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招物业项目经理, 薪资6000元以上/月, 有经验者优先! 联系人事经理

物业管理 1.有物业工作经验者优先；2.具备良好的沟通协调能力、服务意识，具备较强的责任心和执行力。1.负责处理业主的投诉、咨询，及时跟进并反馈处理结果，提升客户满意度，建立良好的客户关系；2.催收物业费；3.负责物业公共区域的日常巡查，及时发现和处理问题，确保物业环境整洁、安全、有序；配合相关部门做好消防安全、环境卫生、绿化养护等工作。 薪资福利:面议 工作地址:台州市温岭市汇头王九龙大厦

岗位职责 1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作； 2、负责物业开拓和维护工作，完成与物业公司的拜访与联络，并保持良好的合作关系； 3、维护物业公司合作关系，挖掘客户潜力，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作； 4、根据公司制定的工作计划，完成公司下达的开发任务。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、有物业相关资源者优先； 3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。

1、项目经理 岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5.编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1.具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，持有物业经理上岗证者优先 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力 4.责任心强，具备团队管理经验及服务意识 5.有大型物业公司从业背景者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 4.具备较强的成本意识与数据分析能力 5. 服务意识强，形象气质佳，具备跨部门协作与危机处理经验

任职要求 1. 学历与经验 大专及以上学历，有1年以上公寓、酒店管理工作经验者优先。 2. 能力要求 具备良好的沟通表达与服务意识，善于倾听租户需求，能高效解决问题；熟悉公寓运营基本流程，掌握基础的办公软件操作技能。 具备较强的责任心与抗压能力，能适应轮班或节假日值班安排；有良好的应急处理能力，面对突发情况能冷静应对。 3. 素质要求 形象气质佳，着装整洁得体，待人热情礼貌；遵守公司规章制度，恪守职业道德，严格保守租户隐私及公司商业机密。 福利待遇 1.入职缴纳五险一金,提供住宿,大小休,过年双薪, 2.入职满一年有带薪年假,/公司组织体检 3.薪资5000-5800.提成另算 4.上班时间早8:30-17:30;晚12:00-21:00

台州市椒江区招开槽/切割

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职位：物业管理经理 招聘人数：4 最低学历：专科 详细地点：山东省济宁北湖省级旅游度假区许庄街道冠鲁明德花园二期西区商业E1-2层0101号 月薪范围(元)：2600-3497 职位描述 　1、物业经理在公司总经理领导下，全面掌握公司日常运作情况,落实公司各方面工作,协助领导处理日常行政事务,对各部门的工作进行协调，当好参谋和助手。　　 2、按照行政管理部工作职责主持工作,对部门员工日常工作进行检查和考核,保证部门不出现工作差错。　　 3、检查监督各部门制度落实情况并及时将情况向公司领导进行反馈,同时协助各部门进行整改。　。　 4、物业经理负责发文稿件的审核及发文的报批、印制、分发、入档等工作,指导做好各种往来文件资料的跟踪、传递、签收、建档和保管。　 5、负责组织好各级接待,处理来信、来访和投诉,正确把握公司政策界限,协调各方面工作与人际关系。　　 6、办理各种办公设施、办公用品、生活用品的购置计划及管理。 　 7、不断加强行政管理部自身建设和队伍建设,提高人员素质,提高办事效率,及时完成领导交办的其它工作任务。

乌鲁木齐盛联实业有限公司招聘：园区安全管理员一、招聘人数1名二、任职要求 - 年龄：30–40岁- 学历：本科及以上学历- 熟悉《安全生产法》等相关法律法规，安全意识、合规意识极强- 有企业园区安全管理、物业管理相关工作经验者优先- 责任心强、沟通协调能力好，做事严谨规范，执行力强- 抗压能力强，能高效处理突发及多项并行工作三、岗位职责1. 负责园区日常及节假日安全巡检，合理安排人员，确保各项安全检查落实到位；规范建立安全巡检台账，发现问题及时处置，妥善处理突发事件，做好内外部沟通协调。2. 与工程部、安全保障部等部门对接协调，对园区需维修维护的设施设备登记备案，统筹协调维修力量，确保正常运行。3. 负责园区保安、环卫规范化管理，建立并执行标准工作制度、流程、表单及绩效考核机制，维护园区环境与企业形象。4. 统筹园区绿化养护工作，负责树木养护、草坪修剪等，对接并监督绿化公司，合理安排日常环卫作业。5. 负责冬季园区除雪工作的统筹、协调与监督，对除雪效果全面负责。6. 负责公司内部安全教育培训工作，面向保安、环卫、食堂工作人员等，定期组织开展消防安全培训，强化安全意识，将安全隐患消除在萌芽状态。7. 对接保安服务公司，做好保安、物业、环卫等人员的绩效考核、日常管理与奖惩落实工作。8. 完成部门领导安排的其他行政及内务工作。四、薪资待遇月薪 5500～6300 元，根据个人能力与工作经历可面议。五、工作地点乌鲁木齐（高新北区正扬路249号） 联系电话：

招聘：主管 小区招聘主管，要求身体健康，能吃苦耐劳，服从安排，工作8小时，工作轻松，男女不限。 上班时间： ：7:30-11:30 下午：13:30-17:30 工资：4500月，月休4天，废品自卖 上班地址：成都市公兴越秀湖与白 联系电话： 陈女士

要求有企业单位相关的物业工作经验的

古交市将于2026年举办“春风行动暨就业援助季”招聘活动，山西宸瑞物业管理有限公司计划招聘物业主管一名，要求候选人具备良好的沟通能力、执行力以及团队合作精神，具备物业管理经验者优先。活动地址位于火山山西太原，联系方式未提及联系电话。

浙江台州黄岩区西城街道黄岩中梁永江府招聘以下人员： 1、工程主管及电工维修人员各一名，电工年龄55岁以下，沟通能力较强者优先，持电工证上岗，薪资待遇4600—6000，有社保、餐补，月休最低4天，夜间加班费另算； 2、保安员及中控员数名，工资5000左右，有社保、餐补，年龄50周岁以下，月休4天，白班工作时间7：30-19：30，夜班19：30-7:30！！！包住不包吃，宿舍就在园区离上班地点几分钟； 3、以上岗位均有平日加班费及法定假日三倍薪资，联系电话

招聘：前台接待 薪资：4500-6000 岗位职责： 1、办理住店客人入住登记和离店、及制卡工作 2、积极销售客房并推销酒店其他产品及服务 3、了解酒店有关挂帐、会员卡和现金管理等的政策和程序 4、负责客账审计工作，按酒店财务制度正确处理帐务 5、负责网评维护及会员营销工作 任职资格： 1、形象好，气质佳，性格外向，年龄18—35岁 2、高中及以上学历，1年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑 3、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件 4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力 5、普通话准确流利 6、具备一定商务礼仪知识

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临海-白沙湾温德姆酒店-包吃包住 包吃包住，3人间，独立卫浴，空调热水器 前厅前台2名，工资4000-5200(可以没有工作经验，培训上岗) 上班时间8点-17点 ☎：

招聘 1、绿化工: 年龄63岁以下，每天8小时，做六休一，节假日有福利且正常放假，薪资4000左右。 地址:黄岩区西城街道玖玺逸墅小区（可以夫妻工）或者椒江区葭芷街道文鼎苑小区（招1人） 2、工程维修: 年龄50以下，有电工证。每天8小时，做六休一，加班费高温补贴等，薪资5500左右。 地址:椒江区葭芷街道文鼎苑小区 联系电话:林女士

岗位名称：工程维修人员； 岗位要求：1. 持有中专或以上学历；2. 有二年或以上相关设备维修经验，熟悉小区设备设施维修；3. 具有强电、弱电、管道等证书者优先； 薪资待遇：月薪4.5千至5千。招工人数：2人。

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招聘 诚聘： 物业管家 1名 前台客服 1名 要求： 形象良好，有责任心，沟通能力强，会使用办公软件，有物业经验优先。 待遇： 薪资面议，有意者请直接电话联系或到物业办公室试。 地点：火车站香缇府小区 电话： 联系人：杜女士