旅游奖励 62家门店 按居住区域就近分配（涵盖市区及开发区） 德州规模领先的中介服务企业 主营业务： 房屋租赁 买卖交易 托管服务 金融服务 装修配套 贷款协助 垫资支持 业务范围广泛 月入过万轻松实现

薪资待遇： 1、试用期无责底薪5000+提成（销售额的3‰+服务器15%），转正后无责底薪4000+1500岗位绩效（绩效无需考核业绩，全员可享）+工龄工资+提成（销售额的3‰+服务器15%），产品单价从数万元至数千万元不等，综合收入8000以上 2、工作时间：8:30—17:30/18:00，每月休息4天，法定节假日正常休假，薪资发放时间为每月15至20日 3、试用期为1至3个月，期间即缴纳五险 岗位职责： 1、主要面向政府及商业领域的产品，开展企业招投标服务，推动计算机硬件产品的孵化落地 2、落实济南市区内各行业市场的拓展规划与目标达成； 3、定期跟进客户关系，提升客户信赖度与满意度，确保核心客户及重点项目持续产出业绩； 4、公司初期提供客户资源支持，前期通过电话沟通客户，有合作意向后安排实地拜访，初期由主管带教陪同面客 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，年龄不超过40周岁，计算机类相关专业优先考虑 2、具有TOB类企业销售经验者优先，愿意长期稳定发展，品行端正 3、认同公司企业文化与管理制度，服从统一管理，具备较强的自我管理能力

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岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，服务意识强，能熟练使用智能手机及常用办公软件 4.具备本地生活经验或熟悉所在城市区域楼盘者更受青睐 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先考虑

房产销售/经纪人（高薪诚聘） 我们不看学历、不看背景，只看你想不想钱！ ️无责底薪+高提成，开单就赚，收入上不封顶 • 新人有人带，有人教，有人帮，不怕你不会 • 海量房源、客源，不用自己瞎找 • 晋升透明：销售→店长→区域经理，能者上 只要你肯努力、肯吃苦、想赚钱，欢迎加入我们！ 找工作，选对平台比什么都重要！

准现新房，工作地点：天津市区 薪资标准：6000元/月 薪资构成：底薪+绩效+佣金 职位要求： 1、具备3-5年房地产销售领域从业经历 2、熟悉房产销售全流程，业务能力扎实，可迅速投入工作 3、能够准确把握客户需求，具备全面且灵活的客户接待与谈判技能 4、关注行业政策变化及市场动态，熟知市内在售楼盘项目信息 5、拥有较强的沟通表达、理解应变及抗压能力

我们要你做什么 负责社区 / 楼盘房源与客户开发维护，用好公司数字化平台高效作业； 为客户提供专业房产咨询、交易方案，安全高效促成成交； 团队搭档协作，精耕商圈，长期服务老客户，做靠谱置业顾问。 我们希望你 18 周岁以上，经验不限、专业不限，应届生 / 转行均可； 外向敢聊、有责任心、肯吃苦、想赚钱、敢挑战； 认同公司，踏实稳定，服从管理。 退伍军人优先！专属绿色通道，快速入职！ 薪资待遇 底薪最高 7500 + 提成 55%-80% 上不封顶 入职 1 年月均 22375 元｜店长月均 27978 元 收入自主制，多劳多得，赚多少你说了算 福利亮点 应届生免佣租房 + 可提供住宿 上班灵活：双休 / 单休 / 调休自选 12 项福利假：每月随心假 + 孝顺假 + 生日假 + 体检假等 五险一金｜节日礼包｜员工互助金 国内游 / 国外游｜团建活动 成长与晋升 每年 2 亿培训经费｜1 对 1 导师带教｜零基础也能学会 晋升透明无天花板 专业线→置业总裁｜管理线→营销总裁 帮下属晋升 = 上级考核重点，不压人、不卡晋升 团队氛围 年轻化团队｜扁平化管理｜简单真诚｜阳光透明 创业型平台，机会多、上升快，欢迎想赚钱、想发展的你！ 面试就找吴主任！！！最快当天面试晚上即可入职！！

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滨州、东营全域招聘，所辖县镇均可报名，无需坐班。 岗位职责： 1. 采用扫街拜访形式，面向市区及下辖县镇沿街商户推广代理购电合作项目，达成签约目标； 2. 整理收集潜在客户信息，协助商家办理购电手续，助力中小商业用户降低用电支出； 3. 联动公司内部各职能部门，快速响应并解决商户售后需求，提高服务满意度； 4. 客户无需承担额外费用，不改变原有电路结构或加装任何设备。 任职要求： 1. 不限学历与专业，不限性别； 2. 有线下推广经验者优先，了解本地市场环境及人文特点； 3. 具备清晰的逻辑思维、良好的沟通能力、市场洞察力以及团队协作意识和执行力。 福利待遇： 1. 工作时间自由，无需每日到岗，线上会议为主，行业前景广阔，政策支持明确，工作时段为早九晚六； 2. 收入构成包括底薪+绩效+提成+开单奖励+激励方案等，综合月收入8-13k； 3. 岗位稳定，兼顾客户开发与后期维护。 售电业务说明： 自2015年国家启动电力体制改革以来，“电”这一特殊商品逐步由计划经济转向市场化运营，不再由电网公司独家统购统销、统一电价，而是由发电企业直接向终端用户售电。由于多数电厂属国有性质，原体系中缺乏专业营销团队，因此我司与级发电企业建立战略合作关系，承担市场销售职能，代表电厂与用电单位签订年度预购电协议。整个交易过程中，我方不涉及资金往来，不影响客户原有用电方式及缴费流程，并使用国家能源局发布的标准合同文本。业务开展严格依据发改委相关政策文件，依托电厂正式授权，通过专业化讲解和服务，推动与用电企业建立长期合作关系，实现多方共赢，区别于传统销售模式。 公司介绍： 成立于2018年，是一家以售电为核心，集能源增值服务、电力工程于一体的综合性能源服务集团。截至2025年，集团布局六大区域市场，在全国30个省市区设立超150家市级分公司，员工规模逾1000人，累计完成售电量超1000亿千瓦时，服务企业客户超20000家，致力于为全国客户提供高效专业的能源解决方案。

1、负责线上客户邀约到店相关工作 2、协助销售主管开展客户接待事宜 3、介绍公司各项服务内容与优势 4、开拓新客户资源并维护现有客户关系 5、协同销售经理达成整体销售目标

秀姐手工水饺加工厂，诚招业务员，可兼职

岗位职责： 1、负责广饶县、利津县、河口区渠道合作伙伴的开发与日常维护，促进产品销量持续提升； 2、规划并落实渠道销售方案，确保销售任务如期达成。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力及谈判水平； 2、有渠道销售或相关行业从业经历者优先； 3、能独立完成市场调研并拟定销售策略； 4、具备较强的团队管理能力与客户服务意识。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.工作地点灵活，能适应本地化客户拜访与 occasional出差

岗位职责: 1. 开发新客户资源，推动老客户业务增长，建立并维护客户信息档案； 2. 通过电话开展销售工作，宣传公司产品，达成既定销售任务； 3. 快速响应客户疑问，提供专业、高效的售前售后服务； 4. 定期回访客户，收集市场动态及客户意见建议； 5. 配合制定销售方案，参与销售计划的实施与优化调整。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通表达能力，能与客户有效互动并建立长期关系 2. 具备独立作业能力，善于分析和解决实际问题 3. 认同团队协作，能在集体中迅速融入并发挥作用 4. 意志坚定，头脑灵活，具备较强的适应力和抗压性 工作时间：上午8：30-12：00 下午：2：00-6：00（夏季） 1：30-5：30（冬季） 待遇非常优厚，周末双休，法定节假日照常休息，正式录用后缴纳社保，无加班文化，入职即享主管带教培训，除固定底薪外另有业绩提成，适合渴望突破自我、追求高收入、不愿安于现状的伙伴加入，有任何疑问欢迎随时联系咨询...

岗位职责： 1.维护区域现有加盟餐饮商户，并通过各种途径开发新餐饮商户。 2.协助新餐饮商户完成加盟以及后期销售工作。 3.通过现场销售，提升餐厅的信息化、数据化管理水平。 4.完成公司布置的战略任务。 任职要求： 1.大专及以上学历（灵活性：若求职者善交际会沟通，有相关工作经验者可以放宽学历要求 2.年龄18-35岁。 3.相关经验者优先。 4.性格外向开朗，处事灵活机变，团队协作能力较好，有较大赚钱的欲望，上进心。

招聘办公室渠道对接 岗位职责： 1、负责公司渠道达人对接 2、按照公司计划，稳定完成目标 3、与达人保持良好沟通。深度建联 任职要求： 1、年龄30以下，有较强的人际交往能力。 2、熟练使用计算机 3、责任心强。 4、工作时间10:00-12:0013:30-20:00 单休薪资面议 有意向者联系张先生

产品汽油，目标客户民营加油站，地推陌生拜访成交，底薪+销售任务达到200吨有3000补助，完不成按照销量比例发放补助，提成照记，提成根据客户情况自己酌情处理，最低10元每吨，销量越大提成越多，过千吨提成翻倍，以月销量为准，现公司个人销量1000吨，月收入大约3-4万

一、岗位职责 1、深入了解公司业务（头皮/头发健康）及产品体系，掌握服务客户所需的专业技能与设备操作，迅速适应工作节奏并投入实际工作； 2、持续提升专业技术水平与操作手法（如水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮保养等），确保服务质量，优化服务效率； 3、积极与客户沟通，准确把握客户需求，制定个性化服务方案，提升客户满意度，建立长期稳定关系； 4、熟练掌握产品特点与核心优势，有效解答客户疑问，推动成交转化，增强客户粘性与复购意愿。 二、岗位要求 1、年龄25-50周岁，接受零基础人员，对美容、养发及时尚领域有浓厚兴趣； 2、具备美业、销售或客户服务相关经验者优先考虑； 3、具备良好的语言表达能力，思维敏锐，富有亲和力，学习意愿强烈，目标导向明确； 4、具备同理心，细致耐心，责任心强，具备坚韧的工作态度和敬业精神； 5、适应能力强，心态积极向上，乐于团队协作与经验分享。 三、薪资结构 1、学习期：30天，收入3000-3500元，根据当月实际出勤天数核算； 2、上班时间：8:30-19:00（每月休息4天）； 3、薪资构成：前两个月底薪2500元+300元补贴+200元全勤奖+1000元绩效；转正后底薪1700元+3%-10%提成+单项手工提成2-60元/项（综合月薪3500-6000元）