招聘：房产销售 薪资：面议 房地产 【招聘岗位】：销售 【岗位要求】：善于沟通主动热情亲和力好 【薪资待遇】：面议 【工作地址】：广饶广饶街道大海经典南门 【点击下方“申请职位”再点击“拨打电话”既可联系商家】

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源匹配，提供专业咨询与交易服务 2.协助客户完成看房、合同签订、过户等全流程操作，确保交易安全高效 3.维护新老客户关系，持续跟进客户需求，提升客户满意度与成交转化率 4.收集并整理市场动态与房产信息，为客户提供精准的行情分析与投资建议 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合法合规 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有地产中介相关经验者优先，无经验者可提供系统培训 3.热爱销售工作，积极主动，具备较强的目标感和抗压能力 4.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先考虑 5.熟悉当地房产市场情况，能快速掌握区域房源特点

Hello!~上海太平洋房屋2025年正加速拓展布局，高薪、住宿、晋升通道，全部为你准备就绪！ 扎根上海20载，市场占有率领先，全城布局超500家门店，就近分配，入职当天即安排工作与住宿。 同样来自异乡打拼，我们更懂你的需求！在这里，你能收获： 1、新人试用期：试用期底薪7K~8K，1-6个月转正，平均月收入可达1-2万，行业领先统提模式，平均提成比例35%-75%，收入完全由努力决定，多劳多得，上不封顶！ 2、无需经验基础！欢迎零基础加入~我们提供系统化岗前培训，融合趣味视频课程与线上线下教学，高效易懂！店长一对一辅导，只要你想学，一周内即可快速上手。 3、上海作为一线城市，千万级外来人口催生庞大住房需求，租房为刚需！公司支持租售同步开展（多数企业需分开作业，不可兼做），即使新手，每月也能成功出租多套房源。 4、团队中众多管理者为90后，晋升不看资历看实力！内部发展公平透明，拒绝“关系户”，凭能力说话！ 我们的期待： 1、热爱销售事业，乐于人际交流，勇于迎接挑战，追求自我成长 2、求职意愿强烈，行动力强，态度踏实认真 3、具备良好品行，为人善良正直，服务客户热情真诚 工作职责： 1、在门店接待来访客户，并通过公司官网在线沟通、邀约潜在客户； 2、邀请客户到店详谈，进行面对面需求分析； 3、陪同客户实地查看房源； 4、协助洽谈价格，完成签约流程，获取对应提成； 这是一份靠实力实现买房买车梦想的职业，加入我们，一起在上海拼搏奋进，坚守初心，携手共赢！

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源匹配，提供专业咨询服务 2.维护新老客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度 3.配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与业务交流活动 任职要求： 1.学历不限，有相关工作经验者优先考虑 2.熟悉当地房地产市场，具备良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神

1.薪资标准： 无责（3000-4000）＋绩效（1000-1500）＋职级（300-1000）＋提成10%~25%,上不封顶。 2.上班时间：早上9：00-12：00，晚13：30-18：00，午休1.5小时，每周单休，休班时间自己调节。 3.福利：、日常团建、过节礼品、带薪休假 4.晋升空间： 派单老师→组长→见习主管→主管→操盘手（门店负责人） 入职培训，一对一带教，适合有上进心的销售小白！高提成，蛇和有挣钱欲望的人群！ 岗位职责： 1.接收平台客户资源，通过电话沟通了解客户需求，匹配合适的家政人员； 2.根据客户具体要求（如月嫂、保姆、育儿嫂、护工、钟点工等）精准推荐对应服务，完成订单派发及后续跟进； 3.协调客户与家政人员之间的关系，确保服务顺利进行并提升客户满意度。 任职要求： 1.沟通表达清晰，具备良好的客户服务意识和电话沟通能力； 2.工作认真负责，能主动跟进客户需求，有较强的服务意识； 3.有团队协作精神，适应快节奏工作环境，有销售经验者优先。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责：负责房屋租赁、新房及二手房买卖等相关房产服务工作。 任职要求：性格积极向上，踏实肯干，目标明确且热爱学习，具备良好的服务意识，年龄24~45周岁，性别不限，中专、高中或以上学历。 福利待遇：提供带薪培训，实行师傅一对一指导，缴纳五险，工资按时发放，享有月度、半年度、年度奖励及国内外旅游激励。

底薪7000元： 1，不需要打电话!不推销不强制坐班 2，联系我们的租客匹配合适的房源，一般就是带客户到店面附近的房子实地看房薪酬制度： 1，租出去一套房子收入2000元左右；例如房子是2000元/月，业主给我们一半，租客给一半，到手就是2000；一月随便搞搞1W+. 2，多劳多得，今天上手，今天就可以开单，主打一个短平快!工作轻松 1，上班时间早9晚6，早上9点之前来店里打个上班卡就行，时间都是只有分配，不会有加班的说法，也不会有人盯着你让你完成什么工作任务。2，月休8天，随意调休，也可以连休，节假日正常放假。 3，公司实行的是弱管理，没有人天天盯着你，也没有什么考核任务要求，自己对自己负责。4，接受小白，有老大带着，团队其他小伙伴也会帮助你，更会安排师傅一对一带教你，师傅是义务带你，签了合同也算你的业绩，师傅纯义务劳动。 5，公司氛围超级好，90%以上伙伴都是00后，更有每月公司团建，回发现金大红包，期待你的加入

三、岗位职责： 负责公司面向中小企业家的课程、活动及相关产品的销售工作； 通过电话、微信、社群运营及活动邀约等形式进行客户开发与持续跟进； 深入挖掘客户需求，围绕企业经营、团队管理、业绩提升等方面提供课程建议与定制化解决方案； 完成客户邀约、报名转化、签单成交及后期维护，提高客户复购与转介绍比例； 协同公司推进线上线下公开课、主题沙龙、训练营等活动的招生与转化目标； 及时登记客户信息，规范记录销售进展并反馈相关数据； 执行上级安排的其他工作任务。 四、任职资格： 大专及以上学历； 1年以上销售工作经验，具备培训、咨询或企业服务行业销售背景者优先； 具有较强的沟通表达能力、销售推动力及客户服务意识； 认同传统文化、国学智慧与现代商业融合的理念； 责任心强，执行力高，具备清晰的目标导向； 熟练掌握微信沟通与客户跟进流程，能独立推动客户成交转化； 具备良好的学习适应能力与团队合作精神。

岗位职责： 1、负责产品在市场渠道的拓展与销售工作，落实并达成公司制定的年度销售任务目标。 2、依据公司市场营销规划，提升销售效益，推动产品在所辖区域内的销量增长，积极实现销售指标，提高市场覆盖范围。 3、开展客户开发及关系维护，与目标客户建立稳定合作关系，深入挖掘客户需求，保持高效沟通。 4、熟悉公司业务发展路径，为相关业务决策提供有效支持与建议。 5、围绕绩效考核目标，细化任务分解，制定重点客户推进方案，精准执行并维护核心客户，确保目标达成。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备扎实的国内业务拓展经验 2、具备清晰的销售逻辑，拥有一定的公关技巧和谈判实力 3、具有较强的市场洞察力和开拓意识，良好的应变能力与抗压素质

找一个小工铲石膏顶子一个客厅。

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急招，今天下午两点，新区幸福门酒店招聘两名兼职，婚礼现场活动执行，一小时20元，不拖欠，有意联系

史口郝纯路下午找1个大挖替班。

东营市河口区招工地小工/杂工

负责接待客户，配盘带看成交。以及后期客户维护

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约。 2.按客户需求精准匹配优质房源，提供专业租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效。 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限 上班时间：9:30——17:30 月休6天 薪资待遇： 正常干 5000-8000 努力干 1w 拼命干 来了告诉你～

一、岗位职责 1. 负责房源开发与维护，对接业主，完成房源实拍、信息录入、价格沟通及日常维护。 2. 开展客户开发与接待，通过线上线下渠道挖掘购房、租房客户，了解需求并精准匹配。 3. 带客户实地看房，进行房源讲解、需求沟通、价格谈判，促成交易签约。 4. 协助办理定金、合同、按揭、过户、交房等全流程手续，保障交易顺利完成。 5. 维护客户关系，提供售后跟进与咨询服务，建立长期信任，提升复购与转介绍。 6. 完成门店制定的业绩目标，遵守公司制度，配合团队开展市场推广与活动。 二、任职要求 1. 高中及以上学历，专业不限，有房产中介、销售、客服经验优先。 2. 沟通表达清晰，亲和力强，具备良好的谈判能力与服务意识。 3. 积极主动、吃苦耐劳，有目标感和抗压能力，愿意长期从事房产行业。 4. 熟悉本地楼盘、商圈、交通配套者优先；会使用房产平台（安居客、贝壳等）优先。 5. 无不良从业记录，诚信正直，遵守行业规范。

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

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1、配合店铺管理团队，通过高品质服务提升顾客体验，助力销售业绩达成； 2、维护店铺环境整洁有序，参与备货及日常清洁相关工作； 3、严格执行销售流程，落实公司零售运营的标准、理念与经营目标； 4、准确传递产品特点与核心优势，回应顾客关切，深化品牌认同感； 5、高效完成商品整理与上架，及时补充货架库存，保障商品陈列的完整性； 6、负责商品销售登记、库存盘点及账目核对，按要求完成各类销售数据统计，确保门店运营安全、规范、高效； 7、关注店内安全动态，防范盗窃行为，遇异常情况及时上报处理； 8、协助实施并保持视觉陈列与店内宣传的标准化执行； 9、积极协作，尊重同事，营造良好的团队合作氛围；

1.按照营销方案，达成公司既定目标 2.获取潜在客户信息并开展有效沟通，推动新客户开发 3.主动拓展市场范围，完善客户信息的采集与归档管理

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.主动开发新客户资源，维护老客户关系，提升客户满意度 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与团队销售活动策划与执行，配合完成阶段性营销任务 5.定期汇报工作进展，按要求提交客户跟进记录与销售数据报表 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，愿意接受挑战并追求个人成长与发展 4.行业经验不限，有相关销售经验者优先考虑 5.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用手机或电脑办公软件

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发 2. 通过电话、面访、线上沟通等方式建维护老客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.大专以上学历，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养

【任职要求】 年龄：24岁—36岁 学历：本科（含）以上（能力特别优秀者可放宽要求） 专业：金融专业、营销类专业等优先考虑。 工作年限：两年及以上 有明确的生活目标和工作目标，敢于挑战更高年薪 勤奋乐观，具有良好的应变能力和抗压能力，善于沟通，能够很好地处理上下级和同事之间的关系 【薪资待遇】 收入构成：阶梯式＋阶梯式提成（上不封顶）＋管理津贴＋续佣＋新单补贴（新人综合收入8000+） 周休1.5天，法定节假日，弹性工作制（8:30—11:30 , 14:00—18:00） 享有长期团队管理培训、晋级晋升辅导、专业技能进修等员工福利；团队定期组织员工旅游，寒暑假享有带娃假期等。

位描述山东格美板业有限公司，是一家专注于彩钢卷生产加工的制造型企业。因业务扩展需要，现广饶业务部面向社会公开招聘钢材销售员20名。 岗位职责： 销售人员岗位，在上级指导下，通过网络、电话及实地走访等方式开拓客户资源，整理并维护潜在客户信息 维护客户关系，积极达成销售目标 深入了解客户实际需求与购买意向，清晰传达产品优势与特点 为客户提供专业、及时的咨询服务 任职资格： 性别不限，年龄30周岁以内，高中及以上学历（综合素质突出者可适当放宽条件） 性格温和，思维敏捷，语言表达流畅，具备良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力，善于团队协作 具有一定市场洞察与分析能力，注重客户体验，服务意识强 工作踏实认真，勤奋进取，责任心强，能适应一定的工作挑战与压力 薪资待遇： 底薪+提成，具体细节面谈确定 办公环境优越，福利待遇优厚，提供广阔的职业成长空间，诚邀不甘平凡的你加入

1、负责线上客户邀约到店相关工作 2、协助销售主管开展客户接待事宜 3、介绍公司各项服务内容与优势 4、拓展新客户资源并维护现有客户关系 5、协同销售经理达成既定销售任务

岗位职责：娱乐Ktv 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立信任并促成签约 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，跟进签约、回款及售后服务全流程 4.定期整理客户信息与销售数据，及时反馈市场动态与竞品信息 5.参与公司组织的销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩水平 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达力、抗压能力与目标感 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售台账更新 3.学历不限，有销售经验者优先；无经验者提供系统带教与成长路径 4.诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务意识 5.工作地点灵活，适应阶段性外出拜访与客户接待

岗位职责： 1、负责植物原料、兽药、饲料添加剂等产品的市场推广与销售服务 2、开展市场信息收集，包括竞争态势及潜在客户需求分析 3、拓展新客户资源，覆盖饲料生产企业及经销渠道 4、统筹管理所辖区域客户的日常沟通与维护工作 （核心产品聚焦反刍动物领域，业务覆盖山东、河南、甘肃、安徽等区域，欢迎详询~） 任职要求： 1、大专及以上学历，能力突出者条件可适度放宽，专业不限 2、具备良好的团队协作意识，积极向上，能适应高强度工作节奏 3、具有3年以上兽药、植物提取物或饲料添加剂销售经验，拥有经销商网络、养殖终端或规模化养殖集团客户资源者优先考虑 4、接受全国范围内出差安排。提供行业领先的薪酬体系与提成机制，上不封顶

岗位职责： 1. 通过电话开展客户拓展与关系维护，建立稳定的客户联系； 2. 负责产品电话推广，积极完成既定销售任务； 3. 快速回应客户疑问，提供专业、周到的售前售后服务； 4. 定期跟进客户使用情况，收集市场动态及客户建议； 5. 配合优化销售方案，参与销售计划的实施与调整。 任职要求： 1. 具备较强的表达能力与沟通协调能力； 2. 热爱销售工作，能适应一定的工作节奏与压力； 3. 工作踏实负责，具备独立开展业务的能力； 4. 具有团队协作意识，能与同事顺畅交流配合。 无需经验，入职提供系统培训并安排专人指导，敢于挑战高收入者欢迎加入！ 上班时间：上午8：30-12：00 下午2：00-6：00（夏季） 1：30-5：30（冬季） 双休，法定节假日正常休息，公司环境轻松融洽，不加班不加班不加班！