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【饿了么招聘业务经理】岗位职责：1、负责自己辖区内客户日常拜访2、执行上级主管下达的活动和商家拓展任务3、管理商家线上线下的运营工作职位要求:1、高中及以上学历2、对销售和市场拓展有着浓烈的兴趣3、性格外向，善于团队协作有责任感抗压能力强薪资详情薪资范围:6000-11000元/月职位底薪:3500元/月工作地点：日喀则市·桑珠孜区工作时间:10:00-6:30员工福利：免费工装团建聚餐带薪年假联系方式：

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招聘： 电话销售 销售代表 电话销售 业务经理 拍摄剪辑短视频，发布至各个短视频平台。

长润商贸招商，营销负责人

湖南省瑶家妹农业开发有限公司:因拓展市场:现诚聘业务精英。湖南各市县业务经理:5名湖北、成都、重庆省区经理（日后根据市场布局，自己组建销售团队）:3名广州市业务经理:2名东莞市业务经理:2名深圳市业务经理5名其他区域可来电联系要求：年龄不限，男女不限沟通能力强，可根据自己的市场组建销售团队薪资待遇:底薪+奖励。联系方式:雷总

工作内容：招聘充电宝铺设BD，西安市拓展经理多名薪资结构有责底薪6000（任务铺设105台）上班时间：下午2.00到晚上10.00休息时间每周一休假岗位要求：有驾照会开车，有销售经验具备良好的沟通协调能力员工福利：如需出差，出差期间吃住全报！感兴趣的可以了解哦！！！！

有浴室柜销售经验者均可

日喀则市岗巴县招建筑施工队

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西藏日喀则亚东县有没有小工，要1位，明天做临时活有的话给我打个电话，亚东县附近的联系

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招聘 服务员2名，2收银员1名。3、藏面师傅1名炒菜及盖饭师傅1名 工资面谈。工作地址：日喀则市步行街 7. 有意者联系： 电话

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岗位职责：协助项目前期交流/负责项目信息跟踪、执行管理、客户关系维护、商务接待。要求：35岁以下、大专及以上学历、熟练电脑使用、精通商务礼仪、善交流与沟通、具有公关意识、适应适量出差。

招聘岗位:项目商务经理工作地址:海南文昌(驻场)工程名称:海南自由贸易港重点园区文昌国际天城园区路网工程（四期）工程工资标准:1万到1.2万每个月要求:能够独立完成商务部门日常工作

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招商／商户拓展1、负责意向客户电话联系和沟通、跟进和邀约。2、负责到访客户接待和签约。3、负责公司招商筹备、执行和实施。【任职要求】1、按单提成，购买社保，分配工作手机，平均综合薪酬5-20K2、中专及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑．3、一年以上餐饮销售相关经验，普通话标准。4、具有良好的谈判、沟通技巧，较强的抗压能力以及团队管理能力。5、20-35岁，形象气质佳，诚实守信、勤奋敬业。薪资详情薪资范围：5000-20000元／月底薪：3500元／月社保类型：五险提成方式：按单提成；高额提成

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招聘：贵州跃宇食品有限公司招聘销售主管薪资：3000-5000元/月岗位职责：1、负责市场调研和需求分析；2、确定销售部门目标体系和销售配额；3、制定销售计划和销售预算；4、完成销售任务和客户的管理；任职要求：1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

岗位职责：1.负责业务拓展和客户管理，确保业务目标的实现2.维护现有客户关系，提升客户满意度3.分析市场动态，为公司提供业务策略建议任职要求：1.具备出色的沟通技巧和谈判能力2.能够独立完成任务，具有较强的责任心3.具有有挑战性，只要你能认可，薪资不是问题工作时间：9:00-17:00，周六周日双休

工资待遇5000-20000职位详情岗位职责：1、负责公司产品的推广销售，通过各种销售渠道方式积极开发客户；2、收集片区内餐饮、酒吧、KTV、服装、商超、美容院、美发店等实体门店的经营情况与打折力度；3、定期走访客户，与客户保持良好的关系；4、同时发掘潜在客户为客户提供优质服务。任职要求1、无学历要求从事过餐饮娱乐保险美业相关销售工作；2、2年以上服务行业有对接过餐饮娱乐保险美业相关客户群体人员相关经验、销售手段非常强的优先；3、敬业并富有创业激情、能承受较强的工作压力、有超强的自我管理能力和团队经验；4、良好的道德品质及团队合作意识；5、具有敏锐的市场眼光，较强的语言表达能力，善于把握潜在客户机会；6、不坐班不打卡，全职兼职皆可7、薪资：有责底薪+业务提成晋升销售招商经理+事业部负责人

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诚招销售主管，店长，要求有团队管理经验，有创业精神

创维起明光伏长安运营中心招聘业务经理、商务中台、资料审核员、施工负责人、库房管理等！

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管理团队并指导员工进行日常工作，包括招聘、培训、考核员工，确保团队高效运作。‌12确保服务质量符合公司的标准和服务承诺，包括监督员工的服务质量，确保顾客满意度。‌67管理店内日常运营，包括卫生管理、物品管理、设备维护等，确保店面正常运营。‌12管理客户关系并提供优质的售后服务和维护顾客满意度，包括处理客户投诉、维护客户关系等。根据市场需求制定营销策略并协助销售部门完成业绩目标，包括市场调研、制定营销策略等。对店面运营情况定期检查并提出改进建议以提高店铺效益，包括检查店面运营情况、提出改进建议等。足疗主管的任职要求和晋升机会：足疗主管通常需要具备5年以上行业工作经验，良好的沟通及应变能力，积极的工作态度等。晋升机会包括从门店主管晋升为店长、总监、分公司副总经理、总经理等。‌