1、独立承担35kV及以上输电线路在可研、初步设计、施工图设计等各阶段的技术工作； 2、熟悉设计流程及行业最新规范，参与设计评审会、技术交底会、质量监督会、竣工验收等相关会议； 3、负责设计过程中内外部的协调对接，确保设计成果质量，并对整个设计过程提供工代支持与技术把关； 4、具备高速公路供电项目经验者优先考虑

岗位职责： 1、负责公司电气自动化系统的设计与优化，独立完成PLC程序编写及电气图纸绘制，确保系统稳定高效运行。 2、主导新设备研发过程中的方案设计、元器件选型、测试验证及现场调试工作，推动项目顺利落地。 3、指导并协调外协厂家及合作单位完成设备制造与集成，保障技术要求准确实施。 4、根据项目需要，可接受国内出差或驻外（如韩国）技术支持，具备良好的沟通与协作能力。 5、持续优化现有控制系统，提升自动化水平，参与技术创新与标准化建设。 任职要求： 1、电气工程、自动化或相关专业本科及以上学历，具备扎实的专业理论基础。 2、具有3-5年及以上电气自动化领域工作经验，有完整项目实施经验者优先。 3、精通西门子（S7-1200/1500）、欧姆龙NJ、三菱Q系列等主流PLC编程，熟练使用EPLAN进行电气制图。 4、具备上位机开发能力，掌握C#或C语言者优先考虑。 5、能熟练阅读英文技术资料，具备韩语沟通能力或海外工作经历者，可优先安排驻外岗位。

工作职责： 1、依据电力合同要求，开展线损治理、数据采集运维、营配贯通、配网自动化及精益化管理等现场技术支撑工作，保障项目目标顺利实现； 2、承担电气设备现场的运行与维护任务； 3、配合相关部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作； 4、及时响应并处理项目执行过程中出现的突发情况； 5、对接电力甲方单位，完成业务沟通与协调事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、电气自动化等相关专业优先（具备相关经验者条件可适当放宽）； 2、在线损治理、采集运维、营配贯通或配网自动化等领域具有一项以上丰富实践经验者优先； 3、能适应四川省内各项目驻点出差安排； 4、持有相关岗位资格证书者优先，公司支持员工在职考取相关证件； 5、具备良好的沟通协调能力。 薪资待遇： 1、享受带薪年假； 2、月薪4.5k-8k，根据个人能力定薪，并享有项目提成； 3、提供交通补贴、通讯补贴； 4、每年7-9月发放高温津贴； 5、节日及生日发放慰问金或慰问品； 6、纳入管理人才培养计划； 7、定期组织团队建设活动

职位要求： 1、负责机电设备的安装及调试工作，并做好相关的技术文档； 2、负责对客户进行产品使用、维护、保养等方面的培训工作； 3、对客户现场出现的问题及时解决或反馈，与客户保持联络； 4、负责设备的维修维护和技术支持； 5、公司安排的其他专业技术工作。 6、工作期间需出差，介意勿扰 岗位要求： 1、大专（含高职、技师学院等）及以上学历，经验丰富能力强的可以放宽到中专学历，电气自动化、机电一体化等相关专业，特别优秀的专业不限； 2、会使用主流plc软件、电气设计软件，能看懂电气图纸。对技术工作感兴趣，具有较强自学能力； 3、具有良好的沟通和表达能力,主动学习能力强，愿意接受新知识,有团队合作精神和较强的工作责任心。 4、有电工证

1.具备流体行业自动化编程与调试相关经验！ 2.熟练使用CAD进行制图，掌握电气元器件选型，熟悉西门子200、300、1200、1500系列PLC！ 3.熟悉MCGS、WINCC、博途等组态软件的应用与配置！ 4.能够适应出差工作安排！ 5.有流体设备控制项目经验者优先录用！

职位描述： 1、依据电力电网电气采集运维合同、费控开关改造升级合同、线损整治技术协议、台区精益化协议等，开展项目全流程技术服务，涵盖内业与外业工作，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等系统支持与实施； 2、负责项目现场与客户之间的对接沟通，保持顺畅交流，维护良好合作关系； 3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目执行进展与关键节点情况； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作； 5、及时响应并处理项目运行中的突发问题，协助客户日常业务正常运转。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优异者可适度放宽要求； 2、具备国家电网采集运维、线损治理、后台业务系统数据治理及指标管理经验，或有参与创百强项目经历者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，掌握办公软件应用，具备良好的沟通协调能力； 4、能够长期驻场四川省内各电力公司现场，提供运维服务，包住宿，服从公司在省内项目地点的统一安排； 5、责任心强，执行力高，吃苦耐劳，具备较强的适应能力； 6、持有岗位相关资格证书者优先，如特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持在职期间考取所需资质。 特色福利： 1、提供定期专业培训，拥有清晰的内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效薪资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月享受高温季节补贴； 5、享有国内外团建旅游机会。

1、负责自动化系统中电气图纸的设计，以及自动化程序的开发与调试（包括PLC、触摸屏及上位机程序）； 2、承担自控系统的方案设计、设备选型及相关技术文档的编制工作； 3、负责与设备供应商沟通协作，完成设备的调试与验收任务； 4、参与本专业领域的售后技术支持工作； 5、协同嵌入式工程师完成不同品牌PLC与公司物联网数据采集产品之间的联调测试。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，自动化类相关专业，具备三年以上自控领域工作经验； 2、熟练掌握西门子、三菱、AB、施耐德等主流PLC的编程与调试技术； 3、熟悉DCS系统及常用组态软件（如wincc、kingscada、组态王、intouch等）的开发与调试； 4、具有一定的工程项目实施经验，能够适应出差安排。

1.负责项目中电气系统设计 2.具有电机控制，了解常用电路设计优先 3.了解电机控制算法如FOC，具有simulink设计，建模经验者优先 4、具有电机本体模型搭建和电机控制经验者优先 5、了解常用功率放大器件使用和选型者优先 6、了解常用电气设备如继电器、接触器、断路器使用，线缆线径选择、信号处理等

岗位职责: 技术工程师 1、有耐心，善于钻研问题，良好沟通能力，责任心强； 2、熟悉照明产品特性及结构原理，熟悉产品设计及应用等； 3、熟悉照明产品现场使用情况。 4、熟悉CAD、PROE等设计软件的使用。 5、负责产品售前技术对接、交底、售后技术分析及处理等 6.负责照明系统的现场数据收集、设计与优化，确保项目符合相关技术标准 7.参与照明方案的制定与实施，提供技术支持与解决方案 8.协同团队完成项目任务，保障项目进度与质量 9.工作地在成都及周边区域，大多为川内，偶有邻省项目，需多频次出差。

岗位职责： 1．从事非标自动化设备的程序设计与开发工作； 2．开展电气元器件的选型与性能评估，完成电路原理图及布局图的设计与绘制； 3．承担配电系统与自动化控制系统的电气部分设计、PLC编程及现场调试，熟练运用CAD等绘图工具。 任职要求： 1．自动化、自动控制、电子工程、电气工程、机电一体化等相关专业，本科及以上学历； 2．具备3年以上电气自动化领域开发经验，有等离子设备开发背景者优先考虑； 3．具有电气元件选型、电路分析及图纸绘制能力，精通SolidWorksEplan、CAD等设计软件； 4．熟悉主流品牌PLC（如西门子、倍福、欧姆龙、三菱、汇川等）的编程技术； 5．具备伺服电机、直线电机、步进电机的控制与调试经验； 6．拥有独立完成系统开发项目的能力和实际经历。

眉山市东坡区或者仁寿县有没得做艺术漆的，批刮玛曼罗，7.5个小时350加班60一个小时包中午一顿饭

眉山市仁寿县招彩钢板安装、门窗安装/塞缝、电焊

眉山市仁寿县招钢结构安装/打板，铝瓦安装，注(人）

【眉山创捷长白班—周结年前结清工资】 ️包吃包住 ️工作轻松 ️工资周结，年前结清工资 ️长白班为主，少量岗位可能存在夜班情况。 主要生产光纤类产品/通信设备等 [玫瑰]招聘要求:24—45，男女不限。。部分岗位白班，需接受倒班。 要求识字、能正常沟通交流、身体健康，无看得见纹身。 [玫瑰]上班时间:早八点到晚上八点，两班倒 [玫瑰]工资待遇:140元/天[红包]，工资周结，年前结清工资。 [玫瑰]，，每月15号发工资。 [玫瑰]，入职需要身份证复印件2张，一寸照片2张，有的最好带上，厂区附近没有照相的。 面试时间：下午1点 面试地址：眉山

有没有装载机在象耳红旗小区附近的，肖

设备上的PLC，接触器，继电器，电磁阀，光电接线。

岗位职责： 1、定期前往机房进行巡检，准确记录设备运行状态，发现异常情况及时上报并协助处理； 2、负责应对突发应急事件，如市电闪断、漏水报警等，确保机房安全稳定运行； 3、完成机房卫生清洁工作，做好登记等工作。 4..严格遵守轮班制度，服从白夜班轮换安排（白白夜夜休休）（1月12日白班），保障夜间及节假日值守连续性。 任职要求： 1、中专及以上学历，持有有效期内的高压电工证、低压电工证或制冷证优先； 2、年龄20-50岁，能适应夜班工作，无犯罪记录，身心健康，责任心强； 3、工作态度积极主动，具备良好的团队协作意识和抗压能力，非短期临时工； 4、遵守公司规章制度，工作期间不得在岗玩手机游戏或横屏观看视频； 5、有较强的安全意识，能够在核心区域规范作业，不在禁区吸烟等。

需要一个低压配电负责人，核电检修，需要面试，配电知识丰富一点的，工期从到明年4月份，有想法的联系我。

岗位职责： 1、团队管理：负责运维团队的日常管理，包括巡检工作安排、制定工作内容，制定团队工作规范与考核机制，提升团队整体专业能力与协作效率； 2、运维体系优化：完善运维管理体系，涵盖设备巡检、故障处理、应急预案、规划等流程，推动运维工作标准化； 3、技术方案制定与落地：结合业务发展需求，制定运维方案，组织技术调研与验证，推动方案落地实施，提升运维效率与系统可靠性；​​ 4、跨部门协同：对接业务、采购等部门，明确运维需求与交付标准，协调解决跨部门协作问题，建立高效沟通机制，保障运维工作与业务发展协同推进。 岗位要求： 1、本科及以上学历，有特种作业证、计算机技术、软件工程、电子信息工程等相关专业优先； 2、5年以上运维相关工作经验，其中2年以上团队管理经验，有同行业运维管理经验者优先； 3、具备较强的全局思维与问题解决能力，能快速应对复杂运维故障与突发状况； 4、拥有出色的组织协调能力与团队领导力，可有效统筹多方资源推进工作； 5、工作严谨负责，具备强烈的责任心与抗压能力，对技术趋势敏感，有持续学习与创新意识； 6、能接受必要的应急加班与节假日值班统筹安排，身体健康。 技术要求： 1、有过事故应急处理能力； 2、能独立撰写运维方案、故障报告、应急预案等专业文档，具备清晰的书面表达与汇报能力。

岗位职责： 1、负责电信通信机房动力侧高低压设备、UPS、油机及暖通/水冷系统的维护值守工作； 2、故障判别和简单故障的处理及操作； 3、通信机房动力侧的设备及场地的清洁工作；  4、定时记录各设备的各项关键参数； 任职资格： 1、中技及以上学历，机电、电气等相关专业； 2、年龄45周岁以下； 3、具有2年以上的动力维护工作经验，；  4、持有高压及低压电工上岗证、空调操作证者优先考虑； 5、工作责任性强，具有一定的协调能力，良好的团队合作精神。 6、通信机房值守需7X24小时，能适应翻班的工作节奏。

一、技术管理与质量控制 1.维保方案制定与审核： ·负责编制或审核消防设施年度、季度、月度维保计划，确保符合《建筑消防设施维护保养标准》（GB25201）等技术规范。 ·根据项目特点（如高层建筑、综合体、工业园区等），制定针对性的检测、维修、保养方案。 2.现场技术指导与监督： ·指导维保人员按规范操作，对消防设施（自动报警系统、喷淋系统、防排烟系统、应急照明等）进行定期测试、维修和保养。 ·监督维保过程的质量，确保设施完好率100%，确保消防系统处于正常备战状态。 3.故障诊断与应急处理： ·对系统复杂故障进行技术分析，提出解决方案并组织修复。 ·发生火灾报警或应急事件时，提供技术支援，确保系统快速恢复正常。 --- 二、合规性与文件管理 1.报告签署与归档： ·对维保记录、检测报告进行审核并签字确认，确保内容真实、准确、完整，符合消防部门要求。 ·建立并管理消防设施技术档案（包括设计图纸、验收文件、维保记录等），实现可追溯性。 2.合规性检查与申报： ·定期检查消防系统是否符合现行国家及地方标准，协助单位应对消防部门检查。 ·需向消防机构报告备案的维保项目，确保及时提交合规文件。 --- 三、培训与应急管理 1.内部培训与指导： ·对甲方单位消防安全管理人员、维保团队进行技术培训，提升其操作及应急处置能力。 ·编制消防设施使用及简易故障排除手册。 2.应急演练支持： ·参与制定或优化消防应急预案，配合开展消防演练，确保设施在演练中有效联动。 --- 四、法律与安全责任 1.责任主体意识： ·作为项目技术负责人，对维保质量承担直接责任，确保维保活动不违反消防法规。 ·若因维保不到位导致消防设施失效，可能承担相应法律责任（包括行政处罚、信用惩戒等）。 2.风险识别与建议： ·识别消防系统老化、设计缺陷等潜在风险，向甲方提出改造或升级建议。 --- 五、甲方沟通与协调 1.定期汇报： ·向甲方管理层汇报消防系统状态、维保进展及需整改的事项。 2.协调多方关系： ·与消防部门、设备供应商、施工单位等对接，解决技术接口或责任划分问题。 附：相关规范依据 ·《消防法》第十六条、第三十四条 ·《社会消防技术服务管理规定》（应急管理部令第7号） ·《建筑消防设施的维护管理》（GB25201-2010） ·《火灾自动报警系统施工及验收标准》（GB50166-2019）

一、岗位名称：电气工程师 二、工作内容： 1、全面负责公司设备部门电气专业技术工作，包括项目实施、施工组织管理、与设计单位协调及电力局相关事务对接； 2、坚持三现原则（现场、现物、现状），深入一线发现、掌握问题，分析根本原因并提出有效解决措施； 3、定期评估电气设备运行可靠性，识别潜在风险，制定改进方案；按时汇总各装置维修保养执行情况及问题处理进展并形成报告； 4、编制所属技术领域的管理制度、操作规程等文件，并按要求提交公司规定的各类报表和汇报材料； 5、组织开展专业技能培训与能力考核，持续更新WI/SOP/OPL等相关作业文件； 6、配合各生产装置的日常运行管理及相关班组协作活动； 三、岗位要求： 1、电气工程类相关专业大专及以上学历； 2、具备5年以上相关工作经验，其中至少3年从事大型工业建设项目电气管理工作； 3、掌握工业项目建设中电气施工流程及设备技术知识； 4、了解生产工艺要求及相关生产制度、规范和作业流程； 5、具备扎实的现场管控能力和团队管理经验，能够高效对接设计院及电力主管部门； 6、熟练使用AUTODESKCADE及其他常用办公软件； 7、思路清晰，具有较强的沟通协调能力、组织统筹能力以及创新意识； 四、薪资范围：10-11K

工作内容： 1、拟定并优化各类设备管理规章制度，落实执行设备管理标准与流程； 2、构建并完善设备管理部门的管理体系，依据制度开展计划性管理工作； 3、负责设备资产的归档管理及价值评估工作； 4、快速准确诊断生产设备故障，高效处理问题，保障生产正常运行，注重事前预防； 5、组织编制设备日常维修、检查与保养方案，并监督实施过程； 6、指导和培训设备维护技术人员，提升团队专业能力； 7、编制与修订各类设备相关技术文档； 8、参与设备选型评估及采购招标相关事务； 9、定期开展生产设备巡查工作。 岗位要求： 1、工程类或理工科相关专业本科及以上学历； 2、接受过生产管理、设备维护及产品知识等相关培训； 3、具备3年以上设备管理领域工作经验； 4、了解化工类设备及特种设备的技术特点； 5、熟悉企业生产工艺流程及运作原理，掌握设备结构、性能与运行特征，了解国际质量管理体系知识； 6、具备较强的组织协调与管理能力、学习能力；具有良好的团队合作意识，善于发现并解决实际问题；工作态度认真、严谨务实、责任心强；具备优良的职业素养与敬业精神

岗位职责: 1.负责消防系统的维护保养与检测工作，保障系统稳定运行； 2.参与消防设施的设计、安装、调试及故障排查处理； 3.编制并落实消防安全检查方案，增强整体消防安全意识； 4.协助开展消防事故应对，参与事故原因分析与后续处置； 5.持续学习和更新消防技术知识，紧跟消防法规与标准变化。 任职要求： 1.具备良好职业素养，能独立承担工作任务； 2.具备较强的分析判断力与突发事件应对能力； 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作精神； 4.严格遵守相关法律法规，熟悉最新消防规范与行业标准； 5.持有相关专业证书，具备实际工作经验者优先考虑。

主要负责消防维保检测

接信号线 自备打标机、接线工具、端子

岗位职责: 1.承担风机设备的日常巡检及故障检修工作 2.保障风机系统稳定运转，快速响应并排除设备异常 3.配合团队高效执行维修作业，确保工作质量达标 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能准确分析和处理技术问题 2.可独立开展维修操作，拥有扎实的动手实践能力 3.具备团队协作意识，能与组员协同推进任务完成

1.依据电力电网电气合同、线损治理技术协议、台区精益化管理协议、配网自动化及网上电网等相关文件，开展现场技术服务工作，保障项目目标顺利实现； 2.承担现场与客户之间的对接与沟通职责，确保信息传递准确高效； 3.按周期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展； 4.配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等协作事项； 5.主导处理项目执行过程中出现的突发状况，及时解决问题。 任职要求： 1.大专及以上学历，电气、电力、自动化类相关专业（技能与经验达标者可适当放宽录用标准）； 2.实践操作能力突出，性格开朗，具备良好的沟通协调能力； 3.公司总部位于成都，需长期在四川省内各驻点电力局提供现场服务，能接受省内长期出差及岗位调配安排； 4.持有有效驾驶证； 5.责任心强，执行力高，吃苦耐劳，具备较强的环境适应能力； 6.须具备岗位所需资格证书：特种作业操作证（高压、低压）、高处作业证（公司支持员工在职考取相关证书）。 特色福利： 1、提供定期专业培训，建立内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效工资+项目绩效奖励； 3、法定节假日及员工生日发放节日补贴或礼品； 4、每年6月至8月期间发放高温津贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

招聘岗位： 仪表工程师 工作职责：负责仪器仪表的管理，审核技术改造中仪器仪表的配置方案及施工计划，并监督执行，确保设备稳定运行，保障生产任务顺利完成 工作内容： 1、建立并完善仪器仪表管理规程与维护保养制度，规范技术资料的收集、整理、归档及存档管理工作； 2、参与制定仪器仪表预检计划、设备大修与中修计划，以及备件制造和供应的相关计划； 3、根据技术改造需求，配合上级制定新仪器仪表的采购与投资规划，组织选型、预算编制及申购流程； 4、对公司各类仪器仪表的运行状态进行检查、记录、考核，并承担日常运行管理职责； 5、统筹仪器仪表的维护与保养工作，在技改及安装项目中履行审核、协调与监管职能； 6、组织实施计量器具的周期性校验，确保其符合国家质量管理体系相关标准； 7、协助主管领导处置重大设备故障，参与事故分析，提出处理建议，重大情况及时上报，并按时准确完成相关统计报表填报； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、自动化、电子等相关专业本科及以上学历； 2、接受过仪器仪表管理、生产设备维护、施工进度控制等方面的专业培训； 3、具备2年以上仪器仪表维护与管理实际工作经验； 4、能独立编制仪器仪表维护保养操作手册； 5、掌握仪器仪表的工作原理，熟悉其维护、维修流程及相关规范与行业标准

月综合工资6500-9000，包吃包住 1.负责机器设备的管理，维修，维护，保养，故障 诊断和排除，填写维修日志 2.负责安装，调试设备，以满足生产的要求 3.负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行 4,对设备，保养记录进行总结，分析，发现问题 及时上报解决 5.解决个类技术问题 现在可以预约报名，名字＋电话，名额有限，先到先得 全程招聘不收取任何费用