工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段 结算方式：按成果结算 招聘截止时间：2026-10-06 全国范围内开展银行信用卡推广兼职，操作简便，仅需分享并收集申请信息，一分钟即可完成任务，后续由对应银行审核发卡。无需固定时间，随时随地可开展，按单提成，享有长期分润收益

不要害羞，我很随和，好沟通，知无不答，不端着、不死板！主动和我联系，给彼此一个机会！！公司购买社保，配手机，话费补贴、全勤奖！绩效奖！年终奖！ 公司优势：袋鼠公寓于2017年在重庆成立，2024年底进入成都市场。有重庆总部成熟的商业模式、雄厚的资金支持，你的工作可以得心应手，业绩满满，收入有保障。有成都公司快速发展的机遇窗口期，你的才华绝不会被埋没，快速晋升管理岗。如果你不安于现状，想要持续提升自己，挑战高薪收入；如果你想获得长期职业发展，愿意带领团队持续拼搏。欢迎加入我们！共创未来！ 薪酬福利： 1、试用期3个月，底薪+提成，保底3500。 2、转正后底薪+提成。同岗位平均薪酬参考：入职6月同事月收入约7000元，入职1年同事月收入约10000元，上不封顶。 3、一对一全程培训带教，应届毕业生也轻松上手。 岗位职责： 1、收房：收房评估及策路制定，房屋验收、合同签约、物业交接等。 2、装配：对所收房源进行装配下单、装配验收等（基本都是业主精装房，对软装查漏补缺即可）。 3、维护：客户业主、房源后期跟进维护。 任职要求： 1、基本素质：积极向上，责任心强，有强烈的目标感和团队意识。 2、主动沟通：主观能动性强，能够积极主动联系客户业主，用你的专业争取客户业主的信任。 3、经验要求：房产行业、住房租赁行业、酒店民宿行业经验优先，销售行业经验优先。 4、学历要求：统招大专学历及以上。 工作时间：9：30~18：30，每月休5天，可自行调节。法定假日排休。 团队氛围非常nice，都是年轻人，很好交流，平均年龄才28岁。

[岗位职责] 1、每日及时对接分配的新客户与老客户，积极邀约到店进行咨询； 2、落实各项新车营销方案，提供专业售车建议及配套服务支持； 3、负责售后跟进，顺利完成车辆交付流程。 [任职要求] 1、性别不限，有汽车、房产或保险销售经验者优先，欢迎优秀的应届毕业生加入； 2、具备良好的沟通技巧、应变能力及学习能力，富有团队合作精神，服务意识强； 3、能适应高强度工作，具备强烈赚钱动力和进取心。 [公司介绍] 1、企业直招，无中介环节，不收取任何费用，办公环境宽敞，团队氛围融洽； 2、全品牌车型覆盖，现货供应，配备自有仓储资源； 3、团队成员年轻有活力，协作紧密，管理层亲和易沟通； 4、健全的培训机制，零基础也可加入，提供带薪培训，资深导师一对一指导，快速入门，15天内助力达成首单

工作内容 1、负责产品销售，实现销售目标 2、维护现有客户关系，拓展新客户资源 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和销售策略 2、能够独立处理销售过程，具备较强的谈判能力 3、积极主动，对销售工作充满热情

此岗位偏成长方向为：健身行业商业经营专家，需要较长时间业务沉淀，对健身行业的商业发展感兴趣者优先！ 公司业务说明： 公司目前是国内健身行业唯一一家有实力为全国健身场馆做全产业链赋能的供应商。业务包括：“SaaS软件、智能硬件、课程体系、教练培训等”。主要是针对全国健身场馆所使用的约课小程序、心率系统、等智能配套硬件以及课程内容培训的服务。 岗位职责： 1、负责公司toB业务-在全国范围内的健身管理系统、智能硬件销售，以及教练课程授权、教练培训等产品业务销售工作； 2、公司自有客户渠道，现成资源、只缺人才（私域销售团队），负责收集客户需求并进行后续的客户基本维护； 3、参与公司每月销售计划拟定，尽心竭力完成负责的销售目标； 4、客户关系维护及售后问题处理。 客户资源说明： 公司自运营短视频账号，是行业头部IP，拥有持续获客渠道，所有意向开发客户可直接分配。 微信线上销售跟进（70%）+电话跟进（20%）+面销（10%） 岗位要求： 1、全日制大学专科及其以上学历。 2、有健身行业SaaS管理系统销售经验或其他toB销售经验者优先； 3、有健身从业经验优先，了解团课赛道者优先； 4、优先考虑有线上跟进或电话销售经验者； 5、工作积极主动，认真负责，善于处理繁杂事务，能承受工作压力并保证既定目标的实现； 6、对互联网、智能健身、物联设备、Saas软件系统有基本销售经验者为佳； 薪资待遇： 1.无责底薪3000+销售提成+收入不低于10K，6个月以上可探20K） 2.每月1000元健身基金，可在品牌下场馆使用，健身爱好者优先。 3.上班时间10:00-18:00，双休、国家节假日正常休息。 4、完善的培训体系（包括岗前培训、衔接培训、管理能力培训等专业培训）和广阔的职业发展空间。 5、创业型公司，极具独立、自由的发挥与创造空间。

按照底薪加提成的方式来进行销售

新团队扩大压力，气氛活跃、不出差、不加班、无电话量要求。 岗位职责: 1.通过网络渠道及其他方式与有执业资格证书的相关人员联系。 2.深入了解和分析人员需求，建立合作关系。 3.与有证书的人员签订合同，匹配其他部门业务需求，完成部门工作的后续跟进。任职要求: 1.年龄20-40; 2.具有较强的沟通能力及抗压能力; 1、薪资结构:底薪+高提成(综合6K+) 2、缴纳五险 3、月生日会，年终奖，定期月聚餐，拓展活动，年旅游等; 上班时间:9:00-18:00双休法定节假日正常休假

▎岗位职责： 1.负责大客户（法律领域）的开拓、需求挖掘及长期合作关系维护； 2.通过专业的沟通与谈判推动客户签约，确保合作顺利落地； 3.深入分析客户需求，提供个性化解决方案； 4.协同团队达成销售目标，定期复盘并优化工作策略。 ▎任职要求： 1.具备1年及以上销售工作经验，******，性别不限； 2.目标导向明确，对高收入有强烈追求，具备持续自我驱动能力； 3.语言表达清晰，谈判能力强，能够快速赢得客户信任； 4.承压能力佳，适应以结果为导向的工作节奏； 5.具备良好的团队协作意识，能高效联动内部资源支持业务推进。 ▎薪资福利： -薪资结构：底薪6000元+提成（3-12%）+激励奖金（300-1200元） -综合薪资：公司平均综合收入8-15k，业绩突出者可达15K-30K/月（TOP销售月薪超5万），每月设有激励奖金，多劳多得 -高弹性提成：产品客单价区间为5k-16万，采用阶梯式提成机制 -福利体系：入职即缴社保公积金+带薪培训+节日礼金+年度旅游，不定期下午茶与团建活动，每月10日准时发薪 ▎工作时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休假 （注：无试岗环节，面试通过后到岗即签订正式合同，流程合法合规！试用期薪资全额发放，商务提成不设上限，贡献越大回报越高！）

任职资格： 1.年龄24-45周岁，高中及以上学历（接受应届生） 2.具备较强的沟通表达能力，敢于突破自我，有销售从业经历者优先 3.能够吃苦耐劳，积极进取，具备良好的团队协作意识 特别优秀者条件可适当放宽 工作内容： 1.开发客户与房源资源，接待到店客户，协助客户匹配合适房源，带看并推动成交达成 2.维护门店日常清洁及环境整洁 薪资福利： 1.底薪3000元＋行业高比例提成＋多项现金奖励，熟练员工综合月薪可达10000元以上 2.缴纳社会保险 3.工作时间：9:30-20:00（午休12:00-13:30），每月休息4天，每周安排一天选修 4.工作地址：成都市郫都区百草路地铁口天目路133号（到家了保利香槟国际店） 如果你是应届毕业生或对当前收入不满意希望提升收入，欢迎进一步了解： 1.行业选择至关重要，避免盲目跟风。若想提升个人能力、实现收入增长，勤奋、拼搏和付出必不可少 2.当前各行业面临压力，但随着成都限购政策放开及银行利率下调，房地产市场迅速回暖。城市人口持续流入，住房买卖与租赁需求稳步上升，行业发展潜力可观 3.初入新领域常会担忧无人指导、学习困难、不被重视。我自2009年2月进入房地产行业，历经14年实践积累，经历过挫折也收获了丰富经验，曾带教超过两百名新人，有信心为你提供有效支持 4.我不擅长空谈承诺。若问收入多少，实话讲：有人月入百万，也有人仅拿底薪，收入高低取决于个人努力程度 5.无论你是资深从业者，还是零基础新人，只要愿意成长，我将全力给予帮助 期待你的加入，携手奋斗，共同创造美好未来

安套装门要求高专业人士

招聘｜社区食堂收银员 现诚聘社区食堂收银员1名，工作轻松期待细心负责的你加入！ 工作时间 7:00-14:00 薪资福利 月薪3000元左右，月休4天。 工作地址 1227附近·文明街11号 联系电话:

西安市灞桥区招建筑木工

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南充京东分拣中心周结短期工装车/分拣 工期到 要求：男女不限，18-55，身体健康，无案底、征信问题 班次一:19-6点 待遇:15元/小时+2元/小时稳岗补贴 班次二:凌晨1.30-13.30 待遇:15元/小时+3元/小时稳岗补贴 ，，扣1小时吃饭休息时间， 报名直接加我 每天9点面试

岗位急招招满即停 "大专及以上学历(需要学信网可查!!!) *25-45周岁(25岁以下勿扰，入不了职!!!!!!) **可接受小白 [企业文化]: 我们固定朝九晚六周末双休，我们绝不加班到点就走我们适合有亲和力喜欢做服务，而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销) 对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) 人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息 协 [薪资待遇]: 工资构成: 1、基础底薪5600+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得 2.缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金 [工作内容]: 1、线上+线下联合经营，优质中高端老客户的建立联系与售后服务; 2、社区区域内客户关系维护与客户经营; 3、打造IP成为客户的金融小帮手，生活小助手 4、服务+销售全新模式，为客户提供平安集团综合金融产品的销售! 程 5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜。 [培训]: 不用担心学不会做不好喔!!! 岗位都有系统培训学习，不断提高自身专业水平以及相关产品的营销能力，这么优秀聪明的你肯定没问题

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

职位详情 工作内容： 薪资待遇:7000一12000一个月 底薪4000 社保类型:五险 提成方式:按单提成 奖金补贴:交通补贴，话补，绩效奖金 试用薪资:4000 1.公司提供精准意向客户，电话微信沟通，确定好时间地点上门给客户办理信用卡。一张信用卡佣金多劳多得上不封顶。 2.公司围绕信用卡有多项综合业务，比如信用卡提额，积分兑换，信用卡售后服务等一系列综合业务一单达到500-2000佣金。 3.维护好自己成交的客户，做好售后服务，避免流失。同时可以组建团队，获得团队带来的高收益。 4:工作时间: 早8:00到晚5:00 任务完成情况下可不用来公司打卡，时间自由自己支配 福利待遇： 1.底薪4000+提成+奖励 2.享受客户的永久分润，只要客户在用你的产品，你就有相应的提成，被动式收入。即使某天离职所产生的分润依然会正常结算发放 2.1:公司产品8年没有变过，稳定靠谱欢迎有志之士一起共同发展进步 3.个人业绩突出者，公司每年都有国内旅游的名额 公司新人首月平均工资在8k左右 公司三年以上的老人每月被动收入在3w左右 我司在河南地区平稳运营7年，稳定靠谱

1、此岗位为银行线上渠道信用卡销售，薪资日结，不坐班不打卡，时间自由，可根据客户需求，自行安排时间为客户提供顾问式咨询服务，制定产品方案 2、根据自己时间，完成销售指标，多劳多得，无业绩压力 3、定期回访用户，深挖用户需求 任职要求： 1、无需销售工作经验 2、具有一定的沟通能力及交际技巧 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 4、有责任心，能承受较大的工作压力 5、有团队协作精神，善于挑战，突破自己 6、通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户

1、此岗位为银行线上渠道信用卡销售，薪资日结，不坐班不打卡，时间自由，可根据客户需求，自行安排时间为客户提供顾问式咨询服务，制定产品方案 2、根据自己时间，完成销售指标，多劳多得，无业绩压力 3、定期回访用户，深挖用户需求 任职要求： 1、无需销售工作经验 2、具有一定的沟通能力及交际技巧 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 4、有责任心，能承受较大的工作压力 5、有团队协作精神，善于挑战，突破自己 6、通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户

主要工作:店面接待客户，有意向的客户加微信打电话拜访，再进行跟进，配合促成签单，有销售经验优先。

公司提供客户资源，通过电话与客户沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 2.维护老客户的业务，挖掘客户的潜力; 3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职要求： 1.无学历要求，年龄22-45周岁，男女不限 2.我们没有过多的要求，也不需要多高的学历，只要你热爱销售工作，够勤奋、有抗压能力就够了；长期保持积极向上的心态！#晒一晒你的办公环境

初创公司急招人才~无责底薪4000+社保（无业绩考核） 工作内容： 1.主要负责整理客户个人资料信息，并进行核对后录入系统。 2.对有意向的客户进行到店邀约，协助客户完成业务办理（室内办公，无需外出，接受应届生）。 3.不做销售，不做销售，不做销售。。。 福利待遇： 1.工作时间：9:00-12:20，14:00-18:00 2.甲级办公环境、独立工位，提供工作餐 3.薪资构成：4k底薪+15%~40%提成+3k~3w奖金+每日现金奖励（综合月收入5K-9K），无经验可培养，带教上岗 4.享受法定节假日+团队建设+下午茶饮+员工旅游 5.新人入职配备专人指导，老员工一对一帮带 6.周末双休 岗位职责： 无需经验——工作内容简单，日常仅需线上与客户沟通 公司提供精准最新客户资源，无需外勤，只需完成客户到店邀约 任职资格： 1、年龄20-35岁，经验不限 2、工作态度端正，积极主动，有责任心，无不良嗜好及不良记录 3、工作时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休假 福利待遇： 公司提供工作餐，定期组织下午茶、团建聚餐、户外拓展、生日会等活动，团队年轻化，氛围融洽

1.负责抖音短视频账号矩阵的销售工作，推广相关产品并完成既定销售目标 2.与客户保持良好沟通，建立长期稳定的合作关系，提供专业的咨询与服务支持 3.工作内容清晰，易于掌握，快速融入岗位节奏 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及团队协作意识 2.欢迎无经验者加入，配备一对一导师指导培训 岗位福利： 无责任底薪4000元+16%提成 上下班时间： 9:00～19:00大小周休息（每月休息6天）节假日按规定正常休假

朋友们有合适的在找工作的欢迎推荐哦！谢谢！ 招聘！招聘！我公司现招聘业务员、电话销售3名： 1、具有较强的语言表达能力，且能够独立展开业务； 2、积极热情有理想，具有良好的团队精神，吃苦耐劳； 3、敢于挑战高薪，敢于突破自己； 4、工作经验1-2年；薪资4000-10000，双休，买社保！ 有意者联系陶：

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品核心优势、价格定位及市场竞争格局等方面，结合市场需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、制定并执行营销方案，确保销售任务达成； 3、拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、收集行业动态与市场信息，及时掌握竞争态势。 要求： 1、具备出色的沟通能力、团队协作意识及问题解决能力； 2、性格积极乐观，抗压性强，执行力突出； 3、热爱销售工作，愿意长期专注于销售领域发展； 薪资详情： 8000-12000元/月 按销售额提成 岗位职责： 1.策划并落实销售策略，推广公司产品，实现销售目标。 2.维系客户关系，深入挖掘客户需求，提供专业解决方案。 3.积极参与团队日常协作，协同完成整体销售业绩。 4.分析市场变化趋势，汇总客户反馈意见并提出改进建议。 5.提供售后服务支持，回应客户咨询，妥善处理客户投诉。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作态度。 2.对销售岗位充满热情，能适应一定强度的工作压力。 3.具备较强的市场洞察力与客户服务意识。 4.责任心强，能够按时保质完成既定销售任务。 5.勇于面对挑战，具备良好的职业素养与个人能力。

大健康产业，医养结合！

【薪资福利】 1.基础薪资： 无责底薪4500+个人奖金3000-30000+7%-40%提成＋现金红包，综合收入8000-3W（每月销冠薪资可达10w以上） 2.其他福利： 五险，多样奖金激励、每日惊喜红包（38、88、188、666，888）、精致下午茶、LV包包、苹果手机等 3.节假日福利： 端午、中秋、圣诞、元旦、春节享15天带薪年假，节日期间发放实物礼品或购物卡 【岗位职责】 1.及时跟进平台新增客户申请信息（日均几十条），审核客户资质，符合条件后邀约签署合同 2.负责合同的执行跟进与交付管理 3.定期回访客户，保持有效沟通，促进长期稳定合作 （注：无通话时长或次数考核，我们更关注服务品质） 1.入职培训： 帮助你快速了解公司架构、业务流程，掌握岗位所需基础知识 2.技能培训： 强化实操能力，提升工作效率，助力实现高收入目标 3.管理培训： 系统培养管理素养，为晋升发展铺路（储备主管—正式主管—总监）

岗位职责： 1、负责新用户培育，推广POCT设备及新项目； 2、负责所在区域用户的引流、复购及上量，提高用户的动销率； 3、高效协同运营中台人员，开拓潜在客户，提高产品覆盖率，确保达成业绩目标； 4、维系所负责区域用户运营，解决用户卡点需求，提高粘性。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、有美团、饿了么、美菜等互联网项目地推经验，院外药店终端市场医疗设备、医药营销类相关经验者优先； 3、具有较强的独立工作能力和社交技巧，良好的沟通协调能力，有业务冲劲； 4、面销/陌拜经验，有车，能够适应外勤出差。 薪酬福利： 1、无责底薪+绩效奖金+高额提成+各项补贴，综合薪资1万起； 2、弹性工作时间，入职购买五险一金； （该岗位为城市线下销售运营经理，需要能接受日常周边城市的外勤出差跑店）

工作内容：线上联系客户，不打电话，不跑业务 岗位要求：性格活泼，e人i人都可以，机灵好学，想要赚钱的，对待工作态度好，认真好学 工作时间：上午九点到中午十一点半，午休两个小时，下午一点半到六点半 周末单休，节假日休息，年假带薪休息15天 薪资待遇：无责底薪+提成 还有不定时的下午茶，节日礼物，带薪年假，团建，下午茶，老板人好，同事有趣，幽默，00后聚集地

岗位职责： 1、负责所辖区域内商家的运营督导与管理工作； 2、面向合作门店员工及顾客开展产品培训与销售指导，并推动产品落地销售； 3、全面跟进并达成管辖区域的业绩目标； 4、按时完成工作总结与汇报，规范整理日常销售单据及相关资料； 岗位要求： 1、具备丰富的销售工作经验者优先考虑； 2、充满热情与活力，对销售工作有强烈兴趣； 3、具备团队管理经验，自律性强，工作积极主动； 4、学习领悟力强，能快速掌握新知识与技能； 公司福利： 1、七险保障（六项法定保险+一项商业补充险）； 2、孝心金：百善孝为先，员工父母生日时可领取专属红包及温馨问候信，助力员工传递孝心； 3、员工培训：提供入职培训、月度定期内训、专题论坛、网络商学院课程及军事化训练； （公司高度重视员工的成长与发展，持续投入人才培养） 4、员工活动：组织旅游、潜能拓展、跑步等多样化文体活动； 5、团队聚餐：每月全员大会后安排集体聚餐，各团队也定期组织团建用餐； 6、节日福利：三八妇女节、端午节、儿童节、中秋节、春节等重要节日均发放丰厚礼品； 7、月度奖金：设立多项激励奖项，每月兑现奖励； 8、依法享受国家法定节假日，正式员工每年享有1天带薪生日假； 工作时间：上午9:00—下午5:30 岗位福利：社保+月休7天+专人带教+月度奖励+包吃住+商业保险+带薪培训+带薪年假+超长春节假期