石家庄市桥西区招聘暖通专业工程师

西宁市城北区。装修公司招聘有经验的装修工长，性别不限，年龄45岁以内。 有责任心，能把业主家当成自己家来干的。服从公司安排。

【岗位职责】 1. 负责空压机及配套设备的安装、调试、日常维护与保养； 2. 负责客户现场设备的故障诊断与维修，及时解决问题； 3. 定期巡检客户设备，记录运行状态并反馈异常情况； 4. 与客户保持良好沟通，提供专业的技术建议； 5. 严格遵守安全操作规程，确保作业安全。 【岗位要求】 1. 具备良好的动手能力； 2. 有电气基础，优先录取； 3. 工作认真负责，服务意识强。

岗位职责： 1、负责厂区生产设备的日常巡查、维护及故障处理，及时响应突发问题，确保设备稳定运转； 2、参与制定并执行设备周期性保养方案，准确记录设备运行数据、维修详情及物料消耗情况； 3、配合开展设备技术改造、大修等项目工作，协同团队推进设备管理制度落地实施； 4、负责备件采购申请，合理规划安全库存，强化成本控制，减少资源浪费； 5、针对设备异常进行根因分析与优化改进，结合预测性维护手段，提升设备可靠性； 6、严格执行安全作业规范，识别设备运行中的潜在风险，保障维修过程安全合规。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、电气、自动化类相关专业者优先； 2、具有1年以上设备维保或相关领域工作经验，具备PCB/FPC等行业设备维护经历者更优； 3、持有电工证、焊工证、登高作业证等特种操作证书者优先录用； 4、工作态度端正，责任心强，具备良好的团队合作意识和服务精神。

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

衡阳市蒸湘区招工长/工程师

贵阳市观山湖区招工长/工程师、安全员/安全负责人 持安全员C1证（机械类）安全生产考核合格证书，工作经验5年以上，熟悉电脑操作软件。

青岛市胶州市家装公司招装修工长项目经理，主要是家装项目要求有自己的施工队伍。我们先给钱再干活，不拖欠款项。分批付款工长项目经理不垫资。

中级设备工程师7~8K/高级工程师9~11K 薪酬结构:固薪(5000-8800)+绩效奖金(2000-3000)+年终奖 岗位方向:设备维保； 晋升通道：专业/管理 1、专业方向:中级工程师—高级工程师—资深工程师—专家； 2、管理方向:维保组长—车间负责人—设备经理—设备总监； 福利：缴纳五险一金、提供食宿； 上班时间：三班倒（白、中、晚） 岗位职责 1. 主导生产设备年度检修，开展月度故障统计与分析，精准识别问题并推动改进措施实施； 2. 配合优化设备运行参数，协助品质部门解决因设备导致的产品缺陷，建立重大故障应急响应机制； 3. 编制日常及周期性维护计划，合理安排团队任务，统筹故障抢修与预防保养工作，降低停机时间； 4. 组织团队技术培训，指导新员工成长，贯彻执行安全操作与设备保养标准流程。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、电气、机电一体化等相关专业； 2. 具备5年设备维护相关工作经验，其中2年以上在卫品、湿巾或同类设备管理领域，持有电工、钳工或特种设备作业资格证书； 3. 熟悉卫品类设备的机械与电气系统维修，掌握精密润滑技术，具备伺服、变频系统调试能力，能独立完成PLC、传感器及电路故障诊断； 4. 能熟练运用TPM、FMEA等设备管理方法与工具。

岗位：土方现场工长 工作地点 北京市丰台区 岗位职责 1、现场机械、车辆管理：统筹管理挖机、装载机、渣土运输车辆，合理安排进出场作业，调度现场土方倒运、开挖、回填施工秩序，保证施工高效顺畅。 2、现场台账与数据统计：每日精准记录运输车辆车数、机械台班，做好台账登记、账务记录、施工日志，数据清晰可查，报表按时整理归档。 3、安全文明施工管理：负责现场日常安全巡查，管控机械作业、土方运输、临边作业安全；带领小工做好现场清扫、裸土覆盖、场地规整、扬尘治理等文明施工工作，杜绝安全隐患、整改现场问题。 4、现场协调对接：独立对接甲方、监理、车队及现场班组，及时处理施工突发情况，协调解决现场各类事务，保障施工顺利推进。 5、日常现场管理：把控施工进度、现场物料、场地秩序，落实各项施工及安全管理制度。 任职要求 1、有土方、市政等现场管理经验，熟悉土方施工流程、渣土运输及现场管理规范。 2、具备基础文化水平，会写台账、统计数据、整理资料，能独立完成每日账务、台班、车数登记。 3、沟通协调能力强，遇事沉稳，能独立处理现场突发问题，执行力强。 4、责任心强、服从管理、能吃苦耐劳，熟悉工地安全文明施工标准。 5、无不良从业记录，能长期稳定驻场工作。 薪资待遇 薪资面议（能力突出者薪资从优），长期稳定项目，活源充足，工资月结靠谱，包住，待遇优厚。 联系方式 联系人：田经理 电话：

懂机电、会工艺安装，懂安装成本核算

苏州长期招聘安装工程师

全能总工 看现场 报价 画图 验收

上海市招地铁维护维修工程师

岗位职责： 1.负责设备的现场安装、调试及验收工作，确保符合技术规范与客户要求 2.为停靠在码头的船舶安装小型通信设备； 3.按要求给安装的设备进行拍照，保证照片清晰，并准确录入数据后通过钉钉软件上传后台； 任职要求： 1. 具备安装工程师相关工作经验； 2.能够使用钉钉软件；要求手脚灵活麻利，有较好的沟通协调能力。 3. 吃苦耐劳，适应短期出差及现场作业环境，具备较强服务意识与沟通能力 4.持有电工证、登高证、焊工证等特种作业操作证者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

安装工 薪资：280–400元/天 要求：年龄20–54岁，持有高处作业证（登高证），服从现场安排，安全意识强。 包吃住

岗位职责： 1. 负责各类门锁（机械锁、电子锁、智能锁）的安装、调试与故障排查 2. 提供上门开锁、修锁、换锁服务，确保操作规范、安全高效 3. 根据客户需求推荐适配锁具，提供专业安防建议 4. 做好服务记录及工具设备日常维护保养 5. 遵守行业规范与客户隐私要求，树立良好职业形象 任职要求： 1. 有修锁/开锁/换锁相关实操经验者优先，经验不限 2. 具备基础电工知识或电子锁安装调试能力更佳 3. 持有合法从业资质或经专业培训认证者优先 4. 诚实守信，服务意识强，具备独立作业能力 5. 身体健康，能适应上门服务及一定强度的现场操作

负责现场设备电气仪表指导安装调试！ 会编制方案 会看懂图纸 能提材料计划 能编制进度计划 吃苦耐劳

要有经验，会看图子

1、负责全基地激光切割设备及激光器全生命周期的维护与管理，定期开展设备精度检测、光路调整和工艺参数优化，保障设备运行稳定，持续提升切割合格率； 2、主导激光切割设备模块化爆炸图的标准化建设，基于图纸制定分级保养标准、故障维修指南、点检作业SOP，健全设备技术资料体系，助力实现平均修复时间缩短、平均无故障时间延长的目标； 3、建立内部激光设备运维培训机制，持续为各基地设备团队提供技术支持与能力培养，提高人员自主维护与故障应对水平；主导解决各类复杂设备故障，推动改善措施闭环实施，不断优化设备停机相关关键指标； 4、推动设备运维智能化知识系统建设，构建激光设备故障树与技术知识图谱，落地应用AI智能运维工具，实现故障快速查询与问题精准定位，减少对设备供应商技术支持的依赖； 5、8 年及以上汽车冲压热成型工厂激光设备维修与管理经验，具备通快 / 大族 / 华工 / 普瑞玛等品牌激光设备原厂售后服务经历者优先； 6、具有多基地设备统一管理、技术规范体系建设及团队指导的实际经验。

岗位职责： 1. 协助完成项目初期水处理设备方案（含超纯水与废水）设计及相关报价文件的编制工作； 2. 能够独立开展售前技术支撑，包括技术沟通、实地勘察、投标技术支持、方案拟定、询价报备、施工图纸绘制、技术说明，以及施工过程中的协同指导。 岗位要求： 1. 大专或以上学历，专业不限； 2. 具备3年以上水处理设备技术岗位或相关领域工作经验，可独立承担水处理设备方案设计（纯水及废水）与报价文件制作； 3. 具有良好的沟通协作能力，较强的综合分析与决策能力，工作认真负责； 4. 熟练使用各类办公软件。 职位福利：绩效奖金、带薪年假、周末双休、定期团建、多次晋升机会、出差补贴

南宁市宾阳县招钢结构安装/打板、其他钢结构人员、工长/工程师

岗位内容： 1. 承担机械设备日常保养与检修任务，确保设备稳定运行。 2. 参与设备技术改造与升级工作，提供技术支持并参与方案制定。 3. 开展设备故障诊断与处理，撰写故障分析报告及维修记录。 4. 审核设备备件清单与采购计划，实施备品备件的库存管控。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、自动化或相关专业背景。 2. 熟悉机械设备维护与检修工艺，掌握液压、气动等典型传动系统原理及维修技能。 3. 具备设备技改与技术支持实践经验，具备较强的问题解决能力和创新意识。 4. 具有良好的沟通协作能力，责任心强，能适应夜班工作安排。

工作职责 1. 主导量产线设备的整体方案设计、供应商协调及实施落地，持续推进智能制造能力升级。 2. 牵头提升现场设备运行稳定性和工艺水平，运用技术手段确保产品性能与生产效能达标。 3. 负责设备从调试、运维到升级的全周期管理，及时响应故障问题，保障生产线稳定运转。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械、自动化、机电一体化、电子电气或仪器仪表等相关专业背景。 2. 具备2年以上制造业设备调试工作经验，有锂电行业相关设备实践经历者优先。 3. 熟悉PLC编程、工业机器人调试或上位机软件开发，具备机械图纸绘制能力者优先。 4. 熟练使用数据分析工具，具有6sigma或质量管理体系经验者优先。

气动马达安装，500元

电气自动化、机械电子、工业机电专业，1.有机电类大型设备安装方案编写经验，能编写危大施工方案，桥门式起重机施工工艺方案，2.年龄45岁以下，3.有钢结构安装，起重机械与机电设备安装经历者优先。薪资面谈。

堆垛机安装，需要有登高证

工程师或者设计师

岗位职责: 1、负责高低压线束、CCS单机及整线设备的前期开发、选型导入，完成新设备制程能力验证，跟踪行业前沿技术，引入适配性强的新设备，并输出落地实施与迭代优化方案 2、统筹产线设备异常问题的排查、分析与闭环管理，主导设备技术难题攻关、升级改造工作，持续提升设备运行效率与制程稳定性 3、编制设备换型、维护保养SOP、设备作业标准及相关指导文件，参与制定企业级设备标准与设计规范，优化设备全流程管理机制 4、梳理关键设备管控核心要素，总结运维改善实践成果，构建标准化设备技术管理体系 5、组织开展各基地设备操作、日常保养及故障处置相关的技术培训工作 6、完成上级交办的其他设备技术支持与专项任务 任职要求: 1、具备大专及以上学历或相当的专业技术水平； 2、机械工程、工业设计、工业工程、机电一体化等相关专业背景，具有5年以上相同或相近岗位工作经验； 3、熟练掌握机械、力学、材料、电气基本原理，具备独立推进项目落地、问题诊断分析、文档撰写及多任务协同执行能力； 4、可独立完成设备方案规划，主导新产品设备导入并输出试产评估报告；具备复杂故障定位、根本原因分析及系统性解决方案制定能力； 5、熟练使用2D/3D绘图软件，深入理解高低压线束及CCS设备工作原理，具备理论计算能力，并能对现场人员进行有效技术培训与指导

【岗位职责】 1. 负责对二次供水泵房内所有的机电、电气设备设施进行专业化故障处理及运维管理，确保二次供水设施稳定运行。 2. 参与新建智慧泵房项目现场勘察、二供设计、指导接电、调试、验收、投诉处理等工作。 【岗位要求】 1. 具备水泵、电机、PLC系统、变频器控制系统、低压电路的运维及故障处理专业能力。 2. 掌握变频恒压供水设备的机械和水泵知识。 3. 熟悉电控原理及PLC、变频器、控制程序、集成电路。 4. 具备给排水设计和勘测能力，能看懂CAD水图和电图。 5. 了解信息化技术（云平台、通讯、数据传输、网络等）。 6. 具备良好的外部工作沟通协调能力。 【薪资待遇】 1. 薪资范围：6k-10k。 2. 构成：含无责任底薪、住房补贴、交通补助及奖金。 3. 住宿：可选择住宿舍，不住宿舍有住房补贴。 4. 车辆：公司配套工作外勤车辆。 【工作时间】 1. 上班时间：8:30-18:00，午休2小时。 2. 休息制度：大小周机制（大周双休，小周单休）。 3. 加班安排：若有加班，调休补回。 【晋升空间】 1. 每个区域以小组为单位，综合能力突出的同事可任小组经理/副经理。 2. 获取更多机会锻炼专业技能、沟通协调能力及小组实施工作的管理能力，学会在压力下提升自我。 3. 公司设置有工程师、主管、经理的职称等级。 4. 随着公司接管运维的泵房基数提高，为大家提供更多锻炼机会和充足的岗位晋升空间。 5. 公司的主管、经理人员均内部提拔。 【企业概要】 1. 公司以自来水二供加压设备销售（含安装、调试、售后）、二供泵房设施运维为主营业务。 2. 公司目前在深圳区域接管超600个小区泵房，佛山区域350个小区泵房，共超450个设备供货项目售后。 【行业背景】 自来水二次加压供水行业（简称二次供水）是民生保障行业，为新晋行业平台。目前在珠三角区域逐步显现其民生保障的不可或缺性及发展前景。 【设备范围】 智能二次供水设备含生活水泵房边界范围内的电动阀门、不锈钢水箱、浮球阀、超声波液位计、消毒器、水质在线分析仪、不锈钢管道、多功能水利阀门、压力传感器、PLC柜、变频柜、电源柜、数据采集传输柜、门禁安防设施等。